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岗位职责： 1、家长添加微信后，负责建立一对一学管服务群，完成相关人员介绍，结合学生成绩制定个性化学习方案，并依据学生课余时间安排具体学习课表，定期跟进学习进度并督促学习，及时在群内同步学习反馈； 2、每周与家长进行一次沟通，传递积极互动信息，同步孩子真实学习状况； 3、协调学科教师及时解答疑问，确保答疑响应时间控制在30分钟以内； 任职要求： 1、具备初中阶段教师资格证书； 2、拥有良好的沟通技巧和亲和力，责任心强，具备团队协作意识； 3、有在线教育或相关教学经验者优先考虑，热爱教育事业；

线上学管师： 岗位职责： 1、家长添加微信后，建立一对一学管服务群，完成相关人员介绍，结合学生成绩制定个性化学习方案，并依据学生空余时间安排详细课表，定期跟踪学习进展，落实督学任务，及时反馈学习成果，全过程信息同步至群内； 2、每周与家长进行一次沟通，传递积极关怀，同步孩子真实学习状态与成长情况； 3、协调学科教师提供及时答疑支持，确保问题响应在30分钟内完成； 任职要求： 1、具备初中教师资格证； 2、拥有良好的沟通技巧和亲和力，责任心强，具备团队协作意识； 3、有在线教育或相关教学经验者优先，热爱教育事业； 福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、五险、年终奖、团建活动

陵水黎族自治县招钢筋班长/带班

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招聘钢筋工团队，央企单位核电站建设，每个钢筋工师傅都要单独和央企签用工合同。 工资支付方式；第一个月付80%，第二个月开始付当月的80%与上月的20%，每月依次滚动付款，工期一年多，能做长期的班组团队，以及个人请联系：刘

线上学管师： 岗位职责： 1、家长添加微信后，建立专属1对1学管服务群，完成相关人员介绍，结合学生成绩制定个性化学习方案，并依据学生空余时间安排详细课表，定期跟进学习进展并督促学习，及时在群内同步学习反馈与后续规划； 2、每周与家长进行一次沟通，传递积极互动信息，同步孩子的真实学习状态与成长情况； 3、协调学科教师及时解答疑问，确保答疑响应时间不超过30分钟； 任职要求： 1、具备初中阶段教师资格证书； 2、沟通表达能力强，富有亲和力，责任心强，具备良好的协作意识； 3、有在线教育或教学相关经验者优先，热爱教育事业； 福利：双休、法定节假日、餐补、全勤奖、五险、年终奖、团建活动

岗位职责： 1、家长添加微信后，负责建立一对一学管服务群，完成相关人员介绍，结合学生成绩制定个性化学习方案，并依据学生课余时间规划详细课程安排，定期跟进学习进度，督促学习执行，及时在群内同步学习反馈与成果； 2、每周与家长进行一次沟通，传递正向情绪支持，同步孩子真实学习状况与成长表现； 3、协调学科教师及时解答疑问，确保答疑响应时间控制在30分钟以内； 任职要求： 1、具备初中阶段教师资格证书； 2、拥有良好的沟通技巧和亲和力，责任心强，具备团队协作意识； 3、有在线教育或相关教学经验者优先，热爱教育事业；

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红塘湾，做四到六个人的饭，工资5500月休四天，住家，，200平房子，找个干净利索的55岁左右，随时上户电话

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1.按照教学开课安排，协同授课教师科学规划课程时间表。 2.制定学员个体化学习目标与推进计划，协助教师达成教学任务，把控教学节奏并实现流程标准化。 3.统筹教师排课工作，确保教学进程有序进行，并落实规范化管理要求。 4.监控教学项目执行质量，开展学员满意度调研与信息反馈，有效降低投诉率，并协同处理教学相关的投诉事项。 5.管理学生学籍资料及档案信息，收集学员与家长的意见建议，支持后续续费工作的顺利推进。 6.协调解决教师在课程安排中的相关问题，接待家长与学生关于课程的咨询，讲解课程结构与具体内容。 年龄要求：22岁以上 岗位要求： 1、工作细心严谨，具备较强的责任意识 2、自我驱动力强，注重工作成果与达成效果 3、反应迅速，具备良好的思维能力与学习能力

岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度，制定个性化督学计划，确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进，实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系（微信群/学习平台），日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动，提升学员活跃度 精准收集学员痛点，联动教研团队优化课程交付（每月输出服务改进报告） 客户关系维护 处理学员咨询/投诉，确保24小时内响应，满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案，定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历，财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验，有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高：能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间：8：30~17：30，周末双休及法定节假日；下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以，一周1-2次；值班后第二天调休一个半小时，十点开始上班； 薪资：4500+500绩效+社保 发薪日：20号发薪 工作地址：昌平区未来中心F座

岗位职责： 1、协助主教师进行课堂教学，确保教学活动的顺利进行。 2、参与学生辅导，解答学生疑问，帮助学生巩固学习内容。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2、有相关学科知识背景或教学经验者优先。 3、本科学历，理科类专业优先。 4、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开拓市场。 5、熟悉教育行业市场动态，对K12教育产品有深入了解者优先。

岗位内容： 1．参与制定学生管理规范，负责班级日常事务及学生思想引导工作； 2．关注学生成长过程，重视学生心理状态与人身安全； 3．监督学生按时完成学习任务，并指导其优化学习策略、提升学业表现； 4．组织召开家长会，与家长保持联系，定期通报学生在校情况。 任职要求： 1．具备良好的组织协调及团队协作能力； 2．沟通表达顺畅，富有亲和力，能够有效开展教育引导工作； 3．热爱青少年培养工作，有责任心，掌握基本心理疏导与问题应对技巧； 4．熟悉常用办公软件操作，具备基础的网络使用技能；

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位职责： 1.负责课程日常运营及学员学习进度的跟进； 2.策划并参与教学相关活动，激发学员学习积极性与课堂互动； 3.定期与学员及其监护人保持联系，确保信息传达及时准确； 4.对教学内容开展效果评估并提供优化建议，持续改进授课质量。 任职要求： 1.热爱教育事业，具备较强的沟通协调能力与协作意识； 2.有责任感，能够细致耐心地对待每一位学员； 3.具备良好的统筹规划能力，能高效完成课程管理工作； 4.拥有教育培训行业从业经历者优先考虑。

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合顺家宴 招聘： 主管:5000➕ 服务员:4000至5000 传菜员：3600+200 吧 台：3800+200 保 洁: 3800+200 面 案: 2人工资面议 以上岗位一经录用，包食宿！ 每月带薪休假三天/过年不放 长期合作！ 工作地点/三亚崖州区金茂湾南苑电话：

本店海鲜餐厅即将开急业： 1、急招配菜二名5000一6500. 2、冼碗工一名3500一4000 3、前厅经理一名5000一8000元 4、服务若干名3500一4500元。 以上岗位每月二天休假。联系电话

托管中心校长招聘职位描述 资质要求： 持有教师资格证； 具备校长任职资格培训合格证书； 持有幼儿园园长证者优先； 具备团队管理经验，具有营销或管理类相关背景； 有大型教育机构或培训机构工作经历者优先。 岗位职责： 1.全面主持托管中心的日常运营，确保教学服务质量与秩序稳定； 2.指导并监督教师及教务人员，组织开展专业培训，提升整体教学与服务水平； 3.维护与家长的顺畅沟通，定期汇报学生发展状况，推动家校协同育人机制建设； 4.设计并落实促进学生全面发展的课程体系及教学实践活动； 5.负责招生宣传工作，统筹各类活动的策划与落地执行； 6.完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与领导能力，能够带领团队达成运营目标与发展指标； 2.拥有良好的沟通表达技巧，擅长与家长、学生及团队成员建立信任关系； 3.富有责任心与耐心，真诚关注每位学生的成长进步； 4.具备积极的团队合作意识，善于激励和指导教职工成长； 5.有同类岗位工作经验者优先考虑。 我们提供具有竞争力的薪酬待遇和广阔的职业晋升空间。若您热爱教育行业，符合以上条件，诚邀您加入我们的团队！

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井号三亚红树林度假世界招募厨房兼职工 兼职时间：2026年- 兼职岗位： 1、炒锅主管 300元/天 2、上什主管 300元/天 3、凉菜主管 300元/天 4、烘焙主管 300元/天 5、热菜领班 250元/天 6、一级厨师 /帮厨 150元/天 要求：持有有效期内海南省健康证、自备黑色长裤+黑色包脚鞋子、具有相关厨房工作经验。 欢迎各位扫码报名，如有疑问可咨询陈女士

无责底薪5k-7k（依据过往经验及面试表现确定无责底薪）+提成+激励奖金，入职即缴纳五险一金。 工作时间：单休，每周一或周二轮休，周中13:00-21:00，周末10:00-19:00或8:00-17:00 岗位职责： 1、结合学员实际学习状况，制定个性化的课程安排方案； 2、统筹学员日常课程规划，建立并维护学生档案； 3、处理学员加课、扩科、续费及更换教师等教务事务； 4、开展停课后激活、挽单沟通及退费流程办理等学员管理服务； 5、按校区要求参与自习值班或通过微信进行学习答疑； 6、与授课教师保持沟通，掌握学生学习动态，定期向家长汇报学习进展； 7、定期组织或参与家长会，总结学员阶段性学习成果，并针对家长反馈提供有效应对方案； 8、为学生与家长提供专业的教育支持服务，提升客户满意度，推动二次报读与口碑传播。 任职条件： 1、大专及以上学历，对教育行业有热情者优先考虑； 2、具备学习顾问或教务相关工作经验者优先； 3、形象良好，行为举止自然大方，普通话标准，富有亲和力，具备良好沟通能力； 4、熟悉中小学课程体系及辅助教学资源，掌握当前升学相关政策信息； 5、能接受周末出勤及早、晚班次轮值安排。 广阔的职业发展通道： 公司设置专业与管理双通道晋升路径，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向 1、管理路径：学习顾问-教务主任-校长-教务经理-教务总监 2、专业路径：初级学管师-中级学管师-高级学管师-未来规划师