高薪诚聘招聘岗位顾问型房产经纪人薪资待遇租赁:无责底薪+业绩提佣(45%~55%)+年终超额业绩分享买卖:无责底薪+业绩提佣(20%~75%)+年终超额业绩分享首次入职定级为A0，学历为统招本科及以上享受2000元/月学历补贴(最长9个月)福利待遇1、健康福利:商业保险&贝壳格林互助&员工体检2、福利假期:法定假日&福利假期(探亲假/宝妈假/亲子假等)3、关怀福利:节日礼盒(中秋节&春节)/夏日清凉关怀4、品牌优享:衣食住行超20+品牌，享受链家员工专属福利5、长期职业:链家内部佣金折扣/居住积分/落户/亲情福利津贴招聘要求1、经验与专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先2、气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识3、诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战4、具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强让每一位加入上海链家的伙伴成为更好的自己，成就生生不息的上海链家!

【锦心地产招聘-区域：浦东新区】招聘岗位：写字楼租赁销售顾问6名招聘要求：20-45周岁，男女不限，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队意识

招聘招聘资源充足！！房产经纪人！！租售都可以！！！【招聘条件】️1、品行端正，男女不限;️2、对销售行业感兴趣，热爱销售行业者️3、为人正直诚实不内向肯吃苦。4：吃里扒外两面三刀走开！！！只要你肯努力就行，没有级别之分！！！上班时间是绝对自由的提成可以私聊我看房公司专车免费！！！志同道合！！！

1，做表格｜管理端口2，上图片房源｜电脑操作3，约看客户｜提成高

工作时间自由，底薪8000加提成，偶尔公费旅游，反正挺好的，欢迎来瞅瞅

上海市招销售专员我们公司主要做上海中内环商铺租赁，专注招商，5000+30%提成，提成第二天就发放，早九晚七周日休息节假日放假，可以了解一下哟另有低底薪高提成模式，1500+50%提成，两种薪资模式供你选择

薪资福利:1、试用期：无责底薪3000元1、待遇：底薪+提成20%-70%，收入无上限；3、五险一金+吃国宴+国内外旅游等；4、互联网支撑的O2O大平台任你发挥；5、一对一辅导体系+专业拓展培训帮你成长；6、完善透明的晋升机制帮你筑梦，完成职场飞跃；职位晋升：链家地产全销售团队没有空降兵，今天的销售人员，明天的高层管理者的后备人选。两个发展方向：1、业务路线：经纪人-高级经纪人-百万经纪人2、管理路线：店经理-商圈经理-大区总监-分公司总经理

岗位职责：负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务；负责公司房客源开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系；负责线上渠道的房产信息维护，打造公司及个人的专业品牌；了解客户需求，促成房产（一手、二手、新房、豪宅、海外、商铺...）买卖或租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验；为客户的资金安全提供保障，并负责业务跟进和促成买卖双方交易的达成；协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户手续等后续服务工作。?任职要求：大专及以上学历善于沟通，有较强的语言表达能力；亲和力强，有良好的判断力和职业操守；有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸；有较强的服务意识，做事认真踏实，为人正直诚恳。?薪酬福利：我们鼓励长期执业，让优秀者更优秀。职业化程度越高，职业竞争力越强，相应会带来更高的业绩与更高的提成比例，收入回报越高！转正后提成比例范围20%～70%?2019年上海链家开启新绿拉力赛（简称：NGR计划），NGR计划是指在领航家晋升通道、储备干部选拔通道基础上新增的第三种晋升方式，是一场面向上海链家运营统招本科生，历时9个月共同角逐100个商圈经理岗位的职场晋级新绿拉力赛事，简称”NGR100”；旨在通过游戏化职场晋级方式撬动新生代职场乐趣、提升新人带教氛围、改善经纪人生态环境，进一步加强上海链家中坚力量的干部梯队建设，推动职业化经纪人4.0时展。?2020年上海链家正式启动新人三十天脱岗培养体系——“链人计划”，全力助力经纪人成长~链人计划共分为四个阶段：入门期、迎心期、外功期和心法期，意在通过30天左右的混学式培养，让租赁新人能够独立的开出租赁单，买卖新人能够独立的完成带看。我们将采用线上+线下的双渠道培养，将文化与业务类课程结合，设置大量研讨，助力新人全方面的学习，希望能由此打造一支高学历、高专业度、高职业素养、高社区参与度的4.0经纪人团队。?职能类别：房地产中介/置业顾问关键字：电话销售销售顾问销售代表渠道销售职位福利：绩效奖金、员工旅游、节日福利、定期团建、带薪年假、每年多次调薪、定期体检、五险一金职位亮点：就近安排，500强上市公司

步行街商业招商服务、房屋租赁/买卖、资源拓展、客户介绍、房、茶馆东维护（比如：银行、学校、医院、瑜伽.美容、茶馆、咖啡店）

需要找洗碗工的没有，我这边需要2个洗碗工，

嘉定区南翔现招电梯司机1名，55岁、工资5000元/月，加班20元/小时，月发生活费3000元/月，其余年底结请，

上海金山石化招聘刺身师傅一名，1万/1.2万、月休4天。宿舍离饭店走路10分钟、联系电话戴

上海市长宁区招木门安装一扇木门。要开锁。附近有空的师傅联系我

现在急用一台25吨快餐，附近有车来电，附近的联系

职位要求1、薪酬待遇新入职的无经验的优秀新人（沟通表达流畅、领悟能力强、形象气质佳），在实习期前3个月无责底薪5000元；转正后，责任底薪2000-6800元，提拥30%-80%；2、福利保障：类：实习生，由公司购买商业保险（待毕业改签正式合同后适用于第二类）第二类：正式入职的员工（不区分职级），正常缴纳五险一金。假期：享受带薪年假，婚假、产假、有薪病假等特殊假期，帮助员工规划个人生活，达到工作与生活的有效平衡。3、职业发展通道：运营新员工--店面经理--区域经理--运营总监--运营副总--总经理公司有完备的培训体系，所有中、高层管理人员均由基层培养出来的；无论您的家庭背景、无论您的学历、无论您来自哪里，只要有梦想，只要您凭自己努力奋斗，在北京我爱我家就一定可以实现。4、其他福利：内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价；内部员工享有优惠的学历进修政策；员工每满一年均享有司龄蛋糕；员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检；优秀员工有机会享有免费出国游；爱家基金是由公司倡导并专项拨款，员工自愿加入的互助基金会，当员工及其家属遭遇重大疾病和事故时，希望爱家基金的存在，会让您感受到强大的支撑，全力以赴追逐自己的梦想。5、任职资格.（1）年满21周岁以上-40周岁以内，大专及以上学历，热爱房地产经纪行业；（2）抗压能力强，能够吃苦耐劳，有较强的目标感；（3）有毅力，具备良好的沟通能力；（4）具有高度敬业精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神；（5）备注：有同行业经验优秀人员如年龄、学历不符合可以向招聘部申请特别。

房产介绍政策解读。交易过户。

客户开发与维护：通过多种渠道寻找潜在客户，如网络平台、老客户介绍等，并且保持与客户良好沟通，维系关系。房源收集与管理：搜集各类房源信息，核实房屋情况，整理并录入系统进行有效管理。带看与促成交易：根据客户需求带其实地看房，解答疑问，协助买卖或租赁双方协商价格等，促成交易达成。办理手续跟进：协助办理签约、贷款、过户、交房等一系列相关手续，确保流程顺利。市场调研与分析：关注房地产市场动态、政策变化，分析行情，为客户提供专业建议。

1.联系客户卖房2.服从公司管理，做好本职工作3.底薪3300-5000，另外拿佣金

无责底薪2500加全勤500提点35%，无底薪提点55%

日结！200元！200元！200元！今晚日结！日结！青浦韵达，男女不限！18-54岁，男女不限！管工作餐上班时间：18:00-6:00，吃饭扣0.5小时，算11.5小时。 ⚠都是航空小件不重，分拣、扫描、装货，可以带手机、可以带，工作自由。‼不允许穿，拖着、凉鞋、裙子，大裤衩！⚠今天16:30大港农村商业银行、小昆山农村商业银行集合，必须带身份证原件，车接车送。。

申通日结120半班7—1点6小时120带好身份证6：20申通东门打卡机那里集合

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