岗位职责： 1. 负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2. 热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4. 协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5. 配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和责任心 2. 能适应轮班制，包括节假日及晚间工作 3. 具备良好沟通能力与团队协作精神 4. 无经验者可提供带薪培训，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康阳光，能吃苦耐劳，服从工作安排

岗位职责： 1. 负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2. 热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3. 维护店内整洁与设备清洁，执行食品安全与卫生规范 4. 协助库存管理，及时登记物料消耗并反馈补货需求 5. 配合店长完成排班、培训学习及临时性运营支持任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 学历不限，有服务意识，性格开朗，具备基础沟通能力 3. 能适应轮班制（含晚班及节假日），服从门店工作安排 4. 有餐饮/奶茶行业经验者优先，无经验者提供带薪岗前培训 5. 认同品牌文化，责任心强，注重细节与团队协作

薪资详情： 薪资范围：2400-4000元/月 发薪日期：15日 职位底薪：2600/月 奖金补贴：提成 职位详情： 接受无奶茶店经验 茶艺师 益禾堂 长期工 最低六个月 年满16岁有责任心上进心 职位详情： 1. 负责门店日常点单工作，确保每一笔订单都能准确无误地被准确。 2. 独立完成饮品制作，保证饮品质量与口味符合标准。 3. 负责备料工作，确保所需物料充足且新鲜。 4. 负责店面的清洁卫生工作，确保提供优质的客户服务环境。 任职要求： 1. 具备健康证，保证个人及客户健康。 2. 对奶茶制作有一定的了解，能够熟练操作相关设备。 3. 有良好的沟通能力和服务意识，能够与客户有效互动。 4. 能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。

招聘长期店员2名。要求年龄18周岁到35周岁，会做奶茶者优先，负责饮品制作。薪资福利为综合工资3000元以上。工作时间为每天9小时，实行两班轮换制。工作地址位于白马路与振兴路交叉口圣君超市对面。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营，确保产品出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作，提升顾客满意度 3.保持操作区、吧台及就餐区域整洁卫生，严格执行食品安全与设备清洁规范 4.协助库存管理，及时登记物料消耗，配合店长完成日/周盘点与补货 5.积极参与新品学习与服务培训，主动反馈顾客建议，助力门店优化运营 任职要求： 1.学历不限，热爱餐饮服务行业，有责任心与团队协作意识 2.无经验者可带薪培训，有奶茶店或快消餐饮从业经历者优先 3. 形象健康阳光，具备良好沟通能力与基础服务意识 4.能适应轮班制工作（含节假日、晚班），服从门店排班安排 5.遵守公司规章制度，认同品牌文化，愿在茶饮行业长期发展

平常炒酸奶，饮料，做厚切。简单培训上手就行，有经验的更好！工资待遇面议

眷茶臻选招聘2至3名兼职人员，长期或短期均可。要求年龄在20至40岁之间，能吃苦耐劳，有良好的卫生习惯，动作麻利，并持有健康证。工作地点位于河南漯河。有意者请联系我。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料清点、库存管理及简单盘点工作 5.配合店长完成临时交办的其他任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备良好的沟通能力与团队协作精神 4.无经验者可培训上岗，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康，无不良嗜好，能长期稳定工作

电气测试员工作地址:临港优质半导体企业下午2点白班8：30—20：00,夜班20：00-07:00,记薪10.5小时，月工时280左右初级27元/小时中级30元/小时、岗位津贴、加班费等餐补+夜补75元/天电气测试

招聘炒锅师傅两位工资面议，年龄十八到三十岁左右？服务员三名。刷碗大姐两名。地址振兴路

打孔、调色差、串串 早上8-11.30 下午2.30-6.30 工资待遇3000-5000 年龄25-40

许昌市襄城县境内招工地小工/杂工，听从安排，服从管理

后天找帮忙师傅一名

地址:乌鲁木齐县水西沟蜜雪冰城招聘店员一名（男女不限年龄18-30）工资方面（打电话）面议试用期三天（试用期有工资）要求：性格开朗、五官端正个人卫生良好，沟通能力，勤劳工作认真负责，服从店长安排，积极配合共同完成工作，普通话标准，热情的跟客人沟通.有工作经验者优先！！有健康证者优先！！稳定性差者勿扰！！！

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2. 经验不限，接受应届生及无经验者，公司提供带薪培训 3. 形象端正，性格开朗，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.有奶茶店、餐饮行业工作经验者优先

重庆半封闭高校寝室楼下食堂，女生寝室楼下招奶茶、小吃、卤味、大饼、轻食纯租金，自己收银，自己采购（非中介，和本人签合同）！直招：

大学城夜市奶茶店招聘暑假工，联系电话

招聘茶饮师。要求初中及以上学历，经验不限。薪资为2500至5000元每月。工作地址位于贸易中心蜜雪冰城。

（1213号的够了）理工学院工作时间:10:00-21:00年龄20-30岁有奶茶店工作经验优先，3名身158cm以上，年龄20-25岁，不佩戴眼镜，长相甜美，无夸张纹身及耳饰工作内容:进行活动规格讲解，维持互动区秩序，协助进行特调产品制作能来私信

招聘奶茶店店员。要求有奶茶店工作经验者优先，长相清爽干净，沟通能力强。男女不限，年龄在18至28岁之间。具体薪资待面试后确定。

招聘奶茶店店员店长，要求有责任心有经验者优先，薪资面意！

眷茶臻选需要2～3名兼职人员长期、短期都需要要求∶年龄20～40吃苦耐劳、有良好的卫生习惯动作麻利、有健康证有意向加我

上班时间：早班，早上8点至下午6点。晚班，中午11点至晚上10点。晚班人员下班闭店之前需要把店面卫生，食材检查，原材料存放收拾一遍。 薪资待遇：新人无经验工资第一个月2200第二个月2400加提成的千分之二 有经验者2400加提成的千分之四。 经验丰富的可以做店长，实习店长第一个月工资3000无提成，第二个月工资3200加提成的千分之四。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，符合食品安全标准 4. 协助完成物料清点、库存管理及简单盘点工作 5.配合店长完成临时交办的其他任务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心 2.能适应轮班制及节假日工作安排 3.具备良好的沟通能力与团队协作精神 4.无经验者可培训上岗，有奶茶店工作经验者优先 5. 形象健康，无不良嗜好，能长期稳定工作

侯庙万德福开展新业务，招聘烘焙工两名。年龄要求为25-35岁，有工作经验者优先考虑。薪资面议，非短期工作勿扰。应聘者请前往前台咨询或关注濮阳台前相关通知。

有裱花工作经验，会做各种款式的蛋糕，能独立完成生日蛋糕订单制作 工作氛围好，老板事少，工资待遇高，4000到6000

制作奶茶

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品标准与口感一致 2.热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等工作 3.维护店内卫生与设备清洁，按规范执行食品安全与操作安全要求 4.协助库存管理，及时登记物料消耗并反馈补货需求 5. 配合店长完成排班、培训学习及临时性运营支持任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2. 学历不限，有服务意识和团队协作精神，能适应轮班制工作 3.无经验者可提供带教培训，有餐饮/零售行业经验者优先 4.形象整洁，沟通自然，具备基础学习能力与责任心 5.能稳定工作，接受门店统一管理与基础考核

清泰茶饮招聘调茶师和店长。调茶师岗位要求年龄在18至35岁之间，能吃苦，具备服务意识，有相关经验者优先。工作内容包括制作奶茶、收银以及门店整理保洁。薪资为综合收入3000至5000元，由底薪、全勤奖、提成和绩效构成，并会定期涨薪。店长岗位要求年龄在18至35岁之间，能吃苦，具备服务意识，有相关经验者优先。薪资为综合收入3500至6000元，由底薪、全勤奖、提成和绩效构成，并会定期涨薪。工作地址位于锦绣银城北门1-15号。有意者请点击下方电话联系。

岗位职责： 1.负责奶茶制作、出餐及门店日常运营工作 2.热情接待顾客，提供友好、高效的服务体验 3. 保持操作台、设备及店面环境整洁卫生，落实食品安全规范 4.协助库存管理，及时反馈原料使用及损耗情况 5.配合店长完成排班、培训及临时性工作任务 任职要求： 1.年龄18～35周岁，学历不限，有服务意识和责任心 2. 经验不限，需持有健康证 3. 形象端正，性格开朗，口齿清晰，干净利索，具备良好沟通能力和执行能力 4.能适应轮班制及节假日工作安排 5.有奶茶店、餐饮行业工作经验者优先