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质量管理3-5人
我们正在寻找一名质量经理,负责制定和执行公司的质量管理体系,确保产品和服务符合质量标准和客户要求。 工作内容: 制定和实施质量管理计划,包括质量目标、流程和标准。 建立和维护质量管理体系,包括质量手册、程序和工作指导书等。 管理质量团队,设定团队目标,并监督团队执行计划。 进行内部和外部审核,评估质量管理体系的有效性和符合性。 协调内外部资源,与供应商和客户合作,解决质量问题和改进措施。 监测和评...
品质主管
8000-9000元/月
质量管理1-2人
一、岗位基本信息 岗位名称:MIM质量工程师(QE) 适用行业:金属粉末注射成型(MIM)精密零部件(消费电子、汽配、五金结构件) 二、岗位职责 1. 新品质量策划(DQE) 1.1 参与新项目立项、图纸评审、工艺评审,识别产品关键质量特性(CTQ):尺寸精度、表面粗糙度、烧结密度、强度、残脂率等。 1.2. 主导PFMEA、控制计划、检验规范(SIP)制定,完成首件确认、量产导入质量管控。 1.3. 负责PPAP/样品承认资料输出、量具治具验证、MSA测量系统分析,确保新品顺利量产。 2. 制程质量管控(PQE) 2.1. 全程管控MIM核心工序:喂料、注塑成型、催化/热脱脂、烧结、整形、CNC加工、喷砂、电镀、钝化等后处理工序。 2.2. 监控生产关键工艺参数(注射温压、脱脂速率、烧结温度气氛、收缩率),通过SPC监控过程能力,稳定良率。 2.3. 快速处理产线批量不良、异常停机、尺寸偏移、变形裂纹、气泡残脂、表面瑕疵等问题,落地8D、5Why根因分析及CAPA改善措施。 2.4. 监督IPQC、FQC、OQC日常检验执行,规范检验流程,杜绝不良品流入下一工序及出货。 3. 客诉与客户端质量(CQE) 3.1. 对接客户质量对接,处理客诉、退货、复检问题,按时输出合规8D整改报告。 3.2. 配合客户稽核、审厂,整理质量体系资料、生产追溯记录、可靠性测试报告。 3.3. 跟进客户品质标准更新,同步内部工艺、检验标准迭代,维护客户质量口碑。 4. 体系维护与持续改善 4.1. 维护ISO9001/IATF16949体系落地,跟进内部审核、制程稽核问题整改。 4.2. 主导质量改善项目,降低报废率、返工率、客诉率,持续提升制程良率。 4.3. 负责基层质检人员技能培训、不良品判定标准宣导。 三、任职要求 1. 基础条件 1.1. 大专及以上学历,机械、材料、粉末冶金、模具相关专业。 1.2. 2年及以上MIM行业专职QE经验,熟悉MIM完整生产工艺流程,无行业经验者暂不考虑。 2. 专业技能 2. 1. 精通MIM常见不良(烧结变形、尺寸超差、密度不达标、残脂、裂纹、表面缺陷)根因分析与改善方案。 2.2. 熟练使用质量五大工具(APQP、FMEA、PPAP、SPC、MSA)、8D、QC七大手法,能独立完成品质分析与报告撰写。 2.3. 能看懂机械2D图纸,熟练识别公差、形位公差、表面粗糙度等关键参数。 2.4. 熟练使用办公软件、基础数据分析,可独立做制程能力分析、质量数据复盘。 3. 综合素质 3.1. 具备较强的问题分析、跨部门沟通协调能力,可独立推动改善落地。 3.2. 抗压能力强,能适配量产异常、客诉紧急处理工作节奏。 3.3. 严谨细致、原则性强,熟悉精密零部件品质管控标准。 4. 优先加分项 4.1. 有消费电子、汽车零部件MIM产品质量管控经验。 4.2. 熟悉电镀、喷砂、热处理等后处理品质标准。 4.3. 熟悉客户审厂标准,有苹果、华为、小米等大客户对接经验优先。 四、核心工作KPI 1. 量产制程不良率、报废率持续达标并稳步下降。 2. 客诉问题100%闭环,按时交付8D报告,重复客诉归零。 3. 新品量产导入零重大质量事故,顺利通过客户承认。 4. 制程稽核问题整改闭环率100%,体系审核无严重不符合项。 5. 年度质量改善项目落地达标,整体良率稳步提升。 五、岗位优势 1. 深耕精密MIM制造核心岗位,技术通用性强、职业成长性高。 2. 工作覆盖新品、制程、客诉、体系全模块,可全面掌握MIM质量体系。
质量管理保险社保1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
质检部长(铜铁五金精加工)|高薪诚聘 岗位说明 本公司主营:铜件、铁件、五金精加工、机加工、阀门管件、精密五金制品(出口为主),现诚招质检部负责人一名,全盘统筹公司来料、制程、成品、出货品质管理,带领质检团队完善全厂品质体系。 岗位职责 1、负责全厂IQC/IPQC/FQC/OQC全套品质管控,制定检验标准、SOP、抽样标准、制程巡检制度; 2、精通机加工车、铣、磨、钻、精加工尺寸公差、外观、螺纹、沙眼、变形、毛刺等常见不良管控; 3、跟进生产制程异常、不良分析、8D整改、预防复发,降低报废、返工率; 4、负责外协、来料、铜棒/铁板原材料品质把控,杜绝不良原材料投入生产; 5、负责成品试压、试水、尺寸复检、批次判定、出货检验,杜绝客诉品质问题; 6、对接客户品质投诉、异常处理、回复整改报告,维护客户品质口碑; 7、管理质检团队、量具设备校准、品质台账、月度品质总结、人员培训考核。 任职要求 1、3年以上五金精加工、铜铁机加工、阀门管件行业质检主管/部长经验(非同行勿投); 2、能看懂机械图纸、熟练公差判定、熟练各类精密量具、熟悉AQL抽检标准; 3、懂铜件、铁件精加工常见缺陷、制程风险、表面处理品质标准; 4、会做品质异常分析、8D报告、制程改善、现场落地管理; 5、有团队管理能力,原则性强、执行力强、能扛品质压力; 6、做过阀门、水暖、汽配、精密五金精加工行业优先录用。 薪资福利 • 薪资:高薪面议 . 绩效奖金、年终奖金、岗位津贴 • 公司订单稳定、长期发展平台成熟
质量管理保险包吃3-5人月结全职有质量管理经验不需要出差
招聘:招聘操作工,车间生产现场质量管理,注塑车间产品外观.尺寸控制。 公司名称:绍兴市上虞佳祥五金塑胶厂
质检员餐补包住包吃11-20人月结
21/小时 不体检 包吃住,大量缺人,月薪6000-8000+ 看管机器活轻松,车间可带手机 4-6人间豪华宿舍,水电费自理 招聘岗位:普工,质检,辅助机器上下料, 18-48岁工人 薪资:21/小时,发薪日次月25号,做满7天可预支。 食宿 免费工作餐,豪华住宿4-6人间水电平摊 面试当天可安排宿舍,.住宿费200/月 班次:12小时两班倒 白班8:00-20:00|夜班20:00-次日8:00 面试安排
来料检验员(IQC)
5000-8000元/月
质检员品检工高温补贴五险一金1-2人月结全职有质检经验只上白班双休不需要出差
需接触各类电子、机械元器件检验,有相关行业经验优先 岗位详情: 1. 负责公司所有来料(原材料、元器件、外协件等)的检验工作,严格按照检验标准、图纸、SOP执行检验 2. 负责检验结果的判定、记录,填写检验报告,对合格来料办理入库,不合格来料及时上报并跟进处理 3. 负责来料检验相关数据的统计、整理、分析,定期提交来料检验报表 4. 负责检验设备、量具的日常维护、点检与校准,确保检验工具的准确性 5. 协助质量工程师处理来料质量异常问题,跟进供应商质量改善情况 6. 遵守质量管理体系要求,做好检验相关文件、记录的归档工作 要求: 1. 高中及以上学历,1年以上制造行业IQC来料检验经验,有电子、电气、汽车零部件行业经验优先 2. 熟悉来料检验流程,能看懂机械图纸、电气图纸,会使用各类检验量具、设备 3. 具备基础的质量管理知识,了解ISO9001质量管理体系优先 4. 工作认真负责,细心严谨,具备良好的沟通能力和问题分析能力 5. 能熟练使用Office办公软件,会使用卡尺、千分尺、万用表等检验工具 6. 能接受加班,配合来料检验工作节奏 双休 长白班 五险一金 带薪年假 节日福利 培训晋升
生产管理岗
4000-5000元/月
厂长/主管经验不限大专生产计划管理生产物料管理现场管理
1. 负责生产计划的落地实施与生产数据的统筹管理,包括执行每日排产安排,完成SAP系统账务处理,协调处置生产异常,编制生产进度报表,管控在制品存量及流转交接,统计分析生产节拍波动并提出工序优化建议,配合IE人员开展工时标准修订等工作。 2. 负责生产现场运行管理与物料成本管控,包括推进现场6S管理与安全规范执行,监督生产设备日常保养落实情况,控制辅助材料领用消耗,组织产品返工返修,开展报废物料评审,以及计量工具和工装器具的维护管理等。 3. 负责班组团队建设与人员综合管理,包括员工操作技能指导与提升,检查工艺纪律及设备操作规程执行状况,维护员工关系,掌握人员思想动态,核算绩效薪酬,组织实施团队活动及下属培训发展工作。
厂长/主管3-5年硕士乳制品乳制品研发及落地
核心职责: 实验室仪器设备的维护与管理,研发团队人员培训及考核实施,中试阶段工艺转化与优化,生产过程中技术问题的分析与解决,中试及量产阶段技术文档的编制,工艺升级与新型工艺的研发,以及上级交办的其他工作任务。 任职要求: 食品、生物或医药相关专业硕士及以上学历;具备3年以上乳制品研发工作经验;熟练掌握主流乳品加工工艺及相关设备操作,尤其熟悉调制乳、常温及低温酸奶的生产工艺;了解从实验室小试、中试放大至工业化生产的完整流程;具有独立主导新品开发项目的能力,能有效分析并解决研发及生产中的技术难题;曾全程参与5个以上产品从研发到量产落地的实践经历。
质量管理社保包吃1-2人全职有质量管理经验不需要出差
招聘:品质主管(五险+工作餐+生日福利) 薪资:7000-9000元/月 岗位职责: 1.制定并优化公司品质管理体系,确保产品质量符合行业标准及客户期望; 2.负责制程的品质监控,利用统计技术对工序进行统计分析,并定期组织制程品质稽查工作; 3.配合采购部门对供应商的评估和认定工作,对外协代工商进行评估工作; 4.负责编制材料检验、过程检验、成品检验标准,并实施全过程品质监控; 5.负责客户投诉的处理,对不合格品进行分析,拟定改善措施,检查改善结果,制定预防、纠正措施并进行跟踪督查,对客户出8D报告; 6.负责公司计量器具管理,建立台帐、定期校验检定工作; 7.监督生产流程,推动持续改进,提升整体生产效率和产品质量; 8.组织内部质量培训,提高员工质量意识和技能。 任职要求: 1.电子、机械、工业工程等相关专业; 2.2、5年以上品质管理经验,有消费电子、小家电行业背景者优先; 3.熟悉ISO9001\IATF16949质量管理体系及相关的行业标准,熟练掌握常用的质量管理工具; 4.具备出色的团队领导能力和跨部门沟通协调能力; 5.强烈的责任心和解决问题的能力,能够在压力下保持高效工作。 工作福利: 工作餐 五险 年终奖 全勤奖 生日福利
机械质检员
7000-10000元/月
质检员品检工餐补社保包住包吃3-5人日结全职
工作概述:检验工作、不合格品处理、相关质量检验数据记录与分析、检验工器具管理等工作。 工作职责: 1.检验工作。按照相关质量要求,开展产品及原材料质量检验,并记录、收集、整理与分析检验数据。 2.不合格品处理。对检验出的不合格品进行标识、隔离、反馈,协助处理退货、特采或让步。 3.检验设备管理。负责检验工器具的日常维护、保养,台账记录。 4.相关质量检验报告编制。负责编制质量检验统计日报、周报、月报。 5.整理归档工作。负责检验记录的整理和装订归档管理工作。 6.其他工作。完成公司安排的其他任务。 任职要求: 1.专科及以上学历,机械、电气等相关专业; 2.熟悉机加工件测量方法,了解统计质量学知识; 3.熟练使用机加工测量工具(如卡尺、千分尺、二次元等);具备机械工程图识图能力。(必备) 4.需要具备2年以上质量检验工作经验。(必备) 工作节奏和相关福利待遇: 工作时间: (1)两班倒,半个月倒班一次;白班早8:30-晚5点 , 晚班晚8点到早5点, (2)超过8h都算加班,白班加班费从晚上5:30后开始算,加班费一个月3000左右 (3)月休4天 (4)法定节假日正常休 餐补:白班包午餐,加班再包晚餐;夜班没有食堂,按照每餐20元补贴随工资发放,夜班补贴30元/次 住宿:提供4人间免费住宿, 社保:缴纳五险
长白班车间贴标签免费培训交通补助加班补贴五险一金包住6-10人日结
零费用入职!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴,可以分到一起厂区 急招大量普工,组装/扫码/贴标/质检/测试/非流水线自由,来面试带行李,当天安排宿舍不用跑来跑去,包吃包住, 感谢浏览我们的招聘信息,选择我们没错,不收任何费用直接上班,报名即可入住公司。 不走劳务和中介,没有中间商吃差价 28-30一小时,300-320一天纯工价,月综合保底8700+ 年龄:16-48周岁,男女不限,学历不限,新手小白无需经验,免费包吃住,能预支工资。可做长期短期 坐班,工作简单轻松,上班自由,车间可以带手机,可以听歌, 有普工,组装,巡检,质检,品检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员,仓管,分,搬运,辅助,维修等可选择。 岗位普工,质检员,贴标签,打包,包装,坐着上班,从事产品包装,贴合格标签,放产品使用说明书等简单轻松工作。 车间:普通工衣,不穿工作服,无体力活,坐着上班环境:长白班,恒温车间,空调车间、全坐班、轻松自由 住宿:公司免费提供住宿,宿舍(2-4)人间,有空调、热水器、洗衣机、独立浴室和卫生间、橱柜有WViFi无线网、健身房、图书馆、篮球场、运动场、体育场地等都有。 异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州 吃饭:厂方免费工作餐,一天3餐全免费,每日不同更换18种菜着7个汤,每个人2荤2素,4菜一汤管饱,不够再加,全免费! 另提供面食,水果,牛奶,营养甜品等提供挑选。 ,会涉及加班,自愿加班。休息:吃饭休息2小时,干活两小时休息15分钟。 请点击下方【免费聊】【一键报名】 请点击下方【免费聊】【一键报名】 请点击下方【免费聊】【一键报名】
长白班饮料厂车间贴标签免费培训交通补助加班补贴五险一金包住6-10人日结
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绍兴柯桥区招贴壁布,
300-400元/天
贴壁纸1-2人
绍兴市柯桥区招贴壁布,
绍兴 柯桥区
9月1日 18:33拨打电话
绍兴上虞区招美缝
300-400元/天
美缝1-2人
绍兴市上虞区招美缝
绍兴 上虞区
9月1日 18:32拨打电话
浙江绍兴2号下午1点日常保洁2小时,30/小时。
30元/时
保洁开荒保洁1-4天
2号下午1点日常保洁2小时,30/小时。
绍兴
9月1日 18:31拨打电话
质量管理保险包住包吃11-20人月结全职接受无质量管理经验不需要出差
普通岗位17块/小时 测试岗位18块/小时 男女不限16-43岁 包吃住水电平摊 夜班补贴18元/天 不体检 上班2小时中途有10分钟休息时间、车间可带手机 面试需知:复印件两张,黑色笔1只 大纹身,黄头发,配证拒收、严查案底
质量管理6-10人日结全职
固戍地铁站日结主要做电子产品男女不限18-45岁普工:18元/小时焊锡:19元/小时,。主要岗位:组装,测试工资日结,不压工资,下班结清,可长期做上班时间:7:50-11:50,13:20-17:20,18:00开始需要带上身份证原件,或者身份证照片联系方式
质量管理包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1. 负责产品全生命周期的质量检验与测试,包括来料、过程及成品检验 2. 编制和执行测试用例,记录并跟踪缺陷,推动问题闭环解决 3. 参与质量标准制定与优化,协助完善质量管理体系文件 4. 运用常用检测工具及仪器(如卡尺、千分尺、示波器等)开展实测工作 5. 定期输出质量分析报告,为工艺改进和供应商管理提供数据支持 任职要求: 1. 熟悉ISO9001等质量管理体系基础知识,具备基本质量意识 2. 能熟练操作办公软件及常见测试工具,具备基础数据分析能力 3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与跨部门协作能力 4. 有制造业、电子、机械或相关行业质检/测试经验者优先 5. 学历不限,接受应届毕业生及转岗人员,公司提供带教培训
质量管理包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1. 负责产品全流程质量检验与测试,包括来料、过程及成品检验 2. 执行标准测试用例,记录并跟踪缺陷,推动问题闭环解决 3. 编制检验报告与质量分析报表,定期反馈质量趋势与改进建议 4. 协同生产、工艺等部门优化作业流程,提升一次合格率与过程稳定性 5. 严格执行5S管理及检验设备日常点检与维护 任职要求: 1. 学历不限,具备质量管理或测试相关基础认知即可 2. 无经验要求,接受应届生及转岗人员,提供带教培训 3. 工作认真细致,责任心强,能适应坐班制工作节奏 4. 能配合企业统一安排,享受包吃包住及五险保障 5. 遵守劳动纪律,具备良好的沟通意识与团队协作精神
质量管理包住包吃20人以上月结全职接受无质量管理经验不需要出差
岗位职责: 1. 负责产品来料、生产过程及成品全流程质量检验与功能/性能测试 2. 编制并执行检验计划、测试用例,规范记录数据并及时反馈质量问题 3. 参与不合格品评审,协助分析根本原因,推动纠正与预防措施落地 4. 日常维护检验设备与测试环境,确保检测结果真实、准确、可追溯 5. 协助完善质量管理体系文件,配合内外部质量审核与持续改进工作 任职要求: 1. 学历不限,具备质量管理或测试相关基础知识 2. 有制造业、电子、机械等行业质检或测试经验者优先 3. 工作认真细致,责任心强,具备基本的数据整理与分析能力 4. 能适应长白班工作制,服从工作安排,稳定性强 5. 包吃包住,提供岗前培训与职业发展支持
质检员品检工保险餐补高温补贴社保包住包吃五险一金五险20人以上日结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪保底9000+元! 320元一天,月薪保底9000+元! 长短期均可。 【工作时间】,吃饭2小时,上六休一,月休四天,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假 (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【招聘年龄请注意】 16-55周岁,男女不限,认字即可 【多样岗位随心选择】 招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等 产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州 【交通住宿零负担】 太大免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包太大 *大大还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊大 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,大大抓紧点击免费聊惊喜在等你 大 ◎ 一键报名 免费聊 拨打电话
生产内勤
5000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年大专内勤/后勤生产跟单
处理生产订单,保证信息准确无误; 跟进生产进度,实时更新执行状态; 维护生产相关文件,确保资料完整且便于查阅; 与供应链及生产团队密切协作,持续优化生产流程。 感兴趣请联系,诚邀加入我们的团队
其他生产营运人员经验不限本科大学英语四级有机化学化学工程与工艺应用化工技术
一、岗位职责: 1、参与生产车间各环节轮岗,全面掌握GMP规范、生产工艺流程及CDMO车间管理运作体系; 2、配合开展生产计划落实、批记录复核、设备操作与日常维护等基础性工作,深入理解制药生产全过程; 3、在工程师/主管指导下参与工艺优化,协助完成偏差分析、CAPA措施实施及持续改进项目推进; 4、参与GMP相关文件的编制、批生产记录审核及质量管理体系流程执行,确保符合FDA、EMA等国际法规标准; 5、协助开展EHS管理、清洁验证等合规任务,并在导师带领下参与与QA、QC、研发等部门的协同工作。 二、晋升路径: 考核合格后,作为重点人才定向培养为生产主管、工艺工程师或质量管理方向的核心骨干。 三、任职资格: 1、教育背景:应用化学、化学工程、制药工程等相关专业本科及以上学历; 2、具备同行业实习经历或实验室实操经验,熟悉CRO或CDMO领域原料药及中间体生产者优先考虑; 3、掌握化工原理与单元操作知识,了解生产设备运行机制,熟悉常见有机反应机理,具备放大生产中的风险识别与控制意识; 4、知晓车间安全基本规范,具有一定的安全生产认知和过程安全判断能力; 5、具备良好质量意识,熟悉质量法规要求,能有效识别生产过程中的质量风险; 7、责任心强,善于沟通协调,具备团队协作精神和问题应对能力; 8、学习能力突出,能适应轮岗安排,对制药行业发展有高度热情; 9、熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备基本英语读写听说能力。
服装后道主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技服装生产
岗位职责: 1. 全面负责服装后道加工的日常运营管理,保障生产流程高效有序; 2. 对锁眼钉扣、整烫、包装等工序进行监督与技术指导,确保产品品质达标; 3. 统筹生产进度安排,及时处理生产中出现的突发状况,确保按时交付; 4. 持续优化生产工艺,推动效率提升与成本控制; 5. 负责团队管理与员工培训,提高团队专业技能与工作积极性。 任职要求: 1. 精通服装后道各环节流程,具备扎实的现场管理实践经验; 2. 具备出色的组织与协调能力,能高效推进多项工作任务; 3. 有较强的判断力和应急问题处理能力; 4. 具备良好的团队带领能力,能够有效激励团队完成目标; 5. 工作细致认真,责任心强,能胜任高节奏的工作环境。
振磨车间主任
1.2-2万元/月
车间主任月结3-5年高中
【岗位职责】 1. 负责振磨车间的日常生产管理,确保生产任务按时完成 2. 组织车间人员开展作业,监督操作规范与安全生产执行 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力,能有效推动现场工作进展 2. 工作认真负责,能够承担一定的工作压力 3. 熟悉振磨、热处理设备和车间运作流程,具备良好的问题分析与解决能力
设备管理专员
4000-7000元/月
生产设备管理员月结经验不限高中农林牧副渔
负责公司生产线智能化操作管理
缝纫组长,巡检
8000-12000元/月
生产管理1-2人月结3-5年高中全职团队管理生产计划与物流控制服装生产
缝纫组组长(瑜伽服针织车间) 岗位职责 1、负责缝纫班组人员调配、派单配货,规范员工领料作业,杜绝员工挑单挑活、选择性生产,稳定班组秩序与劳动纪律; 2、严格执行每日生产计划,把控工序产能,跟进生产进度,保障订单准时交货,每日上报产量数据、生产异常问题; 3、巡检半成品与成品缝纫质量,及时纠正车工不规范操作,处理简单工艺瑕疵,降低返工率、次品率; 4、管理本组工位物料、半成品、辅料,做好现场6S管理,规整堆放,杜绝物料杂乱、找料耗时的问题; 5、配合车间主任落实整改要求,反馈班组工价、设备、人员诉求,优化班组生产效率。 任职要求 1、3年以上针织服装、瑜伽服缝纫流水线组长实操管理经验,熟悉各类缝纫工序,看得懂工艺制版单; 2、擅长班组管理,会合理排产,能约束员工行为,有整治车间乱象经验者优先录用; 3、动手能力强,可现场指导车工,解决缝纫工艺难题,抗压能力强,执行力高; 4、稳定性强,做事踏实细心,服从厂区管理制度,服装工厂熟手优先。 薪资待遇 月薪7500-10000元,底薪+班组产能绩效+品质奖金+全勤奖,多劳多得; 订单常年饱和,不淡季停工,按月准时发放工资; 有意者直接电话联系面试,可当天上岗试工。
新品质量工程师
1.2-1.7万元/月
失效分析工程师3-5年本科
岗位职责: 实施项目责任制,对所负责的项目开展覆盖全生命周期的全过程质量管理: 1. 项目质量策划与管控:依据新产品开发流程,制定项目质量计划,推动并协同项目团队确保各项交付成果高质量按时达成,识别并管理项目质量风险,主导质量问题的闭环处理,保障项目顺利开发并如期转入量产; 2. 制程质量支持:产品进入量产阶段后,协调项目资源快速响应并解决重大制程质量问题; 3. 客户对接与管理:面向客户,运用8D等方法主导客户投诉处理、市场质量问题改进,建立长效跟踪机制并驱动内部持续优化,提升客户满意水平; 4. 专业建设与创新:推进项目质量工作的标准化、流程化、专业化建设,实现质量前移与系统化管理; 5. 作为质量接口人,组织并督导供应商质量、过程质量及售后质量团队,协同完成零部件级、产品级及客户端各层级质量模块的全面策划、落地执行与持续改善; 6. 完成部门或公司管理层交办的其他临时工作任务。 任职要求: 1.1 机械、电子、自动化等相关专业,全日制本科及以上学历 1.2 具备家电、3C电子、汽车等批量装配制造行业背景 2. 能力要求 2.1 三年以上新品质量管理工作经验者优先,有项目质量、设计质量或客户质量管理经验者尤佳;或在过程质量、供应商质量管理、质量体系运作方面具备扎实实践经验; 2.2 具备高度的责任意识、自我驱动力和学习能力,抗压与情绪调节能力强; 2.3 具备良好的逻辑思维能力和沟通协调能力 3. 专业技能 3.1 熟练掌握新产品开发阶段五大质量工具,理解研发流程及其逻辑关系; 3.2 熟悉新产品认证流程 3.3 具备英语能力,可承担海外项目的质量工作
生产班组负责人
6000-9000元/月
生产组长/拉长1年以下大专
负责车间线体产量达成和日常人员管理 大专及以上,能接受倒班(倒夜班薪资1.2人一间,餐补,入职缴纳五险一金,
涂装PIE工程师
1.3-1.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位要求】 1. 涂装工艺三新开发。主导新设备、新工艺、新物料前期试样验证及导入生产应用; 2. 跨部门生产异况的处理。主导生产现场跨部门生产异况的改善,提升合格率;主导生产现场跨部门的客诉处理; 3. 技术重难点项目突破。技术重难点突破项目的立项与跟进,如涉及三新内容的,按三新开发职责展开相关工作;形成书面资料,做好阶段性总结、汇报工作; 4. 为新项目开发提供技术支持。在报价评估阶段,评估技术可行性,协助提供...
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