Q&A Q1：我没有房产行业或者销售相关经验怎么办？ A1：太平洋作为历史悠久的品牌企业，拥有系统化、全方位的培训机制，并配备一对一资深员工带教。无论你的起点如何，我们都会助你快速融入并稳步成长！ Q2：你们这里的薪资待遇是怎么样的呢？ A2：提供保障薪资，本科毕业8000元；大专毕业7000元；退伍军人7000元，退伍士官8000元，实习生4790元，提成比例最高可达15%-45%，另享绩效奖金。 Q3：对于曾经开过单后离职的员工，或已离开行业的经纪人，太平洋是否欢迎回归？ A3：太平洋始终向所有怀揣梦想的人敞开大门，无论是老同事重返岗位，还是新伙伴加入团队，我们都热烈欢迎！ Q4：以后的工作地点在哪里？ A4：上海浦东新区 【这是一家什么样的公司】 上海首家成立的房地产中介企业，品牌影响力与资源实力位居行业前列 全国房地产经纪行业十强企业 不通过外部渠道直接招聘“管理层”的房产公司 人均市场占有率居全上海首位！人均业绩与门店平均业绩均领跑全市 完善的培训体系——新员工享有三天岗前集训，结合每周定期免费课程与“师傅带徒弟”模式 连续17届荣获房产经纪领域“金桥奖” 【这样的你将脱颖而出】 1、年轻就要拼：年龄在******之间 2、学历体现学习潜力：具备大专及以上学历 3、态度决定发展：工作认真主动、能吃苦耐劳；为人协作友善、充满热情 4、理想引领未来：有追求高品质生活的动力，渴望实现家庭幸福目标，有能力承担生活责任 【你的工作职责】 1、入职后先深入了解所在商圈情况。无需频繁外出奔波，我们的办公区域与服务商圈紧密相连 2、负责接待来访客户，积极沟通，维护公司分配的客户资源，精准掌握客户需求，实现信息高效匹配 3、参与商务谈判，推动买卖及租赁交易达成；从带看房源到最终成交，由导师或店长全程指导 4、为客户提供细致周到、专业可靠的置业体验；坚持客户至上的服务理念，赢得信赖，带来持续转介绍 5、传承企业价值观，积极参与定期组织的“义工活动”，助力提升企业社会形象 理想或许遥远，现实未必轻松。但只要你愿意付出努力，太平洋房屋必将助你在房产行业中闪耀光芒。加入我们吧！ 公司总部直接招聘，非中介性质，不收取任何费用，请求职者安心投递简历！ 如有意向，可直接提交简历，我们将优先为您安排面试。

选择大于努力，做房产选择光头哥团队一定会事半功倍！！！贝壳平台房源共享，公司分配客户资源，（海量房源和精准客源等你来聊，挣不了钱是不可能的） 五家门店，工作合适的话可以可以就近安排。 工作内容: 1,考察真实房源，开发客源与房源 2,店面客户接待，解答客户咨询,帮客户做职业规划 3,更新客户资料，维护客情关系，培养长期客户 4，促成新房，二手房以及租赁业务，参与合同谈判和签署 职位要求:20-50岁，男女不限，专业不限 工作时间自由，内容轻松，新人入职有师父一对一教，入职可接受专业房产知识培训，成功的帮助新人从理论到实践的过度。 上班时间：9:00-12:002:00-6:00七个小时工作制（宝妈可月休6天） 时间自由，不打卡，日常可接送娃 公司每月有聚餐，有旅游，节日有福利，带薪假期，老板人实在，对员工也特别好，新人入职关怀，期待加入吖

招聘销售精英 工作地点：开封（多家分店，公司根据情况就近分配） 1. 每日工作时长七小时 上午 9:00-12:00 下午 2:00-6:00 2. 工作时间灵活，任务压力小（新员工配备导师，全程一对一指导） 3. 月综合收入区间为15000-30000元 职责： 1. 负责房源信息的整理与维护，精准匹配客户需求 2. 为客户提供建立在信任基础上的顾问式看房服务，注重体验温度 3. 推动买卖双方顺利成交，并在交易全流程中提供专业的产权过户支持

招聘销售精英 工作地点：开封市（多家分店，公司根据情况就近分配） 1. 工作时长七小时，时间灵活，无需打卡 上午 9:00-12:00，下午 2:00-6:00 2. 工作内容简单易上手（新人入职配备导师一对一指导） 3. 综合月收入15000-30000元，收入上不封顶 职责： 1. 负责房源信息的整理与维护，精准匹配客户需求 2. 为客户提供贴心、专业的顾问式看房服务 3. 协助买卖双方完成交易流程，全程提供细致的产权过户支持

主要工作内容是维护客户关系、对接业主资源，跟进房源信息采集与拍照，协助完成签约流程及过户手续办理等。 待遇： ①底薪2000+1000开单奖励+35%-75%高额提成+带薪培训+带薪年假+员工聚餐+团建旅游，接受零经验入职，有销售背景者优先上手，入职后安排专人一对一指导。 ②综合薪资：8000+（上不封顶），只要积极投入，收入自然可观。 ③工作地点：橄榄城六期香颂东门向北60米路西德佑门店 工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00（午休两小时），每月可自由调配4天休息 贝壳旗下正规房产机构，经营透明，无复杂套路，无需打卡考勤，不强制坐班，工作时间灵活自主。

宝妈期待的不耽误接送孩子的工作来啦！ 就在家附近，无需高学历、强背景，只要你愿意付出，愿意坚持！ 早九晚六，准时下班，孩子上下学也能轻松接送。月休四天，可灵活调休。团队氛围温馨，大多为同龄宝妈，每月一次集体活动还能带上宝宝，既能赚钱又能拓展社交圈，这样的机会值得一试！ 公司提供客户与房源资源，无需自行拓客，只需维护客户关系，带看房、协助办理过户流程即可。 没有经验也不用怕，资深同事一对一指导，全程帮扶，让你快速上手无压力！ 薪资：无责底薪2000+1000开单奖+高提成（35%-65%），挑战高收入等你加入！ 薪资：无责底薪3000+高提成（35%-65%），追求高薪的你别错过！

1. 新员工入职后，学习商圈与房产相关知识，由资深导师全程指导 2. 开发并维护客户资源与房源信息，充分利用公司系统中的丰富房源数据，做好资源积累 3. 根据客户实际需求，安排看房行程，全面掌握在售房产及其周边配套情况 4. 促成房屋买卖及租赁交易的顺利成交 5. 工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00 每月休息四天 6. 薪酬福利：提供生活补贴1000-4000元，高比例提成（50%-60%） 每年两次国内外旅游机会，享受各类节日实物福利

职位要求:22-45岁，经验不限 工作内容: 1,考察真实房源，开发客源与房源 2,店面客户接待，解答客户咨询,帮客户做职业规划 3,更新客户资料，维护客情关系，培养长期客户 4，促成新房，二手房以及租赁业务，参与合同谈判和签署 5.可通过平台提升自己的能力，获得晋升渠道：房产经纪人-店长-商圈经理-大区总监-店东-合伙人 6，公司有获客平台，提供客户资源和房源，不用自己找客户 工作时间自由，内容轻松，新人入职有师父一带一带教，入职岗前可接受专业房产知识培训，入职后每周三固定培训日，成功的帮助新人从理论到实践的过度 7、业绩来源渠道比较多，新房二手卖买卖业绩，房源端被售业绩，租赁业绩，同事帮忙分边业绩，公司有稳定房源和客源 上班时间：9:00-12:002:00-6:00（可提前走） 时间自由，不打卡，日常可接送娃，月休6天，自由调休 薪资：综合底薪3000+高额提成+奖金+节假日福利 公司每月有聚餐，有旅游，节日有福利，带薪假期，老板人实在，对员工也特别好，新人入职关怀，期待加入吖 开封最稳定的中介平台，工作位置在集英街、橄榄城二期、东方今典御府、西湖天胤、恒大未来成五个门店，可以就近分配哈

招聘销售人才 工作地点：开封市（十几家分店，公司会就近分配） 1. 工作时长七小时，时间灵活，无需打卡 上午9:00-12:00，下午2:00-6:00 2. 工作内容简单易上手（新人入职配备导师一对一指导） 3. 月综合收入15000-30000元不等 职责： 1. 负责维护房源信息，精准匹配客户需求 2. 为客户提供贴心、专业的顾问式看房服务 3. 协助促成买卖双方成交，并在交易全程提供权属过户等专业支持

宝妈期待的兼顾家庭与工作的好机会来啦！ 在家附近上班，无需高学历、强背景，只要你愿意付出努力，坚持到底！ 早九晚六，准时下班，孩子上下学也能轻松接送。每月休息四天，可灵活调休。团队氛围温馨融洽，同事多为同龄宝妈，每月一次集体活动还能带上宝宝，边赚钱边交友，这样的工作值得一试！ 公司统一提供客户资源与房源信息，无需自行拓客，只需做好客户维护，带看房并协助完成过户流程即可。 没有经验也不用怕，入职后有资深同事一对一指导，全程带教，助你快速上手，安心起步！ 薪资：无责任底薪2000元+1000元开单奖+高比例提成（35%-65%），敢于拼搏，收入上限由你决定！

飞手招聘 项目类型：统防，植保，吊运 工资待遇：年薪十万起 项目地址：全国 发放方式：月结，多劳多得 签约地址：河南开封 招聘要求： 1-持有四类多旋翼超视距执照 2-公司签两年就业协议，两年内提供五十万作业量，公司提供飞机设备，车辆 3-公司提供行业技能培训，有无经验均可 联系方式：（同）

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岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保交易合规高效完成 5.参与社区驻点、楼盘推广及线上平台运营，提升个人品牌与公司影响力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚实守信，责任心强，认同长期深耕房地产服务行业的职业发展路径 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活外勤与阶段性高强度工作节奏 5.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力2. 有地产中介、房产销售或相关行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.诚信正直，责任心强，能适应灵活工作时间及户外带看需求

嘿，朋友！ 如果你点进来，说明你受够了每月拿着四五千的“死工资”，受够了老板画的大饼，受够了明明累死累活，大部分提成却进了公司的口袋。 现在，有一个真正让你为自己干的机会摆在面前 【为什么跟着我们干？—— 因为钱给到位了！】 · 底薪保障生活： 底薪4500元/月，让你在起步期不用为吃饭发愁，安心积累资源。 · 提成改写命运： 4500以上做多少拿多少，按100%提成！你没看错，是100%！ 无论是租赁的快速周转，还是买卖的一锤定音，你创造多少业绩，就拿多少提成。 · 薪资无上限： 综合月薪5000-8000元只是保守估计。只要你肯跑、肯学、肯动脑，月入1万+、3万+在这里是常态，上不封顶！ 【我们需要怎样的你？—— 就一点：强烈赚钱欲望！】 · 学历、经验？不重要！我们看重的是你的欲望和执行力。 · 性格内向还是外向？都可以！只要你能真诚地和人打交道。 · 我们只要你：极度渴望赚钱，渴望在武汉买房买车，渴望证明自己价值的人！ · 能吃苦，肯跑盘，愿意为了一个客户电话放下手里的饭碗。 【工作其实很简单】 · 通过线上线下各种渠道发布信息（58、贝壳、抖音、门店接待）会有客户来主动找你！ · 陪哥哥姐姐、叔叔阿姨们看房，用你的专业帮他们找到武汉温暖的家。 · 促成交易，然后……坐等收钱！

直招 面试地方就是上班地方，管住单人间，北京悦居正在招聘房产经纪人，主要做住房租赁，位置火箭万源8号线，离宋家庄很近 薪酬范围7K到16K，入职后有师傅带 底薪4000 提成开一单800-1000收房奖金1500到2000不等，60%-80%提 平均薪资在7000到16000，上不封顶，时间早9.00-19.00 午休1.5小时 月休4天上班比较自由

岗位职责： 1.每日对接公司提供的5-15组精准客户资源，主动挖掘租赁需求，高效匹配房源并促成签约； 2. 全程跟进客户需求，及时响应反馈，提供专业咨询与带看服务，持续提升客户满意度与复购/转介率； 3.协同运营、法务、财务等部门，保障签约、交割、入住等环节顺畅执行； 4. 严格遵守行业规范及公司制度，维护企业形象与客户信任； 5. 积极参与业务培训与经验分享，持续精进房产政策、市场动态及销售技巧。 任职要求： 1. 学历不限，欢迎应届毕业生及职场新人加入，热爱销售工作，具备强烈目标感与自驱力； 2.学习能力强、适应力佳，能胜任户外带看、高频沟通等一线作业，抗压能力突出； 3. 具备基础销售经验者优先，有房产、教育、保险等行业从业经历更佳； 4.诚信正直，责任心强，认同长期深耕房地产服务的职业发展路径。

岗位职责： 1.深度对接购房、售房客户，精准挖掘需求，提供专业房产咨询与全流程服务，持续提升客户满意度与复购转介率。 2. 系统开展房源采集、实地核验、信息录入与动态更新，确保房源真实、准确、时效性强。 3.基于客户需求与市场行情，高效匹配优质房源，组织带看洽谈，推动意向达成与交易闭环。 4. 协助客户完成网签、贷款、过户、交房等关键环节，提供合规、细致的交易手续支持。 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与服务意识，热爱销售与客户服务工作。 2. 无经验者可带薪培训上岗；有房地产、中介、销售类经验者优先。 3. 具备责任心、抗压能力及团队协作精神，能适应灵活的工作节奏。 4.持有房地产经纪人协理证或有意向考取者更受青睐。

岗位职责： 1、落实产业链招商工作，深入发掘产业方向的目标客户资源； 2、对接意向客户及目标企业，开展跟进、联络、洽谈、签约及后续合作事宜； 3、拓展多元化招商渠道，整合商会、企业服务单位、政府部门等合作资源； 4、配合推进入驻企业项目落地，协助提供相关企业运营支持服务； 5、与已入驻企业维持高效沟通，及时掌握其服务需求并协调解决； 6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。 任职要求： 1、具备同类型产业园区招商背景，且在原单位个人业绩排名位列前三； 2、拥有2年以上toB业务经验，具备成功运作大客户的实际案例，同时具备全日制本科学历； 3、毕业于985/211高校，具有一年及以上工作经验，有志于投身产业园区开发与运营领域者，可不受前述业绩与经验条件约束。 符合以上任一条件即可。

门窗店内销售工作

开封润之达商贸有限公司 招聘副店长/店内储备干部 岗位职责： 1、协助制定公司经营战略和销售策略； 2、负责公司各门店的经营业绩指标达成； 3、负责各门店的日常运营、企划管控工作； 4、负责各门店的公共关系管理工作； 5、负责招商和定位工作； 6、负责团队建设工作。 任职资格： 1、35岁以内，3年以上规模商超管理经验（特别优秀者年龄适当放宽）； 2、对门店经营与调整有清晰的管理思路； 3、有较敏锐的市场洞察力； 4、极强的团队管理与建设的能力； 5、具有新零售思维模式，对商品、营销有丰富实操经验。 正式员工均缴纳社会保险，提供员工餐，多种节假日福利。 享受经营业绩分红。工资福利：3-8K、五险、常白班、免费工作午餐、月休4-6天等 联系电话：（） 面试时间：每日09:30 工作地点：开封豪德贸易广场

职位描述 一、岗位职责： 1. 负责招商渠道的开拓与日常维护，推进园区空置办公空间的租赁及后续配套服务； 2. 根据园区办公资源现状，面向本地及全国范围拓展潜在客户群体； 3. 持续跟进目标企业客户，为其提供办公选址建议及定制化解决方案； 4. 协助办理企业入驻相关流程，支持企业顺利完成落地与办公启动； 5. 负责客户来访接待工作，并做好客户信息的收集与归档管理； 6. 完成上级领导安排的其他工作任务。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上市场营销或销售类岗位工作经验； 2. 熟悉互联网平台及各类新媒体推广渠道的应用； 3. 具备较强的责任意识和职业素养，拥有良好的沟通能力与团队协作精神。 三、薪资： 招商顾问：无责底薪+绩效+提成 四、晋升：【招租业务→主管→总监→园区负责人】 五、福利： 1、综合薪资：5000-10000，一经录用待遇从优，试用期1-3个月。 2、上班时间：08:30-12:00 13:30-17:30，法定节假日正常休息； 3、园区配备食堂、宿舍，生活设施完善； 4、缴纳五险一金； 5、提供下午茶点、组织生日会活动； 6、享受带薪年假、定期组织团建活动； 7、每季度有机会调薪，享有年终奖金。

河南兰考修脚推拿店诚聘店长以及全能师傅 本店新装修，20多个床位，环境很好，生活方便，有宿舍厨房。 店长要求有管理经验，店长兼专职修脚师。过硬的修脚技术和修复推销能力。待遇面议。 全能师傅保底6500。保底7500。男女不限，短期工不招 电话。

时间灵活，高提成，收入与付出成正比上不封顶，可兼职可全职！！！

岗位职责: 1、负责产业园区客户的开拓及客户关系的维护； 2、负责客户接待工作，讲解招商政策，带领客户实地参观并跟进客户意向情况； 3、负责招商过程中《意向书》《租赁协议》的签订及相关费用的收款与支付事宜； 4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。 任职资格: 1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具备一年以上销售岗位工作经验； 2、具有同类行业招商经验者优先考虑。

1、薪资保底1万元 2、掌握公司产品内容及所在区域楼盘情况 3、积极与客户交流，了解客户需求，落实引流任务指标；主动热情接待客户，并协同设计师完成签约工作 4、及时向对接设计师反馈业主详细信息 5、完成领导安排的其他相关工作事宜

岗位职责: 1. 协助客户完成房产交易及租赁相关事宜； 2. 提供楼市行情分析与置业投资建议； 3. 维系客户关系，保障服务流程优质高效； 4. 参与推广策划及市场宣传活动； 5. 严格遵循行业准则，确保业务流程合法合规。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与谈判能力； 2. 能够自主规划工作时间，高效达成目标； 3. 具有敏锐的市场洞察力与商业判断力； 4. 富有团队协作意识，善于与同事协同配合； 5. 对房地产领域具备一定认知与从业热情。