任职要求： 1.从事过钢结构行业工作经验优先，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4.学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展

泓聚德招聘销售10名 每天7个小时，周日、节假日休息 联系电话： 上班地址:伊滨、郑州、洛阳、偃师、安阳、南阳、嵩县、登封、周口等；可就近安排！

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1. 开展销售工作，达成既定销售任务； 2. 维护客户关系，提供专业化的销售服务支持； 3. 研判市场变化，为公司优化销售策略提供参考建议； 4. 配合团队协作，合力促进销售业绩增长。

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5. 配合市场活动执行，协助完成产品推广与客户培训 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

简一深耕全屋定制家居领域，以创新设计与高品质服务为核心理念，致力于为客户提供个性化、舒适化的居住空间解决方案。依托精湛工艺与良好市场口碑，已发展成为区域领先的定制家居品牌。因业务持续拓展，现面向社会诚聘优秀销售与设计人才加入团队！ 岗位职责 1. 独立承接客户咨询，深入交流需求，提供专业且贴合实际的全屋定制设计规划； 2. 负责量房、方案构思、效果图呈现及施工图纸绘制等全流程设计工作； 3. 协助客户完成材料选择与色彩搭配，全程跟进项目实施，保障设计还原度与客户体验； 4. 与生产及安装部门紧密配合，协调解决落地过程中的技术性问题； 5. 关注行业动态与设计潮流，持续优化设计方案，增强品牌专业影响力。 任职要求 1. 室内设计、环境艺术等相关专业背景，具备大专及以上学历； 2. 拥有至少2年全屋定制设计实战经验，熟悉定制产品结构、工艺流程及相关标准； 3. 可独立完成需求分析、方案汇报及签约推进，具备出色的沟通表达与应变能力； 4. 精通AutoCAD、3DMAX、酷家乐等常用设计工具，具备手绘能力者优先考虑； 5. 具备良好审美素养与创新思维，重视细节把控，富有团队合作意识。 薪资福利 - 薪资范围：4k-15k/月（底薪+项目提成，上不封顶）； - 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建； - 完善的培训机制与晋升路径，支持员工长期职业成长； - 开放舒适的办公环境，实行扁平化管理，营造高效协作的工作氛围。 加入我们 若您热衷空间设计，愿以创意赋能生活品质，欢迎将简历发送至[邮箱地址]，邮件主题请标注“全屋定制设计师应聘+姓名”。我们将第一时间与您取得联系！

1、有标识标牌广告销售从业经验者优先 2、性格开朗，擅长沟通，喜欢短视频抖音爱好者优先考虑 3、熟悉使用办公软件，简单使用平面排版软件 4、有丰富的电话沟通经验 5、公司缴纳社保，餐补 6、年龄25---45岁左右

美斯特集团是一家集医疗、建设、饮品、化工为一体的多元化生产企业，属国内大型企业。本公司有一定的研发、生产、销售完整供应链。 岗位职责： 销售美斯特集团生产经营：男士女士化妆品：美白霜、补水液，保湿美白护肤液、美白祛斑霜；日化用品：洗发水、护发素、沐浴露、洗衣液、洗洁精。另生产：名一录、绘前程饮用纯净水、苏打水、红茶、绿茶、梅茶、果汁、及多种饮料等。 招聘：5到10名 岗位：35-50岁市场销售人员，男女不限 待遇：5000-8000元 要求：能吃苦耐劳，长期能在异地工作，有销售经验者优先，需持有驾驶证并三年以上驾龄，有驾驶证，有餐补，每周单休。有意者请与本集团人事部刘先生联系（微信同号），常年招聘，随时联系！ 1. 负责指定区域的产品销售 2. 主动开发新客户，并维护好现有客户关系，促进长期合作。 3. 向客户清晰介绍产品特点与促销活动，推动订单达成。 4. 定期回访客户，收集市场信息与反馈，及时上报。 任职要求： 1. 沟通表达能力强，能快速与客户建立联系。 2. 具备良好的抗压能力，对销售工作有热情和耐心。 3. 学习意愿强，能快速掌握产品知识和销售技巧。 4. 积极主动，有强烈的进取心和目标感。

招聘岗位，河南省18市， 主管1名，业务员若干， 负责区域经销商的开发与维护、产品销售、制定区域营销方案、统筹门店陈列、销售数据分析等终端运营工作， 协调处理市场各类问题。 任职要求： 男女不限，年龄27-40岁，初中及以上学历， 具备快消品行业经验或销售背景者优先， 有零售经验或本地资源者优先， 具备客户开发能力，抗压性强，诚实守信，踏实肯干，身体健康， 熟练掌握办公软件操作。 福利待遇：五险、带薪年假、节日福利、晋升通道公开透明。 薪资标准： 主管19名，基本工资4000元，综合工资可达15000元，依据能力与业绩核定； 业务员69名，基本工资3000元，综合工资可达12000元，依据能力与业绩核定。 文员、会计、助理岗位，工作地点位于郑州： 文员2名，基本工资3500元，另加绩效； 电销人员2名，基本工资3000元，另享提成，需三年以上相关工作经验。

门窗销售专员 岗位职责： 负责门店门窗产品（断桥铝、系统窗、阳光房等）的日常接待、介绍与销售； 主动跟进客户需求，提供专业的产品选型、报价、量尺对接等服务； 维护客户关系，促成订单成交，完成销售目标。 任职要求： 形象气质佳，沟通表达能力强 有建材、门窗、家居销售经验者优先； 工作积极主动，责任心强，有耐心，能吃苦耐劳。 薪资待遇： 底薪3000元 + 高额提成 + 奖金，多劳多得，上不封顶。 工作地点：河南商丘睢阳 有意者请直接联系，期待你的加入！

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BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

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在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3.定期开展客户回访与需求调研，及时反馈市场信息，助力产品与服务优化 4. 达成所辖区域或行业客户的销售目标及回款指标，持续提升业绩贡献 5.参与招投标、合同谈判及签约全流程，确保合规性与风险可控 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或项目管理经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.认同公司价值观，注重职业素养与长期发展

岗位职责： 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品定位 5.参与行业展会、推广活动等市场拓展工作，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3.具备团队协作意识和较强的目标感与执行力 4. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，高中及以上学历优先

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储备干部是我们公司重点培养对象，也是公司未来的管理层。但由于你们刚加入公司，对企业文化以及产品模式团队等情况都一无所知的情况下，所以带教老师会从熟悉工作模式，产品知识，辅助市场经理管理团队，能力可独挡一面可晋升为经理。 岗位职责： 1.热情开朗，亲和力强，有耐心，善于表达与沟通 2.有上进心，不安于现状，想晋升 3.对健康行业感兴趣者优先 4.可接受无经验者，具有学习可培养价值 任职要求：28以下，统招大专及以上学历 欢迎有想法的候选人及时投递简历

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4.定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决意识 5.学历不限，有电商客服相关经验者优先

岗位内容： 1. 为客户提供全面产品推荐，如注册公司，代理记账，税务筹划，资质许可证代办，知识产权商标，贷款法务等，只要企业经营中需要的产品均可推荐。 2. 开发新客户，并维护现有客户的业务关系 3. 学习会计相关基础知识，了解最新税法政策，传达客户。 任职要求： 1. 无需会计经验，不用数字敏感，有销售经验优先，无经验纯小白均可 2. 具备高度的自我驱动和结果导向能力， 3. 具有良好的沟通技能和团队合作精神，能够促进客户满意度和业务增长 4.有过电销经验。 福利待遇： 底薪4000+提成；公司氛围好，有师傅带，一对一帮扶，每月团建，生日会，法定节假日正常休息，一周单休，一周双休轮着来，工作内容简单，不加班，只要你想，高薪不是梦，上不封顶，会计销售岗位越老越吃香。 8:30--12:00,13:30--18:00（冬季）14:00--18:30（夏季）。单、双轮休，法定节假日均按国家规定正常休息。

课程顾问+老带新+包住宿 岗位职责： 公司提供手机卡和部分资源，通过线上线下渠道拓展学员，完成课程咨询与成交，简单易上手。 任职要求： 年龄 18-33 岁，男女不限 学习能力强，踏实肯干，执行力好 有无经验均可，有人带 薪资待遇： 底薪 3000 + 高额招生提成+奖金+工龄奖+带薪年假 多劳多得，上不封顶 工作简单，成交即算业绩 工作地点： 关林，西工，涧西，老城就近分配，不用跑远，方便上下班

不加班！不加班！！高薪职位！ 小白上手容易！速来！速来！ 【公司介绍】 全国300多家分公司，公司是专业做企业管理培训的。 （包括：人员管理、能力提升，提升员工积极性，骨干提升，降本增效，提升订单生产量，薪酬制度设计等这类课程培训的。） 客户群体：各行业老板。 资源进行邀约，成交课程。 1、公司提供精准客户资源，帮客户解决企业问题， 销售工作内容：电话联系客户并跟进客户专业老师团队制定方案 2、给企业客户提供公司管理方面的的咨询服务，匹配合适的课程方案定制计划，为客户解决企业中的问题 【工作时间】 8：30~12：00，14 : 00~18：00 月休四天，自己灵活安排休息时间，法定节假日休息，不加班！ 【薪资待遇】 无责底薪4000+2000绩效+提成，月薪平均在4000+-7000+ 【相关福利】 1、入职即享受带薪培训，免费一带一学习管理和培训 2、不定期大小团建，节假日福利等 3、舒适的工作环境，快乐的工作氛围； 4、公平公开的考核机制及透明的晋升空间 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和说服能力 2、能够独立处理销售过程中的问题 3、对销售工作充满热情，有积极的工作态度