体育专业有运动基础，有教师资格证或者运动员等级证书优先。工作时间段，工作内容轻松！

岗位职责： 1、为会员提供个性化的健身指导，确保训练计划的有效执行； 2、监督会员训练过程，确保训练安全，预防运动伤害； 3、根据会员目标调整训练方案，助力达成减脂、塑形、增肌等效果； 4、推广健康生活方式，指导会员建立科学的饮食和运动习惯。 任职要求： 1、热爱健身行业，具备相关运动或健身专业背景； 2、拥有良好的沟通能力和服务意识，能够激励会员； 3、持有相关健身教练资格证书； 4、具备团队合作精神，能与会员建立信任关系。

岗位职责： -对会员进行专业健身指导，提供安全有效的训练计划。 -定期对会员进行体质检测，跟踪并调整训练计划。 -维护健身设备的正常使用，确保场地安全。 -参与健身房内各类健身推广活动和课程教授。 岗位要求： -具备专业的健身知识和技能，持有相关健身教练资格证书。 -有良好的服务意识和沟通能力，能够与会员建立良好关系。 -热爱健身行业，有责任心，具备团队协作精神。 -有健身教练工作经验者优先。

限时开通人才招聘渠道： 1、负责会员的接待、沟通、维护 2、准时发放薪资和福利 3、有无经验均可，免费住宿 4、宣传公司运动馆品牌 5、每天8小时阳光、积极、正能量工作氛围 6、超模机体体验店

带课，一对一

认真负责，有相关经验优先。

有击剑比赛证书，教练资质，五年以上教练经验

现因业务拓展，诚邀优秀的高级私人健身教练加入我们的团队。 岗位职责 1.为会员量身定制个性化的健身计划，涵盖有氧运动、力量训练、柔韧性训练等，确保会员达到理想的锻炼效果，如增肌、减脂、塑形、提升体能等。 2.根据会员的身体状况，包括体脂率、肌肉含量、身体机能等指标，以及健身目标，制定科学合理的训练方案，并在训练过程中密切跟踪会员的进展，及时调整方案。 3.定期与会员深入沟通，了解他们在健身过程中的身体感受、心理状态和需求变化，给予专业的建议和鼓励，增强会员的健身信心和积极性。 4.负责健身房日常运营相关工作，如定期检查健身设备的安全性和完好性，及时发现并报修故障设备；维护健身房的环境卫生，为会员提供舒适的健身环境。 5.积极参与团队培训和技术交流活动，分享自己的经验和见解，同时学习吸收其他教练的先进理念和方法，不断提升个人专业水平和服务质量。 岗位要求 1.大专及以上学历，体育相关专业优先考虑，拥有扎实的体育理论基础和专业知识。 2.持有国家或行业认可的私人教练证书，如国职健身教练证书、NSCA、ACE、NASM等，具备专业的执教资质。 3.具备3-5年的私人教练工作经验，有丰富的实践经验和成功案例，能够应对各种不同需求的会员。 4.对健身行业充满热爱，始终保持高度的热情和专注，立志长期在健身领域发展，不断追求卓越。 5.具备出色的沟通能力和客户服务意识，能够与会员建立良好的信任关系，有效地引导会员达成健身目标。 6.拥有一定的团队协作精神，能够与团队成员相互配合、相互支持，共同营造积极向上的工作氛围。

任职要求 1.退伍军人优先有无经验均可； 2.学历不限，男女不限，18-45岁； 3.入职后公司安排免费带薪培训。 4.有良好的沟通能力和人际交往能力，语言表达清晰、准确. 5.热爱学习、热爱健身、喜欢运动、热爱拳击格斗类运动、 主要职责： 指导会员使用健身器械帮助会员达成运动目标 通过不断的学习，提升专业能力，指导会员达到运动效果 薪资标准： 入职当月薪资标准：3000-8000，岗位津贴高提成年终奖金。 入职三个月转正后每月8000-15000元以上； 福利待遇： 1.入职后免费带薪培训，我们有信心培养你成为合格的私人教练 2.入职后即可享全年免费健身 3.公司安排免费住宿

**【职位要求】** 1.形象气质佳，热爱健身行业，具备良好的服务意识； 2.持有国家认证的健身教练资格证书（如ACE、NASM、NSCA等）； 3.有1年以上健身教练从业经验，具备专业教学能力； 4.加分项：擅长拳击/搏击课程 --- **【薪资待遇】** **底薪+高额提成**（提成比例最高可达45%） **社保齐全**，保障无忧 **周末大小休**，工作生活平衡 **无业绩压力**，专注会员服务和课程质量 --- **【独家福利】** 正式入职即缴社保五险 入职满一年享进修补贴（培训/参赛） 定期团队旅游+节日福利 我们寻找的不是员工，而是共同成长的合伙人！ 在Day1，你的专业价值将获得最大尊重！

一、薪资待遇: 1、长期正式工:8000/月，每月15号准时发工资，遇节假日提前发放;享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇 2、短期工薪资按天结算:300/天，包吃包住，月综合工资7500-8500 3、新政策，新待遇，新订单，多劳多得 二、招聘岗位: 1、组装.包装.打包.贴标签.检测.品检.质检.物料等岗位(主做手机，电脑，摄像头，蓝牙耳机之类的，工序简单易学，上手快) 2、长期发展可晋升管理岗:储备干部---领班/线长---组长---车间主管等 三、招聘要求和工作时间: 1、年龄18-45周岁，男女不限，经验不限，学历不限 2、身体健康，吃苦耐劳 3、早上8点-晚上8点，中间有2个小时的吃饭休息时间。免费提供吃住(加班费按照标准计算:工作日1.5倍，双休2倍，节假日3倍) 4、宿舍配备空调、电视、洗衣机、无线网、24小时热水供应 5、提供夫妻房，独立单人间 四、公司缴纳五险一金，员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天。人性化管理(可预支工资) 五、优势:住宿免费，外宿补贴500/月，吃住在厂，不坐厂车!离职提前一周申请，人走账清!不穿无尘服、不看显微镜、无辐射污染危害 六、，!

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广东深圳招聘健身指导员，薪资范围在600011000元，主要负责辅助管理工作并需进行电话约访。

我是左邻右舍健身工厂纳帕溪谷店负责人，现在店里忙不过来，来了就有私教体验课安排，急需优秀教练 教练稳定收入三个月后可晋升店长，股东合伙人晋升机制非常完善，目前品牌有50家门店，预计2026年突破150家 目前品牌也有200位教练，有40%的教练收入在8000~12000，有25%的教练收入在12000~15000，还有10%的教练收入在15000以上 有稳定可持续上升每月10号发工资，从没有延后过，

井号乐创游泳健身井号招聘 小组经理2名：自带3—5人（配2—5人）小组14w爆点 会籍顾问：底薪3500+提成（4%—16%） 教练：10000—50000 包吃住/薪资高/有保障/顶级硬件 2025.发不出工资的会更多，慎重选择 每个月15号发底薪，25号发提成，公司宗旨从不拖欠 公司优势独家市场 井号高端品牌，长期稳定首选 想赚钱的私聊 联系：肖经理

1–3年工作经验，待遇6k—1.5w

现因业务拓展，诚邀优秀的健身教练加入我们的团队： -岗位职责：根据会员身体状况和目标，制定个性化健身计划；提供专业的一对一指导，确保会员训练安全有效；定期评估会员训练效果，及时调整训练方案； -任职要求：可培训上岗。具备1-3年健身教练工作经验，有丰富的授课经验者优先；熟悉增肌、减脂、塑形等多种训练方法，能独立完成教学任务；具备良好的沟通能力和服务意识，能够与会员建立良好关系；热爱健身行业，具有高度的责任心和团队合作精神。 薪资福利： -薪资待遇：具有竞争力的薪资体系，包括丰厚底薪+高额课时提成+销售提成，综合月薪8000-15000元，上不封顶。 -福利待遇：入职即购买五险一金；

岗位职责： 提供专业的一对一私教服务，根据客户需求制定个性化健身计划； 负责健身器材的日常管理和维护，确保设备正常运行； 参与体适能和康复训练项目，为客户提供专业的指导和建议。 任职要求： 具备体校类院校背景，有健身或美体相关工作经验； 持有健身教练国家职业资格证书及CBBA证书； 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的互动关系。

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全青岛连锁店市南，市北，李沧，崂山，城阳，黄岛各区都可安排工作地点位置完全不用担心，有无经验均可，兼职勿扰！ 公司福利： 1．无责底薪3500加25％超高课时费提成，月综合薪资在7000到9000左右，多劳多得，上不封顶，每月15号打卡不拖欠 2．提供住宿，2~3人间，洗衣机，热水器，WiFi，空调等家具配备齐全 3．入职缴纳五险一金，年底享有丰厚年终奖励奖金，实打实带薪年假20多天！!! 4．工作时间两班制：早九晚五，下午1点﹣8点，睡到自然醒，午休一个半小时，不加班，不压榨，到点有人 5．工作实行自由轻松化管理，没有业绩压力 6．入职享受免费健身游泳，团课，在这工作直接相当于办了张永久年卡！!！健身爱好者还不快快行动给我投递简历呀！ 任职资格： 1.18周岁～30周岁，零基础或有一定基础均可，可塑性更强 2．热爱运动，有较强的学习能力，能长期发展 3．对健身行业感兴趣，退伍军人，体育生，运动员，应届毕业生优先录取 4．不限学历，不限性别，更看重工作能力 工作内容： 1．负责指导器械怎么使用，规范正确的健身动作，以便能 帮助会员达到更好的锻炼效果 2．确保会员在健身时段的安全3．宣传专业的健身知识，提供营养餐食方面的建议我们总以为生活欠我们一个"满意"其实是我们欠生活一个"尝试"我们公司正在招人，你确定不投简历过来尝试一下吗？ 职位福利：五险一金、带薪年假、包住、定期团建、年底双薪、全勤奖、出国游 职位亮点：有无经验均可，免费健身，福利多多

筋膜放松教练（全职/实习） 岗位职责： •为客户提供专业筋膜评估、放松治疗及康复指导 •运用AI系统记录服务过程，参与案例研讨和技术优化 •协助开展客户关系维护及健康管理计划制定 任职要求： •运动康复、临床医学等相关专业背景优先 •具备良好沟通能力及服务意识 •接受无经验但热爱健康行业者，提供系统化带薪培训（新人村计划） 员工发展与福利 •培训体系：新人训+专项技能培训+管理课程，1对1导师制 •薪酬结构：保底+绩效+开卡奖励+KING奖，优秀教练月收入可达2-3W •晋升通道：教练→储备培训师→培训师→族长→区域经理 •特色福利：员工入股计划、月度年度团建基金、运动装备补贴、MBTI性格分析与提升课程 薪资 培训期工资 新教练培训7-10天，有经验的教练3-5天，培训期补贴500元 正式薪资： 实习教练保底1500元，全职教练前2个月保底3000元，多劳多得（实际收入可能更高）。 实习生月入约在4k-8k，全职月入约在6k-15k，看客源积累。 课时费：每小时60-96元（根据课程类型/经验浮动） 奖金补贴收入： 餐补30元一天，全月700-800元（吃饭补贴） 销售提成3%-5%（推荐课程给学员的奖励） 各种奖金50-1000不等（如开卡奖、销售奖等） 住宿： 市中心位置，靠近地铁口，通勤方便 未毕业实习生免住宿费，包含培训期住宿 已毕业全职住宿500元/月

工作内容 1.负责少儿体能课程的教学与训练，确保教学质量和效果； 2.参与课程的策划和推广，提升课程吸引力和市场占有率； 3.与家长沟通反馈学生训练进度和表现，增加家长满意度 任职要求 1.具有良好的沟通能力和亲和力，能与少儿建立良好的互动关系； 2.对体能训练有热情，能够与同事共同提升教学质量

1对1私教，要求会常规与一种特色课，有自主谈单能力，近期有老教练离职有资源分配，平台好，空间大，有服务有专业，有课上。

岗位职责： 1.根据团队业绩目标与计划，主动与配合健身门店的销售和推广活动，完成各项任务指标； 2.为每一位会员进行体能测试，健康评估和科学的健身咨询，制定科学合理的全方位健康训练计划及建立会员个人档案； 3.指导会员进行安全训练课程，管理会员的训练状况，协助并激励会员达成训练目标； 4.完成上级安排的其他事项。 任职要求： 1.大专以上学历，体育相关专业毕业，持有国家健身教练证书/国际四大认证证书优先； 2.一年以上健身教练经验，拥有私人教练教学经验或功能性小团体课教学经验； 3.严格的自我训练的体态，并有良好的职业精神及服务意识； 4.热爱健身行业，把健身当做未来职位发展。   福利待遇： 1.薪资=销售提成+课题（目前现有会员10万+）不愁没课上，只怕你上不 2.全日制大专以上学历/持有国家健身教练证书或国际四大认证证书； 4.每月享有团队经费、不定期团建、员工生日会；每年团队旅游至少1次； 5.全门店畅享健身：国标泳池、拳击室、普拉提室、团操室、器械区、篮球场、羽毛球场....，多种项目等你开启！   晋升方向：私人教练—私教主管—教练部经理/总监—店长 [内部提拔多，晋升空间大]   资源提升： 1.技能培训：定期新人培训，不定期岗位知识技能培训； 2.专业的团队：体育专业人才达到70%以上，长期与体育院校合作，为在校生提供实践指导，为社会提供人才培养； 3.软硬件研发团队，智能的健身系统配套，实时统计健身数据，方便精准地提供健身指导； 4.推广支持：文案、策划、短视频拍摄推广，多平台（宣传展台、地铁、抖音、小红书、美团、腾讯视频、公众号等）广告投放； 5.资源支持：公司及团队提供资源分配与帮助，协助共同达标进步 6.创业支持：公司提供现有平台和资源帮助员工开店创业

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