岗位职责： 1、负责食品饮品生产工厂的质量安全监管工作； 2、定期巡查生产环节中的质量控制节点，确保满足相关标准与法规要求； 3、针对生产过程中出现的异常情况及时处置，并制定相应的优化方案； 4、参与质量管理体系的建设与持续改进，提升产品品质与安全保障水平； 5、组织开展定期的内部培训，增强团队质量意识与专业能力。 岗位要求： 1、具备相关行业从业经历，了解食品饮品生产过程中的质量检验流程； 2、具备良好的协调沟通能力及团队合作素养； 3、持有质量检测或食品安全管理类资质证书者优先录用； 4、能承受一定强度的工作压力，具有较强的责任感与执行能力； 5、有同行业工作经验者优先考虑。

岗位职责 1、负责产品质量的全程管控； 2、把控原物料（含辅料）源头质量，实施成品质量管理工作； 3、监督在库储存品的质量状况，发现问题及时处理与纠正； 4、汇总分析质量异常事件，并在周例会中通报，跟进改善措施； 5、对产销会运营反馈的质量问题进行分析、优化及追踪落实； 6、组织质量月会，通报质量情况，制定纠正与预防方案并推动执行； 7、主导质量管理体系的建设、推广及监督落地实施； 8、收集并识别风险信息，确保产品符合相关法规与合规要求。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、食品、化学等相关专业背景，熟练运用质量管理工具； 3、具备5年以上食品行业质量管理工作经验； 4、持有内审员证书者优先考虑；

三年以上生产宫面经验，

1、编写品控工作流程，不断改进完善品控工作流程、标准。 3、完成成品检验流程、半成品检验流程、产品检验标准、原辅料检验标准。 4、对实验室出具检查报告负责。 5、出具合格的产品检验报告，对不合格检测项目提出改进意见。 6、负责原辅料检验工作按检验标准执行，抽查检验后的产品判定是否准确，同时检查检验进度是否延误。 7、对半成品进行品质检验，并对检验过程和结果进行监督检查，确保进入成品仓库产品的品质达到公司标准。 8、严格原辅料、半成品、成品的检验记录，运用质量标准进行统计分析和改进管控。 9、公司领导交办的其他工作。 任职要求： 1、年龄26-35岁之间，专科以上学历，化验等相关专业优先考虑； 2、有粮食加工厂工作经验； 3、诚实守信，勤奋敬业，原则性强，沟通能力强； 4、有较好的解决突发事件的能力。

(1)核对并登记入库物资，办理相关入库手续。 (2)核对并登记出库物资，完成相应出库流程。 (3)定期开展库房盘点工作，核对库存数据，确保账目与实物相符、信息清晰准确。 2、负责每日生产订单的打印与分发，并跟踪落实生产进度安排。 3、对当日生产过程中的质量与数量进行检查与监督。 (1)对成品的质量和数量进行核查与跟进，保障产品按时按质按量供应。 对产品标签标识进行审核，确保各项信息准确、完整且与实物一一对应。 原标题：《食品品控专员》

1、建立健全质量管理体系，确保产品满足国家及行业相关标准要求； 2、负责质量控制流程的实施与监督，及时识别并解决质量问题，妥善处理客户反馈，开展原因分析并落实改进方案。 3、掌握ISO、HACCP、GMP等法规及食品行业标准，具备食品理化与微生物检验操作能力，制定产品出厂检验规范，严格管控生产过程中的关键质量节点，提升产品合格水平。 4、参与车间日常生产管理工作。 任职要求： 1、食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业大专及以上学历； 2、具有1-3年食品行业质检、品控或研发岗位工作经验； 3、年龄要求30-45岁。

工作职责 岗位职责： 研发： 1、 对熟肉制品、猪牛鸡等肉类食品研发流程熟悉，有实际工作经验 2、 对产品口味、口感、客户满意度及产品进行调整 3、 主动对公司产品定期进行检查、更新 4、 对新产品导入量产过程的工艺、品质、管理等进行设计并指导生产稳定操作 5、 对内部及外部提出的品质问题可以从产品研发、工艺改善的角度及时的应对和预防措施 6、 定期对生产工艺进行调整、持续优化 品控： 1、 有熟肉制品QA经验或品控管理经验优先 2、 了解相关政策及审核标准，对质量体系审核，可以带领团队完成并维护 3、 可以处理客诉、内部反馈的问题并找到根因持续优化 4、 对工艺操作熟悉，并控制决策方法 任职要求 任职要求： 1、本科及以上食品类相关专业，五年以上食品行业品质管理工作经验，有肉制品经验者优先 2、熟悉食品安全法律法规，具备扎实的质量管理体系知识，并熟悉HACCP、 ISO9001、ISO22000等管理体系 3、开展QA,QC的管理工作，能独立完成食品安全各项培训及标准编写 4、具备较强跨部门沟通协作能力，能快速推进项目落地 5、具备正直诚信的价值观，原则坚定。 年龄：40岁内

1.负责食品产品的质量控制和改进，确保产品达到相关标准。 2.参与食品质量问题的调查与解决，保证产品的质量安全。 3.监督食品生产过程，确保质量问题及时被发现并采取纠正措施。 4.协助进行食品质量改进计划，推动质量持续提升。

工作时间： 8:00-17:30 岗位内容： 1. 负责食品/饮料类产品在外观、口感及营养成分等方面的品质检验工作； 2. 发现生产过程中的异常状况并迅速上报，协同相关部门推进问题解决； 3. 不断优化检测流程与技术手段，提升检测工作的效率与结果精准度。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为食品科学、生物学或化学等相关领域； 2. 掌握食品/饮料质量标准及相关检测技术，具备较强的项目执行与问题应对能力； 3. 具备良好的团队协作意识，善于沟通，能够主动提出流程改进建议并推动实施。

1、岗位职责：负责猪肉及副产品感官、理化、微生物检测，出具检验报告；监控原料、成品质量，排查异常，记录台账，确保合规合格。 2、岗位要求：男女不限，高中以上学历，男女均不超35周岁 3、薪资待遇：3500元/月。

18-50岁男女不限 生产电动车，自行车内外胎 工资8000-10000+ 管四餐，管住宿不体检

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要求食品专业优先，性格开朗，服从安排有经验

岗位职责： 1、监督生产质量，落实食品安全管理制度。 2、优化生产工艺，控制成本，提升产能与产品率。 3、协调车间团队，组织员工培训及日常管理。 4、负责食品原料、半成品、成品的理化、微生物等指标检测，确保检测结果准确。 5、按标准操作流程使用及维护化验设备（如灭菌锅、培养箱、电子天平等） 6、协助完成实验室环境管理及食品安全相关合规检查。 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学、化学、生物技术等相关专业。 2、有食品行业相关经验优先。 3、持有食品检验员资格证优先。

工作职责 1. 承担食品原料、半成品及成品的菌落总数、理化指标（如pH、盐分）、水分含量等常规检验任务，确保检测数据准确且可追溯。 2. 依照检测规范和操作流程开展工作，及时记录并分析检验结果，对异常数值进行复测与源头核查。 3. 针对检验过程中发现的质量问题，向生产环节反馈技术改进建议，并跟进整改措施的实施情况，验证改进成效。 4. 负责化验室仪器设备的日常校验与维护，保障检测环境持续满足标准要求。 任职要求 1. 具备食品科学、食品工程或相关专业大专及以上学历。 2. 熟知食品检验相关标准（如GB 4789系列、GB 5009系列），熟练掌握微生物培养、理化检测等实验操作技术。 3. 拥有食品行业质检工作经验，能够独立编制检测报告并进行数据解读。 4. 具备良好的问题诊断能力，能针对质量波动提出有效的改善对策。

【工作职责】 1、依据食品检验规范，对原料、半成品及成品实施取样与检测作业。 2、开展微生物检验与产品质量分析，准确记录实验数据与结果。 【任职条件】 1、本科及以上学历，食品、生物、化学检测等相关专业背景。 2、具备1年以上相关领域工作经验，有食品生产型企业质检经历者优先考虑。 3、熟悉化验理论知识，熟练操作实验流程，具备较强的食品安全意识。 4、责任心强，具备良好的沟通协调能力及较强的抗压能力。

岗位职责 来货快检：执行每日生鲜果蔬的农药残留快速检测（采用酶抑制率法），确保检测覆盖全面，按时完成并公示检测结果。 异常处理：针对初检不合格样品及时开展复检，确认后迅速联动采购与仓储部门实施拦截、退换或销毁处置，并完成相关记录与上报流程。 理化抽检：对果蔬的感官状况（如腐烂、损伤、异味）及糖度、水分等基础理化指标进行抽样检查。 数据管理：规范填写各项检测原始记录，建立完整检测台账，定期汇总检测数据及编制月度质量分析报告。 实验室维护：负责快检设备的日常校验与保养，统筹试剂与耗材的使用与库存管理，维持实验室环境整洁有序。 任职要求 大专及以上学历，食品科学、生物技术、化学等相关专业背景。 掌握农残快检标准操作流程，具备商超、生鲜物流或食品检测领域工作经验者优先考虑。 做事严谨认真，具备较强责任意识，能胜任早班出勤及高频率检测任务。 熟练操作常用办公软件，具有基础数据整理与统计分析能力。

岗位职责 1、全面执行饲料品质管控体系，确保全过程可监控、可追溯，保障饲料品质，担当食品安全的捍卫者； 2、负责饲料原料与成品的检验工作，优化检测方法，提升检测准确率与效率； 3、参与饲料原料的筛选过程，依托技术手段进行检测与评估，充分发挥各类原料的使用价值； 4、协助厂经理推进人才梯队建设，推动全员参与质量管理，强化团队质量意识。 任职要求 1、学历：大专及以上； 2、专业：食品、应用化学、农产品、检测化学、动物科学等相关专业优先，熟练掌握办公软件操作。 福利待遇 月度休假（4天）、五险一金、员工食堂、员工宿舍、节假日福利、子女关怀等

【岗位职责】 1、开展国内主要麦区及全球典型麦区小麦特性的系统研究； 2、分析不同种类小麦在加工性能上的差异及其适用场景； 3、筛选面粉改良剂单一成分并探究其作用机理； 4、研发复合型面粉改良剂配方，并进行安全性和有效性验证； 5、对面粉类功能产品进行分类梳理与市场前景评估。 【任职条件】 1、具备3年以上面粉或面粉改良剂相关产品开发工作经验； 2、熟知面粉加工设备、工艺流程及新产品开发环节； 3、具有良好的钻研意识和团队沟通协作能力；

负责方便食品、休闲食品及调味料等产品的研发与创新工作

岗位职责: 1、开展新产品可行性评估，负责产品开发及具体实施。 2、设计并确定产品的生产工艺路线。 3、参与重大产品质量问题的分析，协助处理不合格产品。 4、优化部门内部工作流程，完善产品开发规范，保障研发计划按时推进。 5、负责实验室日常管理及相关临时交办任务。 任职要求: 掌握骨汤类产品的技术研究与实际应用； 具备1-3年在骨汤相关企业从事研发工作的经验。

公司简介： 冀光公司成立于2004年，现有员工4000余人，拥有良好的品牌形象以及完善的餐饮服务链。迄今已在京津冀、华北、华中、华东、西北等省、市、自治区为百余家地方、部队院校及医院等企事业单位，近二十万名顾客提供餐饮服务保障服务。公司是通过了“ISO9001”“HACCP”等体系认证的规范化公司，是中国“烹饪协会会员单位”、“河北绿色食品企业会员单位”，并荣获“全国团餐技能大赛华东赛区团体金奖”“中国团餐十佳品牌”和“中国团餐百强企业”等荣誉称号。 岗位职责： 1、负责对餐饮中心的食品卫生安全、人身安全、机械设备安全及消防安全管理工作进行监督检查，确保实现安全零事故目标； 2、依据基础管理考核表，每月组织对各餐饮中心开展现场考评、评分及整改复查工作； 3、组织实施安全培训，包括对公司餐饮中心经理及以上人员的安全专项培训，并督导全公司范围内的安全教育培训落实情况； 4、督导各餐饮中心按时完成卫生许可证、健康证等相关证件的办理与更新； 5、统筹开展各餐饮中心在消防安全、设备操作安全及人员规范操作方面的指导与培训。 任职资格： 1、高中及以上学历，年龄******； 2、具备吃苦耐劳精神，品行端正、责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作意识； 3、能够接受赴县区工作及短期出差安排。 岗位晋升： 公司坚持“认同企业文化，人岗匹配”的用人原则，结合员工实际表现推荐适合的发展岗位，员工亦可根据个人兴趣和发展方向提出内部转岗申请，公司为每位员工搭建广阔的成长空间和系统化的晋升机制。 薪资待遇： 基本工资+考核奖+出差补助 福利待遇： 1、包食宿+弹性工作时间； 2、和谐融洽的工作氛围； 3、定期组织多样化的员工活动及团队旅游等激励项目； 4、节日关怀：重大节日期间发放礼品或礼金； 5、享有健全的休假制度，包含婚假、产假等法定假期及公司补充假期。

岗位职责： 1、负责产品工艺优化及质量评估工作； 2、根据市场需求进行新产品开发； 3、分析各类因素对面粉品质的作用机制。 任职要求： 1、具备3年以上大型面粉企业研发部门管理经验； 2、熟练掌握面粉加工技术及食品研发相关知识； 3、具备良好的职业素养，责任心强，工作积极主动

岗位职责: 1、开展新产品可行性评估，负责产品开发及实施落地。 2、设计并优化产品生产工艺流程。 3、参与重大产品质量问题的分析，协助处理不合格品。 4、构建并完善部门内部工作流程，规范研发管理程序，保障产品设计与开发任务按时完成。 5、负责实验室日常管理及相关临时交办任务。 任职要求: 熟悉骨汤类产品的技术研发与实际应用； 具备1-3年在骨汤相关企业从事研发工作的经验。

岗位职责: 熟悉复合型调味料、蘸料、酱料等产品的研发及生产工艺 方便面、挂面、半干面、油炸、非油炸面、米粉、粉丝等制面技术的研究与应用转化 卤肉制品，预制菜，冻干水果、蔬菜、肉制品，脱水蔬菜等产品开发及产业化落地 1. 主导公司新产品的配方设计、试验验证与研发工作，打造具备市场竞争力的产品； 2. 开展市场竞品分析与行业优质产品整合，拟定并执行研发部门年度规划，确保年度目标高效达成； 3. 持续改进现有产品配方与工艺，提升品质稳定性，优化成本结构，制定工艺规范，并监督实施情况； 4. 配合生产与品质管理部门，参与质量问题的根因分析，提供预防措施与持续改进方案； 5. 推动研发体系标准化建设，落实国家相关技术法规与行业规范，建立企业产品标准与生产流程规范，完善研发管理制度； 6. 负责研发团队管理与能力建设，设计技术人员激励机制，组织培训并培养核心研发人才。 任职要求: 1. 本科及以上学历，具备10年以上相关领域研发经验者优先考虑； 2. 精通产品开发流程与质量管理体系，了解市场需求动态及消费趋势变化。

一、工作职责: 1、参与研发需求与产品的调研工作，配合研发工程师完成研发方案的制定及前期技术预研； 2、负责研发项目执行过程中的数据收集、归类、统计分析，并按时提交阶段性汇报材料； 3、承担研发项目的部分落地实施任务，协助优化新产品性能并参与相关测试评估。 二、任职要求: 1、本科及以上学历，食品、化学、生物等相关理工专业背景，24-26届毕业生优先（年龄不超过26岁）； 2、对食品研发工作具备浓厚兴趣，有长期投身小麦加工行业发展的意愿； 3、工作踏实细致，具备良好的进取意识和责任意识，能适应较高工作压力； 4、可接受外派出差安排（约1-2个月回家一次，涉及陕西、安徽、山东、重庆等地分公司）。 三、福利待遇: 1、综合月薪8000+； 2、社会保险：入职后由公司统一缴纳五险； 3、节日福利：中秋、春节等重要节日为员工发放定制礼品； 4、员工活动：每月为各团队提供专项经费用于组织团建活动； 5、其他福利：每月7日前后发放薪资、父母免费健康体检、父母生日赠送蛋糕、春节特别红包。 四、培训晋升： 提供双通道发展路径，每6个月进行一次职级评定，支持向业务专家或管理岗位发展。 五、公司介绍： 金沙河集团始于1971年，是一家集一二三产业协同发展的民营实体企业。目前下设15家子公司，员工规模超6000人，日均小麦处理能力达23000吨，配备132条挂面生产线，日产量可达5000吨挂面。公司已通过ISO9001质量管理体系、ISO14001环境管理体系及HACCP体系认证，自2010年起连续被农业部认定为“农业产业化国家重点龙头企业”。根据中国粮食行业协会调查结果，荣获2021年度挂面加工企业“10强”、小麦粉加工企业“50强”称号。 六、公司文化： 企业愿景：建设幸福企业，创造绿色价值，成就百年金沙河。 企业使命：为员工谋福祉，为客户创价值，为大众造健康，为社会促和谐。 企业价值观：以诚实创造财富，以感恩回报父母。

01、岗位职责： 1、全面负责骨汤配料核心技术的突破与提升，主导配方深度优化、新工艺开发及产品创新设计，系统掌控研发全流程，确保新产品在品质、口感、营养等方面符合市场对高端骨汤配料的标准要求。 2、针对现有骨汤配料在生产过程及市场应用中遇到的技术瓶颈，结合专业能力与实践经验提出创新解决方案，持续改进产品性能，增强稳定性与竞争优势。 3、根据市场反馈与生产实际需要，提供高效技术支持，推动研发成果向量产转化并实现落地应用。 4、参与骨汤配料相关企业标准或行业标准的制定与修订工作。 02、任职要求： 1、食品科学、食品工程等相关专业，本科及以上学历。 2、具备8年以上骨汤配料或相关食品配料领域研发经验，其中至少3年担任技术专家或核心研发骨干角色，有独凤轩同类岗位工作经验者优先。 3、熟练掌握骨汤配料的生产工艺、配方研发及质量管控技术，能够独立开展前沿技术探索和新产品开发工作。 4、具有关键技术攻关成功案例或主导开发过市场畅销产品的实际成果。 03、企业要求：独凤轩、金锣、极美滋 04、岗位隶属：中央研究所 05、岗位状态：岗位空缺 06、汇报上级：研发总监 07、下属人数：1人左右