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兼职免费培训包住完工结算
工资:200-1000元/单 工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:6-7月分省、分时间线上/线下集中办公(单省约2周时间) 工作时段:6-7月分省、分时段线上/线下集中办公,其余不限 工作地点:线上不限,6月底-7月中旬可在海南省三亚市线下办公者优先 结算方式:验收结算 招聘截止时间:2026-2-28 一、关于我们: 智汇创途是一家以“高考志愿填报-升学规划师培训-职业规划研学营”三大产品矩阵为核心的创新型升学规划机构,致力于通过专业化、体系化的闭环服务,为学生提供科学、精准的升学与职业生涯规划解决方案。 二、需要什么样的你: 1.怀揣教育理想,愿以专业力量助广大考生实现升学目标的你; 2.熟悉教学管理领域,期待通过兼职拓展职业价值与收入的你; 3.具备持续学习能力,主动追踪高招政策与行业趋势变革的你。 三、加入我们,你将获得: 1.专业的培训:无需担心经验,我们为“零基础”新人量身打造系统性的免费岗前培训。通过考核后,你将获得规划师资格证书,助力你顺利完成职业起步。 2.可观的收入:作为兼职规划师,在高考季周期内,凭借个人能力有机会实现1至数万元的可观收入。全职岗位则提供远高于本地平均水平的薪酬体系,你的才华与付出会获得公平的回报。 3.独特的办公体验:每年高报季(6月底至7月中旬),我们在海南三亚为线下办公的规划师提供免费住宿。你将在高效工作的间隙,亲身感受“南海明珠”三亚的阳光与海浪,实现工作与生活的美好平衡。 四、岗位职责: 1.升学规划:日常提供高考志愿填报咨询与规划建议;高报季(6月底-7月底)主导制定个性化志愿方案,完成方案沟通与交付; 2.政策研究:持续学习高考政策、高校专业动态及就业趋势(由公司提供前沿性专业数据,确保信息精准); 3.专业咨询:协助考生与家长解读政策、分析院校与专业信息,提供决策支持; 4.职业发展:经培训考核后,可晋升为全职升学规划师或研学营指导师,参与课程研发与执行。 五、任职要求: 1.学历背景:本科及以上学历(在读研究生、211/985院校背景优先); 2.知识储备:熟悉高校招生政策、专业设置及录取规则,具备基础的职业生涯规划知识; 3.核心能力:责任心强,逻辑清晰,能独立分析考生需求;沟通表达出色,具备团队协作意识与抗压能力; 4.职业愿景:愿在升学规划和职业生涯规划领域长期深耕,认同教育服务价值。
运营助理/专员1年以下大专及以上内容运营不接受居家办公小程序产品运营电商运营
岗位职责: 1、负责微信小程序的日常运营维护,包括商品发布、活动设计与落地执行; 2、监控并分析小程序各项运营数据,持续优化用户操作体验,提高转化效果; 3、协同相关团队,保障内容按时更新,增强用户粘性与互动频率; 4、关注行业趋势变化,汇总用户意见与建议,输出优化策略,支持产品升级迭代; 5、处理售后相关事务 6、完成销售订单的打印工作 7、落实上级交办的临时性任务 任职要求: 1、有微信小程序实际操作经验或快消领域平台运营背景者优先; 2、具备扎实的数据分析能力,能基于数据结果调整运营方向; 3、拥有良好的沟通与组织协调能力,可有效推进跨部门协作; 4、掌握PS等图像处理工具者优先录用
业务
其他销售
工作轻松,提成高,结算快,男女不限
房地产运营助理
5000-8000元/月
运营助理经验不限学历不限
房地产运营管家(接受小白/应届生) 【薪资待遇】~无责底薪5000元+绩效奖金>入职即缴六险一金(含补充医疗保险) —带薪培训:系统学习拍摄剪辑/账号运营/数据分析一 工作:10:00-19:00(午休2小时)一 节日福利+季度团建+年终奖+晋升加薪通道 【工作内容】协助策划房地产视频拍摄,参与脚本脑暴会基础视频剪辑(粗剪/加字幕/封面制作)监测账号数据(播放量/互动量/转化率)并输出日
运营助理大专及以上
(一)岗位职责 1.协助运营经理开展百度与飞鱼竞价推广工作,负责账户的日常基础操作,如关键词添加与管理、出价调整、创意更新等,确保账户正常运行。 2.参与竞价推广数据的收集与整理工作,按照要求记录推广数据,协助运营经理进行数据初步分析,为推广策略优化提供基础数据支持。 3.负责房产推广创意的撰写与初步优化,结合三亚房产项目特点与目标客群需求,撰写具有吸引力的创意文案,提升关键词点击率。 4.协助优化推广落地页,收集用户对落地页的反馈意见,配合相关部门对落地页内容、版式等进行调整,提高用户体验与页面转化率。 5.关注竞价推广账户动态,及时发现账户异常情况(如恶意点击、排名波动等),并第一时间向运营经理汇报,协助解决问题。 6.学习房产行业知识与竞价推广专业技能,积极参加公司组织的培训与学习活动,不断提升自身业务水平,配合团队完成各项推广任务。 (二)任职要求 1.大专及以上学历,市场营销、计算机相关专业优先,具备1年及以上房产行业竞价推广经验,有百度、飞鱼推广平台操作经验者优先。 2.基本掌握百度与飞鱼竞价推广的操作流程与基础优化技巧,了解房产行业相关知识者更佳。 3.具备良好的数据分析意识,能够看懂基础的推广数据报表,有一定的逻辑思维能力,能够协助运营经理进行数据整理与分析工作。 4.拥有较强的学习能力与执行力,工作认真负责、细致严谨,能够快速掌握新的知识与技能,高效完成上级交办的工作任务。 5.具备良好的沟通能力与团队合作精神,能够积极与团队成员协作,配合运营经理开展各项推广工作。 6.对三亚房产市场有一定的兴趣与了解,愿意长期在房产竞价推广领域发展,有较强的责任心与抗压能力。 另有丰厚的业绩奖金与年终奖金。 完善的社会保障体系,为员工缴纳五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金),保障员工基本权益。 丰富的员工福利,包括带薪年假、法定节假日、节日福利(春节、端午节、中秋节等)、生日福利、定期团建活动、年度体检等,让员工感受公司的关怀与温暖。 良好的职业发展平台,公司为员工提供完善的培训体系与晋升通道,定期组织内部培训与外部学习交流活动,助力员工提升专业技能,实现个人职业成长。 舒适的办公环境,公司位于三亚核心商圈,交通便利,办公设施齐全,工作氛围轻松愉悦,团队成员年轻有活力。
水质管理员
3600元/月
临时工包住包吃月结
水质管理员,会游泳,能下水,能吃苦。包吃包住,月休4天。每月工资3600。伙食非常好。可以免费打台球。体育器材多样,可以健身。星级篮球场。
海口龙华区店里工作,配合调色。
4000-5000元/月
其他销售大专及以上
店里工作,配合调色。
销售,厂长
100-300元/天
销售包住社保包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限高中及以上电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
卷纸,抽纸,洗衣液等日常日化销售品,线上线下,等渠道销售和运营
销售
4000-5000元/月
销售大专及以上
店里配合销售,配合调色,学徒
海南琼中黎族苗族自治县招拆架,内架
面议
拆架内架6-10人
琼中黎族苗族自治县招拆架,内架
琼中
3月1日 23:30拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招装修木工,机房墙面彩钢板。轻钢龙骨封墙板。
彩钢安装墙板装修木工
琼中黎族苗族自治县招装修木工,机房墙面彩钢板。轻钢龙骨封墙板。
琼中
3月1日 17:00拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招挖机/钩机司机
7000-8000元/月
挖机司机3-6个月1-2人月结
琼中黎族苗族自治县招挖机/钩机司机
琼中
3月1日 14:30拨打电话
迎宾员包住包吃月结
海南省(琼中) 招聘礼宾员: 要求:18-35岁,五官端正,服从管理,身高:175cm以上 主要工作: 维护现场安全,场所内消防安 全场所“三禁”工作的把控 待遇:底薪:3500小费(包吃住)(无固定岗)(月休三天) 电话同步:
琼中
3月1日 11:37拨打电话
海南琼中招贴砖
贴砖
贴楼梯踏步
琼中
3月1日 10:57拨打电话
业务员
5000-6000元/月
销售五险1-2人1-3年大专及以上面销/陌拜较多外勤按单提成
工作职责 1.开展区域环保市场调研,收集产废单位潜在业务信息,为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求,维护核心客户关系并拓展新业务,建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理,确保资金回笼效率,达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通,协调运输部门的收运业务,跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作,同步信息至运输管理部,并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。
装修类销售
5000-6000元/月
销售3-5人经验不限学历不限地推销售基本坐班按单提成
装修公司门窗销售,小区内洽谈业务工作时间自由,工作轻松
酒水销售
1-1.5万元/月
销售20人以上经验不限学历不限工资日结女性
酒吧 KTV酒水推销,,18-30周岁,月薪10000-20000,工资日结,具体工作待遇情况电话联系。
销售年龄30至50岁
5000-6000元/月
销售3-5人经验不限学历不限地推销售基本坐班按单提成
本小区谈业务
销售
2000-15000元/月
销售生日福利年终奖五险1-2人1-3年学历不限较多出差销售额提成TOCTOGTOB
1. 完成销售目标 · 执行公司销售策略,完成个人/团队业绩指标(如销售额、回款率、客户数等)。 · 开拓新市场、挖掘潜在客户,扩大业务覆盖范围。 2. 客户开发与维护 · 通过拜访、电销、网络推广等方式开发新客户。 · 维护现有客户关系,定期跟进客户需求,提高客户满意度和复购率。 3. 产品推广与方案呈现 · 熟练掌握产品/服务知识,向客户精准传递价值。 · 针对客户需求定制解决方案,进行产品演示或商务谈判。 4. 销售流程管理 · 跟进销售线索,完成从接触客户、报价、合同签订到回款的全流程。 技能需求‌:沟通能力强,能长短期出差;有仓储行业经验者优先,应届毕业生若目标明确也可考虑‌ ‌薪资结构‌:底薪+提成。 ‌行业特点‌:需熟悉仓储系统或物流设备知识。
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补1-2人经验不限博士及以上
好的,这是一个通用且详细的销售职位详情,适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行业(如房地产、科技、快消品、汽车等)进行调整和细化。 --- 销售职位详情 职位名称:销售专员/销售顾问/客户经理 所属部门:销售部 职位类型:全职 工作地点:[例如:XX市,或注明“可远程/混合办公”] --- 一、职位概述 作为公司业务增长的核心引擎,你将负责开发新客户、维护现有客户关系,并完成公司分配的销售目标。你将是公司与市场之间的桥梁,通过专业的销售技巧和对产品的深刻理解,为客户提供解决方案,并实现个人与公司的共同成长。 --- 二、核心职责 1.客户开发与拓展: ·通过电话、网络、线下拜访、行业展会等多种渠道,主动寻找和筛选潜在客户。 ·建立并维护潜在客户名单,持续进行跟进与转化。 2.销售流程执行: ·从初次接触、需求挖掘、产品演示、方案报价到合同谈判与签订,全流程推进销售机会。 ·准确把握客户需求,提供定制化的产品/服务解决方案。 3.客户关系管理: ·维护与现有客户的长期良好关系,提高客户满意度和忠诚度。 ·定期回访客户,了解使用情况,挖掘新的销售机会(增购、升级、交叉销售)。 4.市场与竞品洞察: ·收集和分析市场趋势、客户反馈及竞争对手动态,为销售策略和产品优化提供信息。 5.目标与报告: ·完成甚至超越个人及团队的月度/季度/年度销售指标(如销售额、回款额、新客户数等)。 ·定期在CRM系统中更新客户信息和销售进展,提交销售报告。 --- 三、职位要求 ·学历与经验: ·大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 ·【应届生方向】:欢迎优秀应届毕业生,有学生会、社团或销售相关实习经验者优先。 ·【经验者方向】:具备X年以上[相关行业,如:软件/SaaS、制造业、医疗器械等]销售经验,有成功的销售案例和客户资源者优先。 ·能力与技能: ·出色的沟通与表达能力:能够清晰、自信地与不同层级的客户进行交流。 ·强烈的目标导向与抗压能力:对业绩目标有渴望,能在压力下保持积极心态和行动力。 ·客户服务意识:以客户为中心,善于建立信任关系。 ·学习与适应能力:能快速学习公司产品知识和行业动态。 ·团队协作精神:能够与销售团队内部及其他部门(如市场、技术、客服)有效协作。 ·基础办公软件技能:熟练使用Word,Excel,PowerPoint等。 ·素质要求: ·积极主动,充满激情与活力。 ·诚信正直,具备良好的职业道德。 ·具备敏锐的商业嗅觉和谈判技巧。 --- 四、我们提供 ·薪酬福利: ·富有竞争力的薪酬结构:底薪+高额绩效奖金/提成(上不封顶),收入直接与个人业绩挂钩。 ·完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检等。 ·发展机会: ·清晰的职业发展路径(如:销售专员→高级销售→销售主管/经理→销售总监)。 ·系统性的产品与销售技巧培训(新人带教、定期内部分享、外部培训机会)。 ·工作环境: ·积极向上、简单开放的团队氛围。 ·【可选】弹性工作制、团建活动、下午茶等。 --- 不同类型销售岗位的侧重点(可选补充) ·ToB(面向企业)销售:更强调解决方案销售能力、长期客户关系管理、复杂谈判能力和行业专业知识。周期较长,决策链复杂。 ·
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补大专及以上
好的,这是一个通用且详细的销售职位详情,适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行业(如房地产、科技、快消品、汽车等)进行调整和细化。 --- 销售职位详情 职位名称:销售专员/销售顾问/客户经理 所属部门:销售部 职位类型:全职 工作地点:[例如:XX市,或注明“可远程/混合办公”] --- 一、职位概述 作为公司业务增长的核心引擎,你将负责开发新客户、维护现有客户关系,并完成公司分配的销售目标。你将是公司与市场之间的桥梁,通过专业的销售技巧和对产品的深刻理解,为客户提供解决方案,并实现个人与公司的共同成长。 --- 二、核心职责 1.客户开发与拓展: ·通过电话、网络、线下拜访、行业展会等多种渠道,主动寻找和筛选潜在客户。 ·建立并维护潜在客户名单,持续进行跟进与转化。 2.销售流程执行: ·从初次接触、需求挖掘、产品演示、方案报价到合同谈判与签订,全流程推进销售机会。 ·准确把握客户需求,提供定制化的产品/服务解决方案。 3.客户关系管理: ·维护与现有客户的长期良好关系,提高客户满意度和忠诚度。 ·定期回访客户,了解使用情况,挖掘新的销售机会(增购、升级、交叉销售)。 4.市场与竞品洞察: ·收集和分析市场趋势、客户反馈及竞争对手动态,为销售策略和产品优化提供信息。 5.目标与报告: ·完成甚至超越个人及团队的月度/季度/年度销售指标(如销售额、回款额、新客户数等)。 ·定期在CRM系统中更新客户信息和销售进展,提交销售报告。 --- 三、职位要求 ·学历与经验: ·大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 ·【应届生方向】:欢迎优秀应届毕业生,有学生会、社团或销售相关实习经验者优先。 ·【经验者方向】:具备X年以上[相关行业,如:软件/SaaS、制造业、医疗器械等]销售经验,有成功的销售案例和客户资源者优先。 ·能力与技能: ·出色的沟通与表达能力:能够清晰、自信地与不同层级的客户进行交流。 ·强烈的目标导向与抗压能力:对业绩目标有渴望,能在压力下保持积极心态和行动力。 ·客户服务意识:以客户为中心,善于建立信任关系。 ·学习与适应能力:能快速学习公司产品知识和行业动态。 ·团队协作精神:能够与销售团队内部及其他部门(如市场、技术、客服)有效协作。 ·基础办公软件技能:熟练使用Word,Excel,PowerPoint等。 ·素质要求: ·积极主动,充满激情与活力。 ·诚信正直,具备良好的职业道德。 ·具备敏锐的商业嗅觉和谈判技巧。 --- 四、我们提供 ·薪酬福利: ·富有竞争力的薪酬结构:底薪+高额绩效奖金/提成(上不封顶),收入直接与个人业绩挂钩。 ·完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检等。 ·发展机会: ·清晰的职业发展路径(如:销售专员→高级销售→销售主管/经理→销售总监)。 ·系统性的产品与销售技巧培训(新人带教、定期内部分享、外部培训机会)。 ·工作环境: ·积极向上、简单开放的团队氛围。 ·【可选】弹性工作制、团建活动、下午茶等。 --- 不同类型销售岗位的侧重点(可选补充) ·ToB(面向企业)销售:更强调解决方案销售能力、长期客户关系管理、复杂谈判能力和行业专业知识。周期较长,决策链复杂。 ·
汽车销售专员
6000-7000元/月
销售专员经验不限学历不限企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
客户经理 1、负责接待展厅及线上咨询客户,通过有效沟通掌握客户的购车预算、偏好与实际使用需求; 2、提供专业的购车咨询,清晰解答关于车型配置、性能参数、价格政策等相关疑问; 3、全面讲解车辆功能特点、技术优势,并结合竞品分析,安排并陪同客户完成试乘试驾,提升体验效果; 4、结合客户需求精准推荐适配车型,动态优化销售方案以提高成交率; 5、定期跟进已有客户,提供用车建议、维保提示及问题支持,持续维护客户关系; 6、积极拓展新客户渠道,确保达成既定销售目标。 任职要求: 1、具备主动性,工作认真投入,对汽车销售岗位充满热情; 2、有强烈进取心,能够承受工作压力,敢于迎接挑战; 3、具有良好的服务意识和团队合作能力。
客户经理1-3年大专及以上消费金融相关经验对接银行渠道银行银行信用卡中心商务渠道
岗位职责: 1.配合客户经理开展外部市场拓展工作; 2.负责贷款相关资料的信息整理与系统录入; 3.协助银行完成贷后管理服务工作; 4.维护客户关系,提高客户满意度与忠诚度; 5.完成银行方交办的其他相关工作任务; 6.推广银行个人信用贷款产品及业务; 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.普通话流利,表达清晰; 3.具备良好的责任心和团队协作能力,能在压力环境下保持积极工作状态; 4.有个人贷款业务相关经验或理解者优先考虑;
其他销售职位经验不限本科及以上
详细职责: 1. 根据公司营销规划,达成既定销售任务; 2. 维护现有客户关系,拓展新客户资源,持续优化渠道布局; 3. 负责品牌形象维护、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理; 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护; 5. 策划并落地促销活动,合理管控相关费用; 6. 开展市场信息收集与分析,及时反馈动态,妥善处理客户投诉。 发展空间: 加入销售管培生项目,你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 这一路上,虽有起步阶段的辛苦与挑战,需经受市场实战的重重考验,但伴随时间积累与能力提升,你将逐步成长为独当一面、带领团队冲击业绩高峰的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南:福建(厦门、福州)、广东(深圳、广州、东莞) 华东:上海、浙江(杭州)、江苏(苏州、南京) 华中:江西(南昌)、湖北(武汉)、湖南(长沙)、河南(洛阳、新乡) 西南:云南(昆明)、四川(成都)、贵州(贵阳) 华北:北京、河北(石家庄)、山东(济南)、山西(太原)、辽宁(沈阳) 西北:陕西(西安)、甘肃(兰州) 【定制化的培养】 1. 双通道职业发展路径:管理序列与专业序列并行发展; 客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上) 2. 完整的人才培养机制:①由企业高管亲自指导,加速成长进程;②分阶段个性化培训课程,融合理论与实践,夯实专业基础;③多元岗位历练平台,提供持续创造价值的机会;④健全的后备人才发展体系,突破职业瓶颈;⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪:8000元-10000元/月; 2. 激励金:包含年终奖金及阶段性评优激励,按实际贡献评定,上不封顶; 3. 福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试(AI面试) → 复试(线上或现场)→ 发放OFFER 我们需要这样的你: 1. 2026届本科及以上学历,市场营销、经济贸易等相关专业优先; 2. 具备以下特质:热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确; 3. 能够接受单休工作安排。
销售,网络运营,助理
运营助理
根据跟人能力适当安排工作,主要辅助客服,会开车
三亚天涯区招聘假期工,小时工,具体薪资面议咨询电话:(吴店)
3000-4000元/月
临时工有提成交通补助免费培训包住包吃6-10人月结假期工
招聘假期工,小时工,具体薪资面议 咨询电话:(吴店)
运营助理
工作时间比较灵活,年龄18-35,,有基本英语基础,双休,性格好,有耐心,熟练使用办公软件和外贸软件
海口龙华区废品回收站招学徒
5000-8000元/月
临时工有提成免费培训1-2人月结兼职全职
废品回收站招学徒(不包吃住)月薪5000到8000
用户运营
3000-5000元/月
运营助理/专员1-3年大专及以上
1. 负责小程序C端的线上运营工作,策划并落实用户拉新、促活、转化与留存方案,提升产品使用频率及销售成果。 2. 熟悉小程序及其平台底层机制,可独立完成运营后台操作与管理,涵盖数据跟踪、内容维护、活动设置、订单跟进等日常运维任务。 3. 主导公司产品在小程序渠道的运营与销售,结合用户需求和产品特点,优化商品陈列与营销玩法(如拼团、优惠券等),促进业绩增长。 4. 定期梳理后台运营数据(包括用户行为、转化路径、销售表现等),识别运营短板与增长潜力,形成数据分析报告并优化运营动作。 5. 联动技术、设计等相关团队,推动小程序功能升级与界面改进,保障用户体验顺畅,及时解决运营中遇到的技术支持问题。 任职要求: 1. 具备1-3年小程序C端运营经验,了解小程序生态规范、后台操作逻辑及常见线上运营策略(如社交传播、内容引流等)。 2. 能够独立操作小程序后台,熟练开展数据汇总、活动搭建、订单处理等工作,有电商类小程序运营背景者优先考虑。 3. 具备良好的销售意识与目标导向,善于通过运营方式提高转化效率与营收水平,具备成功线上销售运营案例者优先。 4. 擅长数据洞察,能从后台数据中识别问题并提出解决方案,具备逻辑分析与执行能力,掌握Excel等数据分析工具者优先。 5. 工作主动性强,责任心强,具备优秀的沟通协作能力与团队合作精神,能适应业务快速变化。
运营专员
5000-7000元/月
运营助理/专员1-3年大专及以上网站运营市场活动活动运营产品运营
岗位职责: 线上: 1. 负责公司官网及主流社交平台(如微信、美团、抖音、小红书等)的日常运营与内容更新。 2. 策划并执行各类线上推广活动,提升品牌曝光度与用户互动效果。 线下: 1. 参与组织市场推广、公益义诊等线下活动。 2. 协助完成拍摄相关工作。 技能要求: 1. 熟悉主流社交平台的运作机制与运营规范。 2. 具备基础数据分析能力,能熟练使用 Excel、Google Analytics 等分析工具。 3. 具备良好的文案撰写能力,可独立完成宣传文案及活动方案编写。 4. 掌握 Photoshop、视频剪辑软件者优先考虑。 经验要求: 有互联网运营、社交媒体管理或市场营销相关经验者优先,优秀应届毕业生亦可考虑。 薪资待遇:固定薪资(5k-7k)+提成奖励,包住宿+五险一金+餐补 单休,法定节假日休息,早9晚19,午休2小时
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鱼泡直聘为工人提供琼中销售运营招工在线招聘信息,主要招聘琼中其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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