
客房服务员
6000-8000元/月
客房服务员月结
三亚寒假工/客房计件工急招
【工作地点】三亚亚龙湾鸟巢森林公园酒店
【招聘岗位】客房计件工(接收寒假工)
【招聘要求】18-45岁,男女不限,身体健康,服从工作安排
【工作内容】主要负责客房铺床叠被、抹尘、拖地等基础清洁工作(山地酒店,无电梯)
【薪资待遇】
计件薪资30元/间,多劳多得,月薪约6000-8000元不封顶
节假日上班享3倍工资,收入上不封顶
包吃包住,无生活压力
带薪培训,无经验也能快速上手
【入职须知】需提供本人身份证、健康证
房嫂
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准
2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物品,检查设施设备(如灯具、空调、电视)是否正常运行
3.协助办理客人入住/退房相关事务,响应客房服务需求,提供礼貌、及时、细致的前台联动支持
4. 发现房间设施损坏或安全隐患须立即上报,并配合维修跟进,保障客人安全与体验
5.妥善保管客房钥匙及工作用具,遵守酒店保密制度与操作规范,维护酒店资产与形象
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识与沟通能力
2. 无经验要求,有酒店或服务业从业经历者优先,接受岗前系统培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排
4. 遵守职业操守,无不良记录,服从管理,团队协作意识良好
酒店客房打扫
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2.补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品,及时更换布草及垃圾清理
3.检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行情况,发现故障及时报修
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供礼貌周到的接待支持
5.配合主管完成周期性深度清洁、计划性维护及临时性突击任务
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力
2. 无经验要求,有酒店或客房服务经验者优先,接受岗前带教培训
3.工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.遵守酒店规章制度,服从管理,具备团队协作精神和基本安全防范意识
5 保底工资超出计件10元每间
三亚亚特兰蒂斯酒店招聘客房服务员
100-200元/天
客房服务员月结全职
三亚亚特兰蒂斯酒店急聘客房计件8名
做满一个月奖励500元留年有红包
推荐人满一个月奖励300元
新人友好:无经验可培训,跟班期间享补贴
薪资丰厚:计件20元/间,房量稳定10-15间/天,多劳多得,帮工也计件
福利齐全:20-48岁均可,包吃包住+法定节假日3倍工资,宿舍6人间,独立卫生间有洗衣机
工作轻松:常住客多流程顺,专人负责撤布草、配酒水、做公区、跑服务,专注客房清洁即可
工作内容:房间打扫、卫生间清洁、铺床等基础客房服务
工作地点:三亚亚特兰蒂斯酒店加微信详聊,期待你的加入!
客房服务员月结全职
招聘
海南省三亚市招聘全季酒店招聘(按要求打扫客房卫生)、
薪资待遇
底薪3200元、交社保、管吃管住、每日保底10间房、
超过10间每间房、每间房10~15元(分房间大小)每天分配25个房间左右
联系电话:
客房保洁
20-30元/件
客房服务员日结兼职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准
2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客用物资,保障用品齐全、摆放规范
3.检查房间内设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并做好记录
4. 协助办理客人入住/退房相关事务,响应客房服务需求,提供礼貌、高效、细致的服务支持
5. 配合主管完成楼层巡查、布草更换、垃圾清运及公共区域保洁等协作性工作
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力
2.无经验要求,有酒店或服务业从业经历者优先,接受岗前带教培训
3.工作认真负责,吃苦耐劳,能适应轮班及节假日工作安排
4.遵守酒店规章制度,服从管理,具备团队协作精神和基本安全防范意识
客房服务员
3000-4000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准
2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资,保障物品齐全、摆放规范
3.检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并做好记录
4.协助办理客人入住/退房相关事务,响应客房服务需求,提供礼貌、高效、有温度的服务
5.配合楼层主管完成计划性清洁、深度保洁及临时突击任务,服从工作调配,保障运营顺畅
任职要求:
1.学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力
2.无经验要求,欢迎踏实肯干、责任心强的新人加入,公司提供系统岗前培训
3. 吃苦耐劳,能适应轮班制工作(含早晚班及节假日排班)
4.遵守酒店规章制度,无不良从业记录,服从管理,团队协作意识良好
5.具备基础普通话表达能力,能简单识别常用标识与文字,会使用对讲机等基础设备
核电钳工/钳工组长
7000-13000元/月
钳工餐补高温补贴社保包住20人以上月结全职其他吃苦耐劳专业师傅
有核电经验优先,
无化工、常规电厂、核电厂工作经验者勿扰
年龄50以内、无案底、身体健康
工作地点浙江三门、海南昌江就近选择
辽宁大连招聘:房务总监薪资:8001-10000元/月一、筹开期间职责(一)开业前培训工作
8001-10000元/月
客房经理月结
招聘:房务总监
薪资:8001-10000元/月
一、筹开期间职责
(一)开业前培训工作。
(二)前厅部重要客史资料梳理。
(三)开荒计划制定。
(四)设备调试。
(五)筹开物资管理。
(六)参与项目手册编制工作。
(七)开业前检查工作。
二、运营期间职责
(一)制定房务部年度预算方案和营业指标。
(二)紧盯宾客满意度。
(三)巡视。
(四)提出客房更新改进计划和陈设布置方案。
(五)督导培训、考核部门所属管理人员和员工,促使其不断提高。
(六)亲自检查VIP接待工作,处理投诉、探访病客和长住客,对部门消防和安全工作负责。
(七)根据房务部的岗位职责和工作程序,制订培训计划并监督执行;督导前厅部、客房部的具体服务质量达到经营标准,并用量化标准进行考核;巡视前厅部、客房部各部位工作,随时检查本部门员工服务质量,出现问题及时处理解决;定期对下属进行绩效评估,行使对下属的奖惩权。
(八)全权处理所管部门的日常业务,对所管部门经营管理、服务水平负有主要责任。
(九)主持部门周例会及日常会议,如实传达项目例会、晨会精神,布置相关经营管理要求,做到定人、定量、定时,会后予以落实检查。
(十)上级交办的其它工作。
客房服务员
#急聘楼层主管、客房服务员包吃住
井号凯旋华美达客房服务员、楼层主管
客房:14.5元/间,包吃住,无酒水 有浴缸 需查房
要求:55岁以下,熟手
楼层主管:6000元/月,负责查房公区卫生,跑服务(上班时间:早班:8:30-17:30,中班14:30-23:30)
工作地址:凯旋华美达(五羊邨地铁站)
井号艺星酒店(区庄地铁)
熟手,14元/间 分房18间左右, 房间小简单好做,包吃包住
地址:地铁5号线区庄
井号越秀区迎宾馆
1⃣5⃣/元一间,分15间,包吃包住,无酒水无浴缸,不查退不点布草,国企酒店
地点:地铁公园前站 I 2 出口,出来步行10分钟
#岭南五号酒店
客房熟手2名,15元/间➕1元PA保洁➕每月300元餐补,,无酒水有浴缸,需跑服务兼Pa保洁,保底15间,
工作地址:越秀区6号线团一大广场B出口
#荔湾区白天鹅宾馆重磅招聘客房服务员】
生手可培训!18元/间+套房1.5-2倍计薪!
法定假日双倍工资!
✅ 培训期间150元/天保底
⚠ 熟悉后每天分12-15间,挑战高薪者的首选!
房量稳定,多劳多得,收入无上限!
联系人:陈小姐同步
客房经理
酒店:星程上海五角场长海医院酒店(2026.2月新开业)
岗位:
客房经理1人,
地址:上海市杨浦区民星路560号
联系电话:,。
欢迎咨询,欢迎推荐,谢谢!
厨工客房经理厨师
星程哈尔滨长江路汇智五洲城店新店现诚聘以下岗位:
1、厨师1名,薪资5000元,无休,工作时间早6点至下午14点,有华住旗下酒店工作经验者优先。另招厨工1名,月休2天,工作时间早6到下午14点。
2、前台2名,ABO班次,男女不限,形象好气质佳,底薪加提成,月薪3500-6000元。
3、客房经理1名,年龄50岁以内,平均月薪5000左右,身体健康,有华住客房经理工作经验者优先。
4、销售经理1名,底薪4000➕销售提成。
已上岗位交五险,有满勤。法定假日三薪,工作满一年次年有600元工龄奖,2年及以上封顶1200元,包食宿。
联系电话:,。
酒店地址:哈尔滨市香坊区长江路汇智五洲城三期A栋
客房保洁服务员保洁
【虚位以待,职等你来】
我们寻找的不只是员工,更是未来的同行者。
招聘岗位:
客房主管。 1位
客房服务员 5位
前台接待/管家 5位
餐饮管家 5位
保洁员 5位
我们提供:
包吃包住 缴纳社保 薪资致电咨询
咨询电话:[ 姜女士]
工作地点:[ 云间康养度假酒店 佛坪县龙草坪 ]
客房服务员
3000-4000元/月
客房服务员周结兼职包吃住
博鳌亚洲湾招客房服务员短期工
招聘人数:5人
工作时间:2月18日—2月22日共5天,08:30-17:30暂定
(,具体班次由部门排班,需服从工作安排,能接受加班)
工资待遇:17.5元/间(工资在整体活动结束核对考勤无误后三个工作日内)2月18—2月22日按1:2。
要 求:男女不限,有客房工作1年以上经验,有年会经验者优先考虑,有健康证,年龄18-50岁、无纹身,无染发,需要连做,(请考虑清楚再报名),自备纯黑鞋,服从工作安排,能吃苦耐劳,包吃住、酒店提供制服以及床上用品,洗漱用品自备,市区有班车接送(早上7点从市政广场对面发车,18:00从酒店返回)。
主要工作:客房服务员,打扫卫生,换床单。
客房服务员
面议
客房服务员月结全职
岗位职责:
1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准
2. 补充客房内洗漱用品、茶包、咖啡、纸巾等客用物资,及时更换布草
3. 检查房间设施设备(如灯具、空调、电视、卫浴)运行状况,发现故障及时报修
4.协助办理客人入住/退房相关服务,响应客房服务需求,提供礼貌周到的接待支持
5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务,维护良好服务形象
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力
2. 有酒店或民宿客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.初中及以上学历,识字清晰,能简单记录工作事项
5.遵守酒店规章制度,服从管理,无不良从业记录
酒店管理经理
面议
酒店经理1-2人
1. 统筹管理公司旗下两家实体酒店整体运营工作,向公司高层直接汇报;
2. 对标两家酒店店总开展工作协同、经营督导、品质把控、风险管控;
3. 为酒店经营把脉定向,制定年度经营目标、提升方案、服务标准与利润管控策略;
4. 统筹酒店产品优化、团队管理、客户口碑、成本管控及跨部门协同工作;
5. 对接集团资源、旅行社渠道、联盟合作,推动酒店业绩持续增长。
任职要求
1. 3年及以上中高端酒店管理经验,具备两家及以上门店统筹管理经验优先;
2. 熟悉酒店全流程运营:前厅、客房、餐饮、销售、财务成本、质检安全等;
3. 具备强经营思维、目标意识、结果导向,能独立做决策、定方向、抓落地;
4. 沟通协调能力强,能高效对接店总、团队及外部合作渠道;
5. 有文旅、疗休养、团队客、渠道分销资源者优先录用;
6. 道德品格良好,思想积极向上,无不良信用记录,无违法违纪行为。
福利待遇
1. 购买五险
2. 薪酬面议
酒店客房服务员
4000-6000元/月
客房服务员月结全职
按要求清理客房和公区,为客人提供干净安全的客房环境,满足客人合理的服务要求,积极配合客房主管的工作安排并认真完成。保持良好的仪容仪表,做到三轻,遇见客人要微笑礼貌问候,提供温馨的服务!
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供昌江客房经理招工在线招聘信息,主要招聘昌江客房经理相关人才。作为客房经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解客房经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。