
英语教师+双休法定寒暑假+六险一金
5千-1万/月
英语教师经验不限大专学科应试(小初高)双休,法定节假日休
教师待遇:
1. 试用期1-2个月,期间薪资为4250元;转正后月薪4250元起,另加带班提成,享受带薪培训及专业能力提升课程。
符合条件者可参与QUALIF国际英语教师资格认证培训并获得认证。
2. 缴纳五险一金,公司提供员工自愿参保的优质团体商业保险(含门诊费用报销)。
3. 转正后根据教学能力安排授课班级,通常承担4-6个班级的教学任务。
4. 转正后年收入标准如下:
第一年:8万—10万元
第二年:10万—12万元
管理岗位人员年收入:25万—50万元
5. 享受国家法定节假日,春节假期长达18天,暑期休假约15天。
任职要求:
1. 口语流利,发音标准,形象良好。
2. 热爱教育事业,具备耐心与责任感,沟通表达能力强。
3. 具备较强的责任意识和亲和力,语言表达清晰顺畅。
4. 大专及以上学历,英语水平达四级以上,有海外学习经历者优先考虑。
三个校区覆盖海口全市,分别为琼山、海甸、秀英校区,将依据居住地就近分配工作地点,不提供食宿。
AI教研负责人 薪资10-20k 可远程办公
1-2万/月
教师3-5年本科
海贝体育为海南最大的儿童体能培训机构,在读会员2500+,海南第一。目前有吾悦旗舰店、国兴桫椤湾旗舰店、友谊国贸城、远大购物中心、龙湖天街五家校区。除了主营少儿体能培训,公司还拓展了青少年AI智能培训、成年人AI技能培训核心业务,覆盖少儿素质教育、成人技能提升赛道。招聘AI课程开发讲师,期待您的加入。
【岗位职责】
1. 本岗位负责成人AI实战课程研发与教学管理。
2. 需要懂AI工具、懂成人学习痛点、懂商业落地。
3. 能够设计可...
英语教师
5千-1万/月
英语教师1-3年大专教师能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责
1.使用英语为4至12岁儿童讲授数学、语言文学、科学等课程内容,培养学生的英文思维能力;
2.依据教学计划认真备课,确保高质量完成各项授课任务;
3.遵从学校及部门的各项教学与管理工作安排;
4.定期与家长沟通学生学习进展,保持良好的家校互动;
5.主动参与学校或部门组织的各类培训、教研活动、讲座及工作会议。
任职要求
1.具备正规院校大专及以上学历,英语或英语教育相关专业者优先考虑;
2.有1至2年少儿英语教学经验者更佳;
3.英语口语表达与书面写作流畅,语音语调准确规范;
4.热爱孩子,善于运用自身知识、能力和关怀引导儿童成长;
5.深刻理解传统英语教学中的不足,真心希望通过创新教学理念和方法,借助瑞思教学平台持续努力,帮助孩子真正掌握英语应用能力;
6.具备积极向上的心态,面对挑战能主动寻找解决办法而非抱怨;始终以善意待人,乐于支持和帮助他人。
可选工作地点:
1、京华城校区
2、国兴校区
3、海甸岛校区
4、西海岸校区
5、五源河校区
上班时间:
周一休息;
周二16:30-21:00;
周三-周五14:00-21:00(17:00-18:00休息);
周六日8:00-18:30(12:30-14:00休息)。
英语教师
3-8千/月
英语教师经验不限学历不限早教启蒙教师培训机构学前教育线下授课全职
1、依据课程要求认真完成备课与试讲,确保教学任务高效落实;
2、结合学生实际学习进展,及时与家长保持有效交流;
3、主动参与校方及部门安排的各类专业培训活动;
4、具备长期投身教育行业的意愿,热爱儿童教育!晋升通道广!教师-主管-副校长-校长
健全的培训体系,提供入职前培训及资深导师带教支持。
海口现有两家校区,教师团队超70人,诚邀优秀的你加入我们!
多一个机会,愿才华横溢的你遇见赏识你的伯乐!
待遇:
实习期薪资3250,转正带班后4250,另享绩效提成、五险一金、年终奖金、带薪年假、年度团建旅游。
并非所有人都能立刻找到适合自己的职业方向,唯有不断尝试,或许转角就能遇见属于你的出路。
英语教师(高薪双休+五险一金+带薪寒暑假)
5千-1万/月
英语教师经验不限本科学科应试(小初高)
天童教育是一家全国连锁的少儿英语培训品牌,覆盖全国28个城市,拥有80余家直营校区。海口校区成立于2017年9月,目前在海口设有三家各2000平方米的分校,在校学员人数已突破4000人。
岗位职责:
1、依据课程标准认真完成备课与试讲,确保教学任务高质量落实;
2、结合学生学习表现,及时与家长进行有效沟通;
3、全职任职,具备长期投身教育行业的意愿,热爱儿童教育工作!
教育背景:
英语类相关专业毕业,通过大学英语四级及以上考试,英语口语流利,有教学经验者优先考虑;
晋升通道广阔!教师-主管-副校长-校长
健全的培训体系,提供入职前系统培训,配备导师全程指导。
公司福利:
每周双休;定期团建旅游;节日福利;五险一金;年终奖金;享受带薪寒暑假。
英语教师
3-5千/月
英语教师1-3年本科授课能力提升(剑桥/新概念等)编课程
岗位职责:
1、课程教学与交付:承担在线直播或录播课程的授课任务,确保课堂内容专业且生动,提升学生参与度与学习积极性。
2、课程内容共创:参与课程体系搭建,包括大纲制定、教案编写、课件(PPT)制作及练习题设计,将个人教学经验融入课程产品。
3、教学反馈与迭代:一对一跟进学生学习进展,协同教研团队分析教学效果,持续优化教学策略与实施流程。
任职要求:
1、本科及以上学历,英语、教育学、语言学等相关专业优先;持有TEFL/TESOL/CELTA或教师资格证者优先考虑。
2、具有一年以上英语教学工作经验(如线下培训机构、在线教育平台、儿童英语教学等),具备线上授课经验者更佳。
(加分项)掌握常用在线教学工具,有课程研发或独立设计教案的实际经验;热爱教育事业,责任心强,富有耐心与创新意识,具备良好的沟通协作能力
督学老师-国瑞城店
4-9千/月
教师1-3年本科
【岗位职责】
1. 负责监督学员学习进度,确保课程计划有效执行;
2. 学生自习课堂管理,维护良好的自习秩序;
3. 与学员及家长保持沟通,反馈学习情况并提供支持;
4. 整理学习资料,协助优化教学服务流程。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通协调能力;
2. 有责任心,工作细致,能主动跟进学习任务;
3. 热爱教育行业,有服务意识和团队合作精神。
【晋升路径】
初级督学师-中级督学师-高级督学师-督学主管-储备校长-分校校长
英语示范教师
6-8千/月
英语教师经验不限大专早教启蒙
岗位职责:
1.负责英语课程的示范授课,保障教学品质达标
2.与学员及家长保持顺畅交流,精准把握需求并给予专业建议
3.主动参与团队协作,助力整体教学水平提升
任职要求:
1.拥有良好的沟通能力,善于调动学生学习积极性
2.可独立承担教学工作,具备较强的自主管理意识
3.具备团队协作意识,能与同事协同促进团队进步
4.大专及以上学历,英语表达流利,身高男170,女160以上,形象端正,气质良好。主要工作为试听课教学。
工资待遇:底薪4000元+课时奖金,缴纳五险一金,每周休息一天。日常工作时间早9点至晚5点。
工地小工/杂工餐补1-2人
海南省白沙自治县招聘专业气焊切工,需求一名助手。师傅薪酬为每日400元,小工薪酬为每日220元。工作地点在白沙,提供交通和午餐。工作完成后即时结算工资。
教师
1-3万/月
教师1-3年本科培训机构数学物理英语语文化学线下教育一对一教学
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成;
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养;
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量;
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作;
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境。
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心;
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证;
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力;
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力;
5. 身心健康,能胜任教育教学及相关工作;
6. 985/211院校毕业或者有多年垂直经验的老师优先。
薪酬架构
1. 无责保底6-10k(根据老师的能力面谈);清北2.5w-3.5w面议;
2. 课时费(每2小时)初中300左右;高中400左右;清北800+;
3. 购买五险,定期团建,旅游,工作氛围轻松;
4. 上班时间:周一公休,周二18-22;周三-周五14-22;周末9-18;不同阶段会有调整。
教师
1.5-2.4万/月
教师经验不限本科培训机构数学物理英语语文化学普通话发音标准线下教育坐班学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)中学生
竹子教育,是湖南一家专注于小初高文化课程培训的全国性教育集团。我们拥有完善且独特的管理体系,为教学与服务提供坚实保障。
我们汇聚了经验丰富、富有激情的骨干教师、高级教师与特级教师团队,教学实力雄厚。
我们始终以教学质量和学生成绩提升为核心目标,凭借优质教学赢得了广大学生与家长的喜爱和信任。
我们提供丰富多元的教学模式,包括一对一个性化教学、一对N小班课、大班课及半全日制课程,满足不同学员的学习需求。
我们还配套了晚辅课后辅导、英语单词营、各科刷题班等特色增值服务,全方位助力学员成长。
工作内容
1. 课堂教学实施:承担初高中对应学科(语/数/英/物/化)的小班/一对一课程讲授,结合学生学情设计生动易懂的课堂内容,保障课堂教学质量与学生学习体验。
2. 学情跟踪与辅导:负责学生作业批改、课后答疑、阶段学情分析,定期向家长反馈学生学习情况,帮助学生解决学习难点,提升学习效率。
3. 教研与教学优化:参与校区学科教研活动,包括集体备课、磨课、教案打磨、真题分析与教学方法创新,共同提升学科教学水平。
4. 学生成长关怀:关注学生学习习惯与心理状态,配合校区完成学生学习规划与家校沟通,助力学生实现学习目标。
任职要求
【基础要求】
1. 学历与专业:本科及以上学历,对应学科专业优先,持有教师资格证优先(优秀应届生可放宽,公司提供考证指导)。
2. 学科能力:具备扎实的学科知识功底,熟悉初高中课程体系与长沙本地考情,能独立完成课程设计与教学任务。
3. 职业素养:热爱教育行业,有责任心与耐心,沟通表达流畅,普通话标准,能与学生、家长建立良好信任关系。
【加分项】
- 有1年以上初高中教学经验,或有培训机构、学校代课经验者优先;
- 有毕业班教学经验,熟悉长沙中考/高考考纲,有提分案例者优先;
- 擅长课堂互动与学情管理,能快速调动学生学习积极性者优先。
薪酬待遇
1. 透明薪酬体系
-前期 保底(4k-8k,根据经验,学历等定级), 课时费(按课阶/班型阶梯计算)+ 绩效奖金(教学质量+续课率+教研成果)
- 综合月薪10k-15k,教学经验丰富、带毕业班的老师月薪可突破20k
2. 完善保障与生活福利
- 入职缴纳五险,享受法定节假日、节日福利
- 免费提供员工宿舍(有住宿需求的老师可优先安排)
- 定期员工团建、旅游、团队氛围轻松不内卷
3. 成长与晋升通道
- 新人培训:完善的岗前培训+学科教研培训+师徒带教,帮助应届生快速上手
- 职业晋升:骨干教师→ 高级教师→特级教师
- 教研支持:定期组织教研交流、公开课、技能大赛,助力教学能力持续提升
工作地点
长沙19家直营校区,可根据你的居住地址就近安排,有住宿需求可优先安排带宿舍的校区:
- 河西:月亮岛、梅溪湖、茶子山、洋湖等
- 河东:圭塘、中扬国际、北辰、青竹湖等
- 长沙县:松雅湖、泉塘等
教师
8千-1.2万/月
教师1-3年本科培训机构数学物理英语语文化学
岗位职责:
1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导,确保教学目标达成
2. 关注学生个体差异,因材施教,提升学习兴趣与综合素养
3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写,持续优化教学质量
4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作
5.遵守教育法规与师德规范,维护良好育人环境
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.普通话标准,具备相应学段教师资格证
3.具备扎实的学科专业知识与教育教学能力
4.善于沟通协作,有较强的语言表达与课堂组织能力
5. 有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历
【春招补录】教师/包住免教资
1-1.5万/月
教师经验不限本科培训机构普通话发音标准线下教育学科应试类一对一教学小班教学(3-25人)
欢迎大家投递简历,合适的话30分钟内回复 可线上面试!无需教师资格证,师傅带教快速上手,转正机会多!
26届/25届毕业生优先 线上面试!!!
【岗位职责】
1. 承担中小学学科类课程的授课任务,涵盖语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理及日语等科目
2. 运用多样化的教学方式,激发学生学习动力,提升学习成效
3. 参与课程内容设计及教学资料的筹备工作
【福利待遇】
1. 行业领先薪资:
大四实习(课时可协调):转正前4~6k/月,转正后8~14k/月
全职:转正前8-12k/月,2-3个月转正后12-20k/月,优秀者可达2w,3w+
2. 入职即享免费培训,提供住房补贴或安排市中心公寓大平层免费住宿
3. 享受寒暑假假期,定期组织团建活动
4. 晋升空间广阔,晋升路径明确清晰
【岗位地点】
1. 教学点覆盖广州、深圳、东莞、佛山、中山、惠州等多个城市
2. 地铁沿线设点,提供岗前免费培训,零经验也可加入
【任职要求】
1. 具备良好的表达能力与协作意识
2. 能灵活使用多种教学策略,满足不同学生的学习特点
3. 热爱教育事业,有意愿持续精进教学能力
【加入的理由】
1. 发展平台广阔:支持专业发展与管理双通道晋升,享有股份期权积累机会
2. 成长体系完善:配备系统化岗前培训,各阶段针对性课程助力职业成长
3. 团队氛围轻松:定期开展团队活动,扁平化管理,成员以90后、00后为主,沟通无障碍
教师
3-8千/月
教师1-3年本科长期兼职培训机构数学普通话发音标准外语发音标准大型教育机构经验教育学专业背景线上教育不坐班互联网公司经验互联网教育平台使用学科应试类一对一教学中学生学前儿童/小学生
我们专注 小初年级提分,在线办公,现招数学、英语老师,如有师范、家教、机构工作经验的优先考虑。
!!!要求平时空闲时间比较多,周一~周五晚上有1-2小时可以上线授课时间,周末需要上课时更多些,平时空闲时间不多、责任心不强的勿扰!!!
核心工作(简单好上手):
1、在线帮学生讲解错题,主要针对7-9年级学生
2、按错题给学生挑 “举一反三” 题,练透知识点
3、视频讲题,边讲边互动,让学生跟着思路走
4、能力强者可以晋升班主任,负责管理学科老师,排课,与家长沟通
报酬:4000-8000不等
工作内容的 3 大优势:
1、学生大多是小初中生,不用应对超难知识点,学科功底扎实就能 hold 住
2、不用自己做教研,讲解对像就是错题和习题,备课有方向,上手快
3、在线授课,时间灵活
我们希望您:
有沟通力和亲和力,有过家教或机构上课经验,懂怎么和学生沟通
学科功底扎实,熟悉小初中年级知识点
讲题时能和学生互动,不照本宣科,确保学生有收获
有耐心,能把题讲得简单易懂
符合以上要求并有意愿的,可以联系我们
英语口语教师+双休+五险一金
5千-1万/月
英语教师经验不限大专早教启蒙四六级口语流利双休
教师待遇:
1. 试用期1-2个月,期间薪资为4250元,转正后底薪4250元+带班提成,享受带薪培训及专业能力提升课程。
符合条件者可参与QUALIFY国际英语教师资格认证培训及相关认定。
2. 缴纳五险一金,公司提供员工自愿参保的优质团体商业保险(门诊医疗费用可报销)。
3. 转正后根据教学能力安排授课班级,承担4-6个班级的教学任务。
4. 转正后年收入标准:
第一年:8万—10万元
第二年:10万—12万元
管理岗位人员年薪:25万—50万元
5. 享有国家规定的全部法定节假日,春节享受15天带薪长假。
任职要求:
1. 英语口语流利,发音清晰标准,形象端正。
2. 热爱教育事业,具备耐心与责任感,具备良好的沟通协调能力。
3. 具有较强的责任意识和亲和力,语言表达顺畅自然。
4. 大专及以上学历,英语水平通过CET-4,有海外学习经历者优先考虑。
注:不提供食宿
英语教师,排课稳定,收入真实
5-8千/月
英语教师经验不限本科
【岗位亮点】
1. 纯教学岗,无地推、无销售、无招生压力
2. 六险一金+课时奖金+工龄工资+优秀教师奖
3. 带薪岗前培训,不限教资经验,新人友好
4. 综合薪资5k-10k+,能力强者上不封顶
5. 上班时间灵活
【岗位职责】
1. 一对一授课及课后反馈,都是与教学相关的工作,不涉及地推销售及招生
【加入我们】
1. 在这里,你不仅是一名教师,更是孩子成长路上的引路人。
2. 我们尊重每一位教师的专业价值,提供有尊严、有成长、有温度的工作环境。
3. 期待与你一起,用专业和热爱,点亮更多孩子的未来。
英语启蒙教师
5-9千/月
英语教师经验不限本科早教启蒙教师英语教育培训
工作内容:
1、依据课程要求认真完成备课与试讲,确保教学任务顺利开展;
2、结合学生学习表现,及时与家长进行有效沟通;
3、积极参与校方及部门安排的各项培训活动;
4、具备长期从事教育行业的意愿,热爱儿童教育事业!
薪资待遇:
试用期薪资为4250元,正式带班后收入为4250元加课时费,缴纳五险一金,提供广阔晋升通道,晋升路径:教师-主管-副校长-校长
完善的培养体系,包含入职培训及导师指导
公司福利:
定期组织下午茶,节日福利;五险一金;年终奖;带薪年休假;每周休息两天
英语教师
3-8千/月
英语教师1年以下大专早教启蒙双语教师教师小学教育学前教育线下授课
天童美语是一家全国连锁的儿童英语培训机构,在全国27个城市拥有75家直营分校。海口天童美语成立于2017年9月,经过三年发展,目前在海口已设立两家3000平米的旗舰店,在校学生人数已超过4000人。因业务持续拓展,现面向社会招聘专职市场专员。
岗位要求:
1、大专及以上学历,英语相关专业;
2、热爱儿童教育行业,喜爱孩子;
3、对英语教学工作有兴趣,性格开朗,积极进取,具备良好沟通能力与服务意识;
4、仪态端正,普通话表达清晰标准;
5、性别不限,有儿童教育培训领域授课经验者优先考虑;
6、通过大学英语四级或以上考试,具备流利的英语口语表达能力。
暑期兼职教师
4-6千/月
教师经验不限学历不限
工作内容
教学教案设计、授课解惑提分,配合招生推广,执行家校对接。
岗位要求
热爱教育事业,教育责任心强,形象气质佳,配合团队工作,作,师范生、有家教经验优先。
教师
1.热爱教育事业,具备良好的职业道德和责任心
2.持有相应学段及学科的教师资格证优先
3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力
4.普通话标准,语言表达清晰,具备良好沟通协调能力
5.有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
英语教师(五险一金,双休+寒暑假)
5千-1万/月
英语教师经验不限本科早教启蒙教师CET-4线下授课全职
岗位职责:
1、按照课程要求认真备课、试讲,确保教学任务顺利完成;
2、结合学生学习进展,及时与家长进行有效沟通;
3、积极参与学校及部门安排的各类培训活动;
4、具备长期从事教育行业的意愿,热爱儿童教育事业;
5、全职岗位
晋升通道广阔!教师-主管-副校长-校长
健全的培训体系,提供入职培训,资深讲师指导带教。
公司福利:
节日福利,定期下午茶;五险一金;年终奖金;带薪年休假;
英语教师 5K-10K
5千-1万/月
英语教师经验不限大专
【岗位要求】
1. 正规院校大专及以上学历,专业不限,英语/英语教育相关专业优先;
2. 英语口语与书写流利,发音标准规范;
3. 热爱教育事业,喜爱孩子,有爱心、耐心与责任心,善于用专业与温度引导、教育孩子。
4. 认同新式教育理念,希望通过科学教学方法,帮助孩子真正学好英语、告别传统学习痛点;
5. 心态积极乐观,面对问题主动寻求解决方案,待人友善、乐于互助。
【岗位职责】
1. 全英文授课,面向3-12岁少儿教授英语、数学、语言文学、科学等课程,培养孩子英文思维;
2. 严格按照课程体系备课、授课,保质完成教学任务;
3. 服从学校及部门工作安排,配合教学管理;
4. 及时与家长沟通学员学习情况,做好家校互动;
5. 积极参与学校组织的培训、教研、讲座及各类会议活动。
【福利待遇】
1. 优秀员工发放绩效奖金;
2. 所有在职员工提供五项社会保险;
3. 所有在职员工享有带薪年假、法定节假日福利;
4. 定期组织新员工入职培训、在职职业资格培训、工作技能培训等多种形式的培训活动;
5. 提供员工子女入学优惠,让国际优质的教育资源惠及员工的子女;
6. 优秀的骨干教师可参与总部年会、外出培训见习,拓展视野。
【工作时间】
周一休息一天,周二休息半天
周二:17:00-21:00
周三至周五:14:00-21:00(17:00-18:00 休息)
周六至周日:8:15-18:30(12:30-14:00 休息)
【工作地点】
1. 国贸校区:海口市玉沙路友谊国贸城A区3楼
2. 国兴校区:国兴大道63号桫椤湾商业2层
3. 五源河校区:长滨六路星茂购物中心3楼
少儿英语老师(6K-10K不限教资)
6千-1万/月
英语教师经验不限本科留学生优先早教启蒙英语国家意大利
1. 按照课程体系完成幼儿英语授课,开展课堂教学、课堂互动,激发孩子英语学习兴趣,提升幼儿语言感知与表达能力。
2. 课前独立备课,设计课堂游戏、教具,准备课件,保证课堂趣味性与课堂秩序。
3. 课后做好学员学情记录,及时和家长沟通孩子课堂表现,反馈学习情况,根据孩子状态调整教学方式。
4. 参与教研例会,打磨课程、优化教案,参与课程demo打磨、教学培训,持续提升教学质量。
5. 配合校区活动:公开课、亲子活动、节日主题活动,协助做好学员维护、续费及转介绍相关配合工作。
6. 维护教室环境、教具整理,做好课堂安全管理,关注幼儿课堂安全与情绪。
任职要求
1. 大专及以上学历,英语、学前教育相关专业优先,英语发音标准,口语流利。
2. 热爱幼儿教育,喜欢小朋友,有耐心、亲和力强,表现力强,擅长带动课堂氛围。
3. 有早教/少儿英语授课经验,熟悉3-8岁幼儿心理特点,会课堂控场优先;优秀应届生可培养。
4. 学习能力强,能配合校区培训,服从排课安排,有团队协作意识。
5. 英语四六级/专四专八等证书优先。
儿童英语启蒙教师
5千-1万/月
英语教师经验不限大专早教启蒙五险一金四六级长年假双休
教师待遇:
1. 试用期1-2个月,提供带薪培训(3250元),包含专业系统培训,
可参与QUALIFY国际英语教师资格认证培训及认证。
2. 缴纳五险一金,公司提供员工自愿参保的优质团体商业保险(门诊医疗可报销)。
3. 转正后根据教学能力需承担4-6个班级的教学任务。
4. 转正后年薪标准:
第一年:8万—10万元
第二年:10万—12万元
管理岗位人员年薪:25万—50万元。
5. 享受国家法定节假日,春节享15天带薪假期。
任职要求:
1. 口语流利,形象端正,发音清晰标准。
2. 热爱教育事业,具备耐心与责任感,沟通表达能力强。
3. 具有较强责任心和亲和力,口语表达顺畅自然。
4. 大专及以上学历,英语水平达四级以上,有海外学习经历者优先。
少儿英语教师
6千-1.1万/月
英语教师经验不限大专早教启蒙
薪资:
1.底薪+课时费+教学品质奖金,试用期1-2个月(试用期薪资3250元),签订两年以上正规劳动合同,缴纳五险一金;
2.每周休息两天(周一、周二),每年享受15天以上带薪假期(不含法定节假日)。
岗位:
英文口语教师(授课对象:3-7岁)
应试英语教师(授课对象:7-12岁)
任职要求:
1.大专及以上学历,通过英语四级,应届或往届毕业生均可,有海外学习背景或相关教学经验者优先考虑;
2.口语流利,发音清晰标准,年龄在28周岁以下;
3.热爱教育事业,喜爱儿童,具备耐心与责任心,沟通能力良好,富有团队协作意识;
4.渴望自我提升与发展,有长期从事教育行业的职业规划。
英文教师
5千-1万/月
英语教师1-3年大专能力提升口语、思维
英语老师
工作职责:
1.使用英语授课,面向3至12岁儿童教授数学、语言文学、科学等学科内容,培养学生的英文思维能力;
2.依据教学计划认真备课,确保高质量完成各项教学任务;
3.遵从学校及部门的各项安排与管理要求;
4.定期与家长沟通学生学习进展,保持良好的家校互动;
5.主动参与学校或部门组织的培训、教研活动、讲座及各类会议。
职位要求:
1.大专及以上学历,毕业于正规院校,英语或英语教育相关专业优先考虑;
2.具备1至2年少儿英语教学经验者优先;
3.英语口语表达流畅,书写规范,语音发音准确标准;
4.热爱孩子,愿意以专业知识、个人能力和真诚关爱引导和影响孩子的成长;
5.深刻理解传统英语教学中的不足,发自内心希望通过创新的教学理念和方法,借助教学平台帮助下一代突破英语学习瓶颈;
6.保持积极向上的心态,面对挑战能主动寻找解决办法而非抱怨;始终以善意待人,乐于助人。
作为快速发展的英语教育机构,我们为员工提供以下支持与保障:
1.表现优异者可获得绩效奖金;
2.全体在职员工均享有五项社会保险;
3.在职员工享受带薪年假、带薪病假、带薪生育假、法定节假日及节日福利、生日礼品等待遇;
4.定期开展新员工入职培训、学历提升支持、职业资格培训及岗位技能训练等多种形式的学习发展项目;
5.提供员工子女入学优惠,让优质国际教育资源惠及员工家庭;
6.优秀员工有机会前往北京教学中心或海外课堂交流学习,拓宽专业视野与职业发展空间。
上班时间:
周内14:00-21:00(17:00-18:00休息);
周末8:00-18:30(12:30-13:45休息)。
福利:餐补、团队建设活动、生日礼物等
栏目概述
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