【企业特点】:长白班、非流水线、不查纹身、不查案底、非无尘服、外宿补贴 【企业简介】:零食很忙仓库拣货工作。 【招聘年龄】:17-45岁 【性别要求】:男女不限 【薪资待遇】:派遣工:计件工资月入5000+，新手有保护期一个月,提供餐补住宿补贴 【发薪日】:每月30号 【体检说明】:入职后再补办健康证

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非流水线，以内刷脸吃饭包三餐吃饱为止，四菜一汤，住宿免费wifi，节日福利、生日福利、超长带薪春节假期、开门利是红包 ，一周倒班一次，月休4天 福利待遇： （1）吃饭：刷脸吃饭，包三餐 （2）住宿：4人间无押金免费WiFi （3）停车：免费停车 （4）每月25号发上月工资 工作时间:面议

工作内容：小型配件修毛边，包装 职位要求：18-45岁，能按受倒班 工作时间：8-8点， 工资:首月保底4500以上，次月计件多劳多得6500-7000，长期稳定 吃住：餐补8元/天，免费住宿厂内4人间，上床下桌，衣柜，独卫，设施齐全 优势：包吃包住，不体检，全部手工活，轻松自由

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招聘：装卸工 薪资：4.5K-6K 身体健康、无职业病工伤，钢管相关行业制造工作经验半年以上，吃苦耐劳，适应两班倒，服从安排，有钢管穿孔、热检、定径从业经验者优先；

岗位名称：铝液叉车岗；铸造岗（后期可能还有其他岗位）；铝液车间搬运工。 岗位要求：1.年龄：45以内；2.工作经验：铝液叉车岗不是纯开叉车，有一定技能要求；3.工作内容：铝液车间搬运工需搬运铝液及相关物料。 薪资待遇：1.试用期保底薪资5700元；2.转正绩效：800~1200元，根据个人表现有所浮动；3.额外餐补6.8元/天；4.提供住宿；5.最高工资可达7000~8000元；6.入职交五险，；7.工资结算频率为月结，每月25号左右发放。

昊森实业 工‮时作‬间：8:00-17:00 前‮长期‬白班，后期‮班两‬倒八‬对八。 工‮内作‬容：按‮寸尺‬切割‮料塑‬合‬金杆 工资：前15天‮期短‬工100元/天，15天后转‮时小‬工16/小时，三个月后18/小时 综‮工合‬资4000+ 要求：40-55岁之间，，能做‮周满‬期，能‮苦吃‬耐劳，服‮岗从‬位安排 每‬个月18号发上‮月个‬工资

【薪资构成】： 1、小时工待遇： 白班28/小时，夜班30/小时，月280-300工时，月综合薪资在7500以上 正式工待遇：综合到手月7000左右. 2、工作时间： 月休四天上六休一，国家法定节假日正常放假 【厂区情况】 1、厂区恒温车间，基础设施齐全。 2、住宿：水电均摊，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。厂区在江苏无锡滨湖区。 4、伙食：厂牌刷卡就餐，菜品丰富。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 【招聘要求】 1、年龄：16周岁-55岁（男女不限） 2、无传染性疾病，无不良嗜好，服从厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可。

专业工作人员 （一）招聘人员基本条件：（1）具有中华人民共和国国籍，自觉遵守国家宪法、法律法规，拥护中国领导，政治立场坚定；（2）遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；（3）具有正常履行岗位职责的身体条件；（4）具有履行岗位职责所需的文化程度、业务知识、工作能力和相关证书等其他录用条件。招聘岗位及相关要求详见附件1。（二）凡有下列情形之一者不得报考：（1）现役军人及在校学生；（2）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；（3）被法院纳入失信联合惩戒对象；（4）法律法规规定不得录用的其他情形。 薪资福利:录用人员按照集团及子公司薪酬制度核定工资待遇，缴纳社保及公积金。试用期工资标准为安阳县最低工资标准；试用期满后用人单位进行综合考察，合格的予以正式录用；不合格的，取消聘用资格，解除合同。 招工人数:4人 本次报名采取现场方式报名，报名时间：2026年01月12日--2026年1月16日，上午：9:00—12:00下午：14:00—17:00；咨询时间：工作日9:00—11:30，14:30—17:00；每人限报一个职位；报名需提供《招聘工作人员报名登记表》等相关材料；通过资格初审并缴纳考务费人员，请关注“安阳新东投资集团有限公司”获取考试相关事宜；笔试范围以岗位专业技能要求进行相关理论综合测评，根据笔试成绩由高到低排序，按照招聘岗位人数1:5的比例进入面试环节；面试以岗位专业技能要求采取答辩方式对应聘者的工作能力及岗位胜任能力进行测评；考试总成绩=笔试成绩×40％+面试成绩×60％；根据考试总成绩按每个招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员；考察采取原工作单位走访、座谈、查阅资料等方式进行；拟聘用人员在安阳新东投资集团有限公司公示，公示期为5个工作日；聘用人员试用期为3个月。 工作地址:安阳县政务服务中心一楼大厅西厅（安阳县白璧镇站南大道与诚信路交叉口向南100米路东）

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