销售年货对联，能吃苦耐劳，有一定应变能力，20到40岁早九晚七待遇150中餐

我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2.协同公司各职能部门，快速响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3.管理客户资料：做好客户关系记录、及时维护和更新用户信息； 4.严格执行公司各项制度，树立良好的企业形象； 5.底薪加提成3000-80000元，年龄22-40岁，要求积极进取、踏实肯干，具备团队协作意识， 提供晋升发展空间。

→→此岗位为现场销售性质，无需自主开发客户 工作时间：9:00-17:30（月休4天，带薪年假5天，可自行安排） 薪酬：无责任底薪3500-4000+5%-12%高额绩效提成+激励奖金，收入上不封顶 福利：五险一金+月度奖励+境外旅游+带薪假期+节日礼品+培训成长机会 工作地点： 江南区 工作职责： 1、派驻4S店推广汽车延保服务或事故保障方案，公司全程提供客户资源，无需外出奔波。 2、负责合同打印及流程合规操作，按时收集并上传客户资料。 任职资格： 1、高中及以上学历（需能提供毕业证书），年龄22-34岁，喜爱汽车行业，个人征信良好且无违法记录； 2、具备良好的表达能力和沟通技巧，能够准确把握客户需求与实际情况； 3、有团队协作意识，学习能力强，性格外向积极，乐于接受新事物，具备强烈的成就动机和集体荣誉感； 4、对销售岗位充满热情，了解销售基本逻辑，愿意长期稳定发展，责任心强。

岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计竺。 任职资格:1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3、有责任心,能承受较大的工作压力； 4、有团队协作精神,善于挑战。

岗位职责： 1.在各大租房平台、58同城、抖音、闲鱼、小红书等网络渠道发布房源信息，及时回复客户咨询，并引导客户转为线下看房（带看由专人负责） 2.岗位要求：熟练使用手机，具备责任心，对线上推广工作有兴趣 3.职位亮点：仅需在线发布房源、维护客户沟通，房源资料由公司提供，看房环节由楼栋管家负责跟进，无需外出也可完成业绩 薪资待遇：无责底薪+每月利润分成+社保

岗位职责： 1、负责接待到店客户，引导客户入座，并提供茶水服务； 2、一对一协助客户选片，讲解照片亮点及套餐外的优惠活动； 3、掌握公司各类产品信息、套餐详情及销售技巧，完成客户洽谈与签约； 4、为客户精选满意照片，合理推荐加选项目，提升客户体验； 5、填写照片标签，准确记录客户需求，完善相关资料； 6、维护客户关系，推动二次消费及客户转介绍。 任职要求： 1、形象良好，热爱销售工作，性格开朗，具备服务意识； 2、沟通表达顺畅，有较强的语言表达能力，有销售经验者优先考虑； 上班时间：8:50-17:30 无晚班 月休4天 有五险 薪资福利：正式上岗后综合收入普遍在6-10K 其他福利：每月设有金牌员工奖励，定期组织门店团建及团队旅游~ 提供免费专业技能培训~ 晋升空间：选片师--主管-经理-店长-区域经理-总监-副总经理-总经理 面试地址：麦琪总部江南区亭江路59号白沙国际汽车主题公园D区2楼

岗位职责: 1.负责不动产登记代理相关工作 2.协助完成不动产登记流程 3.与客户进行沟通，解答相关问题 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够熟练处理不动产登记代理事务 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 4.本工作需要有持之以恒的学习态度，愿意不断学习进步

工作内容： 1、接待公司提供的到店客户（资源稳定！）； 2、提供健身咨询、场馆介绍及需求分析，推动会员办卡； 3、通过电话或线上方式维系客户关系，拓展多渠道客源。 职位要求： 1.形象良好，普通话流利，年龄******； 2.具备较强的进取心、责任感以及积极主动的工作心态； 3.不限经验，接受无销售背景者及应届毕业生，入职即享专业带薪培训。 工作时间： 早晚班轮换，早班：10:00～19:00，晚班：14:00～22:00。 薪资待遇： 1.公司提供免费带薪培训，并可安排临时住宿； 2.综合收入6000元以上（含3200元底薪+绩效+奖金+提成），上不封顶！ 3.非上班时段可免费使用场馆设施锻炼。 发展空间： 会籍顾问（学习期1~5个月）—副经理（成长期6~12个月）—经理（稳定期1~2年）—区域经理（成熟期2~3年）。 店铺地址： 南宁永凯春晖店、南宁江南万达店、南宁新城吾悦店、南宁东葛永凯店、南宁云景路店、南宁万象城店、南宁融创茂店、南宁万象汇店。

1、利用公司提供的意向客户资源，通过电话、微信等渠道与客户建立联系并开展沟通； 2、结合客户实际需求，推荐匹配的企业服务方案，推动合作达成； 3、主要采用电话销售模式，无需外出陌拜或地面推广； 任职资格: 1、具备良好的语言表达能力，擅长人际交流； 2、不排斥与人互动沟通； 3、有销售工作经验者优先考虑； 薪酬福利: 1、薪资待遇：高底薪+高提成，阶梯式底薪+全勤奖+绩效奖金+提成，月收入4k~10k，上不封顶；享受法定节假日、五险、带薪年假、节日福利、高额业绩奖励、年终奖金等，日常设有多种员工活动：下午茶、团队聚餐、生日关怀、团建出游、员工旅游等； 2、公司为有发展意愿的员工提供快速成长通道，每三个月组织晋升评审并调整薪资，晋升为主管或经理后可参与公司分红；达到主管或经理级别可申请独立带队，薪资结构与工作职责同步优化； 3、团队以95后为主，工作氛围轻松活泼，同事关系和谐亲密，如同家人般融洽； 工作地址：青秀区金源CBD现代城B座1040-1048

工作内容 1、开展门窗产品的市场推广与销售，利用多种渠道拓展业务机会 2、主动对接客户，挖掘客户需求，提供专业的门窗产品建议及定制化方案 3、持续跟进客户反馈，维护长期合作关系，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力和商务谈判技巧，能高效推进销售流程 2、熟悉门窗相关领域，能够迅速学习并掌握产品特性及行业趋势 3、具备较强的团队协作意识，能在快节奏环境中保持积极进取心态

明天美景华庭需要1位熟手做开荒保洁工具齐全，有空去的姐妹请联系我 240一天8小时。

周结工资！！周结工资！！入职奖励1000元！！！可接受做到2月底的寒假工！！过年放假 河西厂区: 1⃣二保焊:24元/小时 2⃣悬挂焊:21元/小时 柳东厂区: 1⃣二保焊:25元/小时 2⃣悬挂焊、机器人焊接:22元/小时 3⃣装配工、检验员、物料管理员:19.4元/小时 4⃣叉车司机：21元/小时 ⚠（以上岗位除了二保焊，其他岗位经验不限，两班倒18-49岁），包工作餐，提供住宿，，（有三个月内体检报告可用）。 联系方式:【】

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（阅读量、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求： 1. 新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4.学历不限，市场营销、新闻传播、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与创新意识

招聘150下班结小工有铲子的优先，明早能过来的

新开厂区急招！大量招人！全程免费！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 薪资：30/小时，月薪保底8500-9000！！！不压工资，随走随结 【工作岗位】 食品厂一线员工：普工，贴标签，搬运工，打包，发货，质检等简单的工作岗位 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户，提供专业的证券投资咨询及资产配置建议 2. 协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作 3.定期组织投资者教育活动，普及证券市场知识与风险防范意识 4.及时跟踪市场动态与政策变化，为客户提供个性化投资策略支持 5.配合公司完成业绩目标，持续提升客户资产规模与服务满意度 任职要求： 1.学历不限，持有中国证券业协会颁发的证券从业资格证（必备） 2. 具备良好的沟通表达能力、客户服务意识及较强的抗压能力 3.有金融、经济、管理类相关专业背景或从业经验者优先 4. 遵纪守法，无不良从业记录，认同合规展业理念 5.工作地点灵活，能适应本地化展业需求

咱们公司是1997年成立，是一家正规的上市公司，自成立以来一直专注于证券分析和证券信息服务， 是国内最早的证券分析软件开发商和证券信息服务商之一，指南针主要从事股票软件的研发和销售，为客户提供及时的金融数据信息和专业 的投资咨询服务 业务方面还是很广泛的，有股票、期货、基金、券商、保险，相对其他小的公司来说，业务更成熟， 也是一家上市公司，薪资福利也会比别的小公司更多一些 5400多个上市公司我们排名160， 创业板1400个，我们排名16名 1主要招聘客户顾问岗，用电话和软件与客户进行沟通，指导下载软件完成营销工作，客户资源不需要自己找，都是公司给提供的，而且是用户主动联系的我们， 都属于意向客户，沟通起来也比较容易，比较简单的2晋升空间来说：储备干部，从应届生每三个月选拔一次，作为公司的储备管理层，加底薪500元 晋升空间大，从客户代表-管***培生-主管-经理-总监 也可以内部转岗，营销策划部，讲师部，电子商务部， 合规部等40多个部门。 3福利方面///首先提供住宿，宿舍到公司走路五分钟，北京工作居住证，可以积分落户，团党组织关系接收 ，五险一金，法定节假日，每年 定期体检，员工股权激励 ，国内外旅游，孝心年金，这个是每年年底公司给在职员工父母打钱，团建聚会，节日礼品，生日会等 4薪资构成：高底薪（4000-6000）+高提成（10%-30%）+佣金收入+挂证津贴（400-2000）+各项奖金补助，200-2000的孝心年金，员工股权激励、过节费、节日礼物

岗位名称：南京证券服务经理（急招）         薪资：10K - 15K        70         需求人数：70 岗位详情：1、服务高净值客户，为客户提供各类财富管理服务； 2、持续地为客户提供专业化的服务建议，提升客户服务满意度； 3、全生命周期服务客户，了解和记录客户需求和意见，持续改进客户服务品质； 4、服从团队的日常管理工作安排，遵守公司的合规手册，完成部门下达的绩效任务； 5、完成公司交办的其他工作。 任职要求：1、本科及以上学历(必须国内的学校），取得证券从业资格、基金从业资格者优先，有志于从事证券行业； 2、具有一定金融知识储备，了解市场行情者优先，具有证券客户服务或投顾经验者优先； 3、具有较强的沟通能力、抗压能力和服务意识； 4、勤奋踏实，有良好的敬业精神、职业道德和个人信誉。 5、>35岁的，大了不考虑，个人对金融市场关注的，有投资经验的优先，有相关营销经验优先；优先有证从/基从 6、不要应届生，跳槽过于频繁/断档时间过长的不考虑         硬性要求：本科以上学历（必须国内的学校），专升本可以但专业、经验必须完全对口，>35岁，不要应届生 地址 南京市雨花台区东久创新中心3栋5层（靠近软件大道&铁心桥地铁站）

岗位名称:成都证券服务经理（急招） 薪资:4.5K - 5.5K 岗位详情: 1、分析客户需求，为客户提供全生命周期财富管理相关服务； 2、响应客户需求，解答客户证券相关疑问，提升客户体验； 3、挖掘客户需求，及时跟进客户需求变化，提升客户价值； 4、完成公司交办的其他工作。 任职要求: 1、本科及以上学历，取得证券从业资格或基金从业资格者优先； 2、熟练使用电脑及操作基本的办公软件（如 office 等基础办公软件）； 3、普通话流利，具备良好的沟通意识和表达能力，有较强的服务意识； 4、能承受一定的工作压力，具备呼叫中心或客户服务经验者优先。 硬性要求: 1.本科及以上学历，不要专升本，2、年龄 21-30 岁，优秀最高可放宽至 33 岁，男女均可 3、可接受无证候选人（约每 2 - 3 个月有考试，最晚于入职后第一次考出） 4、有客服、销售、金融行业经验优先，接受 25 届毕业生，不接受26届校招生。如无相 关经验，有股票交易相关经验也可推进。 地点:成都天府国际金融中心（地铁一号线金融城地铁站）

岗位职责（运营方向）： 1、负责营业部存量客户运营，发掘客户潜在需求，完成服务和销售目标； 2、促进客户账户从无效户向有效户转化及客户转介绍； 3、指导、协助客户进行资产配置和其他二次业务开发； 4、协同公司专项营销活动推进； 任职要求： 1、大专及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备证券行业从业经验、金融产品营销服务经验优先； 3、具备优秀的表达能力、沟通能力及高度的团队管理能力，有志在金融证券行业长期发展； 4、具备证券从业资格或已通过证券从业考试；

岗位职责： 年龄：****** 性别：不限 籍贯：不限 学历：高中/中专及以上，市场营销或相关专业优先； 婚姻状况：不限 经验要求：3年以上白酒行业或快消品领域销售工作经验； 知识要求：了解白酒及快消品类业务运营模式及相关市场动态； 能力要求： 1.掌握成熟的销售方法论，具备扎实的市场营销与渠道开发实战经验； 2.具备良好的沟通表达能力，以及组织协调与团队管理能力； 3.有强烈的目标意识和进取精神； 4.拥有政府机关、企事业单位、行业协会、商会、婚庆机构、酒类重点客户或高净值客户资源者优先考虑； 其他要求：能适应弹性工作安排 工作内容： 1、达成公司下达的月度及年度销售任务指标； 2、负责新销售渠道与终端网点的开发拓展； 3、维护门店日常运营工作（包括产品陈列、拍照反馈、促销活动推进、品鉴会与客户联谊活动落地执行等）； 4、完成上级交办的其他临时性工作任务

本公司专业销售电动车配件批发，公司招能吃苦耐劳，服从安排的业务员

面向全国招募 兼职或全职 安装商家收款码 临时工资：200～300元/每台（安装完成后秒到账） 全职工资：6000元保底提现（每天工作8小时） 年龄：18~55岁，非诚勿扰！没有套路！只限150名

销售经验

岗位职责: 1.负责与公司签约合作的柳州市各大型房地产开发企业及中介机构开展日常对接与业务协作，挖掘客户资源，组织客户到访并推动成交达成。 岗位要求： 1.有较强的赚钱意愿，工作积极主动 2.具备良好的沟通与协调能力 工作时间： 上午8:30-12:00 下午14:00-18:00 月休4天 晋升通道: 经理---总监---分公司负责人

岗位职责 1、通过电话销售等方式开展客户车险推广，完成续保任务指标； 2、依照续保业务流程严格执行各项工作要求； 3、向有意向的客户说明保险条款内容及理赔相关服务； 4、及时准确地将续保资料录入系统，保证系统投保数据与实际一致； 5、落实上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、中专及以上学历； 2、具备良好的沟通能力与服务意识； 3、热爱电销岗位，有车险续保从业经历者优先录用； 4、掌握常用办公软件的基本操作； 5、工作态度端正，认真负责，注重细节。

岗位职责: 1.开发新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意水平； 2.运用多种方式开展产品推广与销售工作； 3.完成既定销售指标，并及时处理销售过程中出现的问题； 4.持续跟进并准确记录销售进展，确保信息更新及时有效； 5.与团队成员协同配合，共同推进销售目标达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达及谈判协调能力； 2.目标意识强，具备良好的团队协作态度； 3.能适应一定工作压力，拥有较强的自我激励能力； 4.热爱销售岗位，乐于面对工作挑战； 5.工作认真负责，具备独立分析和解决问题的能力。

岗位职责: 1、负责公司产品在行业内的营销销售工作 2、负责与行业客户建立联系，保持长期的合作关系，确保服务的延续性，挖掘客户需求，完成下达的目标 3、拓展行业新客户，对所负责行业的老客户进行梳理和需求激发 4、深入了解行业客户需求，根据行业特点及客户需求组织编写行业场景化解决方案 5、负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定 任职资格: 1、熟悉相关行业客户市场，具备1-2年以上销售经验，有一定的客户关系积累和客户资源 2、工作态度端正，学习能力强，责任心强，具备团队协作意识 3、思维清晰，具有较强的文字和演讲表达能力，抗压能力强

工作内容: 1、利用公司提供的客户资源，通过电话沟通、微信联系、上门拜访及邀约到店等形式，向客户推介公司家政服务项目 2、精准把握客户需求，为客户匹配合适的服务人员，推动面试安排并完成签约转化 任职要求: 1、大专及以上学历，具备3年销售工作经验，行业不限 2、有家政领域销售经历者优先考虑 3、对母婴或家政行业有热情，具备耐心与责任心，能够持续跟进客户

薪资底薪3000+15%提成 工作时间15:00-22:00 包吃住 能吃苦耐劳，工作认真，主动热情