乡下老百姓自建房装光伏，农村庭院光伏的一个推广

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

公司是做互联网板块，目前在持续拓展发展，接受小白实习应届生，00后团队，出来实习不知道向往哪方面发展的学弟学妹可以看这里了解，岗位不限专业，比较看重工作态度责任心，有组织能力者优先！ 岗位前期先和主管学习公司基础业务板块（互联网平台推广增加品牌活跃度，与团队面对面跟客户交流沟通）提升个人能力，有一对一专业带教 基础能力OK之后学习管理团队以及运营 岗位福利待遇：基础薪资4000底薪+2000奖金+高提成，新人综合薪资5000+，能力上手后还有额外管理奖金！ 入职包食宿，不懂担心住宿问题（看个人需求申请），节假日福利，生日福利，不定时团建游玩等

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限， 6。保健品销售，维护客户群体

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及回款流程 4. 定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、互联网、教育、建材等行业经验者优先 3. 目标感强，抗压能力好，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4. 熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与客户管理能力 5. 诚信正直，认同公司文化，愿与企业长期共同成长

桂林招聘岗位：快递分拣扫描，集包，拆包，供件，倒包，卸车等操作 岗位要求： 2、身体健康，服从工作安排，吃苦耐劳，接受夜班 上班时间： 夜班：19:00-7:00（中途有休息） 工资：4600-6800元/月 其他福利：福利补贴，工龄奖、包住，节假日三倍工资，满勤奖励，体检津贴 上班地址：桂林市临桂区瑞宁路申通西南物流园

教小朋友开儿童车，产品自带流量，无需过多销售经验，有无经验皆可

失业人员、宝妈、创业者、兼职、应届毕业生、学技术、销售产品、等

职位详情 1、对前来案场咨询购买地下停车位的客户进行讲解 2、制定个人销售方案、计划，严格按照公司的销售案场规章制度服务流程进行销售; 3、挖掘潜在的客户并记录电话咨询及客户接待情况; 4、主要工作内容电销+面销，容易上手，工作简单。 任职要求: 1、热爱销售工作;有一定的抗压性; 2、心态积极向上，有团队荣誉感; 3、能承受销售压力，有拼搏精神。 4、交社保，高提，现金奖，晋升快。 5、工作地:南宁、桂林 底薪2500-3500 每个车位提成1000-2000元 另外还有现金奖300-800元 综合月薪万元左右，缴纳社保，有固定客户资源

1. 工时食宿：每日工作9小时，宿舍带空调；工期4个月 2. 薪资结算：根据公司规定发放， 3. 探伤考核：超声波检测，2次考试机会，支持两面清根；- 考核通过：450元/天 4. 要求：有罐体焊接经验，熟悉探伤焊接，要求双证磁卡绿本。二保焊优先。工地在广西干脱硫塔，联系电话邵备注单证100保片的也可以，考试不通过，混者勿扰。生活不方便，不招收。

贵港市桂平市招钢筋绑扎、钢筋工，管住不管吃，9小时320

贵港市港南区招电焊

门吊、装载机、叉车电工招聘岗位要求 一、门吊电工 岗位职责 1. 负责厂区、堆场门式起重机、龙门吊、轨道吊等大型门吊设备的日常电气巡检、保养、故障排查与维修工作，保障设备电气系统正常运行，杜绝电气安全隐患。 2. 熟悉门吊控制系统、变频器、接触器、限位开关、电缆线路、PLC电控系统等核心电气部件，快速处理设备启停异常、行走故障、起升失灵、线路短路、信号报错等各类电气故障。 3. 按照设备维保计划，定期对门吊电气线路、电机、配电柜、制动电气系统、遥控操作系统进行清洁、紧固、检测、保养，做好维保及维修记录台账。 4. 配合设备年检、专项检修工作，整改电气安全隐患，严格遵守现场安全作业规范，落实停电、验电、挂牌等安全操作流程。 5. 协助完成门吊电气配件的盘点、申领、更换及报废登记，保障设备运维物资充足。 任职要求 1. 年龄22-50岁，持有低压电工操作证，有5年及以上门吊、起重设备电气维修实操经验，熟门吊电气原理图者优先。 2. 精通各类门式起重机电气结构和控制系统，能独立排查、修复门吊常见及疑难电气故障，熟练操作检测工具、仪表。 3. 熟悉施工现场、物流堆场设备作业环境，懂高空、露天设备电气维保规范，具备极强的安全作业意识，严格遵守操作规程。 4. 吃苦耐劳，服从工作安排，能适应现场倒班、应急抢修工作，具备良好的责任心和团队协作能力。 5. 无重大安全作业事故记录，身体健康，无恐高症、心脏病等不适宜设备维保作业的疾病。 二、装载机电工 岗位职责 1. 负责工程、物流、厂区装载机设备的全车电气系统日常检查、定期保养、故障维修与技改维护，保证装载机启动、行走、作业电气系统稳定。 2. 专注装载机发电机、启动机、蓄电池、仪表盘、线束、传感器、液压电控、灯光系统、空调电气系统等部件的检修与更换，快速解决无法启动、仪表盘报错、电路漏电、传感器失灵、作业电控故障等问题。 3. 建立装载机电气设备维修、保养台账，详细记录故障原因、维修方案、配件更换情况，定期对设备电气状态进行排查预判，提前规避设备故障停机问题。 4. 严格执行设备安全维修规范，作业前做好断电、防护措施，杜绝违章作业，配合班组完成设备日常管理工作。 5. 负责装载机电气易损配件的检查、报备、更换，合理管控维保耗材，降低设备运维成本。 任职要求 1. 年龄20-50岁，持有有效电工上岗证，5年以上工程机械装载机电气维修经验，懂推土机、压路机电气维修者优先。 2. 熟练掌握装载机全车电路原理，能独立完成全车电路检测、故障诊断、线路整改、配件更换维修，可快速处理各类电路疑难问题。 3. 熟悉工程机械作业工况，能适应户外、工地作业环境，可接受突发设备故障应急抢修。 4. 工作细致严谨，责任心强，动手能力强，具备独立作业能力，服从现场管理，遵守公司各项规章制度。 5. 身体健康，能适应体力作业，无不良从业记录。 三、叉车电工 岗位职责 1. 负责厂区、仓库、物流堆场内燃叉车、电动叉车、前移式叉车、托盘车的全套电气系统巡检、日常保养、故障维修及定期检修工作。 2. 熟练检修叉车控制器、电机、电池组、充电器、线路线束、加速器、刹车电控、灯光报警系统等电气部件，解决叉车无法启动、行驶无力、升降失灵、电路故障、控制器报错等各类问题。 3. 重点负责电动叉车电池养护、电路防潮防漏电检测、电控系统调试，定期对所有叉车电气设备进行全面排查，消除安全隐患，保障叉车高频次作业稳定运行。 4. 规范填写设备维修、保养、点检记录，建立完善的叉车电气设备运维档案，定期配合设备盘点、年检工作。 5. 负责叉车电气故障预判、日常整改，配合仓储、生产班组保障物料转运设备正常运转，高效完成应急维修任务。 任职要求 1. 年龄20-48岁，持有低压电工证，有叉车电气维修实操经验，熟悉电动、内燃叉车电路控制系统，有物流厂区从业经验者优先。 2. 精通叉车电气原理图，熟练使用各类电工检测仪器，可独立快速排查并修复叉车各类电气故障，熟练掌握电动叉车电池维护、电控调试技能。 3. 了解厂区设备安全管理规范，安全意识极强，严格按照标准流程开展维修作业，杜绝安全事故。 4. 工作高效、责任心强，能适应厂区日常作业节奏，接受临时应急抢修，服从工作安排。 5. 为人踏实肯干，有良好的团队协作能力，可长期稳定从业。 通用福利（可选添加） 1. 薪资：根据技术能力面议，技术熟练、经验丰富者薪资从优，按月准时发放； 2. 福利：包吃包住、带薪休假、节日福利、高温补贴、定期团建、工龄补贴； 3. 保障：购买意外险/社保，配备全套专业维修工具及劳保用品； 4. 晋升：技术岗晋升通道清晰，可晋升设备主管、运维组长。

贵港桂平招种植工/杂工要两人帮拔花生花生，还有几亩几分地

我想做一家有温度的公司，我们内部非常团结，可以为了一个客户所有人一起出谋划策，你没经验？我们一带一，全程把你带上岸。缺钱？没事，我们可以预支。 我们的工作是为了更好的生活，问不是为了生活而工作，我们早十晚七，避开拥挤的地铁，有更多的自己时间， 公司客户资源共享，资源多到用不完，提成最高70%，我们业绩最后一名平均月工资1W，最高？最高不设限，只需要你拥有赚钱的欲望，公司的客户联系起来，单子开起来，钱可以马上预支。我等你来！ 1、薪资待遇： 1）提成50%以上， 2）底薪4000，提成35%-70% 2、相关福利待遇： 1）每月举行团队聚餐，重视人文关怀，每月为员工开办生日会，每季度有颁奖大会、年会、团建旅游。 2）公司业务资源丰富，帮助你更快胜任业务工作。 3）晋升机制健全，个人有良好发展空间。通过业务考核可晋升为本公司经理、公司合伙人。 3、工作内容： 品牌选址、面销 网销 话销结合在一起的 具体工作内容： 线上：通过公司线上平台联系客户，推荐相关的出租商铺 线下：邀约客户面谈，促成成交，签订合同。 任职要求： 1. 沟通表达清晰，执行力强，具备团队协作精神 2. 热爱销售行业，喜欢沟通，敢于挑战高薪。 3. 具备优秀的商务谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力 4. 执行能力强，对待工作认真负责。

岗位职责： 1.负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2.开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. 主导商务谈判、合同签订及落位协调，把控招商业务全流程进度 4.配合运营团队完成商户进场、装修验收及开业筹备支持工作 5.定期复盘招商数据，优化策略并提升项目整体商业价值 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售/餐饮/生活服务品牌体系 2. 具备较强的市场敏感度、商务谈判能力及资源整合能力 3.熟悉商业地产开发逻辑、租售模式及合同条款要点 4.具备良好沟通协调能力与抗压能力，可适应阶段性高强度工作 5. 具备商业地产项目全程招商经验者优先

具有商业地产销售招商经验，年龄不限。

1、薪资待遇： 提成50%以上，客户多到用不完，资源共享，有销冠一对一培训， 2、相关福利待遇： 1）每周举行团建、团队聚餐，重视人文关怀，每月为员工开办生日会，每季度有颁奖大会、年会、团建旅游。 2）公司业务资源丰富，帮助你更快胜任业务工作。 3）晋升机制健全，个人有良好发展空间。通过业务考核可晋升为本公司经理、公司合伙人。 3、工作内容： 品牌选址、面销 网销 话销结合在一起的 具体工作内容： 线上：通过公司线上平台了解客户需求，推荐相关的 线下：邀约客户面谈，促成成交，签订合同 4、工作要求： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态品牌落位及租户组合优化 2. 开展目标品牌客户拓展、洽谈、签约及入驻全流程管理 3. 统筹商户进场装修协调、开业筹备及后期运营支持工作 4. 定期分析市场动态、竞品招商策略及租金水平，提出调整建议 5. 维护重点品牌资源库，建立长期合作关系并推动战略合作落地 任职要求： 1. 具备地产招商相关工作经验，熟悉商业项目全周期招商逻辑 2. 熟悉主流零售、餐饮、休闲等业态品牌资源及合作模式 3. 具备优秀的商务谈判能力、客户关系维护能力及抗压能力 4. 具备市场敏感度与数据分析能力，能独立撰写招商方案及报告 5. 沟通表达清晰，执行力强，具备团队协作精神

商业地产销售与招商

岗位职责 1. 负责汽车运输计划制定与执行监督 2. 协调物流资源，优化运输路径与成本 3. 监控运输过程中的安全与合规性 4. 汇总运输数据并生成分析报告 任职要求 1. 专科以上学历 | 3年物流或运输管理经验 2. 熟悉运输流程，具备基础数据分析能力 3. 具备良好沟通协调能力，能处理突发问题 4. 有汽车运输相关经验者优先

销售专员，销售经理，有经验优先，，性格开朗热情，抗压能力强。随时可上岗，朝9晚五。工资3500~4500.月休自由安排，有餐补300.可面谈。

1.根据订单，准确、高效地将所需肉类产品装车，保证发货时效。 2.装车过程中检查货物包装和车厢，有异常情况及时反馈给领导。 3.在遇到如设备故障、温度异常等情况时，能够迅速采取应急措施，减少损失，并及时上报。

贵港市文律信息科技有限公司 招聘岗位 1. 业务员：50名 2. 业务经理：20 名 3.资料员：10 名 4.客服：10 名 岗位优势 -年龄：28-55 岁 - 薪资待遇：3000 - 10000元 - 上班时间：自由安排，无需固定坐班 - 经验要求：有实体店经营、做生意、开店、跑业务经验者优先；无经验也可，入职提供业务指导 - 工作模式：全职、兼职均可选择，灵活适配个人时间 公司地址:贵港市港北区兴贵路地产小区6幢10号 电话/:

底薪：4800+200/天（发车提成）+150/天（食宿补贴）综合工资：8000-10000 有困难上满七天可预支500-1000不等！ 此岗位要求必须能接受跟车到处跑 短途：广西--广东 长途：广西--广东--湖南--厦门--江西--江苏--安徽等地（不出南方） 1.负责日常的跟车卸货，主要搬运物品是本公司生产的产品给合作企业配送。 2.吃苦耐劳 3.多劳多得 【职位要求】 · 无学历及工作经验限制 · 需能适应体力劳动 ·身体健康，能吃苦耐劳，服从管理 【工作时间】 具体时间班次面议

岗位职责：新益保广西贵港市门店 1．负责4S店内驻店开展延长汽车保修业务（汽车三包新政策）的推广销售（非移动展业）； 2．维护好4S店客情关系，和店里销售配合好向客户销售产品（不用自己开发客户资源）； 3．激励并保持店里销售的热情，配合宣传物料充沛； 4．帮助客户进行汽车延保合同手续的办理，及时收取客户资料上传系统。 PS：不用自己找客源和打电话，固定在店端上班，店端销售/SA给你引荐客户 二、岗位要求： 有销售经验者优先！！！ 1、热爱销售，或汽车行业 2、沟通能力强，应变能力强，纪律性强 3、有团队合作精神，能接受定期培训 4、无工作经验，热爱销售，愿意学习的亦可，我们可以手把手教！！ 三、薪资及福利待遇： 1. 薪酬区间在6k-11k之间，真实工资，我司工资透明化，进来一问在职同事就清楚， 底薪3000-5000＋阶梯式提成＋销售奖金，侧重提成和销售奖金 2. +带薪年假+带薪培训+不定期团队活动（购买公积金） 四、晋升渠道： 1.销售顾问-销售主管-销售经理-销售总监-分总-区域总 2.公正透明的晋升渠道，每年多次升职涨薪！ 五、工作时间： 上班时间：8：40-18：00，午休12：00-13：30 休息时间：月休四天，节假日增加一天，具体休息时间自行安排。

建材销售人员业务员

熟悉贵港市各乡镇，对建材方面有熟悉，有良好的沟通能力，业务能力强！

招熟手跟单一名.工资面议。帮朋

销售专员，随时上岗，朝九晚五。

使用手机进行视频号，抖音号带货，做业务推广，熟练后可在家里操作