【储备管理】 工作要求：男女不限，年满18岁。 工作内容：负责公司各部门人员招聘，员工入职离职办理2700k底薪+提成月薪均6000+包吃住

岗位职责： 1、通过多元化渠道开展蓝领人才招聘，掌握蓝领专属招聘工具，具备线下资源拓展与运营能力 2、负责候选人初步筛选及面试邀约，统筹安排现场面试流程 3、跟进新员工入职进展，提供留存支持，收集入职反馈并联合业务部门持续完善招聘标准 4、定期整理招聘相关数据，包括渠道到岗效率、单人招聘成本、人员流动情况等，推动招聘效能提升 任职要求： 1、具备蓝领或服务行业招聘实操经验 2、具备良好沟通协调能力，能承受工作压力，行动力强 3、了解蓝领用工市场动态与人才特性

底薪3000+提成（上不封顶）不用上晚班，午休两个小时，小白也可以做，带薪年假15天，有人带 主要是销售营养食品，在店内接待维护客户，推销产品，提升业绩 年龄要求：27-45岁 25-35岁（有c1驾驶证优先） ️：黄女士

南宁江南区招销售业务员

找个工人吃得苦的30岁到40岁左右的，在废旧打包站上班，九点到晚上九点，包吃包住工资五千元，做的好有奖金

【岗位职责】 1、通过多种渠道和方式开发、搜集并整理潜在客户信息，借助电话、网络及面对面交流等形式向客户推介公司服务项目，促成签约并建立长期合作； 2、掌握公司各项业务内容，深入挖掘企业在财税规划、高新技术企业认定、知识产权管理、研发费用加计扣除、政府补贴申报等方面的实际需求； 3、按时完成每日外呼任务，为企业客户提供专业项目咨询及政策解读服务； 4、定期回访老客户，持续维护客户关系，构建稳定持久的合作基础； 5、配合市场团队外出洽谈订单，参与客户开发与关系维护工作。 【岗位要求】 1、年龄20-40岁，大专及以上学历，财会类、市场营销类相关专业优先；仪容整洁，举止文明，具备基本的商务礼仪素养； 2、具备较强的沟通表达能力、人际协调能力以及商务谈判和临场应变能力； 3、能承受一定工作压力，富有团队协作意识； 4、熟练操作Excel、Word等常用办公软件； 5、可接受无经验人员，公司提供客户资源支持，并组织系统的专业培训。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-17:30（周一至周五） 【薪资待遇】 3500-5000底薪+签单提成（6%-20%），综合收入可达6000-12000元/月 【相关福利】 周末双休+五险+年终奖+孝道奖+节日福利+生日关怀+不定期户外拓展培训旅游+国家法定节假日休假 【交通】 安吉万达附近，地铁3号线，804路、31路、95路公交车可到达。

音乐餐吧营销 营销无责底薪4000+300全勤+200制度 月上班时间晚上8点-3点月休四天 要求：满18～28岁，形象气质佳沟通能力强有服务意识，不摆臭脸，表达能力清晰 营销：月收4500+，只多不少，负责维系新老客户，宣传公司品牌及最新活动邀约客人捧场，要求：18～28岁，做全职 以上职位包吃包住，接受无经验，我们有老员工带，都是年轻00后，无勾心斗角工作氛围好，时不时团建喝酒，开心上班赚钱！！

王老吉新品“竹霸特饮”，西乡塘区铺货，主要卖点是解酒

岗位职责： 1.负责卫浴产品的推广及销售 2.开拓新市场，发展新客户； 3.建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1.只要有1年销售相关的工作经验； 2.有韧性、有较强的抗压能力； 3.善于与人沟通，可以抓住用户痛点，共情能力强。 工资面议

公司位于金湖广场地铁口旁 行业情况： 省会城市每日都有大量人口流入，带来持续的换房需求。 每位经纪人每天可接到数十个主动咨询客户，带看几组客户、天天成交已成常态。 客户以年轻人为主，沟通顺畅高效。（400-1000元的房源价格亲民，许多客户带着行李实地看房后，位置合适、房间满意当场即可定下。我们不收取中介费，交易更直接，成交更容易） 二、你负责什么（岗位职责） 无需坐班，时间自由灵活，工作主要在外开展。日常在租房平台发布房源信息，线上根据客户需求筛选匹配房型，安排线下带看，客户确定房源后通过手机支付定金并完成合同签署流程。 三、我们的团队 核心成员均来自知名互联网企业，具备丰富的业务实战背景和管理经验。拥有清晰的人才成长路径与标准化实操培训体系，入职即配备专属导师一对一指导，快速上手，正式上岗首日签单亦属常见。 四、你能获得什么 （1）3600底薪（含住宿）+高额提成+回款奖励+试用期仅3天。综合月收入普遍在5k-15k之间 （2）每2-3个月开放晋升通道，全员均可参与主管、经理岗位竞聘，自主组建团队并享受团队业绩分成，有机会成为公司合伙人 （3）提供免费带薪系统培训，实行一对一师徒带教模式，团队氛围积极开放，无传统行业冗余束缚，无需频繁参会，聚焦实战创收方法 （4）这里不埋没任何能力者，平台广阔，能力决定舞台大小！ 五、对你的要求 无需过往经验：业务模式简单，短期内即可出成果 无需学历门槛：更看重个人意愿与执行力 我们从不缺人，只寻找真正优秀的人才。只要你对高收入有强烈渴望，具备十足干劲与赚钱决心，其余一切由我们为你赋能。

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核心工作内容： 1. 需求对接与拆解：深度沟通互联网企业客户的技术岗招聘需求，明确岗位的技术栈要求（如Java、Python、算法、大数据等）、项目经验、职级及薪酬范围，输出精准的岗位画像。 2. 人才搜索与挖掘：通过猎头平台、招聘网站、人脉圈层等渠道，定向搜索符合需求的技术人才，主动触达在职的优质候选人，进行初步意向沟通。 3. 候选人筛选与评估：对候选人的简历进行专业筛选，围绕技术能力、项目经验、职业稳定性、薪资预期等维度开展面试评估，判断与岗位的匹配度。 4. 双向沟通与撮合：向候选人清晰介绍客户企业的业务背景、岗位优势及发展前景，同时向客户反馈候选人的核心亮点与潜在顾虑，协调双方的面试安排与薪酬谈判。 5. 面试跟进与offer落地：全程跟进面试流程，及时传递双方反馈，协助解决面试及谈薪过程中的问题，推动候选人顺利签署offer，并跟进入职前的衔接工作。 6. 人才维护与资源沉淀：建立并维护互联网技术人才库，定期与优质候选人保持联系，积累行业人脉资源，为后续岗位匹配储备资源。 岗位要求： 1.1年以上猎头/招聘经验，懂互联网技术岗位优先，热爱猎头行业，对互联网技术岗位有一定认知 2.擅长主动沟通，能高效匹配候选人与岗位需求，目标感强，擅长挖掘候选人需求，具备优秀的谈判能力； 3.抗压性好，能快速响应客户与候选人需求 4.有技术类岗位招聘经验者优先，优秀应届生可培养

猎头顾问（游戏） 工作职责： 1.充分分析客户职位需求，制定游戏行业人才寻访计划； 2.运用多种招聘渠道，评估和推荐候选人并跟进后续初筛、面试、入职等完整招聘流程； 3.拓展游戏行业人脉圈，与客户及候选人建立长期且良好的合作关系； 4.时刻关注游戏行业发展动向，了解游戏行业的企业战略和人力资源规划； 5.完成领导要求的其他事项； 岗位要求 1、统招本科及以上学历（有猎头经验可适当放宽），1年以上工作经验，过往有销售、人力资源工作经验优先；有意愿从事游戏猎头的应届生也可以； 2、有较强的责任心和抗压能力，良好的计划管理能力，关注工作效率； 3、有志向在游戏猎头行业长期发展，善于学习和钻研、分析行业，喜欢游戏行业，游戏爱好者优先 4、良好的倾听和表达能力，对关键信息敏感，积极乐观向上，愿意承担，勇于挑战。 岗位福利：入职体检/年度旅游/五险一金/稳定的提成制度/下午茶/年假/团队聚餐/节日礼物

岗位职责： 1.根据企业客户需求，精准理解职位要求，制定人才寻访方案，高效推荐匹配候选人 2.通过多渠道搜寻、筛选和评估中高端人才，建立并维护高质量人才库 3.协调安排客户与候选人的面试流程，跟进反馈，推动offer达成及顺利入职 4.持续跟踪候选人入职后适应情况，提升客户满意度与长期合作关系 5.定期分析行业人才动态，积累目标行业人脉资源，提升招聘成功率 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先 2.经验不限，有猎头或招聘相关经验者优先考虑 3.具备良好的沟通表达能力与人际敏感度，善于与不同背景人士建立信任关系 4.目标导向，抗压能力强，具备较强的自我驱动力与结果意识 5.熟悉互联网工具及社交平台进行人才Mapping者优先

1、人才搜寻与匹配：根据企业需求，通过各种渠道寻找合适的候选人，包括简历筛选、电话沟通、面试评估等，确保人选符合岗位要求。 2、客户需求分析：与企业HR或用人部门沟通，明确职位需求、薪资范围、团队文化等细节，制定精准的招聘方案。 3、候选人跟进：从初面到入职全程协调，包括面试安排、薪资谈判、离职辅导等，确保流程顺利。 4、行业研究：长期关注特定行业的人才动态、企业变化，积累人脉资源，提高匹配效率。

岗位职责： 1、全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标； 2、建立人才搜寻渠道，了解人才的动态信息； 3、开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求； 4、与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划； 5、进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道； 6、搜索、面试、评估、筛选及推荐候选人； 7、向客户做候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务； 8、保持与维护客户和被录用者良好的关系；

华为产品渠道销售经理及行业经理，具备出色沟通能力，富有团队协作意识！ （工作区域：桂林柳州玉林）

（一）岗位内容 1、负责接待上门客户，根据需求推荐匹配套餐并促成成交； 2、协助客户预约拍摄档期，解答关于套餐详情或拍摄流程的疑问。 （二）岗位要求 1、具备大专或以上学历，具有良好的销售能力与服务意识； 2、形象端正气质佳，男性身高需达1.72m及以上，女性身高需达1.60m及以上。 （三）岗位详情 1、待遇：试用期3-4k（综合薪资），转正后5-8k（综合薪资）； 2、福利：提供五险、带薪年假、生日福利、节假日福利； 3、上班时间：9：30-17：30，月休4天； 4、上班地点：童萌会儿童摄影·朝阳店 兴宁区北宁街42-1号（永恒朗悦精选酒店一层）（1号线朝阳广场站D出口）； 5、晋升空间：门市顾问--门市主管--门市经理--店长。

夜班 年龄:20 - 36岁。11点到8点 薪资福利:工资面谈 工作轻松，手机号同 工作地址:红棉路

岗位职责： 1、通过电话或线上方式联系并回访有装修需求的客户； 2、为客户提供专业的装修咨询服务，介绍公司当前推出的优惠方案，推动达成合作意向； 3、定期维护已合作客户关系，保持有效沟通，促进长期稳定合作； 任职资格： 1、工作积极主动，具备良好的语言表达与沟通协调能力； 2、能够适应一定的工作压力； 3、应届毕业生均可应聘； 4、薪资：底薪+提成+奖金，6000元/月以上，上不封顶！ 5、福利：员工旅游+员工生日会+户外拓展+节日福利+年度部门优秀员工+年终高额奖金+年终汽车大奖等 6、上班时间：9：00--12：00，14：00--18：00 7、待遇：无责底薪2000+绩效考核公司福利：员工生日会、公司旅游、员工培训、员工关怀、定期素质拓展活动、节假日员工福利等

岗位职责： 1、负责区域内门店的业务拓展与客户关系维护工作； 任职要求： 1、性别不限； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、性格真诚开朗，热爱销售工作，具备良好的团队协作意识和职业责任感； 4、需在广西区内出差

岗位职责: 1.负责销售产品的推广和销售工作 2.与客户建立良好的沟通和合作关系 3.完成销售目标，提升销售业绩 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作完成工作

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岗位要求： 1.核心能力：具备优秀的文字表达功底，能够独立产出高质量的原创内容 2.专业技能：熟练使用秀米、135编辑器等常用图文排版软件 3.加分项：有活动策划、组织或主持相关经历者优先 任职资格： 1.具备1年以上企业宣传类岗位工作经验，熟悉微信公众号内容运营及推文创作流程； 2.性格积极向上，亲和力强，具备良好的写作水平、责任意识与执行能力

【关于我们】 旅划算成立于2016年，专注抖音生态下的文旅与本地生活服务，现已成为该领域领先的代运营品牌。我们为全国超25万商家提供团购产品代运营、品牌推广及精准营销支持。 公司现为抖音四星级服务商，核心业务涵盖本地生活代运营服务，包括抖音团购、直播推广、职人短视频等内容，合作类目覆盖酒旅、餐饮、丽人等多个行业。 随着业务快速扩张，我们正广泛招募具备客户资源及B端开拓能力的优秀人才加入团队。 【工作内容】 1、通过电话沟通、实地拜访等方式推动本地生活类商户（如餐饮、丽人、KTV、足疗洗浴、高端会所、商场、电影院、酒店等）与平台达成合作并完成签约，协助推进上线流程； 2、深入挖掘商户需求，制定个性化运营策略，提供活动策划、团单设计及运营指导，借助短视频与内容传播在抖音平台实现有效曝光，持续维护客户关系，助力交易业绩增长。 【应聘条件】 1、大专及以上学历，具有一年以上工作经验，年龄*****； 2、有本地生活团购或O2O平台从业背景者优先； 3、拥有一定客户资源者优先考虑； 4、了解本地生活行业，具备店铺运营或活动执行相关知识与实践经验者优先； 5、学习能力强，能适应高强度工作节奏。 【福利待遇】 1、底薪+绩效+提成（6-15k，高额提成，上不封顶） 2、五险，年终奖金，带薪休假，节日福利等 3、年轻化团队氛围，90后、00后为主的社交环境 4、每日下午茶供应，丰富吃喝玩乐福利，定期组织季度团建活动 5、弹性工作制