养殖人员：驻场工作，全面负责罗氏沼虾塘的日常管理。（经验丰富优先取录）

养殖技术人员：实践经验，担任技术服务，为客户提供技术支持和解决方案。

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招聘：海鲜跟车员 薪资：4500-5500元/月 职位详情： 招海鲜跟车员多名，负责养虾，有人带，容易上手 ，待遇从优，要求刻苦耐劳，有责任心，有经验者优先。有意者请致电

公司直招，全程不收取任何费用！ 表现优异并通过考核者，有机会晋升为运营主管， 可负责团队运营管理或分公司项目运营工作， 例如：深圳总部、福田分公司、龙华分公司、坂田分公司的运营事务。 工作范畴：涵盖产品运营及管理团队相关职责，需在前期用1至2个月时间熟悉产品、推广方案策划及渠道运作，积累运营与管理的实操经验。 要求：应届毕业生或无经验者均可报名，需具备积极进取、勤奋学习的态度，品行端正，无不良嗜好。 薪资待遇：无责任底薪3500元+全勤奖200元+奖金300元，三个月后月综合收入有望达到6000至8000元，享有免费国内外旅游机会。 正式录用后，公司提供免费住宿安排。 要求：思维灵活，语言表达得体，积极向上，乐于学习成长。 福利待遇：月收入6000元起，含团队管理奖金+提成+包住+国内外旅游（整体收入区间6000—8000元以上）。 公司高度重视人才的培养与发展！ 致力于打造专业的运营骨干力量！

岗位职责： 1. 协助制定并执行日常运营计划，包括活动策划、内容更新及数据跟踪 2. 负责平台/社群用户维护与互动，提升活跃度与转化率 3. 整理分析运营数据（如点击率、留存率、转化漏斗），定期输出优化建议 4. 配合市场、产品等部门推进跨部门协作项目，确保运营目标落地 5. 管理基础运营物料，包括文案撰写、图文排版、简单视频剪辑等 任职要求： 1. 985/211高校毕业生优先；各种全球高校排名榜单 Top 100 优先；英语口语流利者优先 2. 有1-3年互联网/电商/新媒体运营相关经验者优先考虑，熟悉主流运营工具及平台规则 3. 具备良好的沟通协调能力、执行力强，能独立完成多线程任务 4. 熟练使用Excel进行数据分析，掌握PS/剪映等基础设计剪辑工具者加分 5. 责任心强，逻辑清晰，对数据敏感，具备基础用户洞察力 6. 尽管汉语足够应对绝大多数的业务，英语依旧是本企业的必要工作语言。因此，本企业暂不考虑不能熟练使用英语作为工作语言的申请者。 一、工作时间与休息休假 1. 甲方实行每周双休制度，固定休息日为每周二与周三。法定节假日按照国家公布的放假安排执行，不进行调休。如法定节假日恰逢周二或周三，则当周休息日相应顺延，顺延天数等于重合的法定节假日天数，顺延后的休息日视为正常休息日。 2. 甲方实行季节性作息制度： （1）每年春分日至秋分日期间执行夏季作息时间：上午8:00–9:00及下午16:00–17:00为灵活办公时间，员工可选择实地或远程办公；上午9:00–11:30及下午13:30–16:00为实地办公时间；午休时间为11:30–13:30。 （2）每年秋分日至次年春分日期间执行冬季作息时间：上午9:00–9:30及下午16:30–18:00为灵活办公时间，员工可选择实地或远程办公；上午9:30–12:00及下午14:00–16:30为实地办公时间；午休时间为12:00–14:00。 3. 乙方每周可申请不超过三日的远程办公，具体安排需经主管批准。 二、带薪年假与特殊假期 1. 乙方自入职之日起，每年享有31日带薪年假，年假可跨年度结转。当年未休年假自动结转至下一自然年度；若在下一自然年度12月31日前仍未休完，则“即将作废”的年假按乙方日工资收入的300%支付经济补偿。 2. 职工享有16个月全薪产假，自预产期前1个月起开始计算，包含国家规定的产假天数及公司额外福利假期。 三、薪酬与奖金 1. 甲方每月1日与15日根据乙方工作表现发放半月奖金，奖金金额由甲方根据当期经营状况与个人绩效评定，最低可为0元人民币，该奖金不属于固定工资组成部分。 2. 乙方在甲方连续工作满两个完整自然年度后，自第三年起可享受年底双薪待遇；满三年享受年底三薪，依此类推，最高不超过每年十六薪。若乙方在当年存在重大过错，甲方有权将其恢复为十二薪标准。 3. 乙方在甲方连续工作满两个完整自然年度后，可享受年终奖，金额不低于三个月工资，最高不超过六个月工资，具体数额由甲方根据公司经营业绩与个人绩效综合评定。因重大过错被处分者，甲方有权取消其当年年终奖。 四、社会保险与福利 1. 甲方为乙方缴纳“五险二金”，即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金及企业年金（补充养老保险）。其中： （1）医疗保险按深圳市职工基本医疗保险一档标准缴纳； （2）住房公积金缴纳比例为24%，由甲方与乙方各承担12%； （3）企业年金由甲方缴纳5%，乙方个人缴纳7%。 2. 乙方在甲方连续工作满九个月后，企业年金中甲方缴纳的部分全额归属于乙方个人。 3. 乙方在甲方连续工作满两年后，可参加公司统一投保的团体补充医疗保险（团险）。 五、考勤与纪律 1. 乙方未按规定请假而缺勤的，视为旷工。。乙方在一个自然年度内旷工累计超过八次的，取消当年年终奖，并仅享受十二薪待遇；累计超过十五次的，甲方可依据《劳动合同法》第三十九条依法解除劳动合同。 六、劳动合同续签模式 甲方通常采用“1+N”劳动合同续签模式：首次签订为期一年的固定期限劳动合同；若双方均有续签意愿，自第二年起直接签订无固定期限劳动合同。对于特殊人才，甲方可直接签订无固定期限劳动合同。

池养生鱼，每天喂料等杂活，节日不放假。

岗位职责: 1.负责社区日常运营管理，提升社区活跃度和居民满意度 2.组织实施社区活动，增强社区凝聚力和品牌形象 3.处理社区居民需求，优化社区服务流程和体验 任职要求: 1.具备出色的沟通能力和服务意识，能够有效解决社区问题 2.具有团队合作精神，能够与团队成员共同努力，实现社区目标 3.对社区运营有热情，能够不断学习和适应，以提高工作效率 4.我希望你是一个有趣且热爱生活的青年，有社区或民宿经验者优先。

【岗位职责】 1、负责店铺日常运营执行，包括商品上架、活动配置、价格调整、标题关键词优化、店铺页面设计等工作； 2、维护店铺商品信息，及时更新价格与库存，优化推广展示位等细节； 3、对接平台活动，完成活动报名、设置、素材整理、执行推进及后续效果复盘； 4、参与爆款运营，落实营销推广方案的具体实施； 5、定期采集店铺及竞品相关数据，整理并输出数据分析报告。 【岗位要求】 1、具备3个月以上助理类工作经验，能承受一定工作压力，具备良好的自我推动力； 2、能协助完成商品上下架、日常运营支持及活动申报等基础操作； 3、熟悉常用付费推广工具，了解基本投放逻辑，具备基础美工能力； 4、工作积极主动，性格开朗，责任心强，具备较强的学习与沟通能力； 5、思维清晰，应变能力强，能够快速融入团队与适应工作节奏。 上班时间：9:00-18:20

生鲜超市招聘: 猪肉/水产一条龙 多名，男，女，均可， 薪资待遇：5000-6000 上班9.5小时/包吃住/月休两天 要求、好沟通，爱干净，控损耗， 能立马到位、服从安排、有团队精神、态度好、好沟通，爱干净，控损耗， 懒人，酱油佬，嘴炮，勿扰！ 工作地点：肇庆市鼎湖区 电话：

广东肇庆招配菜一名初六从开州出发

新年好！！ 肇庆项目 正月初4（20号）面试 （可电话面试，面试成功，3天内要到岗） 空降2点前到 ①电工中工（会接线）： 33元/小时 ②电工小工：23元/小时 ③钳工中工（会装配）： 31元/小时 ④电钳小白（学徒）：20元/小时 要求： 1.年龄 18-40岁 2.不能有纹身，精神面貌差，史，色盲色弱等 3.能够接受长期加班每天 12 小时，服从管理。 长白班，包住（平摊水电费），餐补400元/月。 面试需带：①身份证原件②身份证复印件一份③健康证或体检报告（一年内有效）复印件一张。如无健康证，面试成功后再办。 联系人：尹先生 电话： 面试成功，办理入职，才会安排宿舍

广东肇庆四会市最新招聘： 1.水刀主操1名 2.PVB夹胶师傅1名及熟手2名 3.各岗位熟手人员 工作地址：广东省四会市大沙镇富溪工业园 简历投递：井号:/// 联系电话：刘经理

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中型连锁超市 招聘：水产师傅（1名） 工资待遇7000-7500➕提成 工作时间9.5小时、月休2天！包吃包住 备注要求：懂控损、会做毛利、精通养殖方面、酱油、少爷、嘴炮、摸鱼者勿扰！ 联系方式： 工作地址：东莞市清溪镇

揭阳超市海鲜水产正式工、顶班招聘： 海鲜水产学徒4500， 海鲜水产师傅5500~6500 海鲜水产主管8000 有意者联系：

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工作要求： 1：会游泳，会开电三轮车，服从安排，服从管理，有责任心，年龄要求30～50岁 2：工资5000一个月，＋500元伙食费（做的好服从安排，可以升资） 3：包住不包吃（包水电），有独立房间和空调，洗衣机，有厨房厨具提供 目前工作时间： 上午6：30～11点（如需拌药会早点上班） 下午2点～6点

缺一个长期看吊系代，最好有二级船副证。

工作内容： 1、预约、接待客户， 2、为潜在顾客提供咨询服务； 3、顾客分类管理，签订合同； 4、协助跟踪客户并做好客资服务； 5、线上和线下找客源。 岗位福利： 1、双休！双休！双休！ 法定节假日休！！！不调休！！！ 个职要求： 上进心，有责任心，团队协调能力强者优先。

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花市招聘 时间13-15号 100-200一天 有经验优先 地点：体育中心。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 双休 可接纳零基础 线上线下相结合 无需经验，带教指导 初期需投入时间学习，期待您具备进取心、责任感及团队协作精神

岗位职责：（可接受优秀异业者） 1、负责视频号/快手等电商渠道的日常运营，提升店铺曝光量及核心运营指标，达成销售目标。 2、策划并执行线上促销活动，推进商务合作相关事宜。 3、协同美工完成店铺页面设计、主题视觉呈现及商品详情页的持续优化与迭代。 4、对接电商平台运营人员或客服团队，确保合规操作，规避违规风险。 5、统筹快手、视频号店铺的整体运营，包括产品布局、新品上下架管理、库存监控及促销定价策略设置。 任职要求： 1、具备珠宝类目运营经验者优先。 2、具有一年以上同岗位工作经验。 3、思路清晰，具备一定的数据分析能力，熟悉电商平台运作模式及相关规则。 4、精通线上营销数据解读，掌握关键指标分析方法与工具，能基于数据反馈进行策略优化调整

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 工作内容： 1、负责客户预约与到访接待； 2、向意向客户解答咨询并提供专业服务建议； 3、开展客户信息分类整理，协助完成协议签署； 4、配合进行客户跟进，维护客户资料及服务质量； 5、通过线上及线下渠道与客户保持有效沟通； 6、年龄要求23至50周岁。 工作地址：德庆中律捷综合法律服务中心 联系电话：***********

岗位职责: 1. 充分掌握产品核心特点，持续优化用户体验； 2. 配合产品经理，共同推进产品方案设计与迭代优化； 3. 策划并落地产品运营计划，提升用户参与度与留存； 4. 跟踪分析产品关键数据，灵活调整运营策略； 5. 策划并执行产品推广活动，增强产品市场影响力。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 热爱产品运营工作，具备主动学习意愿； 3. 工作踏实负责，具备自主推动问题解决的能力； 4. 拥有创造性思维，能输出新颖的运营创意； 5. 适应高强度工作节奏，高效达成既定目标。

1、职责： ①负责本区域内全场景产品（手机、PC、平板、穿戴、音频、智慧屏、路由、车、全屋智能等）的销售推进，承担区域整体经营目标，通过区域市场分析，精准识别终端销售增长机会，保障业绩达成； ②负责区域内零售门店的日常运营与管理，借助陈列优化、人员带教、店员培训、资源调配及营销活动执行等方式，提升门店消费体验，推动销量与市场份额双增长； ③开发并维护区域内的零售商、代理商、政企客户等合作渠道，整合多维资源，定制适配的销售策略与解决方案； ④管理一线销售团队，通过目标设定、过程追踪、激励机制设计及能力培养等手段，持续提升团队作战能力。 *本岗位包含以下方向，不同方向职责略有差异： 零售代表、零售运营专员、KA代表、渠道代表等 2、岗位要求： ①具备较强的客户服务意识，对消费电子行业有浓厚兴趣； ②拥有良好的团队协作能力，善于沟通，学习能力强； ③具备活动组织策划及数据处理分析经验者优先； ④本科及以上学历。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司。

岗位职责： ①洞察用户需求，提出创新性解决思路，打造优质的消费场景体验； ②负责门店视觉陈列管理，组织外部培训课程及售后支持等相关工作； ③及时跟进产品信息与市场活动进展，提高客户满意度，强化品牌影响力； ④对门店人员进行培训与指导，提升团队专业水平、销售技巧及运营效能。 岗位要求： ①具备出色的客户服务意识，对消费电子领域有浓厚兴趣； ②拥有良好的协作能力，学习与表达沟通能力突出； ③有活动策划或数据处理经验者优先考虑； ④本科及以上学历。 签约公司为深圳慧通商务有限公司或其全资子公司。

有丰富的工作经验，本科学历