岗位职责： 一，负责民宿日常运营管理，包括客房清洁、设施维护、物资盘点等工作，确保住宿环境整洁舒适 二，热情接待住客，办理入住和退房手续，解答客人咨询，提供周边旅游信息及个性化服务建议 三，及时处理客房反馈与突发情况，协调解决问题，提升客户满意度与入住体验 四，配合酒店进行房间布置优化、成本控制及安全巡查，保障运营合规与财产安全 五，维护民宿线上平台，帐号更新房源信息，协助完成营销推广活动。 任职要求： 一，学历不限，，具备良好的沟通能力和服务意识，有亲和力 二，有一年以上服务行业工作经验者优先，熟悉民宿或酒店运营流程更加 三，工作细致耐心，责任心强，能独立处理日常事务 四，具备基础电脑操作能力，会使用常用办公软件 五，适应轮班制工作安排能够长期稳定工作

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黄店长 紫薇店 前厅部长1名薪资4500元+全勤100元+绩效200元+目标奖金 地址：深圳市龙岗区龙城街道紫薇社区碧湖大酒店商铺吉祥路562-568号 电话：

薪资待遇: 综合薪资5000-6000每月，包住包吃，具体面议，能力强者上升空间比较大。 工作时间:12:00-21:00 要求:(沟通/表达/应变能力优秀者可放宽其他要求) 1.年龄25-35岁，高中/中专及以上学历 2.会基本电脑操作，熟悉OTA酒店流程者更佳 3.具有良好的工作态度及责任感，具有良好的服务意识和服务态度 4.形象气质佳，有相关工作经验者优先，能承受一定的工作压力 工作内容: 1.接待客人，包括往来迎送，接听电话，办理入住退房登记手续，管理好前台 2.控制房态，处理好每日OTA相关工作。 3.按需做好客房服务，与保洁员及时沟通协调做好客房卫生 4.每日及时完成相关营业报表 5.处理客诉及突发事宜 6.协助店长完成销售、日常工作 有意向请告知我司，面试时间为9点-16点!

1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

诚招酒店经理，待遇面谈，承诺8小时工作制度，购买社保

团队管理：负责酒店服务团队的招聘、培训、排班与绩效考核，提升员工服务意识和专业技能。 服务监督：巡查各服务区域，监督客房、前厅、餐饮等部门的服务质量，及时处理服务漏洞与客户反馈。 客户关系维护：接待并妥善解决客户投诉与需求，建立良好客情关系，提升客户满意度与复购率。 运营协调：协调各部门间的工作衔接，保障酒店日常运营顺畅，参与制定服务标准与优化方案。 数据与报表：统计服务相关数据，制作运营报表，为酒店管理层的决策提供依据。

白水寨露营地民宿招聘管家 工资面议 年龄可适当放宽 月休四天 主要工作内容:1.接待客户入住2.平日草坪维护3.游泳池小溪清洁维护4.天幕搭建5.有一定水电基础知识更佳，能积极维护好客房工作 包住宿，包一餐 要求吃苦耐劳 年龄20-30之间 上班时间早班9.00-7.00 晚班1.00-11.00 有意向的宝宝可联系：谢小姐

岗位职责: 1.负责酒店前台的日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理前台员工，提升团队服务水平； 3.处理客户咨询，解决客户在住宿期间遇到的问题； 4.负责日常收银及财务管理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练操作酒店前台系统； 3.具有较强的团队管理能力和协调能力； 4.细心且能够处理突发事件。

惠州博罗石湾镇某山庄招聘，烧味部，大工1名6500元，小工5000元。最好俩师徒一起来，俩饭市，月休4天，大节日补1天，每月20号出粮，宿舍3分钟到。有意者请电，韦厨

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惠州市惠东县招工地小工/杂工、钢筋工 岗位职责： 1.协助钢筋工进行钢筋的搬运、调直、切断、弯曲及绑扎等基础作业，确保施工进度与质量符合规范要求 2. 负责工地现场材料整理、工具归位、场地清扫等杂务工作，保障作业环境安全整洁 3.配合施工员完成放线、标高测量辅助、模板支设及混凝土浇筑前后的辅助工作 4. 严格遵守安全操作规程，正确佩戴劳保用品，及时报告现场安全隐患 任职要求： 1.年龄18-54周岁，身体健康，无恐高症及影响高空/重体力作业的疾病 2. 工作经验不限，有工地小工或钢筋工相关经历者优先 3.学历不限，具备基本识图能力及沟通理解能力，能服从现场管理安排 4.责任心强，吃苦耐劳，适应建筑工地作业节奏与环境

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客栈管家招聘 底薪3000＋二销提成 要求：有过管家工作经验 熟悉OTA平台 认真负责 联系电话：

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招一个管家，会驾车（C1驾照）有一定的沟通能力，有服务意识，做过酒店民宿优先，年龄 28-45，工资 4千一 6千/月。篁岭云初溪隐民宿 联系电话：

岗位职责： 1.全面负责温泉民宿的日常运营管理，统筹SPA、美容、温泉及大健康服务板块的品质与流程优化 2. 制定并落实经营目标、营收计划及成本管控方案，提升客户满意度与复购率 3.组建并培养专业服务团队，开展员工培训、绩效考核与服务标准落地 4.维护高端客户关系，策划主题养生体验活动，提升品牌美誉度与市场影响力 5.严格执行卫生、安全及行业合规要求，确保温泉、SPA等特色项目合法规范运营 任职要求： 1.具备酒店管理、康养服务或相关领域3-5年及以上同岗位管理经验 2. 熟悉温泉养生、国际SPA及大健康产业运营模式，有高端休闲服务场所管理实绩者优先 3.具备优秀的服务意识、跨部门协调能力及突发事件处理能力 4.学历不限，持有健康管理师、高级服务师等相关资质者优先 5.形象气质佳，具备良好的沟通表达力与客户亲和力

招聘民宿管家，，28岁以下，中专以上学历会电脑，普通话可以与客人正常交流，阳光开朗，早晚班住店，包吃住，试用期3天合格后底薪3500元至4500元

罗阳酒店招聘长期夜班前台，工作时间八小时（0:00-8:00），工资面议，联系电话

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急招酒店客房服务员，需带身份证，健康证或者体检表，具体工作内容：酒店客房工作，铺床叠被子，整理卫生，抹灰尘。培训5-7天后独立做房，培训工资100元/天，每天分房8-15间，16元/间，春节8天2倍工资，月入4000-6500元 3、待遇：提供宿舍，自带被子，包吃住，班车接送，工作餐丰富，短期寒假工！

罗阳酒店招聘夜班前台兼职，一天八小时（0:00-8:00），做完二月份，详情面议

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