“乐享唱” 1.声乐教学 2.自媒体运用 3.我们有独立的教学研发系统 可以帮助老师们快速完善业务能力和增长经验 4.我们致力于为最专业的老师打造最专业的教学环境 教学成果突出的老师有额外奖励

上班时间五个半小时，陪伴学生练琴

陪伴孩子练琴并指出其错误，让其改正

全新开业深圳高端音乐培训机构摄影棚录音棚急招各专业老师 配备豪华1V1教室，集体课教室，排练室，音乐厅。超大豪华录音棚，影视棚。 摄影棚录音棚视频音频录制录音老师要求可以做高品质宣传片有丰富的账号拍摄剪辑整体运营经验 招聘岗位 钢琴声乐古筝民乐架子鼓吉他西洋管弦录音师视频制做短视频推广招生老师。 有意投简历留下联系方式。

岗位职责：兼职全职均可 1、负责器乐教学工作（授课形式：集体课、小组课、单人课） 2、课后辅导工作（视频作业查阅及点评） 3、因材施教，为学生个性化定制教学计划（日常学习、考级、比赛，音乐会的安排） 4、配合招生试课 5、协助教务主管完成与教务相配合的各项教学工作要求 6、参与策划公司大型音乐会及各老师的小型音乐会以及各类型的分享活动和雅集 岗位要求： 1、民族器乐相关专业，有一定弹奏能力及较好的教学能力； 2、有爱心，有耐心，有亲和力，普通话标准； 3、工作积极主动、谦虚，有团队精神，责任心强; 4、有正能量，有梦想，爱学习，遵守职业道德; 工作地点： 总店:萝岗区荔红路69号（地铁6号线香雪站） 分店:天河区茶山路五山新天地商场二楼

小米空间艺术馆 我们是一家专注于儿童艺术启蒙的教育机构，秉承“用艺术点亮童年”的理念，通过创意美术课程激发孩子的想象力、审美力与表达能力。我们注重教师的成长与发展，提供有竞争力的薪酬体系与长期合作激励。 注：有意向可以直接发送简历、个人作品及学生作品。 我们提供优于市场的薪酬水平及双休待遇，同时也需要教学能力更强、工作效率高、教学经验资深的美术老师。 【岗位职责】 1. 负责6-12岁儿童美术课程的教学与课堂整体把控，亲和力强者优先； 2. 进行课程研发与教案优化，形成具有创意特色的教学内容体系； 3. 作为家长沟通的主要桥梁，提供专业的儿童成长评估与课程反馈； 4. 协助进行教学环境创设及教师团队的教学交流； 5. 班级满班人数为8人，每周两个常规课种，分别针对6-8岁和9-12岁年龄段。 【岗位要求】 1. 美术、艺术教育等相关专业本科及以上学历，教学经验丰富者优先； 2. 具备三年以上儿童美术教学经验，并有学生作品展示； 3. 对6~12岁儿童心理发展有深刻理解，具备出色的课堂驾驭与随机应变能力，能针对不同性格的孩子采用不同的引导方式，做到因材施教；课程能通过课件进行有效引导，让孩子感兴趣、喜爱并有所进步； 4. 沟通表达能力强，个人形象佳且富有亲和力，热爱小朋友，工作充满热情； 5. 八大美院毕业、有机构骨干教师经历或教研经验者优先； 6. 需具备明确的教学理念及扎实的教学经验。 【福利待遇】 1. 行业领先的薪资待遇，薪资高于市场平均水平； 2. 转正后享受5%利润分红，按劳分配； 3. 轻松有爱的工作环境，拥有与孩子一起成长的幸福感。 有意向者可以发送简历、个人作品及学生作品。 期待与你一起，用画笔陪伴孩子成长！

一、岗位职责 1. 负责少儿、青少年及成人课程教学，根据学员年龄、基础制定个性化教学计划，保证教学质量与教学进度。 2. 熟练掌握管乐基础指法、吹奏技巧、乐理知识教学，循序渐进引导学员掌握演奏技能，培养音乐素养与学习兴趣。 3. 认真备课、编写教案，课堂上耐心指导学员练习，及时纠正演奏错误，关注学员学习状态与成长。 4. 组织学员参与日常演奏练习、阶段性成果展示、艺术考级及各类文艺演出，提升学员舞台表演能力。 5. 做好学员学习情况记录、课后反馈与沟通工作，及时与家长交流学员学习进展，解答教学相关疑问。 6. 维护课堂秩序，保障教学安全，爱护教学器材与教学场地，积极配合机构教学管理、教研活动及招生宣传工作。 7. 持续提升自身专业水平与教学能力，参与机构组织的教学培训、教研研讨，优化教学方法与课程内容。 二、任职要求 （一）专业能力 1. 音乐类院校管乐专业专科及以上学历，具备扎实的管乐演奏功底，熟练掌握长笛、单簧管，双簧管等管乐演奏技巧，能独立演奏各类经典曲目，演奏水平达到专业级以上。 2. 精通音乐基础理论知识，熟悉管乐教学体系、考级大纲（中国音乐学院、中央音乐学院等），具备完善的专业知识储备。 （二）教学经验 1. 有1年及以上管乐教学工作经验，擅长少儿、青少年音乐教学者优先；有艺术培训机构教学经验、艺考辅导经验者优先。 2. 熟悉不同年龄段学员的学习特点，能灵活调整教学方式，具备良好的课堂把控能力与因材施教能力。 （三）职业素养 1. 热爱音乐教育事业，有责任心、耐心、爱心，对待学员认真负责，具备良好的师德师风。 2. 普通话标准，表达清晰流畅，善于沟通，具备较强的亲和力，能快速与学员、家长建立良好关系。 3. 工作积极主动、认真严谨，有良好的团队协作意识，服从机构工作安排，遵守各项规章制度。 4. 无不良从业记录，品行端正，身心健康，形象气质佳。 （四）其他优势 1. 会演奏葫芦丝、巴乌等民族管乐，具备多种民族乐器教学能力者优先。 2. 有舞台表演经验、乐器考级评委经验，或能组织编排竹笛合奏节目者优先。 3. 熟练使用基础教学办公软件，能制作简单教学课件者优先。

【岗位要求】 1. 美术或书法相关专业。 【岗位职责】 1. 参与教学前的培训，提升教学技能与专业知识（可无经验）。 2. 根据课程安排，担任授课教师，负责班级教学工作。 3. 负责硬笔/美术课程的教学工作，完成备课、授课及课后反馈全流程。 4. 在导师指导下，参与课程设计与开发，为优化教学体验贡献力量。 【工作时间】 五天工作制，每天上班6小时。 【薪资待遇】 实习期3000-3600元/月＋学生续费提成。 【工作地点】 黄埔区香雪/增城区

惠州市招建筑木工

招聘B2驾驶员7名，纯司机。要求吃苦耐劳，3年以上驾龄。工作内容为惠州博罗到大朗附近转库，拉电子产品，使用厢式货车，不需要装卸货，点到点路线不熟也可以，技术要过硬。三天打鱼两天晒网的勿扰，新手勿扰。工资包月7800。

惠州市博罗县园州镇招砌砖师傅。

惠州市惠城区招顶管工程施工工人，要求能吃苦，工资6500月，供住不供吃，水平定向钻施工工人需要2人，甲方带队体检，需要体检，

持证焊工，37/时，氩弧焊铝焊，激光焊铝焊，18-55岁

岗位职责： 1.负责声乐课程的教学设计与授课，因材施教提升学员演唱技巧与音乐表现力 2.制定个性化学习计划，定期评估学员进步并反馈教学效果 3.组织课堂互动、汇报演出及基础乐理知识讲解，激发学员学习兴趣 4. 维护良好师生关系，关注学员心理状态与艺术成长需求 5.配合机构完成教学资料整理、家长沟通及教研活动 任职要求： 1. 热爱音乐教育，具备良好的嗓音条件与示范能力 2.具备唱歌教学经验者优先，无经验但专业功底扎实者可培养 3.普通话标准，表达清晰，富有亲和力与责任心 4.具备基本乐理、视唱练耳及舞台表现能力 5. 学历不限，音乐类相关专业背景或持有教师资格证者更佳

岗位职责： 1. 负责少儿/成人音乐课程的教学设计与授课，涵盖声乐、器乐（如钢琴、吉他等）或乐理基础等内容 2. 根据学员年龄、水平及学习目标制定个性化教学计划，定期评估学习效果 3. 组织课堂互动、汇报演出、考级辅导等教学延伸活动，提升学员兴趣与表现力 4. 与家长保持良好沟通，及时反馈学习进展，协助解决学习过程中的问题 5. 参与校区教研活动，配合完成教学资料整理及课程优化工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2. 音乐相关专业背景，基本功扎实，有舞台表演或教学实践经验者优先 3. 具备较强的责任心与耐心，能适应不同年龄段学员的教学需求 4. 普通话标准，具备基础信息化教学能力（如使用课件、音频软件等） 5. 无犯罪记录，认同素质教育理念，遵守教师职业道德规范

一对一辅导，时间自由

1.声乐老师（3年左右教学经验） 2.长期稳定 3.性格开朗，说话温柔、亲和力强，执行力强！ 4.有钢琴教学经验者优先

职位名称：全职音乐教师（中学驻校/艺考方向） 岗位职责/工作内容： 1. 负责合作中学音乐课程教学，按学校安排完成备课、授课、作业批改及教学反馈； 2. 结合机构艺考教学需求，承担音乐基础、视唱练耳、声乐/器乐等相关课程教学及学生辅导； 3. 制定教学计划，参与教研活动，持续优化教学内容与方法； 4. 负责课堂纪律与学生管理，关注学生学习状态，及时与学校、家长沟通反馈； 5. 配合组织校园文艺活动、音乐社团、比赛及汇报演出等； 6. 完成机构及合作学校安排的其他教学相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，音乐学、音乐教育、声乐、器乐等相关专业优先； 2. 持有初中及以上教师资格证； 3. 有中学音乐教学经验或艺考教学经验者优先； 4. 能适应乡镇中学工作环境，吃苦耐劳，责任心强，对学生认真负责，有爱心和耐心； 5. 具备良好的沟通能力、团队协作能力和课堂管理能力； 6. 热爱音乐教育事业，工作踏实稳定，服从教学安排。 特别说明： 1. 工作地点为乡镇中学，需能接受驻校或通勤安排，具体根据合作学校情况确定； 2. 机构现与8所中学合作，生源稳定，教学排课相对稳定； 3. 薪资面议，根据个人能力、教学经验及课时安排综合确定； 4. 全职岗位，面试包含面谈及试讲环节，合适者将尽快安排； 5. 欢迎有责任心、愿意长期从事中学音乐教学及艺考教学的老师投递简历。

中国舞、拉丁舞、爵士舞老师都要

1. 具备扎实的书法基础，精通楷书、行书及毛笔书写，有教学实践经验者优先考虑 2. 性格耐心细致，富有亲和力，具备良好的沟通与协调能力 3. 身心健康，乐观积极，热爱生活，具有较强的责任感 4、薪资待遇：底薪3000元＋绩效奖金＋法定节假日休息＋每周六日双休

岗位职责： 1.负责少儿美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画等方向 2. 根据学员年龄及水平制定个性化教学计划，激发艺术兴趣与创造力 3. 定期组织学生作品展示、艺术活动及考级辅导，提升教学成果可视化 4. 与家长保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 5. 参与校区教研活动，协助优化课程体系与教学资源 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景，艺术功底扎实 3. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供代表作品集

1.负责4岁及以上儿童绘画教学，侧重儿童创意绘画、动漫、素描、国画等教学 2.协助招聘、售后服务 3.负责教学体系架构搭建 4.兼职、全职都可以 5.教学经验丰富、有爱心、有责任心、抗压，吃苦耐劳，有创业精神 6.国家统招美术专业本科 7.惠阳、大亚湾片区优先考虑

岗位优势 生源稳定，入职即可排满课程，课时薪酬优厚 薪酬福利 1、提供正规、系统的免费带薪岗前培训 2、组织公费大型集体旅游（每年不少于1次） 3、享受带薪病假、产假、陪产假等法定休假待遇 岗位要求 1. 全日制重点本科或以上学历 2. 热爱教育事业，具备激发学生创新思维的能力 3. 了解学生心理特点，沟通顺畅，富有亲和力 4. 具备良好的团队协作意识，能与同事共同推进教学工作 5. 有强烈的责任感和自我提升意愿，持续优化教学水平 6. 能够适应教育行业的动态变化，拥有创新思维 工作职责 1. 设计并执行完整的教学方案，保障教学质量与学生参与效果 2. 有序管理课堂秩序，维护安全、整洁的教学环境 3. 保持与学生及家长的积极沟通，清晰传递教学目标与要求 4. 定期补充和完善教学资源，如教具、教材等资料 5. 参与教研会议，协同改进教学策略与学习体验 双向晋升通道 1、教研方向：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2、管理方向：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理

1:专业院校毕业/高校对口专业毕业 2:精通拉丁五支舞 3:有无经验均可 4:形象好气质佳

【岗位优势】 生源多，入职即满课且课时费高 【福利待遇】 1. 正规、系统的免费带薪培训 2. 公费大型团体旅游（每年至少1次） 3. 带薪病假、产假、陪产假等国家规定假期 【岗位要求】 1. 全日制重点本科及以上学历 2. 对教育充满热情，能够激发学生创造力 3. 熟悉学生心理，具有良好的沟通能力和亲和力 4. 具备团队合作精神，能够与同事协作完成教学任务 5. 具有较强的责任心和自我驱动力，能够不断提升教学质量 6. 能够适应不断变化的教育环境，具备创新意识 【岗位职责】 1. 制定并实施全面的教学计划，确保教学质量和学生参与度 2. 有效管理课堂，确保教学环境安全、卫生 3. 与学生及家长保持良好沟通，准确传达教学内容和要求 4. 定期更新和维护教学资源，包括但不限于教学工具和材料 5. 参与团队会议，共同提升教学方法和学生体验 【双向晋升渠道】 1. 教研线：初级讲师 → 中级讲师 → 高级讲师 → 教研主管 → 教研校长 → 分总/总监 2. 管理线：初级讲师 → 运营专员 → 运营组长 → 运营主管 → 运营校长 → 大区域经理

任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与组织能力 2. 具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心 5. 服从工作安排，认同机构教育理念

岗位内容： 1. 编制科学的舞蹈教学方案，并按计划落实，保障教学目标达成。 2. 持续优化课程内容与授课方式，提升教学质量与学员体验。 3. 主动跟踪学员学习进展，适时调整教学节奏与授课重点。 4. 配合参与各类文艺演出及品牌宣传活动，增强品牌影响力。 任职要求： 1. 熟练掌握多样化教学手段，具备创新性教育思维。 2. 拥有良好的组织协调能力与团队引领能力。 3. 具备敏锐的市场感知力和品牌推广意识，具备一定宣传推广能力。 4. 持有权威资质认证或在业内具有较高专业认可度。

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导工作 2.制定教学计划，批改作业及试卷，及时反馈学生学习情况 3.参与教研活动，开展教学反思与教学方法创新 4. 关注学生身心发展，协助开展班级管理与家校沟通 5.完成学校安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，具备相应学科教师资格证 3. 具备扎实的学科专业知识和教学基本功 4.善于沟通表达，有亲和力与团队协作意识 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

工资待遇：底薪课时费社保提成 教师要求：两年以上教学经验，工作认真踏实，有耐心，责任心 具体薪资面议！

老师，有经验