
楼面服务员主管
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
服务员主管
男女不限
岗位职责
1.负责餐厅顾客接待、引导与餐位安排
2.准确记录顾客点单,高效完成上菜服务
3.及时清理餐桌,保持用餐区域整洁卫生
任职要求
1.有餐饮服务经验优先
2.具备良好沟通能力,能热情接待顾客
3.工作认真负责,有较强的服务意识
工作时间:下午16.30-凌晨2.00。
餐饮主管
岗位职责
1. 日常运营:负责门店日常接待与管理,合理安排排班,把控前厅与后厨的衔接,确保高峰期服务流畅高效。
2. 团队带教:负责团队日常培训、考核与激励,提升服务技能与团队凝聚力,能以身作则带动员工士气。
3. 品控成本:监督菜品出品质量与稳定性,落实食材损耗控制与库存管理,优化门店利润。
4. 客情维护:处理顾客日常反馈与投诉,建立良好的客情关系,提升顾客复购率与口碑评价。
任职要求
1. 经验要求:具备2年及以上小餐饮门店(快餐/简餐/小吃等)同岗位管理经验,有独立带店能力者优先。
2. 业务能力:熟悉门店全流程运营,能独立解决运营中的常见问题,具备良好的成本意识与品控思维。
3. 个人素质:结果导向,抗压能力强,具备优秀的沟通协调能力与团队管理思维。
4. 其他要求:手脚麻利,执行力强,能适应餐饮行业连班制
楼面部长
7000-10000元/月
楼面经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐厅楼面日常运营管理,确保服务流程顺畅、顾客体验优质
2.统筹排班、人员调度及员工培训,提升团队服务意识与执行能力
3.监督服务质量与卫生标准,及时处理客户投诉并优化服务细节
4.协同厨房、收银等部门完成营业目标,把控现场成本与损耗
5.定期分析运营数据,提出改进建议并落实执行
任职要求:
1.具备餐饮行业楼面管理相关工作经验,熟悉前厅运作全流程
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理突发状况
3. 有责任心和团队管理意识,注重细节与服务品质
4. 具备基础的数据分析与报表制作能力
5. 会讲粤语,沟通能力强,25—40岁有志之士加入
私人会所招聘楼面经理
1.3-1.5万元/月
楼面经理月结全职
我围绕私人会所定位,结合楼面管理与KTV运营双重需求,撰写了这份招聘启事,明确岗位职责、任职要求、薪资福利,精准匹配有相关经验的求职者。
私人会所楼面经理招聘启事
本高端私人会所因经营发展需要,现面向社会公开招聘楼面经理1名,要求具备丰富KTV运营管理经验,负责会所整体楼面服务及KTV板块统筹管理工作,诚邀行业精英加入!
一、岗位职责
1. 全面负责会所楼面日常运营管理,统筹人员排班、工作分工、现场调度,保障楼面服务流程规范、高效运转,维护会所高端、私密的服务环境。
2. 全权负责KTV板块全流程管理,包括包厢预订、服务管控、设备运维、酒水餐点统筹,制定并优化KTV服务标准,提升顾客消费体验。
3. 搭建并管理服务团队,开展服务技能、礼仪规范、应急处理等专项培训,打造高素质服务队伍,做好员工绩效考核与激励管理。
4. 维护高端客户关系,对接会员需求,妥善处理客户投诉及各类突发状况,保障客户满意度,提升会所口碑与复购率。
5. 把控楼面及KTV运营成本,监督物资采购、库存管理、能耗控制,协助制定经营目标,推动业绩达成。
6. 严格落实会所安全、卫生、消防等各项规章制度,排查运营隐患,确保经营合规、场所安全。
7. 配合会所管理层完成其他经营管理工作,执行各项运营决策。
二、任职要求
1. 年龄不限,形象气质佳,沟通表达能力出众,具备较强的抗压能力与临场应变能力。
2. 3年以上高端私人会所、商务KTV或高端娱乐场所楼面管理经验,熟悉KTV运营全流程,精通高端服务标准与客户接待礼仪。
3. 具备出色的团队管理、统筹协调能力,能独立搭建服务体系、制定运营规范,有丰富的现场管理实战经验。
4. 熟知娱乐场所运营规范、消防安全要求,具备良好的成本控制意识与客户维护能力。
5. 品行端正,责任心强,对企业忠诚度高,无不良从业记录,能适应会所弹性工作时间。
6. 有高端会员服务、商务接待管理经验者优先录用。
三、薪资福利
1. 薪资:月薪13000-15000元+绩效奖金+业绩提成+年终奖金,综合收入丰厚,能力优异者薪资可面议。
2. 福利:包吃包住,提供舒适住宿环境与营养工作餐;带薪年假、节日福利、员工团建;购买社保,完善的职业晋升通道。
3. 工作环境:高端私密私人会所,工作环境优雅,团队氛围融洽,资源优质。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、损耗及营收目标达成
3.组织员工培训与考核,打造高效协作的餐饮服务团队
4. 处理客户投诉及突发事件,维护品牌形象与运营安全
5. 对接供应链、巡检卫生与食品安全执行情况,确保合规运营
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及餐饮服务标准,有相关资质证书者优先
4.责任心强,具备团队管理意识与服务导向思维
5.学历不限,有3-5年餐饮主管或店长经验者优先
食堂管理
4000-6000元/月
楼面经理月结全职
任职要求
年龄 25–50 岁
身体健康,无传染性疾病,持有有效健康证。
1年及以上企业食堂、学校食堂、医院/养老院食堂管理经验,熟悉食堂全流程运营。
熟悉《食品安全法》及食堂食品安全规范,懂食材验收、成本管控、菜品搭配。
具备良好的人员管理、沟通协调、应急处理能力,责任心强,吃苦耐劳。
能熟练填写食品安全台账、各类报表,做事严谨细致。
有餐饮管理相关证书、食品安全管理员证者优先。
楼面经理
岗位职责
全面负责门店前厅日常运营管理,统筹服务、卫生、排班、纪律等工作,保障楼面高效有序运转。
主动维护用餐秩序与用餐氛围,提升顾客就餐体验,打造优质服务口碑。
独立处理各类突发情况与客户投诉,快速安抚、高效解决,不推诿、不激化矛盾。
带领、培训、考核前厅员工,提升团队服务意识与专业能力。
配合门店完成营收目标,做好成本控制、物料管理及上级交办的其他工作。
任职要求
有火锅/中餐楼面管理经验优先,熟悉前厅运营流程。
责任心极强,做事踏实靠谱,能主动扛事、主动跟进。
反应快、脑子灵活,临场应变能力强,不怯场、不慌乱。
具备独立处理客诉能力,懂沟通、会安抚、能快速给出解决方案。
服务意识强,有耐心、有亲和力,能适应餐饮行业工作时间。
执行力强,能带团队、懂管理,抗压能力好。
我们希望你眼里有活、心中有责,关键时刻顶得上。
不用事事上报,遇到问题能自己先解决、先搞定。
做事稳、反应快,顾客满意、团队省心。
餐饮主管
餐饮主管的核心职责涵盖运营、团队、服务、菜品、安全及跨部门协作六大模块。日常需统筹经营计划制定与成本控制,通过数据分析优化毛利率;管理团队排班、培训及绩效考核,提升服务标准与顾客体验;监督菜品研发及食材安全,联动厨师团队调整菜单;落实卫生法规与应急预案,保障运营合规;协调财务、采购等部门资源,推动流程优化。关键点在于平衡成本控制与品质提升,强化团队执行力,确保餐厅高效运转。
餐饮店楼面主管
5000-7000元/月
楼面经理月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务工作
2.保持餐区整洁有序,及时补充餐具、纸巾等服务用品
3. 主动关注顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求
4.配合团队完成开市准备、收档清洁及日常物资盘点工作
5.遵守食品安全与卫生规范,落实门店服务标准与操作流程
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.有餐饮行业服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在岗位中持续成长
广东河源龟峰塔附近餐厅招服务员上班时间10点-2点。工资1600。有意者电话联系。
服务员月结
龟峰塔附近 餐厅招服务员 上班时间10点-2点 。工资1600。有意者电话联系。
餐厅领班月结
万达考世茂招聘韩餐后厨:工资5000+底薪+岗位工资+满勤+绩效前厅主管:工资5000+有三年以上餐厅工作经验:
成都新都区《惠丰园.食府》主营川菜、私房菜、融合菜承接小型宴席面积520平方米,大小包间7
5000-8000元/月
餐厅领班月结
新都区《惠丰园.食府》主营川菜、私房菜、融合菜承接小型宴席面积520平方米,大小包间7个,大堂10张大圆桌条桌8张诚聘前厅经理一名,年龄28-48岁身体健康形象气质佳有丰富的实战管理经验和组织能力,有较强的团队精神性格开朗热情大方,会拍视频营销者优先!薪酬:5000-8000,月休三天包吃住欢迎有识之士来真诚合作共谋发展!!!拜托各位大咖帮我推荐,成功有大红包哦!欢迎面聊!!!地址:新都街道同仁路40-48号联系人:李文钰(同号)。
餐厅领班服务员凉菜
筷子婆婆水煮鱼招聘啦~前厅领班:负责前厅人员管理,培训,配合店长管理好前厅,日常巡台,解决客诉等,薪资6000-8000。有领班或者高级服务员经验,年龄25-45之间,男女不限。前厅服务员:点餐,前厅卫生,盘点,维护顾客,薪资4500-5500,年龄18-45之间,性格开朗,男女不限。凉菜师傅:负责凉菜间菜品出品,制作,损耗控制等。薪资:5500-7000元,有凉菜经验,做事认真,年龄20-55之间,男女不限。后厨炒锅:负责热菜出品,制作,有川菜经验优先,工资面议,做事认真,手艺好,年龄50岁以下。综合运营:了解线上平台规则(美团外卖,饿了么,京东,点评,美团,,小红书,快手,视频号)熟悉餐饮行业,对数据敏感,可以直播。薪资,工作时间面议。以上岗位月休4天,每天工作10小时(轮岗值班)包吃包住,住宿环境好,有意者联系:(同步),面试合格即可试工,试工有工资。
服务员开荒保洁保洁洗碗工
❤- - - - - 招聘- - -
前厅经理 6000——8000 2名
主 管 5500——6500 2名
部 长 4500——5500 3名
服务员 3700——4500 10名
保 洁 3300——3700
洗 碗 3700——4300
应聘电话:
迎宾员服务员餐饮收银传菜员
店总:12000
经理:6000-7000
收银/迎宾:4500-6000
服务员:4500-6000
传菜人员:4500-5500
月休4天.包吃住.发展空间大
济南历下区窑头路东侧 社餐新店
刘
餐厅领班月结全职
湘菜馆招前厅领班,工资5500-6000包吃住,联系电话
工作氛围好,工作强度低,感兴趣可以联系。
餐饮主管
1、全面负责门店日常整体运营管理,统筹前厅+后厨协同排班、现场服务动线、高峰时段控场,保障门店营业全流程高效顺畅运转,贴合门店经营节奏落地每日工作安排。
2、门店团队全周期管理,负责服务员、后厨辅助等全员招聘、岗前带教、在岗考核、月度排班、情绪疏导及岗位梯队搭建,搭建稳定好带、执行力强的一线服务团队,降低人员流失率。
3、严格把控餐饮全链条品质管控,涵盖食材入库验收、储存保鲜规范、餐品出品标准、桌面环境卫生、前厅消杀保洁、餐具合规消毒全环节,严守食品安全底线,全程规避食品安全隐患,合规落实市场监管相关要求。
4、牵头门店营收及毛利管控,每日核对营业台账、复盘客流及翻台数据,精准管控耗材、物料、水电、人力各项成本损耗,定期复盘门店经营数据,针对性优化经营方案,稳步提升门店月度综合盈利水平。
5、客诉一站式闭环处理,快速响应到店顾客用餐突发问题、服务纠纷、菜品异议,高效妥善化解矛盾,同步收集顾客真实用餐反馈,优化服务细节及出品适配度,维护门店优质口碑,沉淀固定客群。
6、严格执行门店消防安全、燃气设备、用电线路、后厨厨具设备每日巡检制度,落实安全生产台账登记,规范落实门店防疫、消防全类合规台账,保障门店全天候安全稳定营业,无安全违规风险。
7、配合总部/门店投资人落实各类营销活动、节日店庆引流活动、会员储值活动落地,统筹全员分工对接活动流程,带动门店到店客流及节假日营收增量,盘活周边本地客源。
餐饮主管
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
楼面经理,会说粤语优先
6000-8000元/月
楼面经理月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐厅楼面日常运营管理,统筹迎宾、传菜、服务、收银等各环节工作,确保服务流程顺畅高效
2.监督服务质量与员工仪容仪表,及时处理顾客投诉,持续提升顾客满意度和复购率
3. 负责楼面团队排班、培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围,降低人员流失率
4. 协同厨房及后勤部门做好物料申领、损耗控制与现场安全卫生管理,落实各项运营标准
5. 定期分析经营数据(如翻台率、人均消费、差评原因),提出优化建议并推动落地执行
任职要求:
1.具备餐饮行业楼面管理经验,有连锁餐饮或中高端餐厅从业背景者优先
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立应对突发服务状况
3.熟悉食品安全规范及服务SOP,持有健康证,具备基础财务核算意识
4.学历不限,热爱服务行业,责任心强,具备团队管理潜质
5.无不良从业记录,认同企业服务文化,愿意长期稳定发展
服务领班
4000-10000元/月
餐厅领班月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责餐厅日常运营统筹,包括排班、客流调度及服务流程优化
2.监督菜品出品质量与上菜时效,确保冒菜口味正宗、服务标准统一
3.带领服务团队完成迎宾、点餐、传菜、收台等全流程服务,提升顾客满意度
4.处理顾客咨询与投诉,及时协调解决现场问题,维护品牌形象
5.协助店长进行物料盘点、成本管控及卫生安全检查,落实食品安全规范
任职要求:
1. 有餐饮服务经验者优先,热爱川味餐饮文化
2.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3.吃苦耐劳,适应快节奏工作环境,能胜任早晚轮班
4.形象端正,服务意识强,具备基础食品安全知识
5.学历不限,有小餐饮门店管理经验者可适当放宽条件
常来餐饮集团
8000-10000元/月
楼面经理月结全职
常来集团(天河区、越秀区、海珠区)招聘,部长,服务员,传菜员,洗碗员,例休4天,包食宿,宿舍有空调,节假日补休,
要求能吃苦耐劳,服从安排,工作有责任心,
(兼职、假期工、短工勿扰)
联系人梁小姐
楼面经理(面议)
主任5500-6500元/月
(要求有餐饮管理工作经验)
部长4800-5500元/月
(要求有餐饮工作经验)
服务员4200-4800元/月
(年龄:18-30岁)
传菜员4200-4800元/月
(年龄:18-45岁)
洗碗工4200-4800元/月
(年龄:18-55岁)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供河源城市经理招工在线招聘信息,主要招聘河源餐厅领班相关人才。作为餐厅领班工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解餐厅领班的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。