岗位要求： 1.大专及以上学历，理工科背景，具备1年以上相关工作经验，有长度、力学类证书审核经验者优先考虑； 2.熟练掌握常用办公软件，包括Word、Excel、PPT等； 3.工作细致严谨，具有较强的责任意识，具备良好的协作能力与团队精神。 岗位职责 1、负责技术部门相关证书的审核工作，重点涉及长度、力学等专业领域； 2、按时完成领导交办的其他工作任务。 五天八小时工作制，周末双休

工作时间： 多班次 8小时工作制，加班可转调休 双休轮休，休息时间不固定周末 职责： 1、负责审核公司各品类商品的标签及标识，确保符合相关规范要求； 2、根据核查结果，与上下游协作单位进行沟通处理，包括拒收、退货等事项； 3、具备团队管理能力，能带领小组高效运作，并对工作成果承担责任； 岗位要求 1、具备良好的沟通与表达能力，工作积极主动，富有责任心； 3、有仓库管理、跨境电商或质量检验等相关经验者优先； 4、具有团队管理经历者优先考虑；

⼯作时间： 多班次 8⼩时⼯作制，加班可转调休 双休轮休，休息时间不固定在周末 职责： 1、负责审核各品类商品的标签及标识是否符合合规要求； 2、根据核查结果，与上下游协作方进行对接处理，如拒收、退货等事宜； 3、具备团队管理能力，能带领小组高效运作，并对工作成果承担责任； 岗位要求 1、具备良好的沟通与表达能力，工作积极主动，富有责任心； 3、有库管、跨境电商、质检等相关经验者优先； 4、具备管理实践经验者优先；

岗位职责：1.负责公司的新媒体平台（抖音、小红书、视频号等）内容审核与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动品牌传播与用户增长目标 5. 关注行业动态与竞品动向，挖掘热点话题，提升账号影响力与行业声量 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备优秀的文字表达能力与网感，能快速响应热点，产出优质原创内容 4. 本科及以上学历，新闻传播、市场营销、中文等相关专业优先5. 思维活跃、责任心强，具备良好的沟通协作能力与抗压能力

挪亚检测认证集团（NOA|挪亚）成立于1999年，经CNCA批准并获得CMA资质认定，拥有多家权威机构的认可，是一家独立、公正、专业的综合性检验、检测、认证及研发机构。 招聘各体系实习/注册审核老师 岗位职责： 1. 按照安排完成公司指派的审核工作，及时向相关人员汇报审核过程中发现的问题，并协同推进问题解决； 2. 严格遵守审核人员的职业行为规范及公司各项管理制度，维护公司的声誉与合法权益； 3. 主动参与公司组织的相关专业培训活动； 4. 积极就审核工作及公司其他业务提出建设性意见； 5. 持续提升个人专业能力与审核实操水平。 任职条件： 1. 已通过CCAA国家注册审核员或产品检查员相关资格考试，包括但不限于QMS/EMS/OHSMS/50430/食品安全/HACCP/森林/知产/信息安全/信息技术/13485/QC080000/能源/服务/产品认证/绿色产品/温室气体/IATF16949等任一体系或多个体系资格。 2. 具备本科学历并有4年工作经验，或大专学历且拥有8年工作经验并取得中级职称，工作年限需符合所报考体系的注册要求。 3. 遵守本单位的职业行为准则。 审核任务通常结合审核员常驻地就近分配，公司业务覆盖全国；对于已具备实习审核员资格的人员，本机构将提供系统培养直至达到正式注册条件，欢迎其他地区人员投递。

工作时间： 多班次，8小时工作制 职责： 1、负责审核公司内部各品类商品的标签及标识，确保符合相关规范要求； 2、根据核查结果，与上下游协作方进行沟通处理，包括拒收、退货等事宜； 3、具备团队管理能力，能够带领小型团队并对其工作成果承担责任； 岗位要求 1、大专及以上学历（具备相关工作经验者可适当放宽条件） 2、具备良好的沟通与表达能力，工作积极主动，具有较强的责任心； 3、有仓库管理、跨境电商或质量检验等相关经验者优先考虑； 4、具备一定管理经验者优先； 今年业务快速发展，晋升空间广阔

⼯作时间：多班次 8⼩时⼯作制，加班可转调休 双休轮休，休息时间不固定在周末 职责： 1、负责审核公司内部各品类商品的标签与标识，确保符合相关规范要求； 2、根据核查结果，与上下游协作单位进行沟通处理，包括拒收、退货等事项； 3、具备团队管理能力，能带领小组高效运作，并对工作成果承担责任； 岗位要求 1、具备良好的沟通与表达能力，工作态度积极主动，责任心强； 3、有库管、跨境电商或质检相关工作经验者优先考虑； 4、具有团队管理经验者优先录用；

岗位职责:1.根据工作内容进行数据归类处理2.完成领导安排的日常事务。任职要求:1.大专及以上学历，计算机基础操作熟练2.具备良好的细致观察力和准确性3.具备良好的沟通能力，有较强的责任

云浮市云安区招工地小工/杂工

珠海市金湾区招工地小工/杂工

吃苦耐劳，有责任心

熟练使用走心机，会简单的手工编程，会对刀，换材料。工作态度认真，能适应轮值夜班优先，2年以上工作经验。工厂生产加工材料铝件为主，工资8000千到10000万

新产线急招480天，妹子多，不用体检新人入职奖励4160元，介绍朋友推荐奖励1000元，每周可以预支1000元，厂区直招，中介勿扰！ 工厂直招(长白班包吃住)生产:华为苹果手机、蓝牙耳机、运动手环等 纯工价30元H！300元一天！厂门口集合面试！ 一、招工要求 1、16-47岁，不限学历 2、有本人二代身份证，在有效期内、有磁性 3、没有案底没有坐过牢 4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿 二、小时工待遇(包吃住) 1、小时工:30元 小时工收入:9000元 5、小时工:辞工只需提前3天、当场结算工资、小时工可以选择短期或者长期做。 三、正式工待遇 1、正式工:8500元，每个月10号准时发工资，不压工资，辞工只需提前3天，人走账清 3、底薪3510元，加班费按劳动法算，平时加班1.5倍、周末加班2倍，节假日3倍，5天8小时之外算加班，另外还有岗位津贴1200，绩效800，奖金500，全勤500等等 四、免费食宿(包吃包住) 1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4人一间，房间大，干净整洁(电梯宿舍) 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 五、车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间(管理宽松) 2、车间配有中央空调冬暖夏凉 3、都是坐着上班，穿的是普通工衣、 4、上班气氛好、管理宽松 5、上厕所不管控、车间有专门吸烟区 厂区直招不收取任何费用，欢迎打电话咨询或是加微信，电话微信同号，中介勿扰！

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工作简单无压力，面试通过随时入职，来就要 管理岗也在招聘，有经验者可以联系，工作简单，易如反掌，时间自由 没有压力，工作纯解压，带薪培训好上手，没有班味 职场无pua，无内卷，杜绝霸凌，都好相处，宿舍无租金免费 工作时间：每天8小时，准时下班，不用接打电话，每周休息两天 工作内容：信息资料，采集，录入，标准，审核 纯文职岗，公司氛围安静，不用社交，不内耗 面试完随时入职，无押金无费用，直签，无三方介入 工作压力小，有无经验均可，岗位多，任你选，晋升空间大，公司直招，无押金，无费用，随面随入

工作内容 1，负责短视频平台的内容审核。 2，及时发现并处理违规内容，包括不良信息、虚假信息等，并做好记录与反馈工作。 上班时间 9：30—-17：00（超出8个小时加班费25元/小时） 时薪 20/小时，不包吃餐补10元，当日完工，当日结清，不拖欠。

负责后端监管平台，审核内容，确认有无违规，不销售 5险一金，节假日礼品赠送~生日小蛋糕~ 广阔晋升空间 培训朝九晚六8小时工作制 接受无经验办公环境安静，社恐福音~

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《工作内容》 审核处理联通用户的后台问题，并解答记录反馈即可，集团内部审核员。 《工作时间》 八小时工作制，月休6-8天。 《薪资待遇》 月薪4000-9000，综合薪资6000左右，缴纳五险带薪培训，公司晋升空间广阔，欢迎投递简历

学徒 岗位职责： 1.负责空调设备的现场安装、调试及日常维护工作，确保设备正常运行 2.及时响应客户报修需求，排查空调故障并进行维修处理 3.向客户提供专业的空调使用建议和基础操作指导，提升服务满意度 4.按规范填写安装维修记录，定期检查设备运行状态，预防潜在问题 5.遵守安全操作规程，做好工具管理和现场清理，保障作业安全 任职要求： 1.具备空调安装或维修相关经验，熟悉常用品牌设备操作流程 2.持有相关职业资格证书（如电工证、制冷工证）者优先考虑 3.能适应高空作业及户外工作环境，具备较强的服务意识和责任心 4.具备基本沟通能力，能与客户良好互动，独立完成工作任务 5.学历不限，有同岗位工作经验者优先录用

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寮步招空调安装外包师傅，多劳多得，工资可达上万…同时也招学徒，年龄23到36岁左右，第一个月6000，熟悉后，三个月后6000到10000左右，看你表现能力，电话

东莞市招工地学徒工

岗位描述： 1、开拓新中小型连锁品牌商户资源，同时维护现有合作商户关系，建立持久稳固的双向协作模式； 2、深入理解品牌商户的发展诉求，提供定制化营销解决方案，并推动合作落地执行； 3、落实公司制定的营销方针与政策要求，确保各项业绩指标顺利完成； 4、快速识别运营过程中的问题点，持续迭代优化运营策略与执行计划； 5、高效响应并处理商户提出的投诉、反馈及建议，提升商户满意度与粘性； 6、密切关注商户所在区域的物流配送服务情况，做好相关协同支持工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上工作经验，有互联网市场、连锁餐饮或O2O领域从业经历者优先； 2、性格亲和，具备良好的沟通表达能力与逻辑分析能力； 3、对C端流量运作、品牌商户运营管理及市场推广策略有一定认知和思考； 4、热爱市场营销及运营类工作，态度积极，责任心强，能吃苦耐劳，富有进取心； 5、抗压能力强，可独立承担多个品牌商户的销售拓展、推广及日常运营管理工作； 6、负责东莞全市范围内的品牌开发与拓展任务。 薪资待遇与福利：底薪+餐补+福利津贴+绩效奖金+六险一金+年度省内外旅游+高温补贴+话补+十三薪+团建 岗位职责： 1. 开展中小连锁品牌商户的新拓工作并维护存量商户，持续巩固合作关系； 2. 结合品牌商户实际需求，策划并落地个性化营销与运营实施方案； 3. 落实公司营销战略部署，确保业绩目标达成； 4. 持续优化运营机制与策略，提升整体运作效率与成果产出； 5. 主动收集并处理商户意见与建议，增强商户合作体验感与满意度。 任职要求： 1. 具备敏锐的市场洞察力及扎实的品牌商户运营能力； 2. 拥有出色的沟通协调能力与团队合作意识； 3. 对市场与营销策略有独立见解，能根据环境变化灵活调整应对方案； 4. 工作热情高，具有强烈的责任感与成长意愿； 5. 能适应高强度工作节奏，具备优秀的问题分析与解决能力。

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