一、岗位职责 1、入职前2个月重点学习公司业务流程，跟随导师参与客户沟通，协助完成客户邀约及到访安排； 2、2个月后根据表现可申请调岗，发展方向包括行政、人事或前台等岗位； 二、任职资格： 1、中专及以上学历，专业不限； 2、性格外向、乐观积极，具备良好的亲和力； 3、具备较强的责任意识，工作主动热情，品行端正，踏实可靠； 4、接受零经验入职，应届毕业生可提供实习相关证明材料； 三、公司福利： 1、薪酬结构：底薪4000-5000元+现金奖励（500-1000元）+多项补贴+年终奖金； 2、团队建设：定期组织团建及拓展活动，丰富企业文化生活； 3、培训机制：重视员工成长，不定期开展内部专业技能提升培训； 4、日常活动：每周提供下午茶，不定期安排郊游、文娱项目、公司旅游及年会等； 5、节日关怀：在端午、中秋、春节等重要传统节日为员工发放节日礼品； 6、办公条件：位于珠江新城富力盈凯广场6楼（地铁直达），环境整洁优雅，氛围轻松融洽。 上班地址：珠江新城富力盈凯广场6楼（珠江新城地铁上盖）

（一）人事基础事务 1.熟悉招聘全流程操作，包括在主流招聘渠道发布职位信息，收集并筛选简历，与候选人进行初步电话沟通，介绍公司概况及岗位需求，协调安排面试时间与场地。 2.办理员工入离职相关手续，指导新员工完成入职培训签到、资料填报等工作，整理归档员工人事档案，确保档案管理规范有序，并同步更新员工信息管理系统数据。 3.参与考勤管理工作，协助核对员工出勤记录，统计迟到、早退、请假等异常情况，每月按时提交考勤汇总报表，为薪资计算提供准确依据。 （二）行政支持 1.负责公司各类文件的接收、发送、登记与归档，保障文件传递及时、无遗漏；熟练使用办公软件（Word、Excel、PowerPoint），撰写通知、报告等日常行政文书（此类工作量较少）。 2.协助组织内部会议，包含会前资料准备、会议记录整理（频次较低）及分发，跟进会议决议执行进度，推动各项任务有效落地。 3.负责办公用品库存管理，定期盘点物资，根据实际需求提报采购计划，做好物品入库与发放登记，合理控制行政耗材成本。 工作经验： 1.具备4年以上人事或行政相关工作经验，熟悉人事行政各模块流程，能快速上手并独立承担工作职责。 2.有娱乐行业、新媒体公司或酒店领域人事行政从业经历者优先；熟悉AI技术及小红书、抖音、微信视频号等短视频平台运营者更受青睐。 薪资范围：试用期4500元/月，转正后5000元/月，全勤奖200元/月，视个人能力与工作表现发放绩效奖金。 福利体系： 1.五险：公司依法为员工缴纳社会保险。 2.带薪休假：享有国家法定节假日、年休假、病假等带薪假期。 3.培训与晋升：提供多样化内部培训资源，助力员工能力提升；设有明确晋升机制，优秀员工可晋升至人事主管、行政经理等管理岗位。 4.不包食宿，每周单休。（工作地点位于番禺天安科技园产业大厦，建议居住地就近人员应聘，当前班次为下午1点至晚上10点，无需加班，周末固定休息，其余节假日按国家规定执行。）

岗位职责: 1.负责考勤设备的维护与考勤数据统计。 2.每月随机开展门店巡查，监督各店标准操作流程执行情况。 3.办理各门店员工入职、离职相关手续，管理考勤系统。 4.按月对各门店监控录像进行抽样检查。 5.完成上级交办的其他行政支持类工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 2.熟练操作常用办公软件，包括Excel、PowerPoint等； 3.工作认真负责，态度积极主动； 4.执行力强，能高效配合团队推进任务落实； 5.持有有效驾驶证并具备实际驾驶能力（必需）； 6.有参军经历者优先录用。

岗位职责： 1.协助进行公司对子公司及投资公司进行管理，如文件上传下达、资料的收集、整理、归档及数据分析等支持性工作。 2.协助公司内外各类会议、接待活动的会务组织、协调与保障工作。 3.维护办公环境、管理办公资产，处理部门日常行政事务。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，一年以上相关工作经验优先。 2.具备出色的沟通协调能力、服务意识和工作责任心。 3.做事严谨细致，能熟练使用Office办公软件。 4.有投资类公司或大型会议组织经验者优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-01-06 岗位职责： 1.承担公司日常行政事务的统筹与执行。 2.配合团队开展项目对接及支持性工作。 3.负责办公文件与资料的整理与日常维护。 任职要求： 1.具备较强的协调能力与语言表达能力。 2.可以按时保质完成交办的工作任务。 3.拥有协作意识，能与同事保持顺畅交流。

招聘硬性要求：25-45周岁，大专或以上学历。 薪资待遇：底薪5000+绩效+学历补贴（大专1000本科2000），月综合收入8000左右。 工作时间：08:30-17:30，中午休息两个小时，周六周日双休，法定节假日正常放假。 工作职责：主要从事公司来访接待，文件档案管理，协助上级，线上宣传，保单整理及手续办理等工作。 公司福利：公司环境氛围好，平台大，起点高，明确上升空间，带薪年假，年度旅游，年度体检，节日礼包，生日礼物，月度团建，亲情津贴，下午茶歇。

公司行政岗-行政专员/助理（25应届生） 公司简介：广东景恒私募基金管理有限公司成立于2013年9月6日，2014年4月成为中国证券投资基金业协会会员。公司专注于A股、港股证券市场投资业务，公司以守法诚信，基金投资者利益至上为经营理念，致力于成长为一家受人尊敬和信赖的资产管理公司,欢迎有志之士加入。 招聘岗位：公司行政 招聘人数：1人 工作地点：广州市海珠区 岗位要求： 1、学历要求：大专及以上学历，专业不限； 2、勤奋肯干、踏实认真、有责任心、工作细致； 3、具备良好的文字组织和表达能力； 4、工作职责： -负责公司日常行政事务，包括但不限于文件管理、办公用品采购、物业对接、办公环境维护等； -完成领导交办的其他行政工作。 薪酬福利： 1、薪资面谈； 2、上班时间：8:30-11:30,13:00-17:30，五天工作制，假期按照国家法定节假日执行； 3、五险：为员工购买社保； 4、定期员工身体健康检查； 公司地址：广州市海珠区琶洲保利叁悦广场B塔2001室

一、岗位职责 1.负责企业形象相关工作，包含面试人员接待登记、客户来访接待及办公区域环境维护等事务； 2.负责营造积极的企业文化氛围，围绕提升团队凝聚力与归属感，策划并执行员工团建活动、节日庆祝、生日会等内部活动； 3.协助处理日常行政基础工作，包括会议室协调安排、文件传递收发、办公耗材及零食采购与库存管理； 4.协助推进供应商相关事务，参与供应商的初步筛选、价格协商、日常对接及履约情况跟进； 5.配合完成其他行政支持类工作事项。 二、岗位要求 1.大专及以上学历，专业不限； 2.形象端正，气质良好，具备较强的亲和力； 3.熟练操作Office等常用办公软件； 4.具备良好的沟通协调能力，掌握基本商务礼仪规范； 5.有2年以上工作经验，具备1年以上行政岗位经验者优先。

岗位职责： 1、负责办公用品采购及办公室6S管理，保障设施设备正常运转，维护整洁、安全、舒适的办公环境； 2、承担来访人员接待工作，管理办公设备日常维护，统筹行政资源调配与相关费用控制； 3、组织实施员工关怀活动，包括茶歇安排、节日庆祝、福利发放、团队建设等，并归集行政类报销单据； 4、监督公司规章制度落实情况，协助处理违规事项，负责文件管控及相关行政事务管理； 5、统筹会议组织、企业文化推广等内部活动的策划与执行，配合完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备1年左右行政相关经验，了解行政工作各项流程； 2、熟练使用Office办公软件，有组织员工活动经历者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、执行力和团队合作意识，能承受一定工作压力，工作积极主动

人事行政工作: 1、负责公司行政工作。（会议安排、办公用品管理） 2、协助公司内部各项定期和不定期集体活动 3、协助人员招聘、月度考勤等相关工作。 售后助理工作： 1、负责安排售后工程师进行安装维修等事项； 2、负责所需配件的下单、跟单、退换货等； 3、负责日常业务的对接工作； 4、负责仓库库存配件的盘点 任职资格 1、大专以上学历，行政管理、人力资源或者文秘专业，1年以上相关工作经验； 2、性格开朗，有耐心，工作积极主动，沟通能力强； 3、能够熟练使用office办公软件，计算机操作熟练； 4、具备高度责任心，做事仔细有耐心、工作有条理； 5、工作效率高，具有较强的保密意识。 薪酬福利： 1．按国家规定缴纳五险一金；并另外为员工购买商业意外保险； 2．5天7.5小时标准工作制（9：00-12：00、13：30-18：00）； 3．按法定节假日、公休日休息，享受法定年休假（最低年休假待遇为5天）； 4．享受年度体检、节日礼物等员工福利； 5．丰富的企业文化活动（每月员工下午茶、不定期组织户外游玩活动）； 6．享受具竞争力的薪酬制度、结合企业与员工自身情况开展多样化培训； 7．享受舒适的办公环境。

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广州海珠农庄招水台1名5800+休3天不休补钱，老板人好说话17号准时出粮，一共两个水台工作简单，过年放假，13号上班，需要脾气好的，有责任心

诚招 纸样师傅一名 主做欧美针织美女装，擅长做SHEIN产品 要求自己会车版 地址:白云区白云湖街道榕溪工业大街10号院5栋5楼 电话，

招冚车一名 东联工业区 29 号 303

1、年龄：25-45岁（特别优秀可放宽至58岁） 2、要求：大专及以上学历，无犯罪记录，征信良好，认同公司、认同保险、认同伙伴； 3、有3年以上销售经验，以及团队管理经验； 4、待遇：除基本法奖励以外，另设立季度/年度达标奖，最高10万！ 你需要考虑的问题： 稳定的低收入工作和不稳定的高收入工作，你更想要哪一个？ 你的答案如果是前者，那么请绕行！ 如果是后者，请与我联系，期待有志之士的加入

工作内容 1负责文件档案资料的录入整理 2.协助负责公司内外不同单位，部门的对接 3.制造各种表格新员工入职资料整理录入及培训对接 4.新员工岗前培 5.负责资料的打印复印，会前安排，会议记录。资料的归档、办公室是设备的维护。 6.差旅费统计。 7.处理员工申诉以及问题反馈 8.筛选不合格面试者

岗位职责：  负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议安排、接待访客等；  协助相关部门完成数据统计、报表制作及档案管理；  协调各部门间工作，保障公司高效运转。   任职要求：  大专及以上学历，行政管理、文秘相关专业优先；  熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通与协调能力；  细心负责，执行力强，能适应快节奏工作。  

专员/高级专员/主管 1、负责人力资源相关工作，包括招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等； 2、负责行政后勤管理，包括办公用品采购、档案管理、会议组织等； 3、协助制定并执行门店规章制度，推动企业文化落地； 4、支持各部门日常行政需求，保障门店正常运转。 40岁及以下 全日制本科及以上学历； 3年以上人力资源与行政相关工作经验。 人力资源管理、行政管理、工商管理、心理学等相关专业优先 不限 P5-P7 财务岗 专员/高级专员/主管 1、负责客户订单的录入、审核、跟踪与归档； 2、协调物流、仓储等部门，确保订单按时发货； 3、处理订单异常情况，如退换货、延迟等； 4、维护订单系统数据，提供订单报表支持。

1、与大物业对接(如:办公室设施设备保修、环境维护、访客对接等) 2、员工入离职门禁卡等物品归还及办理 3、工位管理 4、员工服务 5、资产管理 6、会服接待 7、数据分析、后台运营管理 8、客户交代的一些工作等

协助跨国公司发展市场

小荔园餐饮管理有限公司招聘管培生啦！ 食在广州，味在西关！小荔园植根于广州西关饮食文化；“一江春水绿，两岸荔枝红”，荔枝文化历来是广东西关极具代表性的文化符号，而“园”则象征着庭院般清新雅致的休憩之所，“小荔园”由此得名。 自2021年成立以来，小荔园在短短几年内已发展至19家门店。为构建高素质人才梯队，提升服务品质与品牌形象，现正式启动管培生招募计划，诚邀你的加入！ 岗位职责： 1.参与门店各岗位轮岗实践，深入学习楼面部等核心业务流程，夯实运营管理基础。 2.依照公司培养方案完成各阶段学习目标，按时提交学习成果，积极参与集中培训、轮岗实践等成长项目。 3.接受店长指导，在门店实训中提升实操能力，准备并参与阶段性考核，如3个月领班通岗考核、4个月值班管理培训等。 4.逐步掌握值班统筹、营运执行等管理技能，向经理、实习店长等发展方向迈进，助力门店运营与服务升级。 5.主动反馈学习进展与心得体会，配合学习过程的跟踪与评估。 6.上班时间：10:00-14:3017:00-21:00（以实际门店排班为准），每月休息四天。 任职要求： 1.学历及毕业时间：大专及以上学历的在校实习生，或毕业半年内的应届毕业生。 2.态度与纪律：遵守公司各项规章制度，无重大违纪记录，积极投入培养计划，不随意缺席集训、轮岗等安排，按期完成学习任务。 3.学习与考核：具备较强的学习适应能力，愿意接受阶段性技能考核，并具备通过考核晋升至目标岗位的信心与能力。 4.餐饮管理、旅游管理、酒店管理、市场营销、烹饪等相关专业者优先考虑。 福利待遇： 1.薪酬：4400-4600元；通过各阶段考核并晋升后可享受薪资调整；晋升通道：储备领班→领班→主管→实习店长/副经理。 2.福利：提供住宿及员工用餐；依法缴纳社会保险。 加入我们，你将拥有清晰的职业发展路径，从门店实践起步，通过考核逐级晋升为领班、主管、实习店长，在小荔园实现个人价值与企业发展的双向奔赴！期待你的加入！

本门店招聘门窗安装监理工作职责，管理门窗安装质量，负责和工厂对接货拉拉及物流，安排安装人员的工作及吊装对接，最终定尺及下单，店里面纱窗安装及下单，协助设计师谈单，底薪加提成计算工资，有门窗安装或者开店的经验10年以上人员！非诚勿扰！！

任职要求： 1、吃苦耐劳，愿意学习，还有投标经验。 2、熟练操作office系列办公软件，会简单ps，就是L图，有较强的语言表达能力，具备基本的网络知识，随机应变能力和逻辑思维能力； 3、工作认真负责、踏实肯干，态度积极，主动性强，良好的合作精神和服务意识，有较强的抗压能力和团队协作精神； 4、要学习行业知识。 工作职责： 1，主要是在网上寻找与阀门相关的招采信息进行投标。 2，做投标资料，合同资料及后续跟进客户相关订单事宜。 3，协助业务部做相关资料。 工作时间： 1，此岗位为单休，每周周日。

岗位职责： 1.负责稿件接收登记、文件打印、用印、扫描及资料归档管理； 2.统计工作数据（如字数、文档数量等），汇总并制作数据报表； 3.办理发票开具、快递寄发，跟踪物流动态； 4.运营企业社交平台账号（包括朋友圈内容发布、微信群日常维护、基础AI问答训练）； 5.主动添加目标客户微信，完成初步接洽并转交业务团队对接（专业解答由业务部门负责）； 6.配合完成其他日常行政支持类工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，熟练操作常用办公软件（Word/Excel等）； 2.工作细致踏实，责任心强，具备高效处理重复性任务的能力； 3.性格积极外向，沟通表达良好，能主动开展线上客户互动（无需线下见面）； 4.具备基础财务/统计知识或有新媒体运营实践经验者优先考虑； 5.愿意使用公司统一配置的工作手机开展相关业务操作。 岗位亮点： 1.纯文职岗位！无销售指标，稳定底薪+项目奖励保障整体收入； 2.信实深圳翻译公司/信实广州翻译公司为符合资格的员工提供每月2k住房补贴； 3.完善的五险一金福利体系； 4.快速发展平台，表现优异者享有清晰晋升空间。 工作时间： 早早班08:30-18:00|早班09:00-18:30 晚班10:30-20:30|晚晚班13:30-21:30 福利矩阵： 首年6-9W年薪+逐年绩效调薪机会 信实深圳翻译公司/信实广州翻译公司成长红利带来的晋升机遇 系统化岗前培训+持续技能提升课程 住房补贴（2k/月，符合条件者） 加班补贴+下午茶点+带薪休假+节日福利礼包 加入信实深圳翻译公司/信实广州翻译公司，让我们在语言服务的赛道上共同成长！

后勤上班可以和同事朋友吹水!无聊可以打打游戏上班 没有那么多约束 1天200-380保底。首月工资7000~9000，有保障， 兼职40一小时 公司提供吃住(伙食环境好) 可预支工资!可预支工资!可预支工资! 接受暂时待业找个工作过度的兄弟姐妹 接受日结工，短期工，长期工，寒暑假工 一次性人走账清!高高兴兴把钞票带回家 有无此前经验都可，公司诚聘4~8人，年龄18-45 周岁

1.来访接待及指引 2.仪容仪表 3.环境卫生监督 4.数据整理 5.协助公司负责人及部门管理做好日常工作事项等 身高要求163以上

岗位薪酬幅度4000-6600元/月、五险一金、享受更次补贴、年终奖励，劳动竞赛奖 福利：月轮休7-8天、餐补20元/天、入职前三个月免费提供住宿 一、工作内容 通过电话与电脑系统，为广汽埃安客户解答业务咨询、受理投诉建议、指导功能使用、协调道路救援等服务事项，全程跟进并提升客户满意度 二、岗位要求 1.大专及以上学历，具备客服从业经验者优先考虑，不接收实习生 2.熟悉计算机基础操作，能接受轮班制及轮休安排 3.普通话标准，具备良好的服务意识与心态，拥有较强的团队协作精神和学习能力 公司福利 1、签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金 2、食宿安排：入职初期提供三个月免费住宿，水电杂费个人承担；培训结束后，每日发放餐补20元 3、享受带薪年休假、婚假、产假以及国家规定的其他法定假期 4、额外激励：享有更次补贴，每年发放年终奖励金，参与劳动竞赛获奖可获得专项奖金 5、定期开展多样化的集体活动，包括下午茶会、体育赛事、户外拓展、年度旅游、优秀员工表彰大会等 【培训及晋升】 培训：提供服务顾问专项培训、在职技能提升课程，并设有培训津贴 晋升：建立完善的培训体系与职业发展路径，设置专业序列与管理序列双通道发展模式，定期组织专业技术培训，通过岗位晋升、内部竞聘、薪资调整实现员工动态成长管理。公司注重内部人才培养，坚持公平、公正、公开的选拔机制；实习期间即可参与班组长、培训师、质检岗等管理类岗位的晋升机会 纵向发展路径：班长助理—班长—助理主管—主管—运营助理—运营经理—项目经理 横向发展路径：可向IT技术员、专职培训师、质检专员或人事岗位等方向转岗发展

岗位工作内容： 1、负责分公司日常工作事务做好汇报 2、整理合作伙伴资料，学会安排行程 3、尝试负责分公司整个团队细节的汇报 4、工作时间早九晚六双休 5、上传下达 6、团队协作 7、两个月试用期无责底薪6000，转正后8000起 公司主营业务：软件（电商类） 8、有五险一金 岗位要求： 1、已毕业的也可以 2、口齿伶俐，积极上进 3、性格活泼开朗 面试地址:广州白云区同和新佰嘉广场4楼，广场正门上来

经理助理

岗位职责： 1.负责公司工作手机的调配、日常维护及管理工作 2.负责与工厂对接产品跟单事宜（包括打样寄样、新产品备案、生产进度跟踪、出货情况跟进等），并根据各阶段节点要求，及时向总监反馈项目进展，确保流程顺利推进 3.作为协调中枢，协助总监高效联动各部门，推动各项事务有序开展 4.处理日常提醒事项、文件整理归档及其他行政支持类工作 任职要求： 1.熟练掌握Excel等常用办公软件 2.具备较强的责任心，关注细节，思维清晰，拥有良好的沟通协调能力