岗位职责： 1. 负责中小学数学课程的教学工作，制定并实施教学计划，确保教学质量 2. 针对学生个体差异开展分层教学与课后辅导，提升学习效果 3. 参与教研活动，编写教案、设计习题及阶段性测评试卷 4. 与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习进展与成长情况 5. 配合学校完成教学评估、公开课及学科建设相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的数学学科知识体系和逻辑思维能力 3. 普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 持有相应学段教师资格证，熟悉新课标及主流教材 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

年保薪12w起考研公共课教师 岗位职责： 承担考研公共课（数学/英语/政治）的教学授课工作，严格执行七步教学法，确保授课质量稳定高效； 负责学生日常学习答疑，快速响应并解决学生在备考过程中遇到的知识难点； 做好学员学习跟进与关系维护，持续关注其学习进度与状态变化； 参与课程讲义设计、习题开发及教学课件制作等教研支持工作； 记录学生阶段性学习表现与考试成果，结合反馈动态调整教学方案； 积极参加教学研讨和课程优化活动，不断提升专业素养与授课水平。 任职要求： 学历背景：双一流院校硕士及以上学位； 专业能力（满足以下任意一项即可）： 英语方向：英语相关专业毕业，持有专八证书或雅思7.5以上成绩，考研英语成绩达80分以上者优先；（专八良好者可免笔试）； 加入我们，你将获得： 1、【薪酬】平均月薪15-20K，薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金（含高分激励等），通过持续提升教学能力，可显著增加课时收入与综合收益！同时提供月度保底薪资（6k起）、年度保底薪酬（12w起），助力顺利过渡成长期。试用期薪酬全额发放！ 2、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金，节日享礼金/礼品，除法定假期外额外享有带薪年假，享受员工旅游、灵活上下班制度、年度免费健康体检、亲属报班优惠、凭新东方工牌享合作企业专属折扣等多项贴心福利。 3、【管理晋升】转正后开放内部竞聘通道，每年多次晋升机会，采用公开透明的选拔机制实现职级跃迁（新东方管理者主要来自内部提拔！）。 4、【教师发展】设有完整的教师职级成长体系，配备师训导师全程指导磨课，定期组织考核与晋升评定。每季度开展多主题新老教师赛课交流，搭建高质量教学互动平台。 5、【完善培训】除系统化的新员工通识培训外，实行线上线下融合培养模式：线上参与“俞你同行”新师训练营，全面提升教学理论与综合素养；定期参加iTeacher工作室线下专项培训，精准提升学科教学能力。 6、【员工活动】与优秀且富有活力的团队共同成长，参与博饼、好声音比赛、读书打卡、内部推荐奖励、福利发放、不定期团建等多样趣味活动，让职场生活充满温度与惊喜！

工作职责 1、教学管理方向：负责线下教学实施、教研备课组织及教学服务支持等相关工作； 2、产品运营方向：参与课程产品的开发与优化，制定教学方法与服务规范体系； 3、学科运营方向：统筹学科项目的运营管理与市场推广，精准分析客户意向与需求 任职资格 1. 硕士及以上学历，专业不限，具备海外留学或工作背景者优先； 2. 雅思成绩7分及以上者优先考虑； 3. 有同行业相关工作经验者优先录用

岗位职责： 1. 负责中小学数学课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律 2. 批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通，定期向家长反馈学生成长情况 5. 配合学校完成教学常规检查、公开课展示及教育信息化应用实践 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与课堂管理能力 2. 持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的数学学科知识体系和逻辑思维能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5. 熟练使用多媒体教学工具及常见办公软件

岗位职责： 1. 负责中小学数学课程的教学设计与课堂授课，确保教学内容符合课程标准和学生认知发展规律 2. 批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，协同备课组完成教学计划制定、教辅资料开发及教学方法优化 4. 关注学生心理健康与学习习惯培养，加强家校沟通，定期向家长反馈学生成长情况 5. 完成学校安排的值班、社团指导、学科竞赛辅导等教育教学相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心，有较强的语言表达与沟通能力 2. 持有相应学段教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 具备扎实的数学学科知识体系和逻辑思维能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5. 具备信息化教学能力，能熟练使用多媒体及教学平台辅助授课

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，保障教学质量 2. 关注学生学习状态与成长发展，开展个性化教学与学业指导 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学方法 4.配合学校完成班级管理、家校沟通及各类教育活动组织工作 5.遵守师德规范，落实立

爱岗敬业，尽职尽责，具有亲和力，热爱教师这个职业

一、 岗位职责 1. 教学工作：负责初高中数学课程的讲授，可涵盖一对一、小组课或班课等多种形式1。需制定个性化教学计划并实施，进行学习方法指导和学习习惯培养； 2. 学生管理与沟通：指导学生学习，解决学习问题；与学生家长保持良好沟通，反馈学习情况，并进行心理疏导； 3. 教研活动：参与学科教研活动，研究教材、教法，配合完成教研任务，分享教学经验和研究成果； 二、 任职要求 1. 学历与资质：本科及以上学历，数学或相关教育专业背景。需持有相应教师资格证，部分优秀人才或特殊岗位可放宽。 2. 教学经验：多数岗位要求具备1-3年及以上相关教学经验，了解中高考政策及重难点； 3. 专业素养：热爱教育事业，具备扎实的数学专业知识，熟悉教学大纲和教材、普通话标准，有亲和力、耐心和责任心。 三、 薪资待遇 - 月薪范围：8-13k

全职暑假班老师 有责任心 地址：济宁高新区万象汇附近

一、岗位名称 线上全科教师（小学/初中/高中） 二、核心职责 1. 授课教学：负责小学、初中、高中各学段学生的线上学科教学工作，每节课时长1小时，需熟练使用ClassIn学习软件开展互动授课，保障课堂效率与教学质量。 2. 课程协调：通过学习群与家长沟通协商课程时间，完成约课对接，严格按照约定时间准时上课，避免时间冲突。 3. 课后服务：每节课结束后，及时向家长反馈学生课堂表现、知识点掌握情况等学习动态，助力家校协同。 三、薪酬激励 1. 续费奖金：所带体验课学生后续成功续费，可享受对应奖金激励。 2. 推荐奖金：成功推荐朋友参与上课，可获得专项推荐奖金。 四、岗位要求（补充参考） 1. 熟悉对应学科教材与考纲，具备小学至高中阶段授课能力。 2. 能熟练操作ClassIn等线上教学软件，适应线上授课模式。 3. 沟通能力良好，可高效对接家长完成约课与反馈工作，责任心强。

门前道路即将完工，客流回升！【润德轩茶餐】诚聘服务员2名要求：45岁以下，待人热情、勤快踏实，有餐饮服务经验优先薪资待遇优厚，面议，店内氛围轻松和睦地址：甘州中学对面怡景家园西侧最南头二楼联系电话：有意者欢迎电话咨询或者直接到店面谈！

招押运员，拉LNG，要求会做饭，男女不限，年龄40一50岁左右，一天200元，上车地点及相关事宜电话联系，

学校食堂招厨师，后厨打杂人员，年龄50岁以下，工资面议，有周末休息和节日假，工资按月发放有意者联系我，非诚勿扰，招聘高台范围之内

鹏馨羊羔肉总店招聘张掖滨河新区金硕广场2号楼一层[爱心]优秀服务员：工资4000～5000，正规餐饮经验，20～48岁。[爱心]前厅主管1名：工资面议有公休，福利好，工作餐好。只招长期稳定干工作人员。电话沟通：

县府街延伸段祥和丽居楼下火锅店招聘❶全天服务员2名，工资4000十全勤200元❷洗碗工1名3800～4000❸半天服务员1名：2600～3000元❹后厨切配2名：4000～5000电话：

岗位职责： 1.负责中小学数学课程的教学设计、授课及课后辅导，确保教学目标达成 2. 结合学生认知特点因材施教，运用多样化教学方法提升学习兴趣与效果 3.定期开展学情分析与学业评估，及时调整教学策略并反馈学习进展 4.参与教研活动、集体备课及教学资源开发，持续优化教学质量 5.配合学校完成班级管理、家校沟通及教育相关事务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 具备扎实的数学学科知识体系和逻辑表达能力 3. 普通话标准，具备较强的课堂组织与沟通能力 4. 持有相应学段教师资格证，熟悉国家课程标准 5. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历

001 【年级】新初三 【科目】数学、英语 【地址】东城 【薪资】60-65/h 【上课时间】7月23左右，15天，每天2节 【学生情况】积极配合，成绩良好 【要求】教学经验丰富、讲诚信的大学生老师 002 【年级】新高三 【科目】英语 【地址】沙田工作室，东莞港站旁边 【薪资】80/h 【上课时间】8月每天2-3h 【学生情况】55分左右 【要求】教学经验丰富、讲诚信的大学生老师 003 【年级】新初二 【科目】英语 【地址】沙田工作室，东莞港站旁边 【薪资】60-65/h 【上课时间】8月份每天2h，可跟高三连带 【学生情况】积极配合，成绩较差 【要求】教学经验丰富、讲诚信的大学生老师 004 【年级】新高一、新高二 【科目】数学 【地址】东城 【薪资】100/h 【上课时间】8月1日开始15天，一天4h 【学生情况】积极配合，成绩一般 【要求】教学经验丰富、讲诚信的大学生老师 005 【年级】新初三 【科目】物理、化学 【地址】东城 【薪资】60-65/h 【上课时间】8月份，14-15节 【学生情况】积极配合，成绩一般 【要求】教学经验丰富、讲诚信的大学生老师

东城、沙田两个工作室 大量需要能带初高中数学、英语、物理、化学的老师 家长需求大学生老师，会培训，找擅长科目教

培训机构数学老师

【岗位职责】 · 负责数学课程的大班或小班授课 · 根据教学计划完成教学任务，提升学生学习效果 【职位要求】 · 教育相关专业本科及以上学历 · 有1年内教学经验者优先 · 具备良好的沟通能力和责任心 【工作时间】 · 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-6000元/月 · 按实际工作量结算，多劳多得（仅限提及内容）

您好，我们是一家综合的培训机构。包括艺术类培训+乒乓球+课后托管。 现在计划开设中小学大语文专业课程。主要面向三至八年级学生进行专业教学。现在正在招聘专业老师。 主要在周末、寒暑假进行文学类教学。 看到您的条件比较符合我们的招聘要求。您要有兴趣的话我们可以进一步沟通。

能胜任中小学教学，身体健康，吃苦耐劳，服从调剂，思想道德良好，持证上岗，最底学历本科，特别优秀者可大专。新资面议

可实习转正，可提供实习证明 年度4次调薪机会，入职即缴纳五险一金，享有续班奖金及完善的培训体系 福利： 1、每年4次薪资调整 2、带薪岗前培训 3、节假日节日礼品 4、享受5天带薪年假 5、入职即办理五险一金 6、组织省内外带薪团队建设活动 7、定期安排员工健康体检 8、表现优异者享受年终奖励 岗位职责： 1、承担课程讲授任务，为学生提供专业且高质量的教学服务； 2、定期与家长交流学生学习进展，反馈阶段性学习成果； 3、关注学生心理与身体发展，引导其建立积极的学习态度和科学的学习方法； 4、积极参与公司组织的各类培训、教研会议、公开课及专项活动。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，毕业院校为985高校优先； 2、具备实际授课经历，有学科竞赛教学经验者优先考虑； 3、逻辑思维清晰，应变能力强，富有创造力，能适应较高工作压力。

年保薪12w起考研公共课教师 岗位职责： 承担考研公共课（数学/英语/政治）的教学授课工作，严格执行七步教学法，确保授课质量稳定达标； 负责学员日常学习答疑，及时响应并解决学生在备考过程中遇到的知识难点；做好学员关系维护，持续跟进学习进度与掌握情况； 参与讲义研发、习题设计及课件制作等教研支持工作； 记录学生阶段性学习表现与成绩变化，结合反馈数据不断优化教学方案与授课策略； 积极参与教学研讨和课程打磨活动，助力提升整体教学质量与自身专业能力。 任职要求： 学历背景：双一流院校硕士及以上学历； 专业能力（满足以下任意一项即可）： 英语方向：英语相关专业毕业，持有专八证书或雅思7.5+成绩，考研英语成绩达80分以上者优先；（专八良好可免笔试）；大学英语四六级成绩均高于520分 数学方向：考研数学成绩达到120分以上；（125分及以上可免笔试） 加入我们，你将获得： 1、【薪酬待遇】平均月薪区间为15-20K，薪资结构由底薪+课时费+绩效奖金（含高分激励等）构成。通过持续提升教学水平，可显著增加课时收入与综合绩效。同时提供月度保底薪资（6k起）、年度保底薪酬（12w起），保障新手教师平稳过渡适应期，试用期薪资标准不打折！ 2、【全面福利】入职即缴纳六险一金，节日享有礼金或礼品，除法定假期外额外享受带薪年假，定期组织员工旅游，实行弹性考勤制度，提供年度免费健康体检、亲属报班课程优惠，凭工牌可享多行业合作专属折扣。 3、【晋升机制】转正后可参与内部竞聘，每年开放晋升通道，采用公开透明的选拔流程实现岗位升级（管理层主要来自内部提拔）。 4、【教师成长】设有完善的教师职级发展路径，配备师训导师团队进行一对一磨课指导，实施定期考核与晋级评估。每季度举办多主题的新老教师赛课交流，搭建高效教学互动平台。 5、【系统培训】除丰富的新员工通识培训外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师成长计划，全面提升教学素养与理论功底；定期参加iTeacher工作室线下专项培训，精准提升学科教学技能。 6、【多元活动】与优秀且有趣的同事共同协作，参与博饼、好声音比赛、读书打卡、内部推荐奖励、福利发放、不定期团建等多样化员工活动，让职场生活更具活力与温度！

启智素养成长中心专注于线下一对一小学、初中、高中全科辅导。以学情诊断为依据，个性化制定学习方案，注重查漏补缺、巩固基础、提升学习效率。福利体系健全，设置专业与管理双通道发展路径，支持教师持续成长，实现职业发展与收入增长同步推进。 一、福利待遇 1、薪资结构：底薪+课时费+试听激励+累计课时奖励 2、入职即安排新员工培训，配备导师指导，助力新教师快速适应。 3、每周双休，缴纳五险，享受带薪年假、节日福利、下午茶点，定期组织团队建设活动。 4、办公场所配备冰箱与微波炉，支持员工自带餐食加热。 二、工作职责 1、开展“一对一、一对多”线下教学服务，结合学生学业情况与个性特点，制定针对性教学计划与辅导策略； 2、积极参与教研活动、月度测试、内部磨课等教学研讨，不断提升教学能力与课堂质量； 3、对学生学习过程负责，协同学习顾问完成学情反馈，共同保障家长与学生的满意度。 三、任职条件 1、本科及以上学历，具备教师资格证，有教学经验者优先，师范类院校毕业者优先考虑； 2、形象良好，言行得体，普通话标准流利； 3、具备较强的沟通表达能力，工作主动，富有耐心与责任感。 四、职业发展空间 公司提供教学专业线与行政管理线双重晋升机制，满足多样化职业发展需求，晋升机制公开透明，不设年限限制。多位优秀员工实现快速晋升：入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教务主管，6-12个月可晋升为教务经理。 1、管理方向：教师→科目负责人→教务主管→教务经理 2、专业方向：普通教师→优秀教师→金牌教师 岗位激励：绩效奖金发放，能力突出者享有多次调薪机会，表现优异者可提前通过试用期转正。 五、工作地址 广东省深圳市盐田区海山街道梧桐路2002号桐华大厦六楼启智素养成长中心

小学/初中数学教师招聘简章 一、招聘岗位 小学数学教师、初中数学教师 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，数学相关专业优先，师范类院校毕业优先 2. 资质证书：持有教师资格证、普通话证书，有学科相关从业证书优先 3. 教学能力：熟悉中小学数学教材大纲，精通课内知识点、考点、重难点 4. 经验优先：有公办/民办学校任教、培训机构带班、毕业班教学经验者优先 5. 综合素质：耐心细心责任心强，善于和学生、家长沟通，课堂风趣易懂，擅长培优补差 6. 年龄不限，热爱教育事业，无不良师德师风记录 三、岗位职责 1. 负责日常课堂授课，把控课堂纪律，打造高效趣味数学课堂 2. 制定教学计划，备课、写教案、批改作业、试卷讲评、学情跟踪 3. 针对性辅导学生，夯实基础、提升解题思维，冲刺考试高分 4. 定期与家长沟通学生学习情况，做好家校共育 5. 参与教研磨课、教学研讨、学情分析，优化教学方法 6. 完成校区安排的课后服务、晚自习辅导、周末培优等工作

岗位职责： 1.负责篆刻、绘画、经学、陶艺、书法、历史等专项课程的线下教学，注重因材施教，保障教学质量与学生学习成效 2.全程关注学生课堂及活动安全，及时进行学习跟踪、反馈与个性化辅导 3.参与课程二次开发，包括更新教学案例、优化教学方法、完善课程内容，持续提升课程吸引力与适配度 4.配合教研团队开展教学研讨、教案编写及教学资源建设工作 5.协助完成招生咨询、家长沟通及教学成果展示等相关支持性工作 任职要求： 1. 专科及以上学历，历史学、美术学、汉语言文学、教育学等相关专业优先 2. 具备篆刻、书法、绘画、陶艺等至少1项专项教学能力，熟悉对应学科教学逻辑与实操方法 3.有教培机构专项课程教学或学生管理经验者优先 4.责任心强、耐心细致，善于引导启发学生，具备课程优化意识与创新实践能力 5.高度重视学生安全管理，具备良好的沟通表达与团队协作能力

工作内容 1. 分析合作院校及关联高校情况，协助解读教务部门相关政策与规范要求； 2. 在教务团队与合作院校指导下，为学生提供支持服务及大学系统操作指引，参与教务协调工作，保障教学体验与教务流程有序运行； 3. 审查学生申请资料并提出专业建议，根据学生个体特征，指导文书优化与润色，确保材料质量及申请环节合规； 4. 跟踪申请进展，确保各阶段任务按时推进并顺利完成； 5. 对接公司内部各职能需求，及时响应学生相关教务事项，处理特殊情况，维护基础教务运作顺畅； 任职要求 1. 具备扎实的中文写作能力，文字表达出色，阅读理解能力强； 2. 责任心强，服务意识佳，性格亲切，能持续提供高质量的服务支持； 3. 热衷于文书类工作，擅长挖掘学生优势，结合个人背景进行内容提炼与创作，增强申请材料竞争力； 4. 沟通表达良好，具备独立应对和解决实际问题的能力； 5. 关注细节，自律性强，对文案品质有明确标准和追求； 6. 时间管理能力强，讲求效率，能在既定时间内高质量完成工作任务； 7. 大专及以上学历。 优先考虑入职画像（符合其中一项即可） 1. 教育学、英语、国际关系、工商管理、汉语言文学、秘书学等相关专业背景； 2. 有海外学习经历，熟悉国外高校组织结构、教学模式、留学申请流程、文书标准或课程设置体系者； 3. 具备分析研究、调研工作或留学文书辅助撰写等相关实践经验者。

岗位职责： 1.负责教授小学、初中、高中各科课程； 2. 制定教学计划，根据学生的不同水平和需求，制定个性化的教学方案； 3.组织并参与教学活动，包括但不限于课堂教学、课外辅导、考试评估等； 4.关注学生学习情况，及时与家长沟通，提供学生学习建议和指导； 5.参与教学质量评估，不断改进教学方法和效果。 任职要求： 1.具有相关专业本科及以上学历，有教师资格证者优先考虑； 2.具有教育工作经验，熟悉教学方法和教学流程，能够根据学生的不同需求制定个性化的教学方案； 3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够与学生、家长和同事良好地沟通和协作； 4. 具有较强的责任心和敬业精神，能够认真负责地完成教学任务； 5.具有兼职、全职、培训机构、线下教育、不坐班、坐班、一对一教学、教育工作经验、教师资格证等相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1.负责建构课程的教学设计、课程讲授与课后反馈，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 定期参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合校区开展班级管理、家校沟通及学生德育工作 5. 完成校区安排的其他教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.有教师资格证者优先，普通话水平达标 3.具备扎实的专业知识和教学能力，能独立承担教学任务 4.具备良好的沟通表达能力和团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递