
寒假工专案/包吃包住/上六休一/早8晚5/全坐班
6000-8000元/月
物料员经验不限学历不限不需要出差五险包吃住单休电子电器经验食品快消经验汽车经验机械加工制造经验有物料控制经验(MC)
【岗位职责】
·在招测试、组装包装扫码、品检、贴标签、物料员、仓管、等岗位
·操作生产设备,完成产品组装或加工任务
·按照流程进行日常生产作业
【职位要求】
·无犯罪前科
·认识26个英文字母
·短期工、小时工、正式工均可
·不看显微镜,不穿防尘服,工作环境舒适
·无经验要求,学历不限
·无大面积纹身和不良嗜好,年龄16-40岁身体健康接受无经验,上岗有老员工手把手教
【工作时间】
·倒班制,具体时间班次面议
·早上八点上班,5点后算加班截止到8点。每天工作10个小时,(周一到周五1.5倍,周六日两倍,国假3倍)
·公司执行白晚班两班制,夜班有补助津贴20/天(如不适应夜班可申请常白班)
【薪资福利】
·综合月薪6500-8000元
·五险一金/包吃住/年底双薪/交通补助/加班补助/饭补/话补/房补
·提供免费工作餐,3餐、炒菜、米饭、面食、水饺等;
·免费提供4-8人/间住宿,配备空调、WiFi、热水器、独立卫生间、衣柜!
·室内篮(羽)球场、健身房、网吧、图书馆、韵律教室、便利商店、邮局
备注:公司免费吃住,当天安排厂区宿舍,上六休一管理人性化
锅炉安装班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长5-10年中专/中技
岗位职责:
1. 负责锅炉、换热站及泵房安装工程的统筹规划与现场管理
2. 组织协调施工各环节工作,保障项目按计划有序推进
3. 监控安装施工质量,确保设备安全稳定运行
任职要求:
1. 具备较强的团队管理能力,能高效带领团队完成任务
2. 具有良好的沟通协调能力,可顺畅对接客户与项目人员
3. 工作态度严谨负责,能在高强度环境下保持高效作业
新厂开招/月7000/不限经验/包吃包住/简单轻松/兰州/新开产线
6000-8000元/月
生产管理包吃包住11-20人月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、工时等关键指标,持续优化流程
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.具备基础识图能力与5S、精益生产相关知识者优先
3. 责任心强,具备良好的沟通协调与抗压能力
4.能适应倒班安排,服从生产管理调配
5.具备团队管理经验或班组长实习经历者优先
新厂开招不要经验+7500/月+包吃包住+轻松不累+急需!
6000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,落实5S现场管理及安全生产要求,及时排查并整改安全隐患
3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程良率持续提升
4.带领团队完成产能目标,定期组织技能辅导与多能工培养,提升班组综合执行力
5.准确填报生产报表、物料损耗及设备运行记录,保障数据真实可追溯
任职要求:
1.有电子、五金或塑胶行业组长/拉长实操经历者优先
2. 学历不限,中专/技校及以上学历,熟悉ISO质量体系及精益生产基础理念
3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能有效处理现场突发问题
4. 责任心强,原则性好,认同一线管理文化,能适应倒班安排
工长月结全职
岗位职责:
1.负责工艺管道工程的现场施工管理与技术指导,确保按图施工、质量达标
2.组织编制施工方案、技术交底及进度计划,并监督执行落实
3.协调各专业工种配合,解决现场技术问题,把控安全与文明施工
4.参与材料验收、隐蔽工程验收及竣工资料整理归档
5.配合项目部完成成本控制、工期管理和甲方沟通对接
任职要求:
1.熟悉工艺管道安装规范(GB50235等)及压力管道相关法规
2. 具备现场工长或助理工程师实际工作经验,能独立带班作业
3.责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力
4.持有压力管道作业证、建造师证或相关职称者优先
5. 适应酒泉市金塔县项目驻场工作,吃苦耐劳,服从调配
兰州新厂开招/月7000/包吃包住简单轻松无压力/不要经验/来了就能做
6000-8000元/月
PMC生产计划学历不限
岗位职责:
1.负责生产计划编制与动态调整,确保订单交付准时率达标
2.统筹物料需求计划(MRP)运算与执行,监控库存周转与呆滞风险
3.协调采购、仓储、生产部门,推动跨环节物料供应与产能匹配
4.分析产销数据,优化计划策略与安全库存模型
5.建立并维护PMC相关流程、报表及KPI指标体系
任职要求:
1.熟悉ERP/MES系统操作,具备生产计划或物控实操经验
2. 掌握MRP逻辑、BOM结构及基础供应链管理知识
3.具备较强的数据分析能力与跨部门沟通协调能力
4. 工作细致严谨,抗压能力强,有制造业PMC岗位经验者优先
5.学历不限,有相关经验者可放宽学历要求
物料管理员
5000-6000元/月
生产计划/物料管理PMC1-3年本科财务管理物料管理生产物料
岗位内容:
1. 负责日常物料的入库与出库管理,确保库存数据准确及账实相符。
2. 建立并维护物料档案信息,定期核查其完整性和准确性。
3. 制定和完善物料管理制度及标准作业流程,提升管理运作效率。
4. 编制各类物料统计报表,对库存变动、采购情况等进行数据分析,输出优化建议。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调能力、沟通表达能力及团队协作意识;
2. 熟悉物流、供应链及仓储流转相关基础知识;
3. 熟练操作办公自动化工具及ERP管理系统;
4. 财务管理、会计、统计类专业背景,有相关工作经历或具备金属冶炼行业物料管理经验者优先。
项目经理预算员工长造价师
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等,特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方,我公司现自有资金,想寻有项目现在缺资金的项目方,进行投资入股合作,合作方式灵活协商,应聘者在项目工地上班全(兼)职均可,待遇丰厚,底薪+绩效奖,有意者请来电话咨询任经理
生产副班长
5000-7000元/月
生产管理月结全职
1.初中以上学历、能接受夜班();2.从事班长相关工作经验3年以上,持有氧化证、自动化仪表证优先考虑; 3.有较强的沟通协调和适应能力; 4.熟悉班长相关的职责范围;5.有较强的责任心并目能够吃苦耐劳;6.合理调配和安排生产人员,有较强的组织生产能力;7.熟知工厂“6S”管理。
甘肃庆阳长期招家装学徒4-5名,年龄20-30勤快踏实,有意向可以联系我支持发各种平台
工地学徒工长期3-5人
长期招家装学徒4-5名,年龄20-30勤快踏实,有意向可以联系我
支持发各种平台
甘肃庆阳招押运一名男女不限,年龄50以内工资6000元,每月10号准时发。绝不拖欠。联系
6000元/月
押运员1-2人月结
招押运一名男女不限,年龄50以内工资6000元,每月10号准时发。绝不拖欠。联系
甘肃庆阳招聘押运员两名长期干的,工资6000公司打卡,公司交社保,爱干净会做饭不抽烟不喝酒
6000元/月
押运员社保1-2人月结
招聘押运员两名长期干的,工资6000公司打卡,公司交社保,爱干净会做饭不抽烟不喝酒的宁夏庆阳的
装配工物料员
【马陆日用友捷汽车配件厂】
‼带上身份证和笔
要求:初中以上学历,年龄18-46岁,有相关工作经验优先
二车间:
装配工
物料员
长期小时工2⃣4⃣元每小时
加班多 两班倒 免费工作餐 此工价包含夜班补贴福利 工作2餐 站立作业,手机不可带车间 全空调车间 每天12-14小时
综合月薪7K-9K
面试地址:育绿路260号2号门
面试时间:
明天周二12:30面试
带笔。
生产计划工厂技工
技术员/计划员
1、学历专业:本科及以上学历,船舶与海洋工程专业优先,或其他工科大类相关专业(如机械、工业工程等);2、人员对象:欢迎应届及往届毕业生;3、核心能力:(一)逻辑思维:具备优秀的逻辑分析能力,能够理清复杂的生产工序关系;(二)抗压能力:能适应造船行业快节奏的工作环境,具备良好的心理素质和应变能力;(三)沟通协作:性格开朗,善于沟通,具备较强的团队协作精神和服务意识;(四)技能要求:熟练使用Office办公软件(Excel、PPT等);4、语言能力:具备英语沟通能力。
薪资福利:6000 - 10000,视具体学校及学历
招工人数:5人
物料员质检员品检工
7号面试,保税区巧克力包装厂
目前长白班订单多了要倒班,不接受夜班不要
岗位1:技术岗,愿意学习
岗位2:外包组组长,有经验优先 没经验可培训
岗位3:物料员,要求有脑力,体力
岗位4:全检员,有质检经验 男女不限
薪资: 23一小时
特殊岗位都有奖金
有工作餐,
工作轻松自由
综合:6000-7500左右
,,满月在职报销,不在职不报
联系电话
长白班物料员车间品检工
招聘信息,面试
底薪上涨至2800元
【易德龙】正式工
年龄 18—40 岁
【岗位部门】
正式工: 作业员, SMT技术员,SMT操机员,SMT AOI检验员,仓库物料员,治具制作技术员,MI班长,厂务技术员,帮厨
易康宝 (长白班部门少量)
综合薪资:5500-8000/月
【薪资待遇】
底薪2800+夜补15元/晚+全勤奖200+住房公积金补贴150+工龄奖60+岗位绩效
交五险一金
【福利】
豪华6人间、三餐免费、免费班车接送、年度旅游、烧烤晚会!!
空调车间!环境舒适!坐着上班!不穿无尘服!白夜班每月一换!
黄埭,漕湖,东桥大巴免费厂车
,黑名单不要。
装配工
郑州经开区小家电招聘
接收大龄工,活简单自由
【招聘要求】男女不限,18-55岁,身体健康
⚠【工作内容】主要做物料整理、接收货,配送空调外塑料壳,线体装配等工作。
【工作时间】8:00-20:00,长白班/两班倒随机分配。
【福利待遇】长期工16元/小时,每天工作11个小时左右。管工作餐➕包住宿,6~8人间,每个月20号发工资。
【工作地点】郑州市管城区上汽北路与金柳南路交叉口
☎报名():
储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产管理方向
岗位内容:
1. 参与企业内部流程优化,协助完善管理制度,提升运营效率与员工工作满意度。
2. 深度融入产品研发及市场推广等相关项目,助力公司业务持续扩展。
3. 多维度支持公司战略目标达成,涵盖数据分析、项目执行、客户支持等工作内容。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备良好的团队合作意识与高效执行能力。
2. 具备较强的逻辑思维与数据导向意识,善于发现并推动业务流程优化。
3. 积极进取,能适应高强度工作环境,具备优秀的抗压性与问题应对能力。
厂务
2000-3000元/月
厂务月结经验不限大专
岗位职责:
1、负责生物科技生产设施的日常运行与维护,保障设备正常运转;
2、落实工厂安全与卫生管理制度,确保生产环境达标;
3、参与新设备的安装、调试及技术升级,助力提升生产效能;
4、定期巡检厂务系统并实施维护,防范潜在安全风险;
5、对接第三方服务单位,确保后勤支持高效有序。
任职要求:
1、掌握基础机械与电气原理,可独立处理常规设备问题;
2、熟悉生物科技领域相关规范,保证作业合法合规;
3、具备较强责任心与沟通技巧,善于团队配合;
4、能接受轮班安排,具备良好的应急处置能力;
5、有生产设备维保或同类岗位经验者优先录用。
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理生产设备管理生产成本管理
岗位职责:
1、全面负责生产部门的生产任务安排及日常管理工作。
2、完成公司下达的各项KPI指标,包括生产产能、效率、质量目标,原材料使用率、生产成本控制及安全生产等。
3、推动精益生产实施,消除八大浪费,持续优化生产流程,开展价值流分析与改进工作。
4、监督并落实质量标准和工艺规范的执行与管控。
5、具备团队建设能力,能够有效提升团队协作与凝聚力。
6、负责下属员工的培训与指导,促进其管理技能的成长与提升。
任职要求:
1、全日制大专及以上学历,熟练掌握常用办公软件操作。
2、精通精益生产管理,具备3年以上同岗位相关工作经验。
3、具有较强的领导能力,良好的沟通协调能力和问题解决能力。
工长月结
招聘:机工长招聘职位:机工长证书要求:丙二船舶类型:散货船薪资待遇:11500合同时长:未填写招聘人数:1
仪器设备管理专员
4000-6000元/月
生产设备管理员月结3-5年大专不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证自动化机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班管吃管住双休
职责:负责设备的运行管理、日常维护及验证工作,组织编制并优化设备管理相关文件。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械工程、电气工程、自动化、制药工程、化工机械等相关工科专业背景,具备5年以上制药行业设备工程管理经验;
2、持有高、低压电工作业操作证;
3、掌握机械传动、液压与气动系统、PLC自动化控制及电气基本原理;
4、了解中药GMP相关法规要求,具备设备确认和验证的实际经验;
5、能熟练操作AutoCAD制图软件及常用Office办公软件。
金昌金川区能看懂电器图纸,有很好的现场协调能力及人员管理能力。有干过的经验。年龄35-40左右。
工长工程师月结全职
能看懂电器图纸,有很好的现场协调能力及人员管理能力。
有干过的经验。
年龄35-40左右。
生产班长
6000-8000元/月
生产管理月结全职
1.初中以上学历、能接受夜班();2.从事班长相关工作经验3年以上,持有氧化证、自动化仪表证者优先考虑; 3.有较强的沟通协调和适应能力;4.熟悉班长相关的职责范围;5.有较强的责任心并目能够吃苦耐劳;6.合理调配和安排生产人员,有较强的组织生产能力;7.熟知工厂“6S”管理。
新厂开招+月7000+包吃包住+无经验要求+简单无压力
6000-8000元/月
生产管理包吃包住20人以上月结经验不限学历不限全职
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准
3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善
4.带领班组完成产能目标,定期汇总产量、良率、工时等关键数据并提交报表
5.开展一线员工基础技能培训与绩效辅导,营造积极协作的团队氛围
任职要求:
1.具备生产现场管理经验,熟悉电子/五金/塑胶等行业制造流程者优先
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应倒班安排
3.熟练使用办公软件,具备基本的数据统计与报告撰写能力
4. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
5.工作经验不限,有班组长或拉长实操经验者优先
栏目概述
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