
民宿OTA运营
4000-9000元/月
民宿管家月结全职民宿运营OTA运营美团酒店运营携程酒店运营民宿店长
岗位职责:
1. 负责携程,美团,途家、飞猪等主流OTA平台的基础操作,包括产品/房源信息录入,图片上传,价格与库存实时更新,确保信息准确无误。
2. 监控平台产品/房源状态,及时处理订单异常,库存超卖等问题,保障服务履约顺畅。
3. 维护合作关系,与OTA平台对接日常需求与问题,同时作为内外部沟通桥梁,协调酒店方,产品部等多方需求,并处理和优化差评申诉。
4. 优化平台内容,包括撰写吸引力卖点文案,筛选视觉素材,提升产品/房源曝光与转化潜力。
5、线上店长是独立项目制,从上架到到销售客人入住离店一条龙服务
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
2. 对OTA平台运营有一定的理解和经验,能够熟练操作相关软件和工具。
3. 对数据敏感,能够通过数据分析来优化运营策略。
4. 有较强的活动策划能力和内容优化能力,能够根据市场变化灵活调整运营策略。
5.有新媒体运营能力优先
酒店前厅经理5500-7000
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责
1、全面负责前厅部日常运营,制定并执行服务标准与操作流程,确保入住、退房、预订、问询、行李等服务高效规范;
2、掌控酒店房态、房价、预订数据,优化客房分配,配合提升酒店收益;
3、负责前厅部人员排班与考核,搭建岗前+在岗培训(服务礼仪、系统操作、应急处理等),提升团队专业度;
4、营造积极协作的团队氛围,定期组织部门例会,传达酒店政策,复盘运营问题,推动服务与效率提升。
二、任职要求
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理等相关专业优先;
2、3年及以上高星级/知名连锁酒店酒店前厅管理经验,熟悉酒店前厅部全流程运营;
3、专业能力:掌握收益管理、服务质量管理、应急处置、团队管理等专业知识,具备较强的数据分析与问题解决能力。
4、综合素质:形象气质佳,沟通协调、抗压能力强,服务意识与责任心突出,注重细节,具备良好的职业素养。
四、福利待遇
具有竞争力的薪资+绩效奖金;
购买社保、带薪年假、法定节假日福利、全包食宿;
完善的培训体系、晋升通道及酒店内部员工优惠;
四、应聘方式
简历投递邮箱:@qq.com
联系电话:
酒店大堂经理
6000-8000元/月
大堂经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5. 组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及危机处理能力
3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识
4.熟练使用办公软件及酒店管理系统(PMS)
5. 责任心强,具备团队领导力与职业操守
酒店经理
8000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.客户服务
迎接宾客,处理入住和退房手续,确保服务的及时与专业。妥善处理宾客的投诉和特殊请求,提升客户满意度。
2.团队管理
领导和培训员工,提升团队服务水平和职业技能。合理分配工作任务,监督员工的日常工作表现。
3.运营管理
监控酒店的运营流程,确保前台、客房、餐饮等部门的高效协作。检查房间清洁和设施维护,保证服务质量符合酒店标准。
4.财务管理
控制酒店的收入、支出和预算,优化资源配置,提高经济效益。
5.市场推广
参与酒店的市场推广活动,向宾客介绍酒店的特色服务和设施,吸引更多客源。
6.安全与合规
确保酒店环境的安全与整洁,处理紧急情况如火灾、盗窃等。监督酒店运营符合相关法律法规和行业标准。
任职要求:
管理能力:具备较强的组织、协调和领导能力,能够有效管理团队。
沟通能力:良好的沟通技巧,能够与宾客、员工和其他部门进行有效沟通。
问题解决能力:迅速、有效地处理宾客投诉和突发情况。
服务意识:以宾客为中心,注重服务质量和客户满意度。
行业知识:熟悉酒店运营流程和相关法律法规。
语言能力:具备基本的英语听说能力,以便与国际宾客沟通。
酒店经理需要在各个方面确保酒店的顺利运营,为宾客提供优质的服务体验。
酒店店长
5000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:全面负责酒店日常运营管理,确保服务标准与流程得到严格执行;负责团队建设与管理,包括员工培训、排班与绩效考核;制定并实施酒店营销策略,提升酒店知名度和入住率,完成营收目标;管理酒店预算,控制运营成本,确保盈利目标达成;处理客户投诉和突发事件,维护良好客户关系。
任职要求:大专及以上学历,酒店管理等相关专业优先;具有3-5年酒店行业工作经验,至少2-3年酒店管理经验;精通酒店运营流程,熟悉酒店管理系统系统;具备较强的市场分析、营销策划和成本控制能力;出色的领导力、沟通协调能力和抗压能力。
福利待遇:提成,提供住宿
银川西夏区家装工地招水电,贴砖,砌砖/石,装修木工等师傅,小工
1-1.1万元/月
水电工砌砖贴砖小工装修木工长期3-5人月结包工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
银川西夏区富宁小区家装工地,招水电,贴砖,砌砖/石,装修木工,大工小工若干名,踏实干活过日子的人联系
民宿管家月结
招聘❗❗❗
大水车旁客栈
招聘一名:客栈管家
薪资待遇:底薪+提成(综合薪资8000以上)
包吃住
要求:无不良嗜好,服从管理!
客栈地址:古城大水车旁
联系电话:
大型连锁民宿四地(三亚,海口,湛江,北海)联合招聘
6000-8000元/月
民宿管家月结全职兼职假期工福利优厚,提供食宿,弹性工作,时间灵活阳光沙滩,度假休闲,二消收入,提成补贴
--- 房源管家 10名 ---
上班时间:白班 9:00 - 17:00,夜班 17:00-1:00
薪资待遇:底薪+服务奖+营收奖+工龄奖+提成(),提供食宿,准时发薪。
综合薪资:6000-8000元
任职要求:30~50岁,男女不限,服务热情,解决房屋和客户问题,服从区域工作调配。
1、按标准检查房间客用用品。
2、办理入住和退房,及时检查房间配套,上报维修部解决房源配套设施。
3、工作强度不大,但需要有责任心,高情商服务理念。
4、年龄学历工作经验不限。
岗位福利:包吃包住,月休4~6天,享受国家法定节假日、带薪年假。
--- 区域店长 2 名 ---
上班时间:8:00~20:00 带午休
薪资待遇:底薪+服务奖+营收奖+工龄奖+提成分红,提供食宿,准时发薪。
综合薪资:8000起,无上限
任职要求:30~50岁,男女不限,区域管理,服从工作调配,可从有经验的管家中选拔。
岗位福利:包吃包住,月休4~6天,享受国家法定节假日、带薪年假。
民宿管家兼餐饮助手
5000-10000元/月
民宿管家月结全职社牛 负责 自媒体 会做菜 稳定 勤快
岗位职责:
1.负责民宿日常运营与客人接待,提供温馨、个性化入住体验
2.管理客房清洁、布草更换及设施维护,确保环境整洁舒适
3.协助处理预订管理、入住登记、退房结算及客户反馈跟进
4.组织策划本地文化体验活动(如手作、茶叙、徒步等),提升住客满意度
5. 维护民宿社交平台内容更新,参与口碑运营与基础营销推广
6:小吃餐饮部分配合协助主厨一起制作
任职要求:
1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先,零基础踏实肯学的优先
3. 具备基础英语交流能力或本地文化知识者更佳
4. 责任心强,适应弹性工作时间,能独立处理突发情况
5.热爱生活,认同慢旅行理念,愿意长期扎根在地发展
民宿管家
4000-8000元/月
民宿管家月结全职
【民宿管家招聘啦!和我们一起守护诗意生活】
如果你热爱生活,喜欢和不同的人相遇,那这份工作或许就是为你而来——我们在寻找一位温暖细心的民宿管家,和我们一起打理这座藏在南湾猴岛的小天地。
你需要做这些:
-负责客人从预订到离店的全流程服务,包括接待引导、安排入住、解答疑问,让客人感受到回家般的自在
-打理民宿日常,比如检查客房状态、协助处理简单的客房问题,确保环境整洁舒适
-偶尔化身“本地向导”,给客人推荐周边好吃好玩的,分享小众宝藏去处
-关注客人需求,及时响应并解决问题,让每段入住体验都充满惊喜
我们希望你:
-性格开朗,擅长沟通,有耐心和责任心,能真诚对待每一位客人
-喜欢民宿行业,愿意学习和积累经验,有无经验均可(我们会教)
-手脚麻利,能适应弹性工作时间,偶尔需要配合周末或节假日值班
-如果你会点小技能(比如摄影、做咖啡、简单厨艺),那就更棒啦!
在这里,你能得到:
-月薪[4000-8000],绩效奖金+住宿,减轻生活压力
-工作在风景里,每天被自然景观,如阳光/绿植/清新空气包围,远离城市喧嚣。
-认识来自五湖四海的朋友,听无数有趣的故事
-团队氛围轻松友好,没有复杂的职场套路,一起把民宿当成家来经营
如果你心动了,就来加入我们吧!
联系电话:
微信:[,可附添加备注“应聘管家”]
工作地点:[海南省陵水县新村镇南湾猴岛甄选民宿]
期待和你一起,让更多人爱上这里的日出与星辰~
酒店前台月结全职
乾坤商务宾馆招聘前台收银员
底薪[爱心]全勤奖[爱心]绩效工资[爱心]节日福利[爱心]加入我们是你成功的第一步
(同微信)
盘旋路百兴国贸大厦7楼
甘肃平凉招聘:酒店前台经理要求:熟悉酒店管理工资:底薪+提成≈三千左右,有意者电联
酒店经理
招聘:酒店前台经理
要求:熟悉酒店管理
工资:底薪+提成≈三千左右,有意者电联
酒店前台月结
盘旋路乾坤宾馆现急需客房前台1名
要求:善于表达,服务意识强,具有团队精神,形象气质佳,薪资待遇面议,有意者请联系
服务员客房服务员配菜调饮师
平凉崆峒山
招聘:餐厅服务员2人、客房服务员2人、配菜师1人、二灶1人、奶茶店店员1人
要求:有相关工作经验、服从安排、吃苦耐劳
待遇:面议,有通勤车
崆峒山直营店管理部
招聘:直营店销售员6名
要求:45岁以下,有相关销售经验者优先,会使用简易销售软件,吃苦耐劳,服从公司管理制度
待遇:面议,有通勤车
电话:
客房服务员
因酒店业务发展需要。现面向社会公开招聘客房服务员,,身体健康,吃苦耐劳,工作认真负责,具备优秀的服务意识和职业素养。联系电话:。
客房服务员
客房服务人员
身体健康,吃苦耐劳,有客房保洁经验优先。工作认真负责,服从安排,服务态度好。无不良嗜好,能适应酒店工作时间。按标准完成客房清洁、铺床、物品补充、卫生间整理等工作。维护客房及公共区域卫生,确保环境整洁、舒适。及时上报客房设施损坏、遗留物品等情况。遵守酒店规章制度,文明服务,保障宾客隐私。
薪资福利:薪资面议,提供行业内具竞争力薪酬,多维度保障收入水平;完善福利待遇加持,为员工筑牢生活保障;清晰职业发展路径,助力个人能力提升与事业进阶。
招工人数:数名
应聘时请携带个人详细简历、毕业证书、学位证书原件及复印件、相关专业资格证书原件及复印件;面试具体时间及地点,将以电话或短信形式通知,应聘期间请保持通讯畅通。
工作地址:甘肃省平凉市
酒店经理
酒店运营管理
3年以上酒店、民宿或物业行业管理经验,熟悉对应业态的运营流程,有相关领域经验者优先。服务意识强,注重细节,具有高度的责任心和抗压能力,能适应轮班或驻场工作。大专及以上学历,酒店管理、旅游管理、物业管理专业优先。整体运营:全权负责项目的日常运转,抓品质、控成本、提营收。服务与品控:建立并监督执行标准化服务流程,提升客户满意度;处理重大宾客投诉及突发事件,维护品牌形象。团队建设:负责团队组建、培训、排班及绩效考核,营造积极高效的团队氛围。品牌宣传:负责项目在新媒体渠道的日常内容输出与宣传。
薪资福利:薪资面议,提供行业内具竞争力薪酬,多维度保障收入水平;完善福利待遇加持,为员工筑牢生活保障;清晰职业发展路径,助力个人能力提升与事业进阶。
招工人数:数名
应聘时请携带个人详细简历、毕业证书、学位证书原件及复印件、相关专业资格证书原件及复印件;面试具体时间及地点,将以电话或短信形式通知,应聘期间请保持通讯畅通。
工作地址:甘肃省平凉市
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平凉民宿管家招工在线招聘信息,主要招聘平凉民宿管家相关人才。作为民宿管家工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解民宿管家的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。