岗位职责: 1.负责教务日常运营，保障教学安排有序开展 2.对接招生人员及学员，协助处理资料申报中的各类事项 3.统筹安排学员考试、材料递交，并与合作院校保持工作联系 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效推进教务相关事务 2.沟通表达良好，善于与教师及学生进行有效互动 3.适应高强度工作节奏，具备出色的应变与问题处理能力

岗位职责： 1、积极与家长互动交流，掌握家长实际需求，并做好相关信息的登记整理。 2、定期回访已登记的咨询信息，向咨询者传递最新的培训动态与活动安排。 3、高效开展拜访与邀约工作，确保信息传达全面、准确且具针对性，协助咨询者获取所需资讯，为其课程选择提供有效参考。 4、依据公司相关政策和流程，为培训学员办理报名事宜，指导填写报名表，准备及整理相关报名材料。 5、协调已报名学员的上课安排，任职要求普通话标准，具备亲和力，热情主动，沟通能力突出，富有团队协作意识与敬业精神，执行力强，能承受一定工作压力，责任心强。 福利待遇： 底薪＋提成＋奖金+激励＋五险一金＝4000-8000 每四个月有一次晋升机会

1.通过电话或微信渠道与客户进行高效沟通，无需自行寻找资源； 【岗位职责】 1.根据公司提供的意向学员资料，利用电话及微信等方式与学员进行联系、跟进及回访工作； 2.结合学员情况，清晰讲解课程亮点，为其推荐合适的院校与专业方向； 3.耐心回应学员咨询，解答疑问，持续维护沟通关系，建立稳定的学员信任纽带； 【岗位要求】 1.热爱销售类工作，具备主动性，能适应工作压力； 2.有教育行业从业经验者优先考虑； 公司提供精准意向学员资源，无需自主开发客户， 仅需完成报考流程沟通、课程说明及手续办理等相关工作。 办公地点固定，无需外出，工作时间早九点半至晚七点，午休时间为中午一点至两点半， 享受多项福利待遇，定期组织团队建设活动， 享有带薪年假、年终奖金； 个人发展支持：正式员工如需提升学历，攻读本科或研究生，公司可提供学费补助。 轻松月入1w-1.5w，努力冲刺2w-3w

大专及以上学历 善于与家长交流，具备亲和力 按招生计划完成招生目标，热爱艺术教育 形象良好，逻辑思维清晰，沟通表达能力强 普通话标准

1.需具备教务及政教管理相关经验 2.具有五年以上工作经验 3.拥有学历类学校管理岗位工作经历 4.中共党员身份者优先考虑

岗位职责: 1.负责日常教务运营，保障教学安排有序开展 2.对接招生人员及学员，协助处理材料申报中的各类事项 3.统筹安排学员考试事务、资料归集，并与合作院校保持工作联络 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力，能高效推进教务相关工作 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与教师及学生进行互动交流 3.适应高强度工作节奏，具备出色的应变与问题处理能力

岗位职责: 1.为学生及家长提供专业化的教育咨询服务； 2.协同教学团队，制定并落实个性化学习方案； 3.参与市场调研工作，协助提升学校/教育机构品牌影响力； 4.跟踪学生学习情况，提供全程客户支持服务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.能够独立规划并执行工作任务； 3.拥有良好的团队协作能力，积极配合团队达成目标； 4.热爱教育事业，善于激发学生的学习动力与潜能。

岗位职责： 1.为学员及家长提供一对一专业咨询与服务； 2.协同教师为学生制定专属学习方案； 3.按照公司标准执行市场调研与推广任务； 4.跟进学员学习进展，提供高质量客户服务支持； 5.作为新业务团队管理梯队重点培养对象 【薪资组成】 试用期（两个月）无责底薪3000 提成（每单约1000） 月度奖金（800-20000+） 平均月薪6k+（税后），综合收入5-30k 【福利待遇】 每年固定三次晋升窗口：机制透明，达标即升 免费住宿：四人间，环境舒适宜人 股权激励：全员享有持股机会 带薪年假20天 五险一金：保障一年 补充商业保险：入职即享免费投保 直系亲属商业险覆盖 基金会提供意外保障：涵盖治疗费、生活费、底薪及五险 高端车辆奖励：如宝马等品牌车型 国内外团建旅游：包含海南等地行程 直升机接驳服务 子女教育福利：可免费学习3-英语课程 【晋升机制】 每年三次竞聘调薪机会，可选择向管理层（团队管理）或专业岗（销售专精）发展 设有独立阳光美语管理学院，系统提升个人素养与管理能力 【培训体系】：全程带薪培训 岗前业务培训 岗位进阶课程 部门一对一指导 企业高管专项培训 助力高效签单，加速职业成长

岗位职责: 1.负责公司行政及教务相关的日常运营与管理工作； 2.协助建立并维护公司内部管理制度，保障教务流程有序开展； 3.参与人力资源规划工作，配合完成人员招聘与员工培训事务； 4.策划并执行公司内外部教务活动，推动教育资源的有效整合与共享。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队协作意识，能与各部门高效协同； 2.热爱教育行业，熟悉并关注教育领域的发展动态； 3.拥有较强的组织协调与计划执行能力，能妥善安排各项教务工作； 4.具备良好的应变与问题处理能力，可及时解决教务运行中的各类突发情况。

岗位职责： 1.负责学员日常学习管理与辅导，保障其学习进度与成效； 2.制定、实施并持续优化学习方案，贴合学员个性化学习需求； 3.提供学业支持，解答学习过程中的疑问，给予专业指导建议； 4.促进学员间的互动与协作，营造积极向上的学习环境； 5.跟踪评估学员的学习方式与策略，协助其提升学习效率与状态。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能与学员顺畅交流； 2.对学习过程管理有高度热情，能依据学员特点开展针对性指导； 3.有较强的责任心，可独立完成学习计划设计并推动落实； 4.具备出色的应变与问题处理能力，能及时解决学员学习中遇到的各类问题。

兰州城关区清真火锅店招聘服务员数名，后堂配菜数名工资3400——4000+全勤+休息 电话

清真烤肉店招聘:炒面师傅一名，要求会做大盘鸡，炒肉片，工资电话联系，工作地点在兰州大青山附近，联系电话，十点以后别打电话，

明早十点马滩有个烟机要洗，能洗的速度联系我黄老师

明天富润家园需要小工一名，电话联系

安宁保利有没有闲人，做个简单保洁

上班时间：周二～周五下午2：00-20：00，周六周日：早上9：00-20：00，有抽成，工作相对轻松！

对接学员，辅助老师，安排课表，准备上课资料等

薪资待遇： 底薪5K左右+提成（新招3%，续费1.5%，转介绍2%）+课消奖金（学员当月出勤率达到80%及以上，有5-10元/人/月人头奖），综合7-9K 入职购买五险一金。绩效视具体考核。 岗位职责： 1、电话、微信回访前来了解过的家长，维护与家长之间关系； 2、跟进已孩子的学习情况，收集解决家长的意见和建议；增进和家长的关系，做好转介绍；收集反馈信息，提升中心服务水平； 3、做好每天接待记录，后期分析转化率； 4、负责日常收款、对账，学员签订合同，并上传系统； 5、负责对学员教学进度进行追踪了解，发现问题并给予疏导和解决； 6、负责学生上课考勤、纪律等各项制度，并监督执行； 7、负责校区各类资产的维护和管理； 8、负责处理校区日常的经营报表及其它核算报表； 9、协助监督教学老师纪律管理制度的执行，协助完成教学质量调查，完成各项数据统计； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，有幼儿素质类教培行业教务管理工作经验者，30岁以内； 2、熟悉办公软件，出色的沟通协调、口头表达能力、良好的服务意识； 3、有亲和力，接待热情，具备一定的商务礼仪，有较强的责任感； 4、性格活泼开朗，具备细心耐心责任心，工作认真主动，积极努力； 5、喜爱教育行业，有优秀的沟通能力；

一、岗位职责： 1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标； 2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进； 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作； 4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出； 6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量； 7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念； 2、三年及以上管理及运营相关经验； 3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人； 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力； 5、有教育行业管理经验者优先。

岗位职责： 1.负责日常教学活动的协调与安排，确保课程顺利开展，合理分配教师授课任务 2.管理学生学籍档案、成绩记录及教学资料，保证教务信息的准确性和保密性 3.协助组织考试安排、课表编排及教室资源调度，及时处理突发教学调整事宜 4.与教师、家长及相关部门保持良好沟通，收集反馈意见并优化教学服务流程 5.跟进教学进度与教学质量监控，协助开展教学评估和改进工作 任职要求： 1.学历不限，教育类或管理类相关专业优先考虑 2.具备良好的沟通能力和组织协调能力，工作细致有责任心 3.熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据信息 4.有教务管理或相关工作经验者优先，热爱教育行业 5.具备较强的服务意识和团队合作精神，能适应快节奏的工作环境

负责3-12岁幼少儿英语教学，需持有英语教师资格证 薪酬福利待遇 *薪资：提供高于行业平均水平的薪酬结构＝底薪＋高额奖金提成 *福利：享受带薪假期、节日礼品、团队建设活动、月度及年度聚餐 *晋升：每年安排一至两次晋升评定，设有储备干部培养机制与新人成长计划 *假期：享有年假、婚假、产假、哺乳假等各类带薪休假权益 *培训：提供入职培训、岗前实训、外派学习机会、职业发展指导等全方位提升课程 员工职业发展路径 *教师→高级教师→资深教师（教学组长）→教学主任→储备校长 *课程顾问→高级课程顾问→资深课程顾问（组长）→教育主任→储备校长 每次职级晋升都将带来薪资增长、专业能力提升与综合素养进阶 我们为您提供行业内具有竞争力的薪酬待遇+5A级办公环境+多样化培训资源+广阔的职业成长空间！ 在这里，您将把握教育发展机遇，实现个人价值的跨越式成长！

须具备教师资格证，拥有扎实的教学实践经验，同时具备优良的职业道德素养！

岗位职责： 1.为学员及家长提供一对一的专业咨询与服务； 2.协同授课教师为学生制定个性化的学习方案； 3.根据公司标准执行市场调研及相关推广任务； 4.跟进学员学习进展，提供高质量的客户支持服务。 【薪资组成】 试用期（两个月）无责底薪3000 转正底薪4000 提成（一单1000左右） 每月奖金（800-20000+） 平均月薪6k+（税后），综合薪资5-30k 【福利待遇】 每年固定三次晋升机会：机制透明，达标即升 免费住宿：四人间，环境舒适宜人 股份分红：全员享有持股资格 带薪年假20天 补充商业保险：入职即享免费投保 直系亲属商业保险覆盖 基金会意外保障：涵盖治疗费、生活补贴、底薪及五险 高端汽车奖励：如宝马等品牌车型 国内外旅游福利：包含海南等地出行安排 直升机接送服务 子女免费就读：可享3-少儿英语课程全免 【晋升机制】 每年三次竞聘调薪机会，可选择走上管理岗（带领团队）或专业岗（专注业务发展） 设有独立阳光美语管理学院，系统提升个人素养与管理能力 【培训体系】：全程带薪培训 岗前业务指导 岗位能力进阶课程 部门专人带教辅导 企业高管专项培训 助力高效签单，加速职业成长 【上班时间】 8:30-6:30，午休2.5小时，每周一固定休息

须持有教师资格证书，具备扎实的教学实践经验，同时拥有良好的职业道德素养！

工作内容：涵盖幼小初高文化课各科辅导，课费一般在100-300/小时之间不等，官网，十年家教老平台，可以长期关注兼职。 岗位要求：本科，研究生，博士，专职老师，在职老师 人员要求：全国省会城市及直辖市上门一对一以及全国网课一对一

岗位职责： 1、高质量完成学生英语课程的授课； 2、认真备课，保证学习质量，提高学员英语各方面能力； 3、耐心倾听学生的反馈，根据学生反馈调整自己的教学方法。 任职资格： 1、专业不限，英语相关专业优先； 2、形象气质佳，非常好的中英文表达能力； 3、良好团队合作精神和职业道德，致力于在教育行业长远发展。

【岗位描述】 1、承担线上雅思课程的教学任务。 2、掌握各类雅思备考资料，了解雅思考试内容，具备重点与考点的分析能力。 3、熟悉雅思考试大纲，能够精准提炼核心考查内容。 4、根据学员实际学习情况制定个性化学习计划，并完成学习过程的监督与指导。 5、积极参与部门组织的培训、教研、讲座及各类教学会议。 6、后续视业务发展需要，可能拓展至朗思、多领国等相关课程教学。 【工作要求】 1.所授科目需达到雅思口语、写作7分及以上；听力、阅读8分及以上水平 2.具备一年以上教学经验，教学基本功扎实；优先考虑可胜任两个及以上科目授课者

1.通过电话或微信渠道与客户进行高效沟通，资源由公司提供，无需自主开发； 【岗位职责】 1.根据公司提供的意向学员资料，利用电话及微信方式完成学员的沟通、跟进与回访工作； 2.结合学员情况，精准讲解课程亮点，为其匹配合适的院校与专业方向； 3.细致耐心地回应学员咨询，解决疑问，长期维护关系，构建稳定的互动信任； 【岗位要求】 1.热爱销售类工作，态度积极，具备抗压能力； 2.有教育行业从业经验者优先考虑； 公司提供精准意向客户资源，无需自行拓客， 仅需对接讲解学历报考流程及相关手续办理。 办公环境固定，无需外勤，工作时间早九点半至晚七点，午休时间为下午一点至两点半，福利齐全，定期组织团队建设活动， 享受带薪年假、年度奖金待遇。 个人发展支持：正式员工如需提升学历，攻读本科或研究生，公司可给予学费补助。 轻松月入1w-1.5w 努力冲刺2w-3w

工作内容： 1.面试通过后需参加公司组织的岗前培训，涵盖礼仪规范、服务标准、台球规则及技术的系统化学习。 2.在职期间负责为顾客提供摆球服务，递送所需物品，并协助开展台球教学辅助工作。 3.有发展意向者将分批次安排参与资格认证考核 工作时间： 实行弹性工时制度，到店即开始工作，收入与工作时长挂钩，每月满勤27天（法定节假日及周五、六、日除外正常排休） 薪资待遇： 底薪：7000-15000元＋业绩提成（含会员储值等）＋年终奖金 要求： 年龄18-25岁，充满活力，形象良好，具备良好的沟通能力，责任心强，服从公司管理，喜爱台球运动。 无需经验，零基础亦可，配备专业教练指导，提供带薪培训，不必担忧缺乏相关知识与技能。 工作地点： 城关区皇后大道北侧直梯四楼TNT桌球全国连锁桌球俱乐部(西关地铁站D口步行340米)

职位详情 工作内容： 1.面试通过后需参与公司组织的岗前培训，涵盖礼仪规范、服务标准、台球规则及实操技术等系统化课程。 2.在职期间负责为顾客提供摆球服务，递送所需物品，并协助开展台球教学支持工作。 3.有意向者将分批次安排参加相关资格认证考试 工作时间： 实行弹性工时制，到店即开始工作，薪酬与工作量挂钩，每月满勤27天（法定节假日及周五、六、日正常排班除外） 薪资待遇： 底薪：7000-15000元+提成（含会员储值等）+年终奖金 要求： 年龄18-28岁，性格活泼，形象良好，具备良好的沟通能力，责任心强，服从公司管理安排，对台球运动有兴趣。 零基础或无经验者均可报名，专业教练指导教学，提供带薪培训，无需担忧缺乏专业知识与技能 工作地点： 城关区皇后大道北侧直梯四楼TNT桌球全国连锁桌球俱乐部(西关地铁站D口步行340米)