base：厦门、福州、广州、深圳、长沙均可！ 要求： 1、学历要求：本科及以上。 2、英语六级及以上，口语流利。 3、素质要求： （1）积极向上、充满活力，具备强烈的求知欲和快速掌握新知识的能力。 （2）善于沟通协作，富有团队意识，愿意支持同事并助力他人成长，具备良好的组织与协调能力。 （3）能适应高强度工作节奏，承受较大压力，高效推进并完成各项任务。 （4）品行端正、责任心强、工作作风踏实严谨，注重细节与结果。 4、专业要求：物流管理、物流工程、交通运输、商务英语、市场营销、金融学、经济学、企业管理、统计学、国际经济与贸易等相关专业。 5、培训方式：根据业务需要，在不同部门开展基础岗位实践；由导师、直属主管、班主任及分管领导共同进行指导与评估；结合分管领导的培养方案及学员实际表现，最终确定定岗方向，规划职业发展路径

岗位职责： 1、负责物业日常办公行政事务处理，配合开展基础性财务工作； 2、对接租户日常沟通与走访，完成租金、水电费、维修费等各项费用的计算、审核、分摊及账目登记； 3、兼顾租户服务体验与费用回收进度，通过有效沟通确保款项按时到账，同时保持良好的客户关系； 4、归集整理物业合同、收费单据、费用分摊表等相关文件资料，按项目分类归档，确保资料完整可查； 5、落实上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上行政人事或综合文员工作经验，有厂房/园区物业管理或财务背景者优先考虑； 2、具备良好的语言表达与人际沟通能力，能适应多样化租户需求，熟练运用催收沟通策略与技巧； 3、工作细致认真、坚持原则，能够独立承担多项工作任务，既注重服务细节，又能在收费管理中严格执行制度； 4、责任心强、执行高效，具备较强的抗压能力，能保质保量完成各项工作安排。 上班时间：8:00-12:00,13:30-17:30，双休

1，厦门海沧/龙海周边 2，帮我统筹业务 + 一起做短视频剪辑 3，薪资：5-7k，能力越强待遇越高 4，要求：年龄20-40岁，熟悉办公软件、会剪辑、有审美、执行力拉满、抗压强，会开车！ 5，福利：年终奖+团建+节日福利 6，想一起做事的，速来私聊！

工作职责： 1、对接业务部门的单证事务，实现全流程业务追踪，涵盖事项审批、执行进度跟进、异常情况反馈及结算处理等工作； 2、负责业务合同与单据的编制、传递、回收、整理以及归档管理； 3、完成贸易系统中各环节数据的录入与流转，制作相关业务报表等资料； 4、做好各项工作的交接安排，协调部门内外人员之间的沟通、预警提示及衔接配合； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，国际贸易、经济、法律、物流管理等相关专业，具有2年以上大宗商品贸易领域工作经验； 2、具备良好的沟通能力与团队合作意识，工作态度认真细致，踏实勤勉，责任心强，能适应一定工作压力。

【食品客服专员】 面试通过需立即到岗，无法到岗者请勿扰 应届生（未取得毕业证者不招），不接受实习 工作时间：早上5点-10点，下午3点-7点 请确认可接受班次后再联系，谢谢配合 1、负责客户订单对接，与客户沟通并准确确认订单具体需求 2、将订货信息录入系统（包括客户、产品、数量、地址等），高效判断订单流转方向 3、收集客户反馈，及时进行精准处理与协调，遇特殊情况能提出合理解决方案 4、快速响应并解决客户通过微信提出的各类问题 要求： 1、具备良好沟通能力，服务意识强，能与客户保持顺畅协作，打字速度较快 2、性格开朗，乐于人际交流，善于维护客户关系 3、有接单工作经验者优先，对食品行业有热情，具备团队协作精神，工作积极主动，有耐心 4、岗位无销售任务，属于纯文职类工作 5、能接受加班安排，提供工作餐，不包住宿，每周单休 上班地址：集美杏林

一、基本条件 7、年龄：25-45周岁 8、学历：大专及以上学历 9、基本要求：具备2年以上招募相关从业经验，熟悉各类招募网站优先；人力资源类、金融类、管理类、市场营销类等相关专业优先；熟练使用Office等办公软件，具备良好的沟通表达能力、文字整理能力及学习能力；工作认真细致、有责任心，具备较强的执行力和团队协作意识；认同公司的企业文化和价值观，愿意与公司共同成长和发展； 4、品行要求：品行良好，无不良犯罪记录、无未清偿债务、无不良职业记录、无不良信用记录、无原行业监管处罚记录等。 二、职责 1、上午学习公司产品知识及经营运作体系，下午协助进行招募工作； 2、协助团队进行招募工作，包括但不限于筛选招募信息、组织安排招募活动及面谈、新人送训协助及签约程序办理、培训成长信息归档等； 3、协助团队制定队伍发展规划，积极推荐优质新人，协助进行职涯规划； 4、遵守公司各项规章制度； 5、完成公司要求的其他相关事项。 三、我们提供 3、有竞争力的委托报酬； 4、完善的培养体系：提供专属培训课程，助力快速成长； 3、广阔的职业发展空间：提供多样化的晋升通道及晋升机会； 4、完善的保障制度：签约后享受人身保障，职级晋升后享受健康保障、养老保障等，保障程度与职级挂钩，职级越高保障越多。

经主管培训后即可上岗，工作内容简洁明了，按既定流程操作，确保执行无误即可

面试通过需立即到岗，无法到岗者请勿打扰 应届生（未取得毕业证者不招），晚班时间为凌晨2点至早上10点左右，不招聘实习生 1、熟练使用办公软件，具备较快的打字速度，学习能力突出，工作时专注细致 2、负责销售订单的核对、资料整理及上市凭证的录入、补单、改单等工作；维护客户关系，责任心强，具备良好的沟通技巧 3、性别不限 要求： 1、有相关工作经验者优先考虑 2、对食品领域有兴趣，具备团队协作意识，能积极贡献自身力量，做事沉稳有耐心 3、能接受加班安排，提供工作餐，住宿自理，每周单休 上班地址：集美杏林

岗位职责： 公司提供已投保客户的资源名单，使用公司电脑系统通过电话联系新老客户，在线协助完成车险续保相关业务。 公司接受零基础、无经验人员，入职前期提供带薪岗前培训。配备专业导师指导新人入门：从车险基础知识、客户沟通标准话术到系统操作流程，全程教学，确保掌握为止。 任职资格： （1）年龄18至40周岁，具备保险销售经验者优先考虑 （2）具备一定沟通能力，普通话流利，能熟练操作基本办公电脑 （3）公司重视实际能力，学历满足中专或高中及以上即可；大专及以上学历或有销售背景者优先录用 工作时间： 上午：8:30-12:00，下午：13:30-18:30 月休5天，每月第一周享受双休，其余三周休息周日，国家法定节假日正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假 薪资福利待遇： （1）底薪＋提成（3.4%-30%）＋职级补贴，员工平均月薪6000以上，入职满一年后平均月收入可达10000以上 （2）工作满3至6个月可申请内部竞聘行政、培训、人事等岗位；满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理职位，晋升后平均薪资8000-20000不等，办公环境舒适（冬暖夏凉），专业培训持续提供，晋升通道完善 （3）外省籍员工工作满3个月后，可申请调转至家乡所在地分公司工作 【备注】：具备车险同行业工作经验者可申请远程居家办公，二次入职者予以优先录用

主要负责公司内部数据的整理及文职类事务，熟练掌握EXCEL等办公软件操作！ 要求具备良好的电脑操作基础，逻辑思维清晰，学习能力强，适应快节奏工作环境。 工作时间：上午8:30至下午6:30，试用期为一个月，入职即按规定缴纳医社保。 每月安排四天休息，采用调休制度。 公司主营各类汽车配件的代理、销售与批发，服务客户涵盖各大4S店、维修厂及快修门店。

招聘送餐员！！！ 入职奖励200元！！！ 送餐员全职：（没经验有老师傅带的） 1.底薪（6000）+提成，一单提成（5-8块），月薪在8000至9500左右 2.公司提供 : 电动车+服装+装备+住宿 3.早餐夜宵：一单+1～3块（上不封顶，多劳多得） 4.上班地址：就近安排（3公里内送餐） 5.工作时间：早高峰10：00-14：00，午高峰17：00-21：00 6.新手会骑电动车，会用智能手机，都有队长一对一带，一般1-2天可上手 厦门湖里、思明、集美、同安、翔安、海沧都可以安排！

厦门市湖里区招污水/污泥处理、给排水会砌井工人

招几名操作工，有餐补，长白班，上六休一，薪水6-8 K 25-45岁，吃苦耐劳，具有较强的团队合作精神

电工证，有驾照。工资面谈。

招焊工油漆工400/天，包吃包住人走账清 年龄20-45岁，工作地点：厦门同安，漳州龙海

底薪+提成+团队提成+奖金+一系列福利 ） 月综合薪资4000-8000 【岗位职责】：纯文职，没有销售性质！没有销售性质！每天就是回复客户问题，只需要打字聊天回复， 不需要接打电话，不需要出去跑外，工作轻松不累（社恐放心冲） 【任职资格】：熟悉办公网络，电脑会打字就可以，表达沟通清晰，有团队荣誉感，有激情，正能量 【上班时间】：早10晚7（午休一小时，八小时工作制，不加班，不收取任何额外的费用，经理很人性化） 【福利】：提供住宿， 工作简单好上手 每周日单休，法定节假日休息 接受实习生，可以提供实习证明

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历7

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文案撰写工作 5.完成上级交办的其他基础性支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

职位详情 [公司福利] 周末双休、专业培训、法定节假日休息，不定期团建，旅游活动，发放礼品。 [工作时间] 8:30~11:30，13:00~17:30，宝妈可适当提前下班，时间比较自由，不加班，固定双休 [工作内容] 1.人力板块:运营boss软件，网络招聘，负责接待面试人员，安排填表，送训 2.售后板块:定期维护公司老客户，邀请客户来公司参与活动，负责客户接待工作，协助对接主管做好客户维护。 3.硬性要求:年龄25-45周岁，大专及以上学历，年龄和学历不符勿扰，新人前期有人带 4.销售板块:销售岗位双倍佣金加底薪，想做销售的，具体薪资面议 5.公司氛围轻松愉悦，不压抑、伙伴个人发展空间大！

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历4

沥青道路业务员，有经验者优先

1. 招聘要求：欢迎零基础人员，学历不限，年龄20-40岁，无需经验，会打字、能沟通、愿意学习即可，工作无压力。 2. 主营业务：软件产品销售，入职提供系统培训，实行老员工带新人模式，上手快，操作简单。 3. 工作内容：使用微信与客户在线交流，讲解产品功能，引导客户完成购买，实现销售转化。 4. 工作时间：早九晚六，中午12点起休息一小时，每周固定休息一天，法定节假日正常休假。 5. 薪资待遇：底薪+阶梯提成（15%-30%）+绩效奖励，综合收入6000-10000元，收入上不封顶。 试用期薪资：底薪3500元+提成 转正后薪资：底薪4500元+提成 6. 工作地点：集美软件园三期C12 我们不画饼，不灌鸡汤，团队氛围轻松自在。

简单手工活承包|无|福建厦门|多名|计件，0.6-50元/个|

招临时工2名，22元/小时，男女不限，视力好，工期一个月，地址:工业集中区湖里园（乌涂博爱医院后面）联系方式小洪

职位描述 一、岗位职责： 1、熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，为客户提供最具针对性的在线招聘相关产品及服务； 2、定期维护、巩固、拓展老客户，尽最大可能促成深入合作；通过电话销售的模式，独立控制整个销售过程，包括谈单、报价、签单。 3、通过电话量、客户覆盖率、客户信息完整度与销售进程等考核方法推动完成客户成交； 4、根据公司要求完成销售目标，达成各项关键绩效指标（KPI）； 5、完成销售主管临时交办的其他任务。 6、懂得基础会计知识的优先录取 二、任职资格： 1、高中及以上学历的在校生参加，一年以上销售经验者优先考虑； 2、具备良好的销售意识和电话沟通技巧，普通话流利； 3、富有开拓精神和良好的团队合作意识，有很强的学习和沟通能力，良好的协调能力、应变能力和解决问题的能力； 4、积极热情、敬业爱岗、心理素质佳、较强的抗压能力 工作时间:上午08：30—12：00 下午14：30—18：00，周末双休，法定节假日

一、岗位职责： 1、负责公司日常药品销售的采购及备货工作； 2、每月末完成下月采购计划的预估编制； 3、统一管理采购流程与规范，确保采购行为合规，严控进货渠道合法性，保障所购药品质量可靠、价格公允； 4、根据市场实际需求，及时调整药品供应安排； 5、掌握市场药品动态及价格变动，严格执行定价政策，确保价格准确无误，退换货及出入库流程清晰，凭证完整； 6、妥善处理滞销、缺货及临近有效期药品的调配与应对； 7、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 1、学历与专业要求：统招本科（本科批次及以上，一本院校优先）及以上学历，符合GSP规定相关专业背景（如药学、生物学、化学、生物化学等）； 2、毕业时间：毕业三年内（24年-26年毕业），有行业经验者优先考虑； 3、具备良好的部门内部及跨部门协作能力，擅长沟通协调与谈判，团队合作意识强； 4、具有较强的职业操守和道德素养。 三、上班时间及福利待遇： 上班时间：朝九晚六 福利待遇：五险一金、周末双休、过节费、节假日礼品、带薪年假、年终奖。

急招线上销售｜轻松躺赚不内卷，高薪触手可及 别再内耗！拒绝辛苦低薪，这份“轻松又能赚”的工作，专为想逆袭的你而来 全程坐办公室，告别风吹日晒！ 不用跑业务、不打电话、不拓客！ 电脑线上操作，简单易上手！ 岗位要求 年龄22-55周岁，男女不限 每天工作内容：通过平台进行销售，无学历要求！会基础电脑操作就够 肯学习、能抗压，心理素质好，有事业心 有销售经验者优先. 薪资福利（多劳多得，上不封顶） 月收入5000元 + 高额提成，多卖多赚不封顶 综合到手5000-20000元，努力就有高薪！ 时长短更自由：9:30-11:30 14:00-16:30，周末双休 灵活办公：在家、公司均可，兼顾家庭与工作 （新手友好，前景拉满） 免费专业岗前培训！手把手一对一教学 只要你愿意付出，月入高薪不是梦，收入与努力成正比 晋升体系完善，能力出众者直接晋升带队，发展空间无上限 想找稳定、高薪、轻松、体面的工作？ 别犹豫！名额有限，先到先得，速来抢占属于你的高薪机遇

1、通过信息渠道联系客户，及时做好跟进工作； 2、负责客户接待，提供专业的软装与家居咨询服务； 3、协助设计师完成商务洽谈，推动交易顺利达成； 4、开发并维护公司客户资源，与客户建立稳定协作关系； 5、通过电话与客户高效沟通，准确把握需求，挖掘销售机会并达成业绩目标； 6、持续维护老客户关系，深度挖掘客户潜在价值； 7、定期回访合作客户，巩固长期稳定的合作伙伴关系。 岗位要求： 1、敢于追求高收入，具备良好的沟通能力与抗压能力； 2、普通话标准，表达流畅，擅长与客户互动交流； 3、工作态度积极，富有团队意识，乐于学习，进取心强，有管理晋升意向者优先。

接受无经验！只要肯学！！ 一、工作内容： 1. 公司将在主流平台进行广告投放，高效触达潜在客户，节省自主拓客时间。 2. 提供优质意向客户资源，精准对接，提升沟通效率。 3. 通过微信、电话等方式定期回访老客户，开展二次营销，增强品牌粘性。 4. 汇总并跟进有资金需求的客户信息，紧密配合公司整体业务方向推进工作。 二、上班时间 08:55-11:55，14:00—18:00，国家法定节假日正常休息 三、职业发展 业务员—团队长—经理—公司合伙人（注重人才培育，晋升通道畅通） 四、福利待遇 1. 底薪5000+高额提成，设有约见奖励、红包激励、业绩达标奖金； 2. 整体收入水平显著高于同类行业，多人已在厦门实现购房购车目标； 3. 缴纳五险，提供带薪岗前培训及一对一指导； 4. 定期开展团队聚餐、户外拓展、K歌活动、生日会、下午茶等团建项目，享有年度旅游、业绩奖励、销冠大奖；传统节日如中秋博饼、年终尾牙、开工红包等福利齐全； 5. 表现突出者或由管理层授予公司股权激励； 6. 配备系统化培训机制，助力新人快速融入，持续关注员工成长进程。 岗位要求： 年龄18-45周岁，性别不限 情绪稳定，表达清晰 积极向上，抗压性强，意志坚定，具备良好自我调节能力 热爱销售事业，充满热情，勇于突破自我 诚信务实，作风踏实，执行力强

一、岗位职责： 1. 利用公司提供的用户资源进行客户引流与沟通，结合客户需求制定合理解决方案。 2. 持续维护现有客户关系，积极拓展新客户资源。 二、岗位福利： 1. 有相关经验者薪资可面议 2. 团队氛围融洽，定期组织下午茶、中秋博饼、年终尾牙等丰富福利活动 三、上班时间： 朝九晚六 9:00——12:00 午休两小时 14:00——18:00 不加班，每日工作七小时！！ 不加班！！！！不加班！不加班！ 四、岗位要求： 1. 年龄18岁以上，具备销售工作经验； 2. 综合能力突出者，可提供广阔的发展空间