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岗位职责: 1. 协助推进厦门毛坯房项目楼盘的日常运营事务； 2. 参与厦门毛坯房项目业主社群的基础运营与营销支持工作； 3. 负责厦门楼盘相关数据的整理与维护； 4. 收集并汇总厦门老旧小区信息，配合拟定翻新实施规划； 5. 协助主管完成团购活动的方案策划及每月客户获取计划执行； 6. 高效落实上级交办的其他工作任务。 岗位经验: 1. 5年以上知名家装企业市场从业经历，能熟练使用闽南语，有厦门拆迁安置房项目经验者优先； 2. 熟悉整体家装流程、施工工艺及厦门本地家装市场动态； 3. 具备出色的沟通表达与信息传达能力，准确传递企业价值内容； 4. 具备强营销意识与实战能力 岗位前景： 1. 提供体系化的管理培训与职业成长路径； 2. 拥有清晰的晋升机制与薪酬增长通道； 工作时间： 9:00-18:00 岗位福利: 1. 享受带薪年休假； 2. 定期组织团队建设活动； 3. 高频次专业培训与能力迭代机会

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角色定位：品牌体系内的“中枢神经”与“协同引擎”，承担外部策略导入与内部执行推进的关键衔接，不直接主导创意生产，但保障所有创意在运营环节有效落地与执行。 核心职责： 1. 跨部门协作桥梁：作为品牌部对接运营、研发、采购、财务等团队的统一接口，推动资源调配，解决执行中的卡点问题。 2. 任务分解与执行落地：深入理解公司战略方向及品牌公司的规划内容，将其转化为设计师与执行人员可操作的具体工作项。 3. 项目节奏把控：制定内部执行排期，跟踪设计、制作、上线各节点进度，确保项目按计划推进并如期完成。 4. 品质把关与反馈整合：汇总执行端与门店侧的实操反馈，提炼为清晰的优化建议或新增需求传递至品牌公司；审核设计延展物料是否符合品牌标准；评估执行专员的落地成效。 5. 媒介资源统筹：负责品牌线上平台资源管理，熟悉数字化传播方式与投放渠道运作逻辑。 6. 合作方协调管理：整合供应商体系，主导各项目执行过程中的对账与结算等相关流程。 重要资质： 具备3-5年品牌相关工作经验，其中餐饮领域从业经历不少于2年，需拥有出色的沟通协调与跨团队推动力。