销售员，业务员，推拉门，卫生间门，铝木门。别墅大门。断桥窗

1、润滑油客户、OEM厂商及渠道商的开发与维护，建立长期稳定的合作关系； 2、根据客户需求，制定定制化合作方案，提升客户满意度和市场占有率； 3、完成公司下达的销售目标，分析市场动态，及时调整销售策略，提升区域市场份额； 4、主导合同谈判、订单跟进及售后服务工作，协调技术、售后团队，确保客户交付与服务质量； 5、深入了解润滑油、化工、石油/石化、原材料和加工等相关行业的市场趋势，拓展潜在客户资源； 任职要求 1、大专及以上学历，3年及以上润滑油销售经验，有OEM客户资源者优先； 2、熟悉客户开发流程，具备良好的沟通能力与谈判技巧，能够独立完成销售任务； 3、熟练掌握CRM系统操作，具备较强的数据分析能力和市场敏感度； 4、适应频繁出差，需自带车辆（提供车补），具备较强的抗压能力和团队协作

我们可以接受零基础，欢迎应届生投递，学历不限，无需外出拜访客户，公司提供稳定且精准的客户资源，成单轻松，收入可观，办公环境舒适，再也不用担心日晒风吹 《薪资福利》 底薪+奖金+提成+五险+生日福利（平均月薪7K） 《福利待遇》 丰富员工关怀：生日礼金、节假日礼品（涵盖情人节、六一节、妇女节、端午、中秋、春节等） 不定期组织下午茶、水果分享、生日会，还有中秋博饼、年终尾牙及额外奖金等惊喜活动 《工作内容》 1.公司提供优质客源，负责添加新客户，维护老客户关系，推动二次及以上成交 2.根据客户需求给出合理建议，引导客户加购与复购行为 3.跟进订单物流状态，提供细致周到的售后支持服务 4.日常维护朋友圈内容，提升微信好友互动频率与粘性 《上班时间》 上午08:30—12:00，下午13:30—18:00，午休1.5小时，每日实际工作8小时 享受法定节假日正常休假安排 《任职要求》 1.年龄******，工作热情高，掌握基础电脑操作技能 2.学习能力强，具备良好的沟通表达能力 3.对市场有敏锐感知力，有事业心、责任感，态度积极向上 4.表达流畅，无经验亦可，只要愿意学、敢突破自我即可！ 团队以90后、00后为主，氛围轻松活跃，管理人性化，特别欢迎优秀应届毕业生加入！ 晋升路径：销售→组长→主管→经理 我们期待一位阳光、积极、有担当的你，只要你自信并敢于挑战高薪，公司将为你提供完整的成长平台！

工作地点： 福！州！五！区！就！近！安！排！ 工作内容： 1.负责线上发布公司房源信息，线下接待客户并提供专业服务 2.了解客户真实需求，挖掘并持续跟进潜在客户，维护良好沟通关系 3.主动热情接待来访客户，详细讲解房源情况，耐心解答疑问，提供优质服务体验 福利： 1.综合薪资6000左右，收入上不封顶 2.晋升通道畅通，每四个月开放一次店长竞聘机会，助力实现管理梦想 3.公司每年组织3-4次集体旅游，表现优异者可携带家属参与 4.团队聚餐频繁，成员积极向上，氛围充满活力与激情 工作要求： 学历不限，只要对行业有热情，愿意接受挑战、不断突破自我，我们都欢迎你的加入！

一、任职要求： 男女不限，18-47岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（有老员工手把手带教）；需自备一台电动车。 二、工作内容： 1、负责鲜羊奶配送及业务，早晚配送时间自由； 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 三、薪资待遇：薪资组成由：高提成+送奶费+奖金。综合收入8000-15000元，上不封顶，多劳多得。公司80%的员工月收入在8000元以上； 2、提供住宿、空调热水器、煤气、柴米油盐，做饭工具都是公司这边提供。 3、有两条晋升通道，管理通道和业务通道小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 四、上班时间：早晚送两次，国家法定节假日公司统一放假。 工作地点-就近安排：

1.具备良好的职业素养，执行力强，能够积极配合完成上级安排的各项工作，品行良好，态度谦逊，乐于学习提升。 2.不限性别与学历，年龄要求22至45岁，无需相关经验，公司统一组织入职前培训，入职后配备专人指导跟进。 3.主要工作内容为电话沟通开展业务推广，操作简单，容易掌握，快速适应岗位节奏。 工作时间：9:00-11:30，13:00-17:30；每周双休，法定节假日正常休息。 薪资待遇：无责任底薪3300元+提成+绩效奖金 员工福利：团队团建、开单激励等各类奖励机制齐全

一、核心职责 1.市场开发与客户拓展 -开发所在区域内的经销商及养殖客户（猪/禽/反刍类），构建销售网络，达成既定销售任务。 -拓展新增客户资源，扩大产品市场渗透率。 2.经销商与客户管理 -协同管理经销商合作，合理分配新客户资源，保障渠道运行稳定。 -定期走访重点客户，及时响应问题反馈，巩固长期合作关系。 3.技术服务与推广支持 -采集饲料样品进行分析，结合客户需求制定精准营养方案，助力提升养殖效益。 4.市场调研与竞争动态跟踪 -收集区域内养殖存栏、饲料用量、价格变动等信息，评估竞品市场策略。 -提交周度/月度总结报告，同步销售进展与行业趋势。 5.销售推进与目标落实 -执行公司促销计划，完成合同签署，确保个人与团队业绩指标达成。 二、任职资格 1.专业背景 -学历要求：中专及以上学历，畜牧兽医、动物科学、饲料工程等相关专业优先考虑。 -知识储备：了解饲料产品特性、畜禽饲养管理及常见病防控基础知识。 2.经验要求 -具备1年以上饲料或农业投入品销售经历，有预混料、添加剂销售经验者优先。 -部分企业可接受兽药、农药、快消品等领域的销售从业背景。 3.技能与能力 -具备良好的沟通协调与谈判技巧，能适应频繁外出拜访和出差节奏。 -具有市场判断力、计划执行能力和较强抗压性。 4.工具与资质 -需持有有效驾驶证，个别岗位需自行配备交通工具。 -能熟练操作Office办公软件（Excel、PPT）。 三、薪资与职业发展 薪资构成：基本工资（3000-6000元）+车辆补贴、餐补、油费补贴+提成/绩效奖金，综合月收入普遍超过7000元，资深销售人员年收入可达15万元以上。 福利待遇：六险、节日慰问、生日关怀等。 晋升方向：销售代表→区域业务经理→大客户专员

联系电话 中国移动 ChmaMobile 政和移动合作企业招聘 招聘 职等你来 JOINUS 直销员(专，兼职) 岗位职责： 负责区域内的移动号卡，宽带及其他业务拓展与办理，积极参加业务推广活动岗位要求： 1。年龄18~45周岁，男女不限，高中/中专以上学历2。具有一定的市场营销经验，有产品销售，三大运营商工作经验优先 移动爱家工程师岗位职责： 负责区域内的宽带装机，维护，咨询，服务等相关工作，积极开展市场业务拓展及客户维系工作岗位要求： 1。年龄18~40周岁，高中/中专以上学历 2。具备基础电脑，网络知识，计算机，通信相关专业优先(退役军人优先) 薪资待遇 1。平均薪资4500以上，上不封顶，按劳取酬，多劳多得2。，带薪年假，员工体检，防暑防寒，节日福利等

薪资条件:5000-15000+上不封顶 招聘条件: 1.积极热情、具备良好的沟通能力应变能力 2.有良好的服务意识、会办公软件操作 3.有销售经验优先 福利待遇:五险+团建+过节礼品+过年红包+不定时红包奖上班时间:早晚班月休四天 上班地址:福州市台江区工业路193号宝龙城市广场一层221-224店面 联系电话：

【订单类型】晚餐17.00-19.00 【工作地址】中交和美新城 【工作内容】煮晚饭（2大2小）下午帮接孩子放学 厨房卫生，要会骑电动车或（16.30-18.30) 【客户要求】煮饭好吃，煮饭清淡口味。 【薪资标准】2200单休

客户信息：急单住家，杏林 1个老人能自理，阿姨5点起来，吃完饭陪老人散步。需要辅助洗澡，打扫卫生，煮饭。5000元，休2天（不休息补工资），需要厦门—龙岩两地居住旅游。最好安徽和福建省内的，55岁左右，性格随和，听话，最少要小学文化。 接单联系晓月欣家政 叶： 莲花广场35号楼21层2103室

住家单 中山公园附近，住家，主要做饭 家务 接送幼儿园孩子，3-5人的餐，120平 要求：年龄52岁以下，有责任心，爱干净，要有幽门螺旋杆菌检查 工资：6500元/月休4天（法定假日） 接单联系 热帮家家政邱老师

晚餐单，地点厦门岛内 枋湖上班 工作时间下午3-7点 做饭（2-4人餐）打扫卫生（100平） 清淡口味，3200/月休4，53以下，省内阿姨 接单联系重闽结罗老师

有人事招聘相关经验优先，熟悉本地招聘渠道更佳； 沟通灵活、做事细心有责任心，能高效完成招聘指标； 懂基础办公软件，执行力强，能适应服务业工作节奏； 人品端正，踏实肯干，服从门店安排。 有底薪4000+业绩提成，月休四天，亲自教，亲自带，包吃包住

品牌门窗配件江西省销售

岗位职责: 1.负责瓷砖产品的销售与推广 2.维护客户关系，确保业务目标的实现 3.参与团队合作，共同完成销售任务 任职要求: 1.具备出色的沟通技巧和销售能力 2.能够独立完成工作，具有较强的责任心 3.积极参与团队活动，能够快速适应团队环境

招聘：业务员【底薪+提成】 薪资：3000.00-8000.00 任职要求： 1、五金建材业务员，有稳定成熟的市场，主要负责定期维护； 2、要求会开手动挡的小货车，年龄在25-45岁 薪资待遇： 底薪3000+高提成，有意向者可电话联系详细沟通！

底薪3000-5000加提成

年龄35周岁以下（特别优秀者可放宽），大专以上学历，具备1年以上钢材销售经验

1、负责辖区内医务推广相关工作； 2、组织开展各类专业化的医务推广活动； 3、负责本区域业务团队及促销人员的专业化培训与指导； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1.学历要求：大专或本科以上学历，医学、药学、营养学等相关专业优先，有驾照者优先考虑。 2.持有育婴师、营养师、讲师等相关职业资格证书者优先。 3.工作经验：两年以上奶粉、医药、营养品或健康保健品行业渠道工作经验，熟悉营养类产品的推广运作模式。 4.能力要求：具备扎实的医学或营养学专业知识，能准确掌握产品核心信息，具有较强的培训授课能力及活动策划执行能力。 5.年龄要求：30周岁以下（条件特别优秀者可适当放宽）。 工作地点：福建厦门

一、工作内容： 1、分析数据，通过电脑操作进行线上下单，完成规定的成交量。 2、操作公司资管账户。 3、严格按照公司技术指导指示，把握市场机会，完成公司要求指标。 4、无需外出，无需打电话，无需自己拓展客户 二、任职要求： 1、年龄25-55周岁； 2、具备简单的电脑操作能力，热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，具有一定的抗压能力； 三、薪资待遇： 1、每月底薪5K+绩效+分红，参考到手每月8K-20K 2、时间上午9：30-11：30，下午2：00-4：30，双休 3、当日完成指标可提早下班。 4、工资日结，可全职可兼职 公司免费提供岗前培训，未来成长空间大，业务能力强者后期可带团队，享受管道收益，欢迎喜欢挑战高薪人才的加入！

工作职责： 1、配合上级推进项目进度，达成既定目标； 2、保障服务品质符合规范要求，持续提升客户满意水平； 3、及时向上级汇报工作进展，协同制定后续执行方案； 4、落实主管交办的其他工作任务。 职位要求： 1、具备迎难而上的意愿，保持乐观进取的工作态度； 2、具有较强的沟通理解能力、协调能力及团队协作意识； 3、具备较强的服务责任感与集体荣誉感； 4、有相关从业经历者优先考虑（欢迎实习生报名）。 福利待遇： 1.底薪+提成+奖金，缴纳五险。（每季度奖金递增3%） 2.享有年终奖及端午、中秋、春节等节日礼金或礼品。提供带薪婚假、丧假。 3.每日工作8小时，不涉及加班，享受法定带薪年休假。 4.年度旅游福利：公司每年组织员工开展2-5次国内外团建旅游。 5.提供住宿支持及系统化培训。（配备小区公寓套房，环境干净，设施完善：含空调或风扇、衣柜、独立淋浴间、卫生间等） 6.晋升机制公开透明，所有员工晋升机会均等，不受入职时间限制。 晋升空间： 主管—副经理—经理—分公司总经理。公司注重内部人才培养，管理岗位全部从内部选拔，杜绝空降，晋升通道开放公平！坚持公平、公正、公开的用人原则，实行人性化管理，期待与您携手成长、共同发展。年轻活力的团队，和谐融洽的工作氛围，快乐、学习、创新、协作是我们始终坚持的经营理念！

岗位职责： 1、开拓并维护外贸企业、生产厂家、同行伙伴及跨境电商渠道客户； 2、持续优化物流服务体系，为客户定制高效、可靠的配送解决方案； 3、健全客户信息管理机制，掌握客户回款周期，保障回款流程顺畅高效； 4、实时跟进客户诉求与货物运输动态，主动处理物流环节中的各类问题； 5、汇总市场动向与客户意见，为公司产品升级及营销策略提供有效参考； 6、保持积极主动、真诚热情的工作态度，维系优质客户关系，树立良好企业口碑。 任职要求： 1、具有一年以上国际货运代理或相关领域工作经验者优先考虑； 2、了解跨境电商相关的空运、海运及快递业务，拥有客户资源者更佳； 3、具备较强的客户开发与业务承揽能力，沟通顺畅，富有团队协作与组织协调能力。 工作时间：9:00-18:30，单休

1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别类硬件产品、收费稽核解决方案及配套硬件、隧道安全管理系统及相关设备、服务区车辆管理系统的市场推广与销售工作。 2、重点对接高速集团业主单位、设计院以及省级主管部门的业务布局与引导，推进与高速公路系统集成商的合作关系维护及项目落地。 3、搜集客户项目动态，制定可行的项目推进策略，确保完成既定业绩目标。 4、持续维护客户日常沟通，跟进项目流程并协调解决相关问题，深入挖掘客户的潜在需求。 5、及时传递公司总部发布的新产品信息与市场政策，同步最新行业资讯，助力客户提升运营效率。 任职要求： 1、*******，本科及以上学历，市场营销、计算机、机电、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上销售岗位经验，有同行业背景者优先录用。 3、性格开朗，逻辑清晰，具备良好的沟通技巧和人际交往能力。 4、积极进取，热爱销售事业，踏实诚信，敢于追求高收入，能适应较高强度的工作节奏。

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我们可以接受零经验，欢迎应届生投递，学历不限，无需外出开发客户，公司提供稳定且精准的客户资源，成单轻松，收入可观，办公环境舒适，再也不用担心日晒风吹啦 《薪资福利》 底薪3500+奖金+提成+五险+生日福利（综合月薪平均7K） 《福利待遇》 丰富多样的员工关怀：生日礼、节假日礼品（涵盖情人节、六一节、妇女节、端午、中秋、春节等） 不定期组织下午茶、水果分享、生日会、中秋博饼、年终尾牙，更有丰厚奖励等你拿 《工作内容》 1.公司提供优质客源，负责添加新客户，维护老客户关系，推动二次及以上成交； 2.根据客户需求给出合理建议，引导客户加购与复购； 3.跟进订单物流状态，提供完善的售后支持服务； 4.日常维护朋友圈内容，提升微信好友互动与活跃度。 《上班时间》 上午08:30—12:00，下午13:30—18:00，午休1.5小时，每天实际工作8小时 享受法定节假日休假安排 《任职要求》 1.年龄******，热情积极，掌握基础电脑操作； 2.学习能力强，具备良好的沟通表达能力； 3.对市场有敏锐感知，有事业心、责任心，态度端正积极； 4.表达流畅，无经验亦可，只要愿意学、敢突破！勇于挑战自我，心态阳光向上。 团队以90后、00后为主，氛围轻松融洽，管理人性化，特别欢迎优秀应届毕业生加入！ 晋升路径：销售员→组长→主管→经理 我们期待你是一位自信、乐观、有担当的伙伴，敢于冲刺高薪目标，公司将为你提供完善的发展平台，诚邀你的加入！

1、做事认真踏实，富有责任感，性格谦和懂礼节；具备出色的沟通、表达与组织协调能力； 2、对物流领域充满热情，愿意在行业内长期深耕发展； 3、年龄不超过37周岁，具备一定的英文读写能力； 4、具有较强的客户导向意识，有相关行业销售经验者优先考虑； 5、善于分析问题并归纳总结，能独立应对突发状况与复杂情形； 工作内容： 1.主动寻找潜在客户并进行有效筛选，按既定方案开展客户拜访； 2.按标准建立客户资料档案，并持续维护良好的客户关系； 3.积极拓展新客户资源，与客户保持稳定且长期的互动联系； 4.开展市场信息收集与调研，及时整理并反馈市场动态； 5.洞察客户需求，协调处理客户意见及服务诉求； 公司福利： 1、实行五天工作制，每日7.5小时，周末双休； 2、依法缴纳医疗保险、养老保险、失业保险等社保及住房公积金； 3、依照国家规定享受法定节假日休假； 4、每季度组织多样化的团队建设活动及员工集体聚餐； 5、举办员工生日庆祝活动； 6、每周安排一次体育锻炼或运动项目； 7、节日期间发放红包或组织节日聚餐、赠送礼品等福利； 8、每年年终开展优秀员工评选； 9、营造融洽、积极的企业文化与工作环境。

岗位职责: 1、负责区域内B端客户（如跨境企业/亚马逊平台卖家）的拓展与关系维护，已有客户需进行日常沟通与对接； 2、不限地域范围，主动挖掘有跨境物流需求的企业客户，提供专业的物流供应链全流程服务； 3、推动已合作客户的业务深化与持续开发，建立并维持长期稳定的合作伙伴关系； 岗位要求: 1、具备B端销售相关经验，工作经验年限不限，行业背景不限； 2、品行端正，具备良好的职业道德素养； 3、拥有基本的商务谈判技巧和沟通协调能力； 4、责任心强，具备明显的销售特质，乐于与客户互动交流，善于维系客户关系； 工作时间: 周一至周五：9:00-12:0014:00-18:00（中午休息2小时）周六：9:00-12:00 仅需上午打卡，下午时间可灵活安排外出拜访或在司办公，工作自由度高，无强制坐班限制； 为什么选择美通？ 1、专注FBA物流领域，身处跨境电商热门赛道； 2、培训体系健全：包含入职培训及专人带教指导； 3、晋升通道清晰：制度透明，助力成长为专业管理人才； 4、团队氛围开放，人际关系融洽，重视员工实际权益； 5、决策效率高：管理层直接对接，当天即可反馈结果； 6、公司文化积极，领导亲和力强，待人真诚慷慨； 福利待遇: 1、底薪+季度奖金+年终奖；五险一金齐全； 2、享受年底双薪及日常下午茶福利； 3、节日关怀丰富（如端午、中秋、妇女节等礼品发放），享有国家法定节假日（元旦、端午、中秋、国庆、春节等）； 4、为表现优异员工提供内部晋升机会及外部专业技能培训支持； 5、定期组织部门聚餐、团建活动及集体旅游等员工活动； 所开发客户资源长期归属个人，前期开拓后可持续跟进维护，收入稳定可持续。期待你是一位兼具长远发展眼光与快速创收动力的人才。 无需英文能力，服务对象均为国内客户及与亚马逊合作的本土卖家。

一、薪资福利： 1、试用期无责保底3000-4000，底薪按季度进行浮动+业绩奖金平均工资10k-30k工龄奖入职缴纳五险 2、公司提供医社保及公积金（养老、医疗、失业、工伤和生育、公积金）； 3、7.5小时工作制，日常工作时间：9:00-12:0013:30-18:00， 4、转正之后即享受带薪年假5天，司龄每增加1年，年假增加1天； 5、通畅公平的升迁通道，完善的职业规划：管理通道：专员--组长--主管--副经理--经理；专业通道：专员——主任——资深主任——高级主任。 6、每年评选优秀的员工，有额外的旅游+年假奖励； 7、不定期举办庆生，联谊，旅游，聚餐等活动； 8、提供系统的带薪培训机会，有无经验都无需担心。 二、岗位职责： 1、根据银行、金融机构等委托方对不良资产的管控要求，对未能正常回笼的银行资金进行调查和分析，确定催缴方案； 2、以电话、信函、约访等方式与债务人进行还款要求和计划的沟通谈判，加速债权的回收； 3、持续跟踪债务人的还款行动，及时调整催缴方案，有效管控不良资产的回收目标； 4、根据银行、金融机构等委托方的要求记录催缴过程，为不良资产的后续处置步骤提供必要的依据。 任职要求： 大专及以上学历，沟通谈判能力强，普通话标准，有良好的协调能力及抗压能力，性格积极主动，乐观向上，富有激情，具有强烈的团队合作意识，熟悉电脑操作。优秀人员可适当放宽条

岗位内容： 1.负责开拓渠道市场，完成销售目标，并与团队共同完成销售任务 2.针对不同市场需求，制定个性化的销售计划，推动产品销售 3.建立渠道伙伴关系，维护长期稳定的合作关系，促进销售增长 任职要求： 1.熟悉渠道销售和市场运作，有成功的案例经验 2.具备较强的营销策划和执行能力，拥有优秀的项目管理能力和客户服务意识 3.具备快速学习能力和应变能力，善于思考和总结，有团队合作精神和高度的责任心和执行力