、负责包厢客户接待、氛围互动、客情维护； 2、对接到店客户，引导包厢消费、酒水套餐、会员充值转化； 3、维护老客户资源，拓展新客源，完成门店营销业绩； 4、配合门店正常营业流程，合规服务，无违规工作内容。

负责开发新客户，维护现有客户关系，挖掘客户潜力，优化客户资源。定期拜访客户，收集客户信息，促进订单的生成。

岗位职责： 1.负责葡萄酒市场渠道和客户的开发。 2.收集和反馈市场信息，对客户进行开拓，拜访，沟通与维护，制定合作方案，建立良好合作关系。 3.统计及反馈销售信息。 4.完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、市场开发能力强、工作积极主动、吃苦耐劳、良好的职业道德。 2、具备一定的酒品相关知识，了解酒类销售市场，对酒品销售和市场渠道拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作。 3、有积极的进取心、自信心、责任心和自律心，热衷于销售业务工作，并渴望通过努力成就事业。 4、善于与人沟通，有良好的沟通及团队协作能力，性格积极乐观。 5、 底薪3000-6000，提成3%-10%，季度奖金2W以上，年度奖金2W。

我司专注于别墅户外高端定制产品领域，主营铝合金庭院门、护栏、凉亭、屏风等，深耕本行业近30年。 1、大专及以上学历； 2、对销售工作充满热情，思路清晰，具备优秀的表达能力及市场拓展经验； 3、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识； 4、具备优良的职业操守，作风踏实，勤奋敬业； 5、工作积极主动，责任心强。 居住地proximity优先考虑！厂内设有老员工带教机制，欢迎应届毕业生加入，薪酬结构为底薪+提成。

我司属于电气自动化行业，主要产品为各类智能操控，在线监测仪，高低压配电柜等产品，主要工作内容为继续维护和服务于老客户，开发新客户，完成主管交办事项即可。需要配合出差，工作态度要端正

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责: 1.负责保健食品类产品的市场开拓与销售工作，挖掘潜在客户资源; 2.通过电话、微信等渠道与客户沟通，介绍产品信息并促成合作; 3.维护现有客户关系，推动长期稳定合作; 4.根据市场需求反馈客户意见，协助优化产品推广策略; 5.完成公司安排的其他相关销售任务。 任职要求: 1.具备销售工作经验者优先，熟悉大健康行业者更佳，能够清晰传递产品价值; 2.有较强的市场敏感度和客户服务意识; 3.工作积极主动，能适应一定的工作压力; 工作时间： 8:30-12:00,13:30-18:00；周日假、法定假、年假...... 工作地点： 靠近地铁口，楼下就是地铁一号线

1、公司四个部门轮岗，实习期1-3个月，实习期满根据表现统一人性化定岗，根据表现可提前转正 市场：对市场的流程以及模式学会和吃透，为未来做管理做准备。 人事：人力资源六大模块 行政：财务、物流、报表等相关工作 运营管理：营销策划方案制定与执行，带见习管理，管理团队。

岗位描述 1. 负责门店家具商品的销售服务，为顾客提供专业选配建议，达成个人及团队销售任务。 2. 主动迎接客户，倾听其实际需求，精准推荐适配的家具产品与整体搭配方案。 3. 掌握各类产品的材质特性、使用功能、定价策略及当期优惠信息，清晰传达核心优势。 4. 持续维护客户联系，跟踪意向客户进展，推动二次购买与口碑传播。 5. 配合解决售后相关事宜，优化客户体验与满意度。 6. 保持展示区域干净有序，参与完成店铺日常运营事务。 任职要求： 1. 高中或以上学历，具备家具、家装、建材等行业销售经历者优先考虑，年龄20-45岁，形象端正大方更佳。 2. 热衷于销售岗位，性格积极外向，语言表达流畅，具有良好的客户服务意识。 3. 具备较强的学习能力，能迅速熟悉新品信息与销售方法。 4. 认同团队协作，心理素质良好，可接受轮班安排（包括周末及法定节假日）。 5. 对美学有一定理解，关注家居风格搭配者优先录用。 薪酬福利： - 底薪待遇具竞争力+高额提成+绩效奖励（详情面谈）。 - 提供系统化培训（涵盖产品知识、销售技能、客户关系管理）。 - 明确晋升路径（销售顾问→门店主管→区域负责人）。 - 员工享专属购货折扣+节日礼品+定期团建活动。

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等基础设施的日常巡检、维护与故障维修 2.执行设备定期保养计划，及时更换易损件，保障系统稳定运行 3.配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工任务 4. 响应突发性维修需求，快速定位问题并实施安全高效处置 5.规范填写维修记录，妥善保管工具及备件，落实安全生产要求 任职要求： 1. 经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3. 工作地点：不限 4.持有电工证、焊工证、制冷工证等任一特种作业操作证者优先 5. 具备基础识图能力，能看懂简单电气原理图及管道布置图

大工要求：会下料，能安排小工干活；小工：有工作经验

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井号西安兼职[超话]井号招聘暑假兼职可在校大学生，暑假短期兼职，开学可随时离职，无束缚、不用赔付违约金工作内容1、互联网检索各类素材、文案资料，整理搜集有效信息；2、整合现有文案，优化修改文字，把书面化内容改成通俗易懂的口语化文案；3、要求具备基础信息检索能力，做事踏实、执行力强，文笔普通即可，无需专业文案功底；4、自愿接受真人出镜、短视频口播、辅助直播工作者，薪资额外加薪；不接受出镜直播也可正常入职，不强制、不勉强。包住宿，工作简单易上手，工作氛围轻松，纯文职无销售压力；短期过渡友好，开学随时离岗，不扣工资任职要求电脑操作，识字通顺，逻辑清晰；态度端正，执行力在线，不摸鱼摆烂；有无工作经验均可，带薪上手教学薪资待遇：3000+，住宿免费联系方式：郭老师

1·负责公司债权转让合作处置、不动产抵押助贷业务拓展与渠道开发； 2·对接个人及企业客户，跟进资金需求、资产处置、不动产抵押等业务需求； 3·负责客户洽谈、方案设计、资料对接及全流程跟进，推动业务高效落地； 4·完成公司业绩指标，维护客户关系，提升复购与转介绍。 任职要求 1·有销售 / 市场 / 商务经验即可，金融、助贷、房产、保险、催收等行业优先； 2·沟通表达能力强，目标感强，有赚钱动力，能承受业绩压力； 3·熟悉南通本地市场，拥有客户资源、渠道资源者优先录用；

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与商务谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

# 源达果链 深圳区域兼职业务员招聘合作方案 ## 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：深圳兼职水果渠道业务员 2. 合作模式：纯兼职合作，**无底薪、无考勤、无需到总部线下报到**，全程线上对接 3. 作业范围：仅限深圳市全域（水果店、生鲜商超、社区团购、企业福利、餐饮、批发市场等） 4. 工作形式：时间完全自主，副业、自由从业者、生鲜行业从业者均可参与 5. 合作规则：自愿加入、随时可终止合作； ## 二、完整薪资激励制度（全部以客户全款回款订单为准，退换货不计业绩） ### 1. 阶梯销售额提成（长期分档） - 新开发客户成交起前6个月：该客户水果销售额计提 **1.5%** - 客户合作满6个月后永久提成：该客户水果销售额计提 **1%** - 约束：，原有客户后续所有订单不再发放任何提成 ### 2. 单笔现金即时奖励（按单结算） - 新客户首单开单奖：80元/单 - 老客户复购订单奖：50元/单 注：同一客户当月多次下单，每一笔订单单独发放对应奖励，可叠加提成 ### 3. 月度冲单达标奖励（按月有效订单总量核算，不叠加，取高值） 1. 当月有效订单满20单：额外一次性奖励500元 2. 当月有效订单满30单：额外一次性奖励800元 ### 收入参考示例 当月新开10家客户，每家当月复购2次，合计30单；单客户平均销售额10000元 1. 开单奖：10×80=800元 2. 复购奖：20×50=1000元 3. 全部订单均为6个月内新客提成：30×10000×1.5%=4500元 4. 月度30单冲单奖：800元 当月总收入=800+1000+4500+800=7100元 ## 三、岗位职责 1. 在深圳自主开发水果线下渠道、企业团购、社区团长等客户； 2. 线上对接公司询价、发报价、提交订单，无需到公司送货、备货； 3. 维护老客户，持续推动复购，提升月度订单量拿冲单奖励； 4. 线上登记客户信息，同步回款进度，配合公司对账； 5. 严格遵守统一报价体系，不、不跨区域飞单。 ## 四、任职要求 1. 长期在深圳生活，有生鲜、水果、门店、企业资源优先； 2. 沟通能力良好，能自主外出拓客或线上开发客户； 3. 微信保持在线，可线上对接订单、对账、培训； 4. 诚信踏实，无行业飞单、拖欠货款不良记录； 5. 接受纯无底薪合作模式，收入完全依靠订单提成与各类奖励。 ## 五、公司扶持政策（全程线上，不用跑总部） 1. 免费提供水果产品报价单、宣传图册、样品邮寄服务； 2. 仓储、分拣、物流、售后全部由公司负责，业务员只负责开发客户； 3. 线上一对一销售培训、谈单话术指导； 4. 专属内勤线上对接下单、对账、结算，全程无需线下报到； 5. 每月固定日期统一结算所有提成、现金奖励，明细清晰可查。 ## 六、结算与离职规则 1. 核算周期：自然月统计全部回款完成的有效订单； 2. 发放时间：（银行卡/微信均可）； 3. 业绩判定：仅全款到账订单计入业绩，退货、取消订单不计任何提成奖励； 4. 离职规定： ① 离职当月已回款订单正常结算； ② ，名下所有客户后续复购订单1.5%/1%提成、开单奖、复购奖全部永久取消，不再发放。 ## 七、招聘宣传文案（朋友圈/招聘平台通用） ### 标题：深圳水果兼职业务员｜无底薪不用坐班，在家/自主拓客均可 【工作区域】全深圳可做，不用去总部打卡报到，线上办公对接 【收益模式】纯提成+开单奖+复购奖+月度冲单大奖，收入上不封顶 新客户前6个月销售额提成1.5%，半年后长期1%提成 新客首单80元开单奖，老客每复购一单50元 月满20单奖500，月满30单奖800冲单激励 工作内容：开发深圳水果店、生鲜超市、社区团购、公司水果福利单 公司全包货源、仓储配送售后，你只负责谈客户！ 适合生鲜从业者、副业兼职、自由职业、有门店资源人群。 合作说明：无底薪，收益全部靠业绩；，所有奖励以客户全款回款为准。 有意向直接私信，线上沟通合作细则！ ## 八、合作核心协议条款（规避纠纷） 1. 双方为劳务合作关系，非劳动关系，无底薪、社保、考勤要求； 2. ，禁止跨区域接单、私自截留客户货款； 3. 全部提成、奖励以本方案标准执行，仅回款完成订单有效； 4. ，乙方不再享有名下客户任何后续收益； 5. 乙方低价乱价、飞单、私收货款，并终止合作； 6. 公司可根据市场调整激励政策，调整前提前线上通知全体兼职人员。

江苏超耐轴承有限公司 招聘销售数名 1.任职要求： 25-40岁男女皆可，有丰富传统渠道业务经验，积极配合上级领导安排的工作，具有较长的工作能力及交际技巧，健谈外向、富有亲和力，表达能力强有上进心，有团队协作精神，有销售经验的优先。 2.工作内容： 1）.负责产品的销售及推广 2）.网络微信电话等开发客户，具有拓展业务的能力 3）.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 3.薪资：底薪+提成，公司缴纳社保。 ，单休，提供工作餐。 工作地址：无锡滨湖区胡埭镇振胡路 联系

开发客户，邀约，维护客户进店。与设计师配合，负责家装业务的讲解，促成签约，上班时间自由，入职有人带有人教。 工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作意识 月休四天 早8:30晚6:00 中午休息俩小时

亳州招销售专员

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

招各乡镇代理商，业务员，熟悉农村环境，

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

招聘：导购2名地址：城北招商花园城NUTS柜综合薪资：6000-15000+（上不封顶）做一休一福利待遇：底薪提成奖金五险服装4套+节假日福利任职要求：20岁-35岁，形象气质佳；有销售经验者优先敢于挑战高薪责任心强，服务意识强对销售充满激情！！！对赚钱充满欲望！！！欢迎销售能力强的小伙伴加入[庆祝][庆祝][庆祝]联系人：王女士联系电话（同步）

EEKAMCLUB（珂莱蒂尔）招聘岗位:优秀导购招聘人数:2人招聘要求:1.身高1.6米以上，有销售经验有上进心、责任心强，服务意识强，对服饰销售有激情，有亲和力，沟通表达能力较好，有高端服装销售从业经验者优先。招聘年龄:25岁-36岁薪资福利:底薪+提成，综合月薪5000-15000,1.按国家规定购买五险一金，节假日福利及加班补贴;2.还可享有年休假，化妆品发放，工服，体检;旅游等。3.晋升空间大发展通道:导购-店长-督导-零售经理-区域经理。4.免费培训学习;服装销售技术培训、心态类培训。招聘岗位联系方式:潘潘:

公司坐班 不外出 通过网络获取客户辅助成交 每天8小时 月休四天可调休 薪资底薪+提成 性格开朗 沟通能力强 客单价高 提成无上限

岗位职责： 1.通过电话与客户进行有效沟通，了解客户情况，挖掘客户需求 2.建立客户管理档案，定期维护老客户，建立良好的、长期的合作关系; 3.公司提供系统和客户，不需要上交手机 任职资格: 1.年龄18-40周岁，男女不限，学历不限 2.品行端正，自信乐观，乐于与人沟通，普通话流利； 3.具备较强的学习能力和沟通能力； 4.有热情的客户服务意识，有较强的团队合作意识；

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