有有较强的语言沟通能力，性格外向学习能力强

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，提升购物体验与成交率 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有责任心和团队协作意识 3. 有导购或零售行业经验者优先

岗位职责: 1. 负责加油站日常运营管理，确保各项业务有序进行 2. 协调团队工作，提升服务质量与客户满意度 3. 监督设备运行及安全规范，保障作业环境安全 任职要求： 1. 大专及以上学历，30-45，三年及以上加油站运营管理工作经验 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇：综合年薪8-10万，五险、节假日福利、定期体检等具体薪资待遇联系。。

【门店事业合伙人・1人】 薪资礼遇：月薪6-8K（底薪+绩效+高额达标奖励） 我们期待这样的你： 大专及以上学历，市场营销、工商管理等专业优先 3年以上零售门店管理经验，具备酒水/快消品行业运营经验者优先 拥有成熟的团队管理能力与业绩增长思维，能独立驱动门店盈利目标达成 认同品牌文化，具备优秀的客户关系维护与市场拓展能力 专属权益：五险+节日定制福利+品牌运营高阶培训+清晰明确晋升通道 【品牌体验顾问・3人】 薪资礼遇：月薪4-6K（底薪+绩效+门店超额销售提成） 我们期待这样的你： 高中/中专及以上学历，1年以上零售、餐饮服务经验，有酒水类销售经验者优先 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能精准传递品牌文化与产品价值 热爱生活、乐于分享，擅长与顾客建立长期信任关系 专属权益：五险+带薪文化素养培训+员工专属福利+店长储备培养计划

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年连锁餐饮行业管理经验） 2. 学历要求：不限（高中及以上学历者优先） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 熟悉基础办公软件操作，具备数据分析意识和客户服务意识 5. 认同企业价值观，责任心强，能适应灵活工作时间

岗位职责： 1.负责品牌宣传物料的设计与优化，包括海报、画册、展架、H5页面等平面视觉内容 2.配合市场及运营需求，完成线上推广图、社交媒体配图、短视频封面等新媒体视觉设计 3.参与产品包装、VI延展应用及线下活动物料的创意设计与落地执行 4. 与文案、策划、开发团队协作，确保设计方案准确传达品牌调性与营销目标 5. 管理设计源文件及素材库，保证输出规范统一，符合印刷及多端适配标准 任职要求： 1.熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件，具备扎实的美术功底与审美能力 2.具备良好的沟通理解力与执行力，能高效响应需求并按时交付高质量作品 3.有成熟作品集，能体现创意表现力、视觉逻辑性及多场景应用能力 4. 学历不限，热爱设计行业，学习能力强，注重细节与用户体验 5.有广告公司、互联网或快消行业设计经验者优先

1.能管理好整个餐厅正常运行 2.调用好每一个岗位 3.能给门店网络上做好评

岗位职责： 1.熟悉生鲜产品销售，主要销售牛肉类产品，牛肉，牛排，牛腩，牛肉丸等 2.负责摊位/店铺的日常运营与商品陈列，确保环境整洁、货品充足 3.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和优质服务，促进销售达成 4.准确完成收银操作，做好每日账目核对与营业数据记录 5.及时反馈顾客意见与市场需求，协助优化商品结构和服务流程 6.配合开展促销活动，主动吸引客流，提升店铺知名度与营业额 任职要求： 1.年龄30-50岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识 2.普通话沟通顺畅，有亲和力，工作认真负责、踏实肯干 3.有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.能适应工作安排，服从门店管理要求 5.无不良记录，热爱零售行业，愿意长期发展

阜阳市颍州区东清小学南门小区招门店店长

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高平新北小区【鑫美业】招聘：店长，美容师，媒体运营，月休4天，节假日福利，够。联系电话：

鹏程冷鲜肉授权双星南区店招聘简章。. 一，服从分配，吃苦耐劳，团结协作，有责任担当，能够同团队一起共同进步发展。 二，店长招聘， 1，有组织管理能力，有生鲜运营经验及能力，有推销推广推荐宣传能力，能吃苦并亲力亲为带领店员完成各项服务任务的能力（试用期15天） 2，店长，5500元加岗位补助加奖金提成。 三，收银员，果蔬捊货员招聘。 1，试用期一个月，在一个月内双向选择。 2，，招聘方不支付劳务费。 3，应聘方，招聘方每天100支付劳务费。 4，新工入职劳务费。 收银员，果蔬捋货员4000至4500之间.加奖金提成，以上待遇金额的确定，由店长及运营管理部评定。 四，特殊档口人员招聘， 1，配送司机， 卖肉刀手，后台管理员，库房管理员以及招聘应聘其它专业人员的劳务费，为基本劳务费加超市运营奖励奖金计计算，待遇由老板评定，奖励奖金由超市评定。 欢迎志同道合的朋友入列，联系方式，，茹先生。 ，

鲜肉主管8000到1万5，外加绩效年龄不超过45周岁，有过一年经验起步;牛肉师傅6000-8000，外加绩效;猪肉师傅7000-7500猪肉中工两名。6000-7000学徒两名，5000-5500要求会叫卖，负责任联系电话

工农区本地好岗｜新疆特产驼奶专卖店火热招聘招聘岗位门店销售员：若干名门店店长：5名薪资福利综合薪资：底薪2800+满勤200+高额提成，提成上不封顶，多劳多得福利保障：节假日带薪休假、节日礼品、定期团队团建稳定长白班，工作轻松氛围好工作时间08:00—17:00，休息1小时，作息规律任职要求年龄：30–50岁，男女不限性格开朗，沟通能力强，有服务意识、责任心服从管理、执行力强、有团队协作精神有门店销售、实体店经验者优先录用店长要求：有责任心、有大爱，可带领团队完成工作指标工作地点鹤岗市工农区应聘电话：合适想赚钱、求稳定的小伙伴，欢迎咨询报名～

开发区工地超市招聘超市管理员一名月薪3500早六点至晚八点中间休息7小时.联系电话

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中国联通宣城分公司招聘业务人员6名 ✅招聘岗位：营业员2名、渠道经理4名 ✅工作地点：宣城市宣州区 ✅工作内容: 渠道经理：负责所属区域的渠道开发、扶持和运营工作等 营业员：负责营业厅业务受理、日常促销活动和周边社区活动推广等 ✅应聘条件： 1、大专及以上学历，有销售经验的优先 2、年龄18-35周岁，条件优越可适当放宽 ✅岗位薪酬：5000-8000元 ✅其他福利: 1、五险一金 2、通信补贴 3、节日福利 4、餐费补贴 ✅联系电话： 柯经理：

岗位职责： 1.完成公司下达的苹果手机及周边产品的销售指标； 2.维护Apple门店的品牌形象，包括门店陈列样机，卫生，物料等管理； 3.门店新客户的开拓和老客户维系； 任职要求： 1.热爱销售工作，有良好的抗压能力； 2.学习能力强，能够快速掌握Apple类产品知识； 3.具备良好的沟通能力，能够快速与顾客建立良好的关系； 4.有责任心，有团队合作精神，具备良好的服务意识；

招聘：店员（高薪提成+长白班） 薪资：3500-10000元/月 岗位要求 *****-40，有销售经验优先，性别不限，**四天 上班时间： 8：00～11:30 13:30～17：00

上下货，做好仓库管理，收银

【招聘】 兰欧酒店招聘自助餐厅主管 一、工作内容 负责酒店自助早餐、简餐的制作、出品与摆盘 遵守酒店考勤、仪容仪表及各项规章制度 二、任职要求 1. 年龄：35–50岁，身体健康，持有效健康证 2. 经验：1年以上酒店/餐饮早餐厨师工作经验，熟悉中西式早餐出品优先 3.卫生：熟悉食品卫生安全流程，注重个人卫生与厨房环境卫生 三、工作时间与待遇 - 工作时间：早班制，月休2天 - 待遇：面议 联系方式：

生煎售卖人员 ，有餐饮售卖经验者优先，能吃苦耐劳，做事干净利索，年龄50岁以下，要长期工，不要短期小时工。工作时间为4点30到12点30左右 薪资福利:工资面议 非诚勿扰

电信营业厅

安徽宣城招聘两名店里配货杂工，男女不限，年龄不限，需要有吃苦耐劳的精神，薪资为前三个月每月4500至5000元，表现良好可加薪，并设有全勤奖500元。

收银员40岁以内，懂电脑基本操作薪资福利:4000元/月，包吃不包住招工人数:2名