木工薪资待遇： 5200+加班费27一小+各项补贴（高温补贴等） 月6500-9000 满月后技能鉴定，转效能工时薪资，合计35-45一小时。 要求：18-38岁 福利待遇： 《1》宿舍：免费4人间，有空调，独立卫生间，热水。 《2》吃饭：每月200元餐补，厂区福利餐厅，200-300够用。 《3》免费被褥：被子和被单。 《4》免费工装，劳保。 《5》免费体检：厂区付钱。 《6》社会福利：入职缴纳五险（社保） 《7》高温补贴三个月，取暖费四个月。 注意：长期工，承诺无任何押金。0费用入职。

岗位职责： 1. 操作推台锯等木工设备，完成板材的精准切割与加工 2. 按照生产图纸和工艺要求进行木制品部件制作与组装 3. 对加工件进行尺寸校验、表面处理及质量自检 4. 定期维护保养木工设备，确保安全高效运行 5. 配合生产计划完成日常任务，服从车间统一调度 任职要求： 1. 熟练掌握推台锯操作技能，具备工厂木工实操经验 2. 工作认真细致，具备较强的质量意识和安全意识 3. 能适应工厂环境，吃苦耐劳，服从管理 4. 有木工相关培训经历或从业经验者优先 5. 无学历限制，动手能力强、学习意愿高者欢迎加入

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岗位职责： 1.按照图纸和工艺要求，完成木制品的下料、刨削、钻孔、组装及打磨等全流程加工； 2.熟练操作木工机械（如圆锯、带锯、压刨、铣床等），确保作业安全与精度； 3.配合质检人员进行工序自检与成品检验，及时调整偏差，保障产品符合质量标准； 4.负责设备日常保养与工作区域5S管理，保持生产环境整洁有序； 5.参与新工艺、新结构试制，提出合理化改进建议，提升加工效率与良品率。 任职要求： 1.年龄35-55周岁，身体健康，无职业禁忌症，能适应工厂生产节奏； 2.具备基础识图能力，了解常用木材特性及木工工艺流程； 3.有工厂木工实操经验者优先，学徒亦可培养； 4.工作认真负责，具备团队协作意识与安全生产意识； 5.学历不限，动手能力强、学习意愿高者优先考虑。

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