保底4200，无通时通量考核，不收手机！所见即所得，真实透明无套路！ 公司规模扩大，晋升通道广阔！ 工作内容： 前期负责M1阶段逾期客户提醒工作，公司提供逾期客户名单，通过电话、微信、短信等方式，协助客户按时还款即可。 任职资格： 1、年龄18-40周岁，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，会基础电脑打字操作，中专及以上学历 2、踏实肯干，有责任心，接受零经验入职 薪资待遇： 1、无责任底薪＋提成＋奖金，月收入稳定在8000-13000以上 2、缴纳五险 3、公司定期组织聚餐、下午茶等员工关怀活动 4、提供带薪岗前培训及专业技能辅导，入职后由团队主管/经理一对一指导，快速上手；录用后直接与公司签订正式劳动合同（非外包、非派遣） 5、享受国家法定节假日及节日礼品福利（春节、中秋、端午、三八妇女节等） 6、保险保障：包含养老、医疗、生育、工伤、失业保险 7、带薪假期：享有带薪病假、婚假、丧假 8、现金激励：节日红包、优秀员工奖励、阶段性激励红包等 9、员工关怀：节日礼品发放、团队团建活动、生日当天可提前下班（公司将准备生日惊喜） 【晋升路径】 晋升方向：业务员→业务主管→业务经理→项目合伙人 公司注重内部人才培养，坚持公平、公正、公开的晋升机制，所有管理岗位优先从内部选拔，杜绝论资排辈。目前处于快速发展期，管理岗位需求大，晋升机会多。

职位详情 入职五险一金 不加班 [薪资待遇] 1、新员工均薪8K-1.2W; 2、老员工均薪1.8W-2W:[工作时间] 1、9:00-18:00(非常完美避免了早晚高峰!)午休1.5小时，下午休0.5小时，8小时工作制:2、法定节假日正常休息:[福利待遇] 1、入职购买五险一金，多种补贴! 2、带薪培训，入职后有薪资保护机制:3、提供下午茶、团建旅游、生日会等4、平台大、晋升机会多、晋升速度快 欢迎各位小伙伴的加入，有意向请主动联系!

岗位职责: 1.负责邀约客户参与Ai项目Geo发布会 2.通过电话、邮件等方式与客户进行沟通和协调 3.确保发布会顺利进行，达到预期效果 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和协调能力 2.能够准确理解客户需求，提供专业的服务 3.具备团队合作精神，能够与团队成员紧密配合 薪资构成 底薪3000(无责任3000++200全勤)+奖金(500-1200)+提成(3%~6%)综合薪资在6000右右 3，上班时间:8:30-18:30，午休2小时，法定节假日正常休息，年假最少14天 岗位说明: 1、本岗位工作性质为介绍公司项目并邀请客户参加招商会议. 2，其他福利:月度/季度平优，带薪旅游，拓展训练，免费培训 3，公司提供良好公平的晋升机会，支持本岗位优秀员工纵向晋升或转岗。

岗位职责: 1.为银行客户提供专业化的电话客服服务，及时回应并解决客户疑问 2.持续维护客户关系，保障服务过程的高效与优质 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力，能准确理解客户需求并妥善处理问题 2.具备团队协作意识，能够与同事协同完成工作任务 3.态度积极，主动进取，乐于接受新知识并持续提升自身技能

工作内容： 1、公司提供房源资源，只需联系业主确认房屋是否空置 2、将核实后的信息录入公司系统 3、日常与业主保持沟通，节假日期间发送问候消息即可 收入构成： 1、每成功录入一套房源，额外发放红包奖励 2、房源业绩在4500元以内按22%提成，超出4500元部分全部计入个人业绩，即中介费归个人所有。全武汉统一收费标准：房屋租金2000元收取2000元中介费 3、无需负责带客户看房，由其他同事协助完成带看，成交后即可获得相应收益 为什么选择这份工作？ 1、租房是刚性需求，无论是新进城人群还是高校毕业生，首要解决的就是居住问题，市场空间广阔，行业处于持续旺季 2、相比传统电销岗位，我们的客户本身有出租需求，主动寻求帮助，沟通更顺畅，无需强行推销 3、房源为固定资源，今年合作的业主明年大概率仍会继续委托你出租，维护好关系即可持续获益 轻松赚钱，快乐上班，机会就在眼前，感兴趣就来了解吧~ 晋升通道：经纪人→智能店长→店长→部长→区域经理（平均4-6个月可晋升至店长） 激励机制：月度奖金、季度奖金、年终奖金

岗位职责： 1.通过电话方式，主动联系公司分配的意向客户名单，筛选意向客户。 2.有效解答客户疑问，筛选并建立高意向客户档案，并完成系统录入。 任职要求： 1.学历专业：高中/中专及以上学历，专业不限（欢迎有冲劲的应届毕业生加入）。 2.沟通能力：普通话流利，口齿清晰，有较强的沟通表达能力和亲和力，能快速建立客户信任。 3.目标导向：对销售工作有热情，有强烈的成功欲望和抗压能力，不惧拒绝。 4.学习能力：头脑灵活，学习能力强，能够快速掌握产品知识及沟通技巧。 5.基本技能：熟练使用基础办公软件。 6.加分项：有电话销售、客服、地推或其他销售、客服相关经验者优先。 薪资福利： ·薪资结构：无责底薪5000元+高额提成/绩效奖金 ·综合收入：努力者月薪8000-15000元不是梦，顶尖精英收入更高！ ·福利保障：带薪年假、节日福利、定期团建、下午茶等。 ·工作时间：9：30-18:30，不加班。 我们期待这样的你： 如果你不甘于平庸，渴望通过努力获得高回报，不害怕挑战并享受成交带来的成就感，这里就是你最好的舞台！无需担心经验，我们看重的是你的态度和潜力！

岗位扩招：面试通过率高！！！ 绩效考核好拿！！！ 接受无经验小白，有专人培训！ 岗位福利：1.入职购买五险一金 2.新人均薪7000+，综合薪资8000-25000+（上不封顶） 3.每月15号准时发薪 工作时间：1.早九晚七，周末双休，不加班. 2.每日提供晚餐，水果，都是九零后，零零后. 3.每周下午茶，团建，主打年轻活力氛围好。

线上门诊邀约客服，无需坐班！！ 岗位内容： 1、负责预约就诊，针对已主动留下联系方式的医疗客户资源进行电话回访，根据客资表联系有就诊意向的患者，协助安排看诊时间，避免患者白跑，并提前通知到店事项，提升到店率。仅需完成预约环节，患者到店后的所有流程由门店专人对接，无需跟进。 2、提供个人微信，通话结束后及时添加患者微信，并按标准话术进行信息回复。 3、全流程操作规范及沟通话术均已制定，只需按步骤执行，入职后会安排系统培训。 4、准确填写客户信息表与预约记录表，清晰标注每位客户的状态与跟进情况。 岗位要求： 全职岗位，支持远程办公，无需到办公室坐班！！！ 年龄范围：20—42周岁 1、能熟练操作电脑及常用办公软件，自备办公设备 2、工作态度积极，目标明确，有较强的收入意愿 3、具备基本的语言表达能力，思维敏捷，反应迅速 4、普通话较为标准，无明显地方口音 5、具备中医相关知识或从业经验者优先考虑 6、仅限全职应聘，要求人员稳定，长期合作 7、最关键的一点：抗压能力强，情绪稳定，不玻璃心

***找工作嫌太老退休又太早怎么办 如果你希望在这里拥有发展空间能实现个人价值又不消耗情绪状态 你是否愿意再努力一次？如果愿意请继续了解我们不会让你失望 不加班工作轻松无负担！无负担！无负担！半天培训即可正式上岗！ 工作内容： 1、公司提供客户资源你只需通过电话联系客户获取其意向信息并做好记录 2、非销售类岗位无业绩压力 3、无需加班团队协作氛围融洽 4、表达清晰沟通顺畅即可胜任 5、年龄要求：25-42岁仅招聘坐班全职人员 薪酬待遇: 1.底薪+提成综合月收入3000-5000元 2.享受双休 3.工作时间：9:00-12:3013:30-16:00 7月和8月额外发放200元高温补贴

1、福利待遇: 入职享有五险一金+带薪年假+婚假+产假t丧假+病假+节日福利+免费体检+生日福利+法定节假日3倍工资+餐补+加班费 2、薪资范围: 薪资8k-12k，Top薪资15k左右 底薪+绩效+餐补加班补贴+级别薪资+奖金 3、工作内容: 电话提醒逾期客户，达成还款，文明友好提醒 4、发放工资时间 每月15号发工资，从不拖欠 入职当月就缴纳五险一金，当月15号以前入职当月开始交。

岗位职责： 1.客服协同与答疑 -对接客服反馈，复盘用户问题并给出清晰易懂、可直接发送给用户的指导语/标准回复。 -维护/优化客服使用的FAQ、宏回复、排障脚本与操作手册，提升L1首解率与自助化比例（HelpCenter/机器人知识库）。 2.问题复现与分级分流 -基于日志、抓包、埋点与设备信息快速复现—定位—定界（客户端/网络/后端/三方）。 -依据影响范围与严重度制定分级（P0–P3）与升级路径，高效创建并跟进研发工单（飞书工单等），闭环至发布验证与回归。 3.数据化分析与服务优化 -按周/月输出高频问题巡检与趋势报告（TOPN、根因、覆盖方案、影响面&人群）。 -将稳定方案沉淀为标准作业（SOP）与监控/告警规则，推动产品/研发做结构性修复。 4.提效工具与平台建设 -使用脚本/低代码搭建小工具（批量日志拉取、模板化回放、账号/环境切换、工单机器人等）。 -参与或主导知识库体系、状态页/公告模板、事故复盘模版（RCA）等的建设与迭代。 5.跨团队沟通与培训 -面向客服开展新版本变更点/常见问题培训；对产品/研发输出用户侧感知与改进建议。 -参与重大事件（P0/P1）应急响应与复盘，形成可复制的预案与演练清单。 任职要求： 1、硬技能： -本科及以上，计算机/通信/电子信息等相关专业优先。 -熟悉Windows/macOS/Linux至少一种；理解基础网络（DNS/HTTP/TCP）、移动端常见问题与设备矩阵差异。 -具备数据库与基本SQL能力；能读日志与简单定位（如Crash/超时/超限）。 -至少掌握一种脚本/编程（Python/JavaScript/Shell等）或常用抓包/调试工具（Charles/Proxyman/Wireshark、Postman）。 -有客服/工单/知识库工具经验（如Zendesk、Freshdesk、Feishu/Confluence、Jira）优先 2、软技能： -逻辑清晰、善于快速定界与还原现场；沟通表达与方案呈现能力强。 -主动负责、细致可靠，具备跨团队推动与资源协调能力。 -具备基础的中英文读写能力，能支持海外用户优先。 3、经验 -3-5年技术支持、客户端/后端开发、测试或相关岗位经验； -有ToC互联网产品（尤其移动App/社交/游戏）经验或海内外用户支持经验优先。

底薪7000，欢迎有意向成为主播的加入，年龄18-25岁 新人主播提供带薪培训，零基础可报名，先熟悉环境，专业团队指导舞蹈训练 免费提供化妆与造型服务，工作氛围轻松，提成丰厚，综合收入7000+12000 每月15日准时发放薪资，住宿免费提供

武汉市蔡甸区招氩弧焊

岗位名称：水电试验检测人员 岗位要求：1.负责抽水蓄能电站工程的试验检测工作；2.具有本科或以上学历；3.需具备3年以上水利水电专业知识和检测技术经验。 薪资待遇：工资范围60009000元，福利待遇未知（

职位描述 1.负责国内社交游戏产品的内容安全、黑灰产治理等风控策略的设计与优化； 2.跟进内容安全、风控相关的政策法规，制定并完善风控策略和流程； 3.协同研发、数分、客审等团队，推动风控系统的落地和持续优化； 4.监控和分析平台风险数据，及时发现和处理各类风险问题； 5.关注行业动态，持续提升平台的内容安全和风控能力。 职位要求 1.本科及以上学历，2年以上互联网风控相关工作经验，有社交/游戏行业经验优先； 2.熟悉内容安全、黑灰产治理相关流程和常见手段； 3.具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力； 4.具备良好的沟通协调能力和项目推动能力； 5.责任心强，抗压能力好，具备团队合作精神。 关于我们： 【成长机会】导师一对一帮带、精英团队、充分授权、独当一面，能接触到核心业务 【工作氛围】扁平化管理、简单务实 【舒适环境】武汉光谷东独栋5A甲级写字楼 【日常福利】六险一金、全员可选Macbook高配办公、员工专属食堂、健身房、节假日定制福利、年度旅游、季度团建、每周五晚上免费体育活动（羽毛球、游泳、篮球、乒乓球任选）、租房优惠等 【工作时间】有午休文化，周末固定双休，不打卡，弹性工作制 公司简介： 武汉微派网络科技有限公司（简称“微派网络”）创立于2013年8月，公司以“创造简单的快乐”为使命，致力于移动互联网文化创意产品的研发和运营。 微派网络聚焦移动互联网休闲游戏和社交产品领域，自主研发了《贪吃蛇大作战》《会玩》《坦克无敌》《青藤之恋》《微派桌游助手》等系列精品，总用户量突破8亿。 近年来，微派网络积极开拓国际市场，以精品内容助推文化出海，成功入选2019-2020年度、2021-2022年度、2023-2024年度国家文化出口重点企业。 未来，微派网络将持续在文化创意领域深耕，创造亿万人互连的文创乐园！ 加分项 有以下行业经验：互联网·社交网络与媒体

已成交客户做客情维护

岗位要求 1、接受应届生，非销售类岗位，入职安排系统培训，配备老员工一对一指导，无业绩考核压力，零基础可快速上手； 2、普通话表达清晰，具备基本电脑操作能力。 福利待遇 公司统一提供午餐和晚餐（两荤一素），菜品丰富，卫生达标，口味稳定； 无责任底薪3500元+绩效提成+五险+团队活动+免费工作餐+住宿安排+生日关怀，目前在职员工平均薪资超7000元，业绩达成轻松可观，欢迎实地了解； 工作时间：上午8:30至下午6:00，中午休息2小时，法定节假日按国家规定休假； 住宿条件：配备电梯的小区房，房间内空调、热水器、洗衣机齐全，入职即可入住，每月安排专人清洁公共区域； 办公环境：位于地铁口周边，高端写字楼办公，环境整洁安静，团队氛围融洽，领导亲和，无需外勤，日常办公舒适自在； 岗位职责为针对已逾期客户进行还款提醒沟通。只要客户完成还款（包括客户自主还款），即可获得相应提成，收入与贡献挂钩，多劳多得。不涉及新客户开发，无外派任务。

岗位要求： 1、电话邀约客户来电购车，到店试驾； 2、负责电话回访未购车潜在客户，邀约客户再次来店购车； 3、记录汇总咨询时间，筛选有效的信息； 4、负责定期或不定期的电话回访，检查已购车客户维护情况，增强客户满意度； 5、负责邀约客户来店参与公司举办的各类市场促销活动； 6、建立客户档案，质量跟踪记录等服务信息管理。 任职要求： 1、口头表达能力强，口齿清晰，有耐力、工作责任心强，具备团队合作精神； 2、具有良好的抗压能力及应变能力； 3、抗压能力强，善于沟通。

工作时间:早九晚六 工作内容：电话客服，滞留快递售后处理，电话确认快递地址 工资待遇：无责底薪3500+电话提成(确认快递地址一个电话0.8元平均一天150个，多打多得，不带任何销售性质），综合平均工资7000-12000，每月1号准时发工资，包中午餐，不定期下午茶，单休。 工作要求：能长期稳定工作，态度端正。

接打电话

招人事、招客服、招销售、招主播、招店长招经理早8:30-12:00午13:00-17:3018-50岁男女不限、经验不限、薪资3500-8000不封顶、上班8小时、月休四天，有你想要的自由、有你想要的高薪

东风集团各大汽车厂仓库岗位大量招非流水线 招聘要求：20~55岁男女不限身体健康无纹身无案底（叉车55岁以内） 岗位：叉车司机 薪资待遇： 叉车司机：22元/小时，不住宿补贴1元，23元/小时 上班时间：8-8点，长白班两班倒自由选，每个厂区上班时间不一样，上六休一综合薪资6000-8000， 食宿：免费提供住宿水电费均摊，吃饭餐补1.5元/时 工作地点：蔡甸东风乘用车一厂，新能源厂，东风日产，东风猛士，东风神龙，汉阳黄金口岚图等

早九晚五加班双休 岗位职责: 1.通过电话与客户保持顺畅交流，精准把握客户实际需求； 2.结合客户需求提供专业化的解决方案与可行性建议； 3.持续维护客户关系，提升服务体验与满意度； 4.整理并传递市场动态信息，助力团队优化服务机制。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及主动服务意识； 2.拥有良好的问题分析与应对处理能力； 3.适应快节奏工作环境，保持稳定高效输出； 4.熟练操作常用办公软件，具备较强的团队合作意识。

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达8000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职。工作地点在苏州。

招手工穿串工人，计件工资多做多得，单独工作台

长白班-坐岗“包吃住“四人间单人床 ①招聘岗位:贴标签、组装小零件、打螺丝等简单工作，电子厂经验，长白班 ②薪资待遇:18元/小时，每天有效工时11个小时，月薪5000-6000元 ③上班时间:8:30-21:00，中午休息1个小时，下午休息半个小时。 ④招聘要求18-35岁，身体健康、服从安排。一个月内体检报告可用 ⑤优势: 1:长白班，坐岗，手工活，一看就会，上班可以带手机，空调车间，穿衣自由。 2:包中餐晚餐，包住宿，企业宿舍2-4人间，单人床，空调洗衣机，独立卫生间 3:宿舍和食堂都在厂区内，环境好，上班步行走路1-2分钟

请大家仔细阅读职位要求后再投递简历哦！！ 职位描述 1、负责业主接待，及时处理各类服务需求及投诉，并跟进落实反馈结果； 2、开展物业费用的收取与催缴工作，确保收费进度； 3、维护所辖区域客户关系，组织社区文化活动，提升住户满意度； 4、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄40周岁以下，性别不限； 2、具备较强的沟通协调能力，责任心强，富有亲和力； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具有相关岗位工作经验者优先。 上班时间：08:30-17:30 月休4天，轮班制休息安排。 薪资待遇：4000-4500

负责货物动态跟进、信息查询、客户回访及投诉问题的协调处理

武汉东风模冲厂区 东风一级供应商 50岁也能拿高工资 每天吃饭休息高2小时 地地道道的沌口正中心 一：招聘岗位 装配、冲压、焊接岗位、叉车 二：招聘要求 18-50岁，所有岗位都是50岁以内，无需经验，愿意做包过 三：工作时间 白班8:00—20:00，晚班20:00-8：00，每天休息高达2小时 四：薪资薪资： 工价25一小时 每月25号发工资，工作满5天可预支，每周可预支1000元！ 五：福利待遇 1：吃：提供工作餐8元/餐，先吃后补，中餐补贴13.5元，晚餐补贴8元。 2：住：免费豪华公寓住宿，5人间宿舍，配置空调、24小时热水、洗衣机等， 六：面试须知 当天面试，面试只要愿意做包过，带上行李当天安排宿舍，，不指定医院，可接受三个月以内的常规体检 ️️另外还有武汉东风奕派新能源汽车生产线 央企大厂 所有部门空调车间 常年高工价 吃住环境一流 一：招聘岗位 从事汽车整车的装配，操作机器人进行总装、焊接、涂装等简单易上手的工作；空调车间、冬暖夏凉，车间环境干净整洁，豪华茶水区 二：面试要求 1：18-38周岁 2：身高要求1.63米以上，肥胖值28以下，初中以上学历，近视500度以下，无案底，无纹身、无高血压，无听力受损，面试需要心理测试 3：面试需体能测试：体能测试20个俯卧撑，20个上下深蹲 三：工作时间 两班倒，早上8点一晚上8点中间有吃饭休息时间，月休2一4天。 四：薪资待遇 1：小时工： 工价：25元一小时 月薪：7000一8000元 发薪日期：每月20日 五：吃住福利 1：吃饭：免费提供3餐（直接刷卡，不用花钱） 2：宿舍：公寓式4人间宿舍（单床位），空调独立卫生间 六：面试须知 1：面试带上身份证原件，个人行李，当天面试通过当天安排宿舍

【简述业务】 聚焦老板痛点：针对企业“人才难留、激励无效、分股纠纷”等核心问题，提供可落地的股权分配方案，让老板学会如何用股权绑定核心人才、吸引优秀合伙人。 实战派课程体系：课程内容基于华为、阿里、小米等标杆企业的股权激励模式，并结合中小企业的实际情况优化，确保学完就能用。 行业案例丰富：已服务1000+企业客户，涵盖制造业、连锁零售、互联网、科技等行业，积累了大量本土化实战案例，确保方案可执行、有效果。 导师团队资深：创始人及核心导师团队拥有10年以上股权咨询经验，曾操盘多家上市公司股权激励项目，兼具理论高度与实战落地能力。 【云睿传媒平等尊重成就的文化】 时时刻刻，信息共享，标杆分享，领导人用人所长，以伙伴的成长成功为根本，快乐工作，认真生活！ 一、【我们是谁】 云睿传媒是一家专注于企业家成长与企业管理赋能的培训机构，致力于为中小企业创始人、高管及核心管理层提供股权激励、合伙人机制、人才管理等实战课程与咨询服务。我们帮助企业老板掌握科学分股策略，打造长效激励机制，实现“人才留住、业绩增长、组织升级”三大核心目标。 二、【你要做什么】 1.收集客户资料并进行沟通，了解客户需求，并对客户进行企业管理课程邀约； 2.公司提供精准引流客户资源，联系客户邀请收听线上公益直播课，由直播老师成交线下会议门票； 3.积极开展邀约工作，向客户介绍线下课程的亮点和收获，吸引客户报名参加，确保邀约客户数量达到预期目标； 4.在课程期间，协助客户解决问题，与客户保持密切互动，挖掘客户对公司后续咨询服务的需求，实现后端业务的有效转化。 三、【你需要满足】 1、大专及以上学历，专业不限；有课程顾问经验者可放宽要求； 2、良好的沟通能力，有效了解客户的潜在需求； 3、积极向上，正能量，有责任心，有目标，抗压能力强； 4、情商高、有胆识力、有行动力、有成长力，学习转化力。 四、【你的作息时间】 每日：每天8小时，午休11:50-13:30 每周：周末大小休；节假日正常休息，过年放假12-15天左右 五、【你的福利待遇】 每月稳定综合薪资10000~20000，入职五险 无责底薪+绩效奖金+提成+公司奖金+年终奖+礼金（生日、节假日、开工红包等）（以及成为中级、高级和特级的客服顾问会额外有2000、3000、5000的无责岗位津贴；成为总监及以上岗位可以享受团队提成） 2、月度1次团建，年度1-2次出游； 3、年度优秀员工3-5万以上年终奖金； 4、生日会，节日福利，生育礼金等； 5、超长带薪春节假期（12-15天）。 六、【帮助你成长】 1、入职后7天专业培训（带薪、总监和主管带教以及线上商学院内容）； 2、每日大讲师分享； 3、每周专业技能特训； 4、每月读书分享会； 5、不定期线下课程学习； 6、集训：精兵营（入职1-3个月以上员工）→大将营（团队leader）→将帅营（总经理）； 七、【你的未来】 管理方向：主管—储备总监—营销总监/高级总监/资深总监