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电脑操作工
3000-6000元/月
文员经验不限中专/中技
工作内容: 使用电脑及绘图工具,基于数据开展道路地图信息分析相关工作。 工作时间: 08:30-18:00,做六休一,享有国家法定节假日。 综合福利: 1、按国家规定缴纳社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险); 2、年底开展优秀员工评选并发放相应奖励; 3、节日礼品、年终福利、公司组织的公费旅游、零食茶歇等活动,持续丰富中; 4、公司建立有健全的职级晋升体系。
行政文员
2000-3000元/月
文员10年以上本科
岗位职责: 1. 负责日常办公文书事务,包括文件打印、分类整理及归档管理。 2. 根据项目需要,开展相关资料的搜集与分析工作。 3. 确保所有材料内容准确,并按时交付至对应部门。 4. 做好资料的保管工作,保障信息的完整性与准确性。 5. 需具备一定文字表达能力,文笔流畅,持有驾照并能熟练驾驶。 任职要求: 1. 熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等。 2. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识,能够与同事高效协作。 3. 可独立完成资料的采集、整理及递送任务。 4. 对行政文书流程有基本认知和实际操作经验。 5. 工作态度细致严谨,能确保资料处理的精确与完整。
部门文员/助理
4000-5000元/月
文员经验不限大专
岗位职责: 1、负责部门日常行政工作的执行,包括文档整理、资料归档及信息录入等事务; 2、协助开展部门内外的沟通协调,确保信息传达准确及时; 3、参与团队会议的筹备与组织,承担会议记录及后续事项跟进工作; 4、负责办公用品的采购管理与库存维护,提升办公资源使用效率; 5、配合上级完成其他行政支持类工作,持续优化工作流程。 任职要求: 1、具备较强的组织协调能力与沟通表达能力,能高效应对多任务处理; 2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PowerPoint,具备基础数据处理技能; 3、工作细致认真,责任心强,能够保证工作质量与准确性; 4、学习能力强,适应力好,可快速融入团队工作环境; 5、有相关行政工作经验者优先考虑,非硬性要求。
生产数据统计
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限车间统计
工作内容: 1、负责生产相关数据的整理与汇总,保证信息真实准确; 岗位要求: 1、熟练操作电脑及常用办公软件; 2、具备独立作业能力,拥有较强的协调与表达能力;
文员经验不限中专/中技电脑操作员
汽车导航地图制作,电脑操作能力越强薪资越高。入职后统一安排培训并上岗。 工作时间:08:30-18:00,享受国家法定节假日。 综合福利: 1、缴纳国家法定社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险); 2、年底开展优秀员工评选并发放奖励; 3、节日期间发放礼品、年终福利,组织公费旅游、零食茶话会等,更多福利持续更新; 4、公司建立完善的职级晋升机制; 5、不限年龄****,每月休息4天
文员高中
安徽绿洲森工集团 管培生招聘启事 工作地:寿县正阳关 一、招聘岗位 管培生(综合管理/业务运营/技术研发方向) 三、任职要求 -高中及以上学历,专业不限。 -年龄30岁以下 -五险一金 -包吃住 -工资5000+(实习期2个月) 电话:(闪总)
见习生
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: 1.在指导过程中学习并掌握绘图相关的基础技能; 2.参与项目前期构思及具体执行环节; 3.配合团队完成作品的最终输出与呈现。 任职要求: 1.年龄范围为18至24周岁; 2.限应届毕业生,且未缴纳过社保记录; 3.对绘图领域具备较强兴趣,乐于接受新知识与技能; 4.具备良好的协作意识,能适应一定的工作强度; 5.最少需连续工作满3个月。 薪资福利: 1.转正后每月可获得500元补贴; 2.补贴发放持续9个月; 3.薪资待遇为4000-5500
生产数据统计
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限车间统计
工作内容: 1、负责生产相关数据的整理与汇总,确保信息真实准确; 岗位要求: 1、熟练操作电脑及常用办公软件 2、具备独立作业能力,拥有较强的协调与表达能力
电脑操作员
3000-4000元/月
文员经验不限中专/中技办公室文员客服数据
工作内容: 办公室内负责无人快递车的调度管理及突发情况应对处理。 任职条件: 年龄******,性别不限,熟练掌握计算机操作,持有驾照者优先考虑,性格稳重,无重大交通违法及犯罪记录,能适应轮班工作安排。 上班时间: 排班制(每月休息4天) 待遇区间: 3200-4500 提供保险缴纳、公费旅游、团队建设、带薪休假等相关福利。
打字员
文员
打字,做表格
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8736元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你200元! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8736元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续, 工作地点在苏州!!!
淮南谢家集区招装修木工
300-500元/天
装修木工1-4天1-2人日结
淮南市谢家集区招装修木工
淮南 谢家集区
4月9日 09:42拨打电话
淮南田家庵区招装修木工
装修木工
淮南市田家庵区招装修木工
淮南 田家庵区
4月9日 09:40拨打电话
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】 【新年开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作地点在苏州,外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8
门头铝塑板隔墙板装修木工1-2人
淮南市谢家集区招装修木工,品牌门面装修,主要做隔墙包梁包柱,铝塑板折弯做门头,350一天,9小时,不管吃
淮南 谢家集区
4月9日 09:39拨打电话
文员经验不限学历不限
工作职责】 一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500,综合底薪5000,提成10%,综合工资8000-9000 模式二:合作模式,50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资) 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) [工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护: 【[招聘要求】 1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利 2、会简单的电脑操作,不会可学 3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大) [工作时间】 工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休 [衣食住行] 衣 穿着自行搭配无要求 食..公司不提供餐食 住..公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅) 行..办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游
纯文职不接触保险
3000-7000元/月
文员经验不限大专
1、办公室文员:主要负责公司内部岗位招聘,员工入职,离职手续办理团队资料档案整理。 2、纯文职岗坐办公室 无销售性质!3、工作时间: 8:30-11:30,14:00-17:30,周末双休,法定假日正常休息(岗位无加班)。 4、年龄需满25周岁,大专及以上,形象沟通条件好可放宽要求! 有感兴趣的可以点开对话框联系我咨询~
文员经验不限学历不限
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厂长
8000-9000元/月
厂长5-10年学历不限
管理生产磨具要会
远程值守专员
3000-6000元/月
文员经验不限中专/中技
入职后统一安排培训并上岗。 工作时间:08:30-18:00,享受国家法定节假日。 综合福利: 1、缴纳国家规定的五项社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险); 2、年终开展优秀员工评选并发放奖励; 3、节日期间发放专属礼品,享有年终福利、公司组织的公费旅游、零食茶歇等活动,更多福利持续完善中; 4、公司建立完整的职级晋升体系; 5、年龄不限,每月休息4天。 工作内容: 通过内部网络系统完成无人快递车的调度及突发情况应对处理。 任职条件: 年龄不限,性别不限,熟练操作计算机,持有驾照者优先考虑,性格稳重,无重大交通违章记录及违法犯罪记录,能适应排班工作制。 上班时间:实行排班制(每班6-8小时,含一个半小时休息),每月休息4天。 待遇区间:3200-4800
生产主管
1-1.5万元/月
生产总监5-10年本科注塑工艺经验冲压有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验非标设备经验
岗位职责: 1、全面主持车间各项日常运作; 2、统筹车间团队的组织管理与人才梯队建设; 3、推进员工绩效考核实施及生产效率优化提升; 4、组织开展车间员工培训、技能培养及综合素质提高工作; 5、落实车间安全生产责任制,确保安全规范执行到位; 6、严格执行生产排程,保障生产任务按时保质完成; 7、定期评估车间加工能力,提出人力配置与设备调整建议; 8、监督生产全过程中的产品质量管控措施落地; 9、跟踪落实生产调度会、质量专题会等会议决议执行情况; 10、推行精益化管理模式,持续实现成本降低与效率提升; 11、高效完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、设备制造或机械制造等相关专业全日制本科及以上学历。 2、具备8年以上制造业从业经历,其中5年以上汽车五金零部件领域生产与质量管理经验。 3、熟悉汽车五金零部件制造流程与行业特点,掌握现代制造企业生产管理理论及相关专业知识。 4、具有较强的沟通协调能力、生产计划统筹能力、公共关系处理能力和应急应变能力,能有效应对突发状况,抗压性强,思维条理清晰。
经理助理经验不限大专
岗位职责: 1. 协助医疗护理项目经理开展项目规划、执行管理及进度监督工作。 2. 与客户保持顺畅沟通,准确把握客户需求并落实对应服务支持。 3. 参与团队协作讨论,持续优化项目内容与流程,提升服务运作效率。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 能够高效配合项目经理推进各项项目任务的实施。 3. 对医疗领域有一定认知,并具备较强的工作热情。 4. 熟练操作WPS、Excel等常用办公软件
行政专员/助理
2000-3000元/月
行政专员/助理1-3年学历不限档案管理供应商管理中型及以上活动组织经验企业文化建设
处理一般事物,会使用新媒体宣传
基地主管
2-2.5万元/月
厂长/主管5-10年本科团队管理
工作职责: 1、参与工厂经营计划的制定,并牵头拟定实施方案并推动落地; 2、统筹各项生产指标的落实,确保达成公司既定的生产目标; 3、负责人员调度与生产运作,保障生产订单按时、保质、保量交付; 4、监督生产流程,严格把控产品质量,构建完善的质量管理体系,协同相关部门持续推进质量改进; 5、实施成本管控,在确保产品品质的基础上有效降低制造成本; 6、全面负责人事管理、团队指导、员工培训及绩效考核、行政事务等工作; 7、健全并推行部门作业流程与管理制度,持续优化体系运行,保障制度高效执行; 8、推进工厂6S管理与安全生产管理,对现场流程、设备设施等进行全面改善,确保车间环境整洁、安全可控及设备正常运转。 任职要求: 1、本科及以上学历,年龄33-45岁,机械类相关专业; 2、具备5年以上生产经理岗位经验,曾管理300人以上团队,有中大型知名民营企业从业背景,具备欧美、日韩台资企业规范化生产管理体系经验者优先; 3、具备出色的沟通协调能力、组织能力及较强的抗压素质; 4、具有非标设备行业生产管理经验者优先考虑。
远程监控专员
3000-6000元/月
文员经验不限中专/中技
入职提供统一培训,考核通过后上岗。 综合福利: 1、依法缴纳社会保险(养老、医疗、失业、工伤、生育保险); 2、年度优秀员工评选并发放相应奖励; 3、节庆礼品、年终福利、集体旅游、茶歇活动等,持续丰富员工福利体系; 4、公司建立清晰的职级晋升机制。 5、不限年龄****,每月休息4天 工作内容: 通过内部系统完成无人快递车的远程调度及突发情况应对处理。 任职条件: 年龄******,性别不限,熟练掌握计算机操作,持有驾照者优先考虑,性格稳重,无重大交通违法及犯罪记录,能适应轮班工作安排。 上班时间:轮班制(每班6-8小时,含一个半小时休息),月休4天 待遇区间:3200-4800
研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科新品导入(NPI)金属材料
岗位职责: 1、开展耐高温材料(如钨、钼等)的产品研发与工艺优化,承担材料选型、精密绕丝工艺规划、加热丝热处理方案实施、长期使用可靠性评估及材料性能升级等工作; 2、主导耐高温材料与石英部件间的密封结构设计,攻关相关工艺技术难点; 3、推进镀白工艺及新型胶粘材料的研发工作 岗位要求: 1、本科及以上学历,理工科背景,金属材料专业优先考虑 2、具备2年以上耐高温材料实际应用经验,有光源、钨钼材料领域工作经验者优先 3、熟悉行业上下游资源布局,掌握耐高温材料的性能特点及微观分析手段,具有精密加工工艺设计能力
生产主管
1-1.5万元/月
生产总监5-10年本科注塑工艺经验冲压有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经验精益改善经验汽车经验非标设备经验
岗位职责: 1、全面主持车间日常运营工作; 2、统筹车间团队管理及组织建设相关事务; 3、推进员工绩效考核实施与生产效能优化; 4、组织开展员工培训培养,提升队伍专业素养与综合能力; 5、落实车间安全生产责任制,强化安全运行管理; 6、执行并保障生产计划的顺利实施与按时达成; 7、分析车间生产加工水平,及时提出人力配置与设备资源调整建议; 8、把控生产环节中的产品质量,确保符合标准要求; 9、监督生产调度会、质量专题会等会议决议事项的执行进度与成效; 10、推动精益化管理,实现成本降低与效率提升; 11、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历,须为设备制造、机械制造或相关专业统招毕业。 2、具备8年以上制造业从业经历,其中至少5年专注于汽车五金零部件领域的生产与质量管理。 3、精通汽车五金零部件制造流程及相关业务体系,掌握现代制造企业生产管理理论与专业技术知识。 4、具有较强的沟通协调能力、生产组织规划能力、对外关系处理能力及应急处置能力,能有效应对突发状况,抗压性强,思维条理清晰。
生产班组负责人
6000-7000元/月
车间主任1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验精益改善经验汽车经验
岗位职责: 1.负责生产现场的日常运营,保障生产环节有序高效推进。 2.监控生产各阶段的质量规范,确保产品满足企业及行业标准要求。 3.组织并带领团队完成既定生产任务,持续提升作业效率。 4.快速响应并解决生产中出现的各类异常,保障作业安全稳定。 5.统筹调配资源,推动生产流程与操作方式的优化改进。 任职要求: 1.具备优秀的统筹规划与团队管理能力,能有效组织团队开展工作。 2.拥有较强的应变与问题处理能力,可及时处置生产过程中的突发状况。 3.熟悉生产运作流程及品质管控要点,能够严格贯彻执行相关规范。 4.具备良好的协作意识,善于调动团队积极性,共同达成生产目标。
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