博兴县招氩弧焊工1个 数名学徒2人 活多稳定，工资及时 联系电话

江门江海区附近招聘空调安装维修学徒工多名，要求年龄18到25岁，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，有上进心愿意学门手艺的年轻人，工资与师傅3/7开，淡季综合工资5000左右，旺季8000往上左右，上不封顶多劳多得！工作内容配合师傅完成每天的安装订单！

厦门市翔安区招工地学徒工、家具安装、装修木工

上饶市余干县招工地学徒工

空调安装，维修，大工，学徒工，长期吃苦耐劳

塔吊学徒工资3500起步前面三个月每个月加500后面个月每个月加1000加到7500—8000

惠州市惠城区招工学徒工、空调安装/维修

昆明安宁市招徒弟1名，18-40岁，能吃苦耐劳，听安排，听指挥。具体面议 主要施工，室内装修木工，集成吊顶，铝扣板吊顶，吊顶，石膏板吊顶

成都市双流区招门窗安装学徒打杂协助师傅安门窗月薪长期工主要做家装

招LED显示屏技术学徒学徒 要求：18 到 25 年。 刚来2个月试用期底薪2500+200全勤+餐补到手工资3000左右。两个月后成为正式学徒底薪加500，同时开始交社保。接下去的工资根据个人学习进度慢慢加上去，学成后工资在5000-8000以上，经常要请假的就别来了，影响工作。偶尔会加班，加班另外算加班费。有意向可直接电话。

职位职责： 1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、清洁服务、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算控制等相关事宜； 2.主导并落实数据中心的扩容、升级改造、日常维护及新客户进场等各类项目实施； 3.与外部服务商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务； 4.跟踪行业法规与标准动态，确保机房运行符合最新合规要求； 5.负责技术文档管理、问题闭环处理、团队绩效考核及日常行政事务协调； 6.编制客户所需的运营管理报告，制定并维护4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），以及应急响应、灾难恢复和业务连续性方案； 7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置，并完成事故分析与报告撰写； 8.推动安全管理体系和绩效评估机制落地，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求； 9.定期开展设施巡检，监控各项指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。 职位要求： 1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历； 2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业； 3.精通关键基础设施设备操作原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等； 4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公自动化工具； 5.具备良好的中英文读写及口语表达能力，能够熟练运用粤语进行日常交流； 6.善于商务对接，具备出色的沟通协调与人际互动能力； 7.面对复杂情境能迅速把握问题核心，提出有效且具创新性的解决思路； 8.在高压工作环境中保持理性判断，具备灵活应变与策略调整能力。

岗位职责： 1、为销售及产业合作提供数据中心基础设施整体解决方案的售前技术支持，参与技术方案的整体规划与咨询； 2、主导数据中心机电总包及运维项目投标过程中各专业技术工作的统筹协调、进度推进及中标落地； 3、评估项目技术实施成本，并在技术和商务层面与销售团队保持紧密协作与支持； 4、组织内外部供应商询价工作，协助完善并维护相关技术资料库； 5、对已获取项目进行技术总结与归档，并顺利移交至后端执行团队。 岗位要求： 1、本科及以上学历，暖通、冷冻、电气、机电等相关专业毕业，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握数据中心行业规范、技术标准及安全要求，具有数据中心系统集成实践经验； 3、精通数据中心制冷或配电任一专业领域，同时对另一领域具备基础认知； 4、理解数据中心暖通或配电系统设计原理，能独立分析现有设计方案的合理性及优化空间； 5、具备一定数据中心基础设施运维背景，有施耐德(Schneider)、维谛(Vertiv)等企业工作经历者优先，英文可作为工作语言熟练使用。

职位描述： 主导平台风控管理后台的产品规划与建设，打造支撑运营级、实时化运行的风控能力体系，覆盖用户准入、账户行为、交易监察、资金流监控等核心风险管控场景。 岗位职责： 设计风控管理后台的产品架构，实现策略配置、风险指标监测、黑名单管理、异常账户处理等功能； 建立风控事件的预警、干预及处置全链路流程； 深度理解平台业务运作机制，确保风控逻辑与业务规则有效对齐； 协同风控、法务、运营等相关团队，制定风险控制流程并推动系统落地，提升平台风控执行效率。 任职要求： 熟悉金融/交易平台的风险管理体系，掌握反洗钱、欺诈识别、异常资金流向追踪等典型风控应用场景； 能够将抽象的风控规则转化为可配置的后台系统功能； 具备风险监控指标设计、风控标签体系建设、风险等级划分等产品设计实践经验； 擅长在高复杂度业务场景下进行系统方案拆解与综合权衡； 加分项： 具备Web3平台风控系统建设经验； 有事件驱动型风控系统或流式计算风控系统的搭建经历； 参与过反洗钱系统或交易行为识别模型（如图数据库、行为网络分析）的实际落地项目；

•负责阿里云国际Web3行业相关解决方案及售前支持工作 •主导标准化Web3解决方案的设计、开发与推广 •面向客户、合作伙伴及生态参与者推广阿里云Web3产品与方案，提升在Web3领域的影响力 •面向C级高管及高级管理人员输出并讲解解决方案架构设计 •深入理解Web3客户、伙伴及生态需求，能够提供匹配的阿里云Web3解决方案与架构规划 •熟悉产品与解决方案设计全流程，涵盖市场分析、规划、设计及发布，并持续提升技术竞争力与销售成效 任职要求 •信息技术、计算机科学或云计算等相关专业本科及以上学历，了解Web3及其生态系统 •至少5年售前或咨询经验，深刻理解客户需求，具备将业务需求转化为技术方案的能力，有Web3领域经验者优先 •熟悉云计算产品与解决方案，具备产品与方案的规划、设计、落地及商业化实践经验者优先 •具备出色的沟通与执行能力，有大规模项目交付经验者优先 •熟悉数据挖掘与数据分析者优先 •中英文流利，需与大陆总部协同工作，熟悉国际市场者优先

【线上办公】 我们是一支没有固定办公室的团队——你可以在任意城市、任意角落，与全球伙伴协同推进AQ文明的构建。 【岗位定位】 作为OPE的垂直行业AI架构师，你的任务不仅是开发系统，更是为未来文明设计基础协议。你将以“五共思想”（共识、共创、共生、共治、共享）为核心理念，重构特定行业的运作范式，将其转化为经典-AQ协同架构，使技术演进、治理机制与文明发展在你手中融合统一。 【你将要做的事】 -针对指定行业，设计AI理论体系：涵盖身份认证、数据溯源、信用建模等关键模块； -将“五共思想”落地为行业治理结构，确保系统原生具备“可信”与“向善”的属性； -与同领域AQ架构师协作，构建从传统系统向AQ文明过渡的技术路径； -编写技术白皮书与理论模型文档，并联合工程团队制定实施路线； -在学术探索与工程实践之间架设桥梁，开创行业与文明协同演进的新模式。 【我们期待你具备】 -硕士及以上学历，专业方向为计算机科学、人工智能、区块链等相关领域； -若同时具备社会学、经济学等跨学科视野，将被视为重要优势； -拥有AI系统架构经验，熟悉或参与过AI伦理、区块链治理相关项目； -具备整合多学科逻辑的能力，能贯通技术、社会与文明发展的思维脉络。 我们不寻找执行者，而是寻找未来文明的设计者与奠基人。 在这里，你面对的不只是技术挑战，更是塑造AQ文明底层范式的机遇。

找电机司机两名，，53岁以内，4400不管吃，新工地工期两年，工地在武昌，

漳州龙文招塔吊司机 无宿舍

内蒙呼和浩特市，和林格尔县找塔吊司机3名指挥6名，工资司机7500+25，指挥6500+20项目要求不超过55岁，不超50岁，夫妻对优先，单司机不要，要求司机必须带指挥，或者指挥带司机.8月5日能上班的

浙江余杭区夫妻对或者司机自己带指挥7000/20/5500/20年纪54/45下，需要体检电话

浙江余杭区夫妻对或者司机自己带指挥7000/20/5500/20年纪54/45下，需要体检电话

商丘市民权县招氩弧焊学徒，师傅

中卫市海原县招工地学徒工

洛阳市宜阳县招弱电/安防、工地学徒工，监控维修，弱电施工。

商洛市商州区招装修木工学徒 能吃苦耐劳肯学习 20岁左右

北京市朝阳区招家具美容师学徒工数名，免费教学，提供住宿。限年龄50以内

唐山市乐亭县招水电学徒工

因公司发展需要大量招人 现招聘： 一、空调师傅数名大工级别，年龄45岁以内，要求空调从业3年以上，安装维修技术过硬，月薪11000元 日工资300一天，能独立完成中央空调、风管机安装调试 二、空调中工2名：月薪8000元左右 日工资200-250元，试用期一个月，能服从公司与上级安排，听从调动。 三、学徒工2名，月工资6000+ 日工资150+，能吃苦耐劳，有责任心，有担当！ 四、。此招聘岗位留给真心想做事的兄弟们。福利优越，具体面谈 可先来试用几天，试用期间可按天结算 联系电话

达州市开江县招工地小工/杂工、工地力工、钻工、工地学徒工。次月结算上月量，工期长，两年。可以接受新手，招 。手机微信同号。长期招人，承包制，做的多得的多，懒人事精绕道。

无锡市招一个工地小工学徒工，年龄18到24岁，要求有电瓶车，会察言观色，能吃苦耐劳，一天200，后期会干活了涨工资，符合要求的联系，捣蛋的别来 ，小工学徒男女不限

绍兴市柯桥区招电梯安装