资料员（铁路工程）
4000-6000元/月
资料员月结1-3年大专铁路工程工程施工资料工程建设资料工程竣工资料
岗位职责:（岗位需要铁路项目资料经验，无则免投）
1. 根据台账完成铁路工程相关专业资料的编制工作（包括施工记录、检验批等）；
2. 保证资料内容的真实、准确与齐全，按时进行信息维护与更新；
3. 按时保质完成各类资料整理与归档任务；
能接受出差
任职要求：
1. 大专及以上学历，专业不限，土木工程、建筑工程类及相关专业优先；
2. 独立承担或全程参与过至少1个铁路建设类项目，具备较强的组织协调能力；
3. 熟悉国家档案验收要求，掌握相关专业验收规范与标准；
4. 具备良好的沟通协作能力及团队管理意识；
5. 能高效开展资料管理工作，有效跟进项目实施进度；
6. 有团队合作意识，能与项目组成员协同推进工作落实。
单休+法定正常休
招投标文档专员
4000-7000元/月
资料员月结1-3年大专投标市政工程装饰装修工程安装工程
岗位职责：
1、每日跟踪各大招标信息平台的最新动态，精准识别与公司业务匹配的招标公告，并及时与业务部门对接沟通；
2、负责投标报名及招标文件的采购，独立完成投标文件的编制与整理；
3、准备并提交各类资格预审所需资料；
4、全程跟进投标项目进展，确认中标结果并反馈相关信息；
5、配合相关部门完成相关工作协调与支持；
6、对公司所有项目进行归档登记，并统一管理项目基础信息；
7、熟练操作新点软件，具备独立完成纸质标和电子标的封装能力。
任职资格
1、大专及以上学历，年龄要求20-35岁；
2、具备招投标相关工作经验者优先考虑（工程类专业背景，熟练掌握Word、Excel等办公软件）；
3、具备较强的独立工作能力和执行能力，拥有良好的沟通协作意识。
补充说明：
该岗位实行单休制，不接受者请勿投递！
行政主管 需驻新乡办公 提供食宿 单双轮休
7000-12000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系预算管理团队领导
1. 全面统筹行政事务管理，涵盖宿舍、园区及食堂的日常运营。
2. 组织公司月度会议，负责会场布置、座位规划及餐饮安排等会务筹备。
3. 带领并管理行政团队，协助公司副总经理推进各项事务执行。
4. 协同各部门协作，确保工作流程高效顺畅。
5. 维护与外部单位的良好合作关系。
6. 持续推动行政管理体系优化，提升整体运作效率。
要求
1、本科及以上学历
2、具备3-5年行政管理工作经验
3、能接受在新乡办公
资料主管（湖北项目）
6000-9000元/月
资料员月结1-3年大专铁路工程工程施工资料工程建设资料工程竣工资料
岗位职责:（岗位需要铁路项目资料经验，无则免投）
1. 负责高铁项目、高速市政类工程资料的归集与系统化管理；
2. 保证资料内容真实完整，动态维护各类施工检验批、记录表等文档；
3. 统筹项目全过程资料进度，确保各阶段资料验收按时达标交付；
4. 负责项目成本控制及团队人员的日常协调与管理；
能接受出差或外派
任职要求：
1. 大专及以上学历，专业不限，工程类、建设类相关专业优先；
2. 独立主导或全程参与过至少1个铁路建设、高速公路类项目，具备较强的组织与沟通能力；
3. 熟悉国家档案验收标准，掌握相关专业验收规范（如铁总138号文）；
4. 具备优秀的团队协作与跨部门沟通能力；
5. 能高效推进资料管理工作，精准掌控项目执行节奏；
6. 有团队意识，善于与成员协同完成各项工作任务。
高级安全工程师（派驻日本）
8-11万元/月
网络安全3-5年本科
岗位职责：
1.制定并落实安全策略，负责防火墙、VPN、EDR、WAF、DLP、SIEM等安全设备的运维管理。
2.开展漏洞扫描、基线核查、权限审计及系统安全加固工作。
3.参与安全事件的应急响应、日志分析与取证调查。
4.撰写安全评估报告、巡检记录及相关策略优化建议。
5.协同客户与内部团队，推进安全系统的部署实施与流程持续改进。
岗位要求：
1.本科及以上学历，信息安全或计算机相关专业优先；有意向赴韩国工作者优先考虑，朝鲜族人士欢迎投递；或在日华人，具备日本当地工作经验者亦可。
2.具备5年以上信息安全领域工作经验，持有CISSP、CISA、CEH等认证者优先。
3.熟悉ISO27001标准及合规要求，如GDPR、网络安全法等相关法规。
4.掌握主流安全产品的配置与运维，包括防火墙、VPN、堡垒机等设备。
5.精通各类安全设备的部署与维护，具备漏洞管理及安全事件处置能力。
6.能够编写中英文技术文档，具备良好的团队协作意识与指导他人能力。
IDC運維工程師（香港）
2-4万元/月
运维工程师3-5年本科计算机相关专业电子/电气/自动化相关专业IDC机房运维
一、岗位职责：
1、负责IDC机房7×24小时运行状态监控、日常巡检及故障应急处理与恢复。
2、统筹服务器、网络与存储设备的上架部署、线缆规划及扩容实施，确保符合HKFSD与机电署相关规范。
3、搭建带外管理体系，实现自动化系统安装与资产CMDB全流程闭环管理。
4、制定UPS、空调、消防、安防系统的巡检计划及BCP应急预案，按季度提交SLA执行报告。
5、负责ISP/IXBGP策略配置，IPv4/IPv6流量调度，优化CN2/CTG链路延迟表现。
二、岗位要求：
1、计算机类相关专业本科及以上学历，具备3年以上中大型IDC运维实战经验。
2、熟练掌握Linux/Windows系统运维，熟悉KVM、IPMI、PXE及Ansible/SaltStack自动化工具。
3、深入理解TCP/IP协议栈，精通BGP、OSPF、VRRP协议及主流交换机、防火墙设备配置。
4、具备IDC基础设施领域电力、制冷、弱电及环境监控系统的故障诊断与性能优化能力。
后端⼯程师
6-9万元/月
其他后端开发3-5年本科GolangJava后端开发经验Rust计算机相关专
岗位职责：
1：负责设计、开发和维护我们⾼性能、低延迟的去中⼼化永续合约交易平台的核⼼后端系统。
2：深度参与交易撮合引擎、订单管理系统、市场⾏情系统、⻛险控制及清算模块的设计与实现，确保系统的⾼可⽤性和可扩展性。
3：运⽤Rust语⾔进⾏核⼼业务逻辑的开发，追求极致的系统性能和稳定性。
4：与前端⼯程师、智能合约⼯程师和产品团队紧密合作，推动产品功能迭代和技术架构升级。
5：持续进⾏系统性能分析与优化，解决复杂技术难题，保障平台安全稳定运⾏。
6：编写⾼质量、可维护的代码，并撰写清晰的技术设计和实施⽂档。
7：积极参与代码审查（CodeReview），分享技术经验，促进团队整体技术能⼒提升。
岗位要求：
1：计算机科学、软件⼯程或相关专业本科及以上学历。
2：⾄少3年以上后端开发经验，其中必须包含订单簿模式(OrderBook)交易所核⼼系统（如交易撮合引擎、订单管理系统、⾏情推送、⻛险控制模块）的实际设计和开发经验。
3：精通Rust语⾔，具备丰富的实际项⽬经验，能够运⽤Rust构建⾼性能、⾼并发的后端服务；熟悉异步编程模型（如Tokio/Actix等框架）。4：深⼊理解消息队列的核⼼机制（例如：消息模型、传递保障、⾼吞吐量设计、⾼可⽤性策略、消息⼀致性、顺序消息、延迟消息、事务消息等）。
5：深刻理解分布式系统、微服务架构的设计原则与实践。
6：熟悉⾄少⼀种关系型数据库（如PostgreSQL,MySQL）和⼀种NoSQL数据库（如Redis），并有相应的优化经验。
7：能够阅读并理解Java和Golang代码，以便理解和对接现有系统模块。8：熟悉Linux/Unix操作系统和⽹络编程。
9：具备优秀的系统分析能⼒、问题定位和解决能⼒，以及快速学习新技术的能⼒。
10：出⾊的远程沟通和协作能⼒，有成功的远程⼯作经验，能够⾃我驱动，具备⾼度的责任⼼和⾼效的时间管理能⼒。
11：良好的英语读写能⼒，能够⽆障碍阅读英⽂技术⽂献和进⾏技术交流。
加分项：
-有RocketMQ、Kafka等主流消息队列的实际项⽬经验、深度使⽤或调优经验。
-熟悉Kubernetes(k8s)容器编排技术，有实际的容器化应⽤部署和运维经验。
-对RocketMQ、Kafka等消息中间件有源码级别理解。
-对区块链技术（尤其是主流公链及其L2解决⽅案）、智能合约开发有深⼊了解或实践经验。
-熟悉DeFi协议和各类去中⼼化交易所（DEX）的内部机制。
-在性能优化、内存管理、⽹络编程⽅⾯有深⼊研究和实践。
-对系统安全、攻防有深⼊理解和实践经验。
-活跃的开源社区贡献者，或有相关的技术博客和分享。
基础设施运维主管
5-8万元/月
运维工程师10年以上本科实施交付运维电子/电气/自动化相关专业运维经验IDC机
职位职责：
1.统筹日常运维管理工作，涵盖设备维护保养、安全管控、环境卫生、变更管理流程、采购执行、财务核算及预算编制等相关工作；
2.主导数据中心扩建、升级改造、日常维护及新客户接入等项目的实施与落地；
3.与外部服务供应商保持常态化沟通，监督服务质量，协调应对突发状况及临时性工作任务；
4.跟踪行业法规与标准的最新动态，确保机房运营符合相关合规要求；
5.负责技术文档管理、问题响应处理、团队绩效考核及日常行政事务协调；
6.编制并提交各类客户运营管理报告，制定和优化4P操作规范（SOP、MOP、EOP、SCP），规划关键运行活动（如断电演练“Pull-the-Plug”测试），完善应急响应、灾难恢复及业务连续性方案；
7.担任事件管理负责人，统筹突发事件处置流程，并完成事故分析与报告撰写；
8.推动安全管理体系和绩效评估机制的实施，保障服务品质与系统稳定性满足客户需求；
9.定期开展设施巡检，监控各项运行指标达成情况，及时识别并上报基础设施潜在风险。
职位要求：
1.持有设施管理、机械电气工程或建筑设备工程等相关专业本科学历；
2.具备不少于10年相关领域工作经验，其中至少8年专注于数据中心运维或电信行业；
3.熟悉关键基础设施设备运行原理，包括冷水机组/冷却塔、机房专用空调（CRAC）、不间断电源（UPS）、静态转换开关（STS）、发电机组（Genset）等；
4.熟练使用MicrosoftWord、Excel、PowerPoint等办公应用软件；
5.具备良好的中英文书面表达与口语交流能力，能够熟练运用粤语进行日常沟通；
6.具备较强的商务沟通技巧和人际协作能力；
7.面对复杂问题能迅速把握核心，提出有效且具创新性的解决方案；
8.能在高压环境下保持清晰判断力，灵活调整应对策略以适应变化需求。
數據中心工程管理師
2-4万元/月
项目经理/主管5-10年大专
崗位職責：
1.負責數據中心核心機電設備的日常巡檢、保養及故障處理
2.執行照明系統維護與基礎設施修繕作業
3.協調並監督供應商於週末實施設施預防性維護工作
4.引導供應商進入數據機房及其他管制區域進行清潔作業
5.突發事件應變處置，並即時向管理層通報異常狀況
6.協助客戶IT設備安裝與搬遷流程的現場執行
7.為客戶IT設備執行開機測試及漏電安全檢測
職位要求：
1.持有機械、電氣或建築設備工程相關證書
2.具備至少5年於數據中心或電信業從事設施運維之經驗
3.熟悉多項關鍵系統操作，如冷水機組/冷卻塔、CRAC、UPS、STS、發電機、FM200滅火系統等
4.擁有A(0)級或更高級別註冊電業工程人員資格
5.可配合全天候7x24小時輪班制度
6.具備良好溝通技巧與團隊協作態度
7.能在高壓情境下穩定執行緊急應變措施
办公室负责人
6000-10000元/月
行政经理5-10年大专
岗位任职要求（精简版）
拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验；
做事细心严谨，主动勤快，眼里有活，具备较强统筹执行力；
熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄，独立负责新媒体日常运营；
品行端正、责任心强，沟通处事稳重，综合素养全面。
行政主管
8000-10000元/月
行政经理3-5年本科食堂管理印章管理工商注册国内院校优先行政费用预算/控制行政费用分析诊断资产管理
岗位职责：
1. 主要负责公司食堂管理，包括但不限于食堂证照资质的维护、食堂人员管理、食堂成本账务统计，成本管控，品质保证、卫生管理等。
2.负责行政资产的盘点和管理。
3.负责印章管理和用印处理。
4.负责工商注册、变更，监督分支完成执照年审等。
4. 完成部门内外协同工作和上级安排的临时性工作。
岗位要求：
1.本科学历
2.有同岗经验3年及以上
3.具备数据统计工具使用技能
4.适应岗位灵活性，团队协作能力和统筹能力
该岗位单休，适应加班，介意勿投！！
办公室主任
3000-5000元/月
行政经理1-3年大专沟通能力强
招聘商会办公室主任一名
一、任职要求
1. 基本条件
年龄28-35岁，大专及以上学历，行政管理，工商管理、文秘等相关专业优先；形象气质良好，品行端正、责任心强、作风严谨，无不良从业记录。
2. 工作经验
具备2年及以上行政办公室、企事业单位综合管理、商会/协会运营管理相关工作经验，熟悉社会团体、行业商会的运作模式与工作流程，有本地商会、工商联、社会组织工作经验者优先。
3. 核心能力
具备优秀的公文写作、文案撰写能力，能够独立完成各类报告、新闻、方案、公文的撰写工作；熟练使用Office办公软件，具备基础新媒体运营能力；拥有较强的统筹规划、组织协调、沟通谈判及落地执行能力，可独立统筹大型会议、活动落地。
4. 综合素质
熟悉本地政企环境，具备良好的人脉资源和公共关系维护能力；服务意识、大局意识强，擅长沟通对接、资源整合，具备团队管理和统筹调度能力；工作细致耐心，抗压能力强，能适应阶段性加班、外出走访、商务接待工作。
二、薪资福利
1. 薪资：3500-4500元/月（根据个人能力、工作经验面议，能力优秀者薪资可上浮）；
2. 福利：单、双休、法定节假日正常休假，节日福利、年终绩效奖金；
3. 平台：正规社会组织工作平台，工作环境舒适，人脉资源优质，职业发展空间广阔；
其他说明：本岗位为全职岗位，谢绝兼职、中介应聘。
行政经理1-3年大专
会服主管、岗位职责
1、负责前台接待、访客登记、引导、咨询解答及电话转接，维护前台秩序与形象；
2、负责会议室管理：会前布置、会中服务、茶水接待、设备简单调试、会后清理；
3、负责办公用品申领、发放、台账登记，快递收发、文件复印、扫描、归档等行政支持；
4、熟练使用 Word/Excel/PPT 等办公软件，完成简单报表、通知排版及数据录入；
5、维护办公环境整洁，配合完成会务、接待、活动支持及领导交办的其他工作。
任职要求
1、，年龄 35 周岁以下，身高不低于 160cm，形象气质俱佳；
2、中共党员优先，大专及以上学历；
3、熟练使用各类办公软件，具备基础公文处理与接待礼仪；
4、沟通表达良好、服务意识强、细心稳重、执行力强。
5、有会服管理经验！
会服主管岗年薪税前100000元（含年终考核）五险一金，8：00到17：00或9：00到18：00.管食宿
工作地点:北京市西城区平安里西大街
郑州中原区平顶山新华区悟悅广场项目需招大料2人，小料1人，工资面议电话
300-320元/天
钢筋制作长期1-2人完工结算技术好二把刀勿扰
平顶山新华区悟悅广场项目需招大料2人，小料1人，工资面议电话
资料员
6000-8000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职土建资料施工资料员大型工程资料管理
岗位职责：
1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯；
2. 编制、审核施工过程中的技术资料、报验文件、验收记录等，符合规范及甲方/监理/总包要求；
3. 协助办理开工、竣工、备案等相关手续，对接住建、档案等主管部门；
4. 管理图纸、变更、签证等重要文件，建立动态台账并及时更新；
5. 配合项目部完成内业检查、迎检资料准备及信息化系统数据录入。
任职要求：
1. 学历不限，工程类相关专业优先，熟悉风电项目资料管理流程；
2. 有多年资料员工作经验者优先；
3. 熟练使用Office办公软件等资料管理工具；
4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力，有能够与业主，总包，监理有效沟通的能力；
5. 持有资料员岗位证书或档案员证，安全员证等证件者优先。
水利工程资料
8000-10000元/月
资料员长期1-2人月结1-3年中专/中技全职水利资料施工资料员施工前准备验收资料员
年龄30岁以上，会做工程各阶段资料。能适应高海拔环境（海拔4500），做事认真踏实，有同行业经验一年以上。
综合行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科行政管理体系内勤管理接待事务
岗位内容：
1. 梳理并优化企业内部管理规范与运作流程，提升整体运营效率。
2. 承担公司日常行政事务，涵盖企业文化推进、办公环境维护等方面。
3. 策划并实施各类员工活动与培训项目，助力人才发展与团队凝聚力提升。
4. 识别并应对管理中的各类问题，提出有效对策，增强企业管理效能。
任职要求：
1. 具备优秀的组织协调与管理能力，拥有良好的团队带领经验。
2. 能准确理解公司战略方向，关注执行细节与服务品质。
3. 具备一定创新思维和市场敏感度，能及时捕捉行业动态与发展趋势。
4. 本科及以上学历，具备2年以上行政管理工作经历或相关领域经验者优先。
栏目概述
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