成本核算：1.根据公司中、长期经营计划，组织编制公司年度、月度综合财务计划和控制标准；2.编制各部门预算计划及执行情况等财务分析报表，有效监督检查财务制度、预算执行情况以及适当及时的调整；3.编制公司内部控制所需的各类管理报表，汇报上月经营情况、经营成果、财务收支与计划的具体情况，为诊断经营效益提供依据；4.及时编制集团公司所需的各类财务分析报表；5.针对专项业务活动进行成本核算，为公司高级管理人员提供成本分析，提出有益建议；二、任职条件：1.财会、成本相关专业大学专科及以上学历；2.从事生产成本核算3年以上工作经验；3.有较强的文字功底和沟通能力，熟悉EXCEL以及函数应用；4.为人正直，具有较强的团队合作精神。职位福利：五险一金全额缴、年底双薪、绩效奖金、餐补、交通补助、每年多次调薪、周末双休、全额公积金

财务人员有经验优先薪资福利:7000招工人数:1名工作地址:泉溪镇

预算管理-预算编制：结合企业战略目标和经营计划，收集各部门信息，运用专业方法编制年度预算，包括收入预算、成本预算等，为企业运营设定量化目标。-预算监控：在预算执行过程中，跟踪实际收支情况，对比分析预算与实际的差异，及时发现问题并预警，为管理层调整决策提供依据。内部控制-制度建设：参与制定和完善企业内部控制制度，如财务审批流程、资金管理制度等，规范财务行为，防范舞弊和错误。-流程优化：持续评估财务流程的有效性和效率，提出优化建议，确保财务管理工作顺畅、高效，同时符合法规和企业规定。财务信息沟通-对内沟通：与企业内部各部门保持密切沟通，提供财务支持和指导，解答财务问题，协助各部门完成与财务相关的工作任务，促进企业整体运营。-对外沟通：与银行、税务机关、审计机构等外部单位进行沟通协调，提供所需财务资料，维护企业良好的财务形象和外部关系。风险管理-风险识别：识别企业面临的财务风险，如市场风险、信用风险等，分析风险产生的原因和可能造成的影响。-风险应对：协助管理层制定风险应对策略，如风险规避、降低、转移等措施，建立风险预警机制。

招聘：会计薪资：5000~8000岗位描述：1.负责一切外来账目的登记及报账报税工作。2.负责税务申报及报税的凭证编制。3.负责财务部日常的管理工作。4.其他临时安排的事宜。任职要求：1.有主办会计及外帐工作经验3年以上；2.做过财务主管的优先考虑；3.懂税法、有会计证，有良好的职业操守；4.责任心强，抗压力强。应聘电话：

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招聘：财务薪资：4千-6千岗位职责:(1）负责公司日常业务的财务核对、核算、监督;(2)负责各类明细分类账的核算及月末结账;(3)负责企业税金的计算、申报和解缴工作,协助有关部门开展财务审计和年检工作。(4)及时做好会计凭证、账簿账册、文件资料、会计报表等财会资料的收集、汇编、归档工作;(5)及时与内账会计做好原始单据交接及现金、银行日记帐的对账工作,定期完成企业日常的记账、结账工作;(6))需要收货核对并与仓管部门做好交接工作岗位要求:1、大专及以上学历;2、有制造业财务从业经历优先3、有责任心,做事认真仔细

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