按照公司指标执行任务，5000有责底薪，月回撤不超过12%

岗位职责：匹配客户需求邀约客户坐班，无需外出

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1.每天按照公司指标执行，5000有责底薪，月回撤不超过12%欢迎应届毕业生，兼职等等各类人群

只招新人接受无经验小白（做过金融绕道）自己培养人才寻找一起共事多年的志同道合的战友伙伴。福利待遇:1.试用期就给无责底薪3000+高额提成+月度奖金单比提成1000-9000不等。2.试用期过后到手1W+，能力突出些月薪7W+上不封顶3.法定节假日休息，带薪年假15天+;4.新员工到岗立刻培训，接受0基础，接受无经验。5.晋升透明公开，只要你业绩够就升职!管理层薪资超稳定。6.每月固定团建一次7.公司90后团队，都是小哥哥小姐姐。公司氛围特别好，活跃度超高!每月大小团建不断，只为开心就好，尽情放松!8.要有上进心对金钱有欲望的年轻人舞台在这里挑战无限可能不招混日子的公司平均工资要1w以上公司考核也严格完全实现狼性文化不养闲人公司90后团队都是很好相处的人公司氛围好开心赚钱开心玩不喜欢弯弯绕绕的人不玩套路踏实肯干晋升空间大工作内容:互联网金融行业，邀约公司提供精准意向客户任职要求:18-35周岁，沟通能力强，抗压能力强，有销售经验立即沟通

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扩展人脉资源

东兰县即日起对电乐多业务费用统一调整为：税后每张板子350元整（包含农户补贴100元由公司直接发放农户！）业务员无需等并网，无需盖镇章，无需去踏勘收集资料，只需带公司踏勘员到现场即可[握手][握手][握手]阶梯奖励政策！！[庆祝][庆祝][庆祝]单月200张板以上每板370元[红包][红包][红包]单月500张板以上每板4000元[红包][红包][红包]业务费每周五结算！一次结清！[握手][握手][握手]注意！上午9点—下午3点阳光有遮挡，四线不到户，房屋为水泥砖情况若无框架，无粉刷的不可录单！！！

招兵买马，招兵买马，中国人寿现向社会招聘业务精英，18周岁--45周岁，学历不限，只要积极向上的，有上进心，月收入过万不是梦，招聘热线

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薪资详情薪资范围：20000-30000元/月底薪：试用期底薪5k工作时间：早九晚七不加班提成方式：按回款提成（最高45%）奖金补贴：餐补·房补·话补·年终奖·全勤奖·工龄奖岗位职责：1.利用公司提供的客户资源，通过电话进行有效沟通，了解客户需求2.为客户量身定制贷款解决方案，帮助客户解决资金需求3.跟进客户资金进度，为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务4.定期与合作客户进行回访反馈，增加贴合度且建立良好的长期合作关系5.良好的销售业精神和和丰富的谈判经验。具有一定的市场分析及判断能力，有责任心。任职要求：1.年龄18-30岁之间，有过电销或助贷工作经验优先2.口齿清晰，普通话标准，沟通表达能力佳3.具备较强的学习能力和沟通能力4.根据市场营销计划，完成部门销售指标5.及时跟踪处理客户反馈，维护客户关系公司福利：1.舒适干净的办公环境2.广阔的职位晋升空间，轻轻松松月入过万3.下午茶，聚会，团建，生日礼物4.每月一次生日派对，享受生日蛋糕、领取生日礼物5.每月和每季度形式多样的团建活动公司有严格完善的培训体系，不用担心您不会，有专业前辈带领，轻轻松松月入过万，福利好！法定节假日休，一经录用，缴纳五险一金！

公司主营业务是帮助负责人（债务优化），包括信用卡、网贷逾期（4折结清）、各平台银行贷款停息挂账、房贷延期、征信复议、酒驾复议、企业重组、企业融资、不良资产投资等。帮助负责人减免高额的利息和违约金，追回不合理费用，只还本金。帮助负责人负责人个性化分期最长可以分72期。帮助负责人以及企业度过危机。

学历不限金融售后与营销大专或大专以上学历优先年龄：25--50联系电话：

金融销售

金融供应链长期招聘销售获客（全职兼职）

岗位要求：1、年龄20-44岁，口齿清晰，良好的沟通能力，思维活跃，适应能力强，抗压力强。2、工作经验不限，了解电话销售和网络销售的流程，做过B端客户拓展业务的优先，3、筛选邀约意向客户到店即可、能适应线上办公，7小时坐班制工作，4、期望在企业服务行业长远发展。岗位职责1.通过电话与客户进行沟通，了解客户需求，并推广产品或服务;2.建立和维护客户关系，提供优质的客户服务;3.搜集和整理客户信息，进行分析和跟踪，提高销售效率;4.参与销售谈判，协助销售团队完成销售目标;5.定期对销售工作进行总结和反思，不断改进销售策略。

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1、工作岗位：销售2、保底收入+绩效+奖励；月均收入10K以上/月，上不封顶3、上班时间:上六休一，法定节假日休息4、招聘要求:①高中及以上学历，如果你特别优秀也可不看学历②20周岁以上，偶尔会出差，能适应出差者有驾照者更好③爱学习，有销售工作经验的，市场营销、微营销，电话营销或相关专业行业优先！优秀的沟通能力、语言表达能力强、谈判技巧、市场分析能力及团队协作精神④有上进心，有责任感，有执行力，团结友爱，提升价值，突破自我，敢于挑战的，⑤有理想，有抱负，人品好，吃苦耐劳，热爱学习，思维敏捷，语言流畅，并有一定的语言组织能力，善于交流，形象气质佳，持有集体荣誉感

一、工作内容：售电业务，找商户洽谈。例如：找政府、企事业单位，酒店、工厂、用电量大的场地。二、要求：有洽谈业务的能力。三、岗位待遇：1.经理：6000+团队提成2.团队长：5000+团队提成3.组长：4000+团队提成4.业务员：3000+个人单量提成

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