岗位职责： 1、负责对意向客户进行电话邀约； 2、通过多种方式联系未到店的意向客户，推动客户到店咨询； 3、解答客户关于家庭装修的相关疑问，并完成客户需求的梳理与分析； 4、配合设计师完成客户对接，将到店客户的详细信息交接给销售顾问； 5、协助设计师推进客户签约及成交流程； 6、及时接听客户来电并提供专业咨询服务；

店内销售，无需外出，工作时间早九晚六 具备较强的适应能力与抗压能力 有无经验均可

岗位概述 我们正在招聘一名具备石油化工专业背景的海外留学生，担任海外销售助理岗位。该职位将协助海外销售团队开展市场开发、客户管理及技术支撑等相关工作，服务对象主要为石油化工领域客户。如果你热爱销售事业，拥有出色的沟通能力与跨文化协作经验，期待你的加入！ 岗位职责 1. 市场拓展支持： 配合销售团队开展海外市场调研，整理行业趋势、客户需求及竞争格局信息。 参与拟定市场开拓方案，协助新客户开发并维护已有客户资源。 2. 客户沟通与维护： 作为公司与客户的联络纽带，及时回应客户咨询，解答产品及技术相关问题。 协助完成订单处理、合同签署及售后协调工作，提升客户体验。 3. 技术支持： 结合石油化工专业知识，为客户提供建议方案与技术支持服务。 协助准备技术说明文件、产品资料以及投标材料。 4. 跨部门协作： 与内部技术、生产、物流等团队高效协同，保障项目顺利执行。 协助推进销售任务达成，跟进项目进度并做好信息反馈。 5. 其他工作： 协助组织海外客户的到访接待及商务交流活动。 完成上级安排的其他相关事务。 任职要求 1. 学历要求： - 本科及以上学历，主修石油化工、化学工程、能源工程等相关专业。 - 有海外留学经历者优先，了解国际石化行业发展现状。 2. 语言能力： 英语熟练，可作为日常办公语言，具备良好的听说读写能力。 掌握俄语、西班牙语、阿拉伯语等小语种者优先考虑。 3. 专业技能： 熟悉石油化工基本知识，了解相关设备、工艺流程及产品特性。 具备初步市场分析能力，能辅助制定销售推进策略。 4. 软技能： 具备较强的沟通技巧和客户服务意识，善于建立长期客户关系。 具有团队协作精神，适应多元文化工作氛围。 学习能力突出，能够快速掌握新产品与新技术内容。 5. 其他要求： 对销售岗位有高度热情，具备良好抗压性与环境适应力。 可接受短期出差，拥有海外工作经历者优先。 薪资福利 1. 提供具市场竞争力的薪酬，具体细节面谈确定。 2. 健全的培训机制，支持个人成长与职业晋升。 3. 缴纳五险，享有带薪年假、节日福利等待遇。 4. 开放的国际化平台，参与全球团队合作的机会。

岗位职责： 1、负责销售订单的执行与跟进，通过微信及线上渠道开展新老客户的开发与维护，完成日常接单工作，保障样品流转的准确与及时。 2、根据客户提供的资料，制作订单、装卸单、出入库单等相关业务单据，妥善记录作业流程，并传递至对应岗位人员； 3、依据订货数据系统，严格执行物流操作规范，落实各项作业流程； 4、对接收到的订单信息进行客户核对，确保资料完整清晰，并及时将确认后的资料转交相关岗位； 5、接收并签发产品检测报告，核实报告内容准确性，与客户确认交付时间； 6、整理并打印所有待发货订单的快递面单，对接物流安排发货，统计并跟踪物流动态，协调仓储与运输资源，确保配送计划按时完成，订单准时交付； 7、按照客户资料制作订车单、装卸单、出入库单等任务单证，落实具体操作流程及相关文档记录，并传递至相关人员； 8、负责各类作业单据的回单管理，依据最终单据更新库存台账，确保账实相符； 9、协调项目外部业务关系，协助业务员处理客户订单、欠款追踪及服务事项，提供良好的客户服务支持； 10、配合业务员完成客户订单的欠款处理与跟进，落实相关服务工作，提升客户满意度。 任职要求： 1、具备客户服务意识和基本经验，拥有一定的协调与应变能力； 2、具备较强的数据分析能力，善于统筹规划，沟通协调能力良好； 3、熟悉订单处理流程，有订单管理相关工作经验者优先； 4、熟练使用OFFICE办公软件； 5、性格开朗，积极乐观，善于人际沟通； 6、有客服、销售、仓库管理、出纳、行政、人事等工作经验者优先。

岗位职责: 1.配合销售团队推进日常销售工作 2.保持客户联系，保障服务品质 3.协同团队成员，优化工作流程效率 任职要求: 1.拥有良好的沟通能力和协作意识 2.执行力强，注重工作中的细节管理 3.态度积极，适应高强度工作节奏 4.能够接受电话沟通的工作方式

推销，接待，跟单

学习能力突出，追求卓越 待遇：底薪4000 提成25%～75% 中国经纪行业正处于高速发展的黄金期，期待在最好的时代 遇见最拼搏的你 公司福利： 1.个人福利：商业保险、带薪年假、精英社海外旅游、内外部培训、节日礼物 2.孝敬父母：孝顺金、节日送礼、“赢亲情人民大会堂国宴” 3.健康关怀：年度免费体检、关爱基金（家属可享） 4.团队活动：集体婚礼、单身联谊、文体赛事、户外拓展 其他福利： 1、多样化的文娱活动、每季度大型表彰会、销售精英年度大奖及季度国内国外旅游！ 2、国家法定节假日发放丰富物资福利，员工依法享受正常休假！ 3、统一免费配备办公用品、工牌、司徽，助你安心工作！ 岗位要求 1）年龄20周岁以上，优秀同行优先，统招专科及以上学历； 2）具备强烈目标感，学习能力强，抗压性强，勇于面对挑战； 3）积极务实，心怀理想，愿通过自身奋斗实现人生价值； 4）充满工作激情，具备团队协作精神，有销售、客户服务或学生干部经历者优先； 5）市场营销、经济管理类专业优先考虑。 6）表达流畅，普通话标准；性格亲切，态度主动，情绪阳光。 7）执行力强、正向进取者优先录用！

岗位职责： 通过电话沟通筛选有意向的客户 任职要求： 学历不限，具备良好的沟通表达能力，能适应电话工作，有较强的赚钱动力 上班时间： 8:30-12:00，14:00-18:00 联系电话： ***********9（同微信）

岗位一【销售内勤】 一、工作内容： 1.借助ERP系统，配合销售部门完成线上订单的报价、下单及出库流程支持。 2.跟进订单执行情况，及时反馈进展并协调处理售后相关事宜。 3.参与新媒体内容（短视频、直播等）的拍摄出镜及现场协助工作。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，统计学、财务、计算机、电子商务等相关专业优先考虑。 2. 熟练操作电脑，具备较强的服务意识和协作能力。 3. 能适应周内调休及节假日期间轮值换班安排。 岗位二【运营助理】 岗位职责： 1.开展销售数据多维度分析，编制可视化报表，持续跟踪业务动作落地效果，定期汇报数据趋势与成果。 2.落实并优化行政管理规范，保障日常办公有序运行。 3.参与新媒体内容（短视频、直播等）的拍摄出镜及现场辅助支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，有1年以上数据分析、业务运营或相关工作经验者优先。 2.精通Excel：熟练运用VLOOKUP、SUMIFS、INDEX/MATCH、数据透视表及图表等功能，可搭建动态分析模型。 3.具备优秀的逻辑思维、沟通协调及项目推动能力。 4.了解新媒体运营基础，具有良好的保密意识。

岗位职责: 1. 负责日常销售工作的支持与统筹，保障销售环节高效运转。 2. 开展市场信息收集及客户交流，协助掌握行业趋势与需求变化。 3. 配合团队推进销售计划实施，提高服务质量和客户认可度。 4. 维护销售相关数据，确保资料完整、更新及时。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与协作意识。 2. 能够有效落实销售方案，达成既定业绩指标。 3. 拥有良好的市场洞察力和客户维护能力。 4. 工作认真、责任心强，能妥善应对客户意见与市场波动。

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销售统计管培生 【岗位职责】 1、收集和整理日常收发货数据，根据需要参加现场收发货管理； 2、负责合同执行工作，包括草拟合同、跟进收付款、对账结算； 3、不定期出差，开发客户、维护客情关系，分析行业数据； 4、把握业务开展进度，规避业务操作风险，及时对统计数据进行分析和汇报。 【任职要求】 1、学历本科及以上，专业不限，会计、经济、金融、物流管理等相关专业优先，26届毕业生优先； 2、熟练使用办公软件，具备良好的专业知识能力和素养； 3、具备良好的沟通能力和理解能力； 4、为人细心、有耐心、有责任感； 5、持有C1/C2驾驶证的优先。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案 3.维护现有客户关系，跟进订单执行、回款及售后服务，提升客户满意度与复购率 4.定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略与产品建议 5.参与团队协作与销售活动，配合完成区域或项目型营销任务 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与销售数据记录 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识学习 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与长期发展导向 5.有行业相关经验者优先，无经验者亦可培养

有国际物流或外贸行业经验者优先考虑 岗位职责：业务部助理 1. 协助完成业务部门的报价工作 2. 跟进业务订单的执行进度 3. 配合支持业务相关日常事务 4. 执行上级交办的临时性任务 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历（硬性要求） 2. 熟练操作电脑及常用办公表格软件 3. 思维敏捷，学习能力强，具备良好沟通能力 4. 具备外贸、物流相关工作经验者优先 岗位福利： 13薪 提供工作日中餐与晚餐 缴纳六险 单休，周末休息。工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00 薪资范围：5000-6000元（根据面试表现定薪），试用期1-3个月，表现优异可提前转正 发薪日期：每月20日 该岗位为纯文职类岗位，不涉及销售任务与业绩考核，需思维灵活，主要协助业务团队开展工作

接受24届25届应届生、往届毕业生以及无经验小白，入职可开实习证明~ 深圳本土最大的经纪机构！乐有家新营销大学生团队欢迎您！ 1、2023年《第三期供需对接就业育人项目申报指南》公布该项目由教育部设立，旨在深化产教融合、校企合作，推动人才培养与就业有机联动、人才供需有效对接。乐有家再次成功入选，成为唯一一家连续3年均入选的房地产经纪公司。 2、2023年深圳市消委会推出“放心消费双承诺”，乐有家成为行业首批示范单位。 3、2024年4月17日乐有家联系绿景地产旗下项目在深圳试点推广房产“以旧换新”新模式。 4、2024年4月19日，由深圳市质量强市促进会主办的”2024年深圳市质量强市促进大会暨第三届深圳市品牌建设促进大会“圆满召开，大会上乐有家被郑重授予“深圳品牌百强”称号，成为房地产经纪行业首个获此殊荣的企业。 5、2024年4月19日华为鸿蒙原生应用开发再提速，乐有家作为房地产行业首批启动合作伙伴! 【薪酬福利】 (1)新手培养期前3个月: 高中及以下最高薪酬7000元:底薪补贴3000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 大专最高薪酬8000元:底薪补贴4000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 本科最高薪酬9000元:底薪补贴5000+行动量化绩效1000+3000职务绩效 (2)发展期: 三个月后收入自主制，赚多赚少你说了算，薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。，公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限! 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元， 入职满一年的店长近一年平均月薪27978元! 【福利待遇】 各种福利待遇，只有想不到，没有做不到! (1)毕业当年及毕业一年内的大学生租房免佣； (2)丰富多彩的各类员工活动:生日会、团队聚餐、乐有家学院各类培训课程等； (3)五险一金+带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会； 【除了常规的假期外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等等】 (4) 提供住宿:小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全； (5)上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选择，工作生活两不误； 【工作内容】 (1)网络营销：微信，网络与客户沟通，解答疑问。发布房源信息吸引客户; (2)专业带看，传递楼盘亮点，帮客户找到合适的房子，促成交易。 (3)熟练掌握区域楼盘详细情况，实地勘察物业状况，确认权属，对物业进行专业评估，签订业务委托书，收取钥匙; 【晋升方向】 公司支持员工全方位纵横向发展！在这里每月一次晋升机会，公平且透明，明确的晋升和后备培养机制，我们公司不唯学历、不唯资历、不唯工 龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身，只要你有能力，想要挑战高薪，想要提管理团队，我们公司提供零成本创业平台，开店不用你出一分钱！管理团队享有高额利润分红！！！ 岗位晋升：营销管培生(储备干部)一置业经理(储备店长)一店长一副总经理—营销副总裁 【团队特色】 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放性文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，无限激情，无限正能量，期待优秀的你!!! 【工作地点】 深圳乐有家在深市占率第一，各大行政区域均有门店可以安排，福田，南山，宝安，罗湖，龙华，龙岗，根据你的意向就近安排，体验在家附近上班 PS:公司另设有合作经纪人模式，无考核业绩，享有高服务奖金（核算比例55%~80%），详细情况请咨询HR!

1.热爱销售行业 2.有上进心 3.在校期间表现优异

业务方向：外出开发交通事故、工伤类案件资源 工作时间： 早9晚6，中午休息两小时，周末双休（本岗位为业务性质，若未按时完成既定任务，周六需正常出勤）。 工作内容： 1：单位结合个人实际情况，划分对应区域开展案源拓展工作。 2：负责客户跟进、沟通洽谈，并促成委托协议签署。 3：对接材料收集与整理，配合律师事务所推进案件处理流程。 岗位要求： 1：需具备长期发展意愿！（短期从业者请勿投递）； 2：具备良好沟通能力、抗压能力及强烈的收入提升意愿； 3：保持学习心态，为人诚恳，具备团队协作意识和集体荣誉感！ 5：年龄要求25-40岁。 一、薪酬待遇： 底薪+提成+月度绩效奖金+补贴，表现稳定者综合收入可达10K以上； 二、培训体系： 提供免费系统的入职培训、专项业务培训、进阶能力提升课程及管理能力培养计划； 三、保险福利： 缴纳养老、工伤、失业、医疗、生育五险及住房公积金； 四、员工福利： 周末双休，法定节假日按国家规定执行休假安排； 享受节日慰问、礼品发放、定期组织团建活动及旅游等多样化员工关怀政策。 工作区域：西安

岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广以及相关资源信息的整理与归档； 2、参与新合作项目的开拓，并做好后续跟进与协调工作； 3、积极挖掘潜在客户资源，推进客户开发并维护日常合作关系； 岗位要求： 1、大专及以上学历，不限专业； 2、工作踏实认真，具备较强的抗压能力和吃苦精神，愿意接受挑战； 3、具有良好的语言表达能力与人际沟通技巧； 4、有工程行业从业经验者优先考虑，表现优异的应届毕业生亦可录用。

1.客户服务与支持：通过在线聊天，及时、专业地响应客户咨询，解决产品订单、售后等问题。 2.关系维护：主动服务客户，收集客户反馈与建议，提升客户满意度和忠诚度。 3.销售转化：深入挖掘客户需求，结合公司资源，进行有效的产品推荐与销售，完成业绩目标。 4.团队协作：与团队成员紧密合作，分享优秀经验，共同提升整体服务质量。 二、任职要求： 1.学历经验：大专及以上学历，能力优秀可放宽，有客服或销售相关经验者优先（欢迎优秀应届毕业生投递）。 2.沟通能力：具备优秀的文字表达能力和清晰的逻辑思维，能通过在线聊天与客户进行有效沟通。 3.技能要求：熟悉电脑基本操作，打字速度不低于50字/分钟。 4.团队精神：有良好的团队合作精神，服从工作安排。

岗位职责： 底薪4000--5500+高额提成6%-25%（5万业绩10000提成）+奖金，综合薪资15000-30000，实习生第一个月在学习期薪资在6000-8000左右，公司安排带薪培训，有人带的 1. 公司提供客户资源，拥有明确市场方向，服务对象主要为中小型企业负责人或法人代表 2. 设有专业客户开拓部门，工作压力小无硬性指标，入职初期享带薪培训，零经验也可胜任 任职资格： 1. 性别不限，中专及以上学历，仪容整洁得体，年龄18-30岁，经验不限，欢迎应届毕业生及实习生加入 2. 表达流畅，普通话标准，具备基本沟通技巧和语言表达能力 3. 愿意突破自我，追求高收入目标，积极学习，踏实肯干 4. 能快速融入新环境，富有责任感 5. 具备团队协作意识，能承受一定工作压力 工作时间： 早九晚六，享受法定节假日和带薪年假 团队优势： 1. 写字楼标准化办公场所，环境舒适，设施齐全 2. 成交率高，提成比例6%-25%，行业领先，努力即可月入过万，勤奋者一至两年购车，三年购房，公司提供购车补贴 3. 团队成员以90后为主，年轻活力，氛围融洽，凝聚力强 4. 晋升机制完善，所有管理岗位均从内部员工中选拔产生 5. 生日福利、团建聚餐，享有国内外旅游机会及社保保障 6. 奖励形式多样，包含红包、现金、电动车、iPad、苹果手机、电动足浴盆等实物激励 7. 孝敬金制度，根据个人业绩每月直接发放至父母账户，金额为500/700/1000不等 8. 年终奖金等于全年累计孝敬金总额 职业发展方向： 员工——主管——储备经理——经理——总监——分公司负责人 工作地点：西安市、地铁2号线市图书馆利君V时代广场A座401室

岗位职责: 1，利用公司提供的淘宝账号获取客户资源，通过微信与客户交流，讲解公司产品特点及核心优势，推动合作达成； 2，维护客户关系，定期进行客户回访，跟进合作意向，促进最终签约合作； 3，在主管的指导与监督下，按时完成每日既定工作任务； [任职要求]: 1、具备积极向上的态度，认同销售工作，有强烈的收入提升意愿； 2、语言表达清晰，沟通顺畅，具备良好的客户服务意识； 3、高中及以上学历，不限经验，综合能力突出者学历可适当放宽； 4、拥有销售从业经历或熟悉互联网线上销售模式者优先考虑； [薪酬待遇] 1、收入构成：无责任底薪3800元+高额提成+成单奖励+个人绩效奖+团队福利+年终奖金； 2、享受社保、法定节假日休假、节日慰问、带薪年假、生日礼品、全勤奖励等福利待遇； 3、团队年轻化，办公氛围活跃，公司定期举办团建活动，并组织员工外出旅游。

注意！！不限经验、不限区域、就近分配工作！ 公司直招！面试当天出结果！入职快至次日上岗！ 诚聘租房带看专员，开单轻松，行业领先成交率，单笔提成1000-2万元不等 【工作时间】 早九晚七，中午休息两小时，每周工作六天，休息一天 【薪资福利待遇】（月综合收入8k~1.5w） 1、新人享受无责任底薪3500-4500元+业绩提成25%~70%+社保+全勤奖励+带薪年假+开单奖金+月度激励+国内外团建旅游+节日福利+生日礼物+员工宿舍+工装配备 2、入职即配发办公设备、笔记本、工牌、领带等物资 【工作内容】（精准客户资源支持） 1、利用公司系统学习房地产专业知识 2、公司免费提供账号权限，在合作平台发布房源信息 3、接待咨询客户，提供专业房产解答服务 4、带领客户实地看房，推动租赁及买卖交易达成 5、客户均为线上主动留资，意向明确，转化率高，上手简单 【职位要求】 1、无需工作经验，欢迎应届生或转行人员加入 2、态度积极，有强烈的工作动力和进取心 【培训机制】（零基础也不用担心） 为期三天带薪岗前培训，实行师徒带教模式，由资深师傅一对一辅导 【晋升发展路径】 房产经纪人→门店主管→商圈负责人→区域经理→城市总经理 工作地点：西安市各区均有岗位，根据住址就近安排

周末双休节假日休息 职业详情 1、负责一次性业务的开发与跟进，维护客户关系并推动转介绍业务（含续费），及时传达工商、财税相关政策 2、积极参与公司组织的专业学习与培训，提升业务能力 我们需要你： 1、年龄25-45岁，具备电话销售经验者优先 2、高中及以上学历 3、具备良好的沟通能力，有团队协作精神，目标导向明确 公司情况： 1、晋升通道完善：纵向发展路径为主管-经理-大区经理，横向可转向财税、会计、审计及其他岗位 2、定期开展团建活动，如聚餐、唱歌、踏青等，丰富员工生活 3、注重人才培养，提供系统化培训与广阔学习平台，全国直营连锁运营

岗位职责： 客户开发：通过电话或面对面沟通，向目标客户介绍度小满金融产品优势，挖掘潜在合作机会。主要服务对象为小微企业、个体工商户的法人及股东等，前期以电话沟通筛选意向客户，后续添加微信建立联系，预约上门拜访时间，前往客户经营场所协助完成贷款申请流程。 业务跟进：配合有贷款意向的客户完成贷款办理全流程，包括资料整理、系统信息录入等操作，并持续跟踪审批进展，确保流程顺利推进。 岗位要求： 学历经验：具备大专及以上学历，有1年以上销售工作经验，从事过银行、消费金融、信用卡、小额贷款等相关领域者优先；接受电销、地推、面销背景人员，有快消品、POS机等产品销售经历亦可考虑。销售能力突出者可适当放宽学历要求。 年龄要求：年龄范围为22至45周岁。 其他要求：具备较强的沟通表达能力与客户服务意识，能承受工作压力，目标感强，性格开朗、积极向上，踏实肯干，富有开拓精神和团队协作能力，个人征信记录良好。 薪资待遇： 底薪：无责任底薪3200-5200元。 提成：包含两部分，首笔放款提成为1.2%，另享贷款余额万8提成。 奖励：设有月度激励奖金，涵盖测额奖励、放款奖励、业绩排名奖励等多项奖励机制。 福利待遇： 社保福利：入职即办理五险一金。 工作时间：每日8:30-18:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假。 其他福利：定期开展团建活动，享有5-15天带薪年假，提供系统化培训支持，安排年度健康体检。 晋升通道：销售经理→团队经理→城市经理→大区经理

1、负责公司软件产品的市场推广与销售工作； 2、依据市场营销计划，达成既定销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大在院校领域的销售覆盖； 4、策划并落实销售区域内的各类销售活动； 5、维护客户关系，推动客户间长期战略协作。 任职资格： 1、大专及以上学历，专业不限，******，具有一年以上销售工作经验； 2、思维灵敏、表达流畅，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3、具有一定市场分析与判断能力，注重客户服务质量； 4、责任心强，能适应一定程度的工作挑战； 5、有高校行业销售经验或B端、G端客户资源者优先考虑。 作息及待遇：无责底薪+绩效+提成，单双休，节假日正常休息，定期组织团建，团队氛围融洽，重视员工成长，欢迎加入

招聘业务员一名，男女不限，身体健康，吃苦耐劳。地址：林阴路陕润油业有限公司联系电话：