岗位职责： 1.负责租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4. 实时更新并准确发布房源信息，确保真实性与时效性 5.协同团队完成市场调研、竞品分析及区域楼盘动态跟踪 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2.有地产中介经验者优先，无经验者可提供系统带教 3. 热爱销售工作，目标感强，能承受一定业绩压力 4. 熟悉本地房地产市场，或愿意快速学习区域楼盘信息 5.诚实守信，具备较强责任心与职业操守

房产纪经人：男女不限，年龄20-50岁，有经无验均.可，加入 要求：品端行正，为正人直，有务服意识，善沟于通，懂脑电简单操作，执力行强。 一四月天休！ 薪.资待.遇：公司定期培训学习，老员工帮带快速上岗，晋升空间很大 底.薪3000+20.%-50.%通.提+月度.奖.金+年.底奖.金+旅游大.奖+节.假日正休常息 联电系话:

法辅在线，是目前全国最大的法拍机构，目前在全国一共有40+分公司，山西法辅在线总部位于晋联国际写字楼，自购1500平写字楼，是目前山西规模最大，从业人员最多的特殊资产服务商，同样也是山西最大的法拍辅助机构。 公司已打造出了多个优秀的合伙人团队。手把手带教法拍房知识，互联网ip打造，以及短视频、直播获客等方式进行客户服务 任职要求： 1.学习性强，有赚钱欲望，没有经验，跨行业，宝妈都不是问题，努力上进+一点点运气，轻松年入50万不是梦 2.热爱自媒体，喜欢抖音，微信，视频号，小红书等 创作运营，多渠道线上获客，只负责发作品，客户主动咨询上门。 3.年龄25-40岁之间，五官端正，形象气质好，有房产经验，创业经验者优先考虑，若条件优秀者，年龄可适当放宽。 你将获得： 1、上市法辅机构公司（双创企业板813837），高起点，大平台，助力你在不良资产赛道走得更远； 2、公司提供平台、提供资源，手把手培训，助力开单； 3、上班时间自由，周末双休 4、开单提成即薪资，有分级提成与管理津贴相结合的合伙人佣金制度，。越早进入越有优势； 5、没有严格的上下级关系，伙伴们都是各行业的精英、牛人，整体素质高、相处融洽的成员，各自发挥所长共同成长； 6、新人一周培训后可轻松上岗，快的一周内出单均有可能。

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诚聘 房产置业顾问/二手房经纪人 门店直招｜无需经验｜带薪培训｜高提成+稳定底薪 负责辖区内二手房、租房、新房分销业务，开发并维护房源、客源。 对接业主与客户，实地看房、户型讲解、房源核验，完成带看、议价、签约全流程。 维护线上房产平台、朋友圈、社群，发布真实房源，挖掘潜在客户。 定期回访老客户、业主，维护客情关系，挖掘转介绍资源。 配合门店完成日常工作、社区拓客、团队活动，遵守门店管理制度。 任职要求 年龄18-55周岁，学历不限，有无房产经验均可，应届生、转行人员欢迎应聘。 沟通表达流畅，做事积极主动，能吃苦耐劳，有较强服务意识与目标感。 品行端正，诚信靠谱，遵守行业规则，无不良嗜好。 热爱销售行业，愿意挑战高薪，具备良好团队协作精神。 薪资待遇 薪资结构：无责底薪 + 高额提成 + 开单奖励 + 月度奖金，提成行业领先，上不封顶。 福利保障：带薪岗前培训、一对一师徒带教、定期专业培训、节日福利。 晋升通道：置业顾问→业务组长→门店店长→区域负责人，内部晋升，公平透明。 其他福利：团队团建、业绩激励、氛围轻松，多劳多得，收入全凭个人能力。 工作时间 早8:20 - 晚6:30，月休4天，合理排班，法定节假日轮休。

房产纪经人：男女不限，年龄20-50岁，有经无验均.可 要求：品端行正，为正人直，有务服意识，善沟于通，懂脑电简单操作，执力行强。 一四月天休！ 薪.资待.遇： 底.薪3000+20.%-50.%通.提+月度.奖.金+年.底奖.金+旅游大.奖+节.假日正休常息 联电系话:

运城市河津市招泥瓦工

招聘霍州地区的木工，需进行两天的工作。有意者请联系。另在临汾地区招聘同等职位的大工。

山西运检招聘两名双证人才，要求具备0.5至1年的工作经验，可随时上岗，工作于上气机组。享有五险一金、高温补贴、司机补贴等福利，同时享受、健康体检和节日福利补贴。

榆次秋村苏宁库招聘两位汾酒装卸工人。要求有装卸经验、体力充沛、干活利索、踏实肯干。工资月结，多劳多得。工作地点在山西晋中。

招聘：青年卤造局诚聘店员/营业员(综合薪资3500+东南西北城各店分配）薪资：3000-5000元/月青年卤味局，2022年7月成立，2026年7月升级为青年卤造局，是超受欢迎的甜麻辣主味型”新潮时尚，热门味型”休闲卤味连锁品牌。一，工作内容：门店开门营业后，门店卫生打扫，卤味的调拌（都是有比例的，前期会有培训，培训我们也是带薪培训）。产品陈列的摆放，接待，售卖销售，收银，每天营业结束后货物盘点，关门闭店。二，工作时间：早班8:30-4:30晚班4:30-12:00三，要求：形象好，气质佳，勤快，******，**四，专人培训：10天专属带教培训。小白也能快速上手。五，薪酬待遇：基本工资+全勤+美团考核奖+督导好评奖+炒饭收益+业绩提成+充卡提成！综合薪资3500+。卖的多挣得多平台上的工作地点是面试位置，在临汾有几十家门店，东西南北城区域各店就近分配。

【薪资福利】： 1、薪资7500-8500+奖金+提成买卖27-56%，租赁40% 2、其他福利：春节10天带薪年假、节日礼品、国内国外旅游、年终奖、结婚生子红包等 3、员工宿舍 【任职要求】： 1. 专业不限，经验不限；年龄20-40岁。 2. 阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 3. 高度的工作热情和团队合作意识，有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑； 4. 良好的沟通能力，积极，乐观、开朗，良好的自驱力和进取心 【岗位职责】： 1、维护线上渠道的房源，保证信息准确、真实； 2、接待客户、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 3、了解客户核心需求，匹配并提供合适房源； 4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作； 5、负责公司房源的开发、维护与积累，并与业主建立良好的业务协作关系。 【晋升通道】： 1. 置业顾问---高级客户经理---分行经理---合伙人---区域总监

【薪资福利】： 1、薪酬：底薪按学历划分4000-5000+绩效1000 +奖金+提成27%-56% 2、其他福利：春节10天带薪年假、节日礼品、国内国外旅游、年终奖、结婚生子红包等 3、入职带薪培训，师傅带教 【任职要求】： 1.专业不限，经验不限；年龄20-40岁（有经验可放宽）。 2.积极向上，踏实肯干，有目标，愿意通过自身努力实现个人成长与价值提升； 3.具备较强的工作主动性与团队协作精神，有销售、服务或学生干部经历者优先； 4.沟通表达能力强，性格乐观开朗，具备良好的自我驱动力和进取意识 【岗位职责】： 1、负责线上渠道房源信息的维护，确保内容真实、准确、及时更新； 2、接待客户来访，解答咨询，提供专业的房地产置业解决方案； 3、深入挖掘客户需求，精准匹配并推荐合适房源； 4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程的跟进与办理； 5、开展房源开拓与日常维护，持续积累资源，与业主建立长期稳定的合作关系 【晋升通道】： 1.置业顾问---高级客户经理---分行经理---合伙人---区域总监 【系统培训】： 1、理论培训：入职前将接受系统的房产经纪领域专业知识培训； 2、实战演练：采用师徒制模式，由资深导师带领实操，快速掌握业务技能； 3、经验分享：定期组织优秀员工交流会，共享成功经验，助力高效成长 5、工作氛围：居信将是您职场旅程的新起点，这里汇聚一群热爱学习、充满活力、怀抱梦想的年轻伙伴！ 注：本岗位是上海居信总部直招，无任何收费项目，请放心应聘。 全上海门店均可就近分配，钱多事少离家近，无论您看重哪一项都可自主选择，只要您加入，全部为您妥善安排！！！

【任职要求】 1. 专业不限，经验不限；年龄20-40岁。 2. 阳光，踏实，有梦想，愿意通过自己的努力付出，实现个人价值； 3. 高度的工作热情和团队合作意识，有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑； 4. 良好的沟通能力，积极，乐观、开朗，良好的自驱力和进取心 【岗位职责】 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、通过多渠道完成房源客源的开发与积累，并与客户建立良好的业务合作关系； 3、根据客户需求，促成房屋买卖/租赁业务，为客户提供优质的购房/租房体验； 4、协助双方合同签署、办理权属转移、房屋过户等后续服务工作。 【薪酬福利】 1、薪酬：底薪8000+奖金+提成买卖27-56%，租赁40% 2、提供住宿，公寓式住宿，面试通过当天安排宿舍 3、静安区，宝山区，虹口区12家门店就近安排 【培养机制】 1、入职后，一对一带教体制，带薪培训； 2、公司提供系统完善的带薪培训，助您全面提升综合能力。 【公平晋升】 晋升公平透明，管理层从基层内部晋升，不论资排辈 晋升方向：客户经理组长/店长---区域总监---总经理

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系并促进复购与转介 4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效 5.协同团队完成业绩目标，参与市场调研与区域楼盘分析 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2.有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供系统培训 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.熟悉本地房地产市场，了解基本交易政策与流程 5.持有房地产经纪人协理或经纪人资格证者优先

贝壳租房，以“让租住成为一种生活方式”、“让租赁成为长期职业”、“帮助服务者实现效率翻番”为宗旨，通过以租赁经纪服务、公寓运营服务、专业机构托管服务、投资共建房源等由轻到重的方式，为新市民、青年人提供更多租住选择，以及更好的差异化服务，来实现让租房成为一种美好生活方式的愿景。 [省心租] 贝壳租房基于多年专业市场化、机构化运营经验，推出贝壳省心租服务 (分散式房屋租赁托管服务)，省心租是将市场上分散的房源转为有品质、可信赖的专业机构化长租房源，并提供专业管家服务，让业主省心、租户安心、行业稳定。 全天津可以根据你的住址就近安排哟!!! [持续竞争力的薪资] 六险二金+无责底薪+绩效+高业绩提成;3个月后，无责底薪+无上限高业绩提成;从业越久，收益越高:稳定月入几万不是梦! 【广阔的职业发展] M战队长-S区域经理-D总监，季度晋升、区域裂变机会多，许给你未来无限发展可能! [丰厚的奖金激励] 丰富的贝壳币、荣營晚宴、团队PK、团建活动、业务标杆、文化榜样带给你无限茉耀! 【完善的培训带教] 新人培训、战队长(M)训练营、花桥学堂、产品进阶训、助力你成为业务和管理双重达人! [我们需要这样的你] 1.具有半年及以上房产经纪业务经验者优先录用; 2.热爱销售工作，有目标感，执行力强; 3.具有较强的沟通能力和学习能力; 4.符合公司企业价值观，具有良好的客户服务精神。 适合这样的你 如果你非常迷茫，职业发展出现瓶颈，不知所措不安于现状，想要持续提升自己，挑战高薪收入 如果你想获得长期职业发展，为末来赢得一片新天地 [上班时间] 9点-6点半，月休5天。[工作地点] 片区内任意一家门店可打卡，目前招聘河东 东丽区 万新区居住 [面试入职] 初试-复试-终试(一般周四，需着正装)，周二/周四入职，不需要基地培训。 岗位职责： 任职要求： 岗位福利：

【岗位职责】 · 负责区域内渠道、门店及地推销售工作 · 执行市场推广活动，拓展客户资源 · 维护现有客户关系，完成销售目标 【职位要求】 · 1-3年相关销售经验，有渠道/门店/地推经验优先 推广过空气能优先 · 具备基本市场推广能力，能独立开展工作 · 【薪资福利】 · 综合薪资2000-15000元，多劳多得 · 收入与业绩直接挂钩，上不封顶 公司地址;稷山县稷峰镇东渠村（城东印象斜对面） 联系电话：

【岗位职责】 - 挖掘客户，维护客户，邀约订包房卡座，协助酒水点单 - 负责顾客到店接待与服务 时间: 夜班，晚9:00-4:30 薪资：日结300-1000，上不封顶 保障: 包住，空调热水器WiFi齐全。零入职费用，不压钱不扣证。新人扶持 要求：18-30岁，男女不限，性格开朗。 简单好上手，全职、兼职均可做，无经验者前期有人带，免费培训。

招聘导购，要求有经验者优先，需吃苦耐劳、口才好、性格外向，长期工作。薪资福利包括底薪、提成、全勤奖和任务奖，工资3000元以上，AB班制，每班8小时。短期工作者及非诚心者请勿打扰。工作地址位于星河购物广场女装区。

招聘导购人员4名。要求有服装销售经验，善于沟通。薪资为3000-7000元。

兰花城销售招聘导购人员。薪资为4000-6000元/月。岗位要求：1.爱美，爱穿搭，对时尚度敏感，喜欢搭配并爱学习。2.挣钱欲望强烈。3.对自己形象有要求，注重形象打扮。4.目标感强，有一定的抗压能力。岗位技能：接受无服装导购经验，不需要晚班，有加班费，从事销售工作。

薪资待遇： 1. 工资：底薪+高额提成（35％-40%）+奖金，综合收入6K以上，多劳多得； 2. 福利：社保+带薪培训+单休+法休； 3. 工作时间：上午8：30-12：00，下午13：30-18：00； 4. 晋升空间巨大，升职加薪机会多多，公司只内部晋升，绝不空降； 5. 老员工目前70%薪资在1w以上，最高5w+。 【岗位职责】 1. 由公司提供名单，线上进行沟通，根据对方需求提供方案，引导客户入驻平台、完成线上签约。 【岗位要求】 1. 有销售类相关经验或者想做销售类岗位的人员； 2. 公司提供优质平台，想挣多少钱你自己说了算。

【招聘岗位】金银珠宝销售【岗位要求】有珠宝销售相关工作经验【工作时间】轮班制，早9:30-12:30、下午14:30-19:30【薪资待遇】底薪2000元+高额销售提成，上不封顶【福利待遇】每月公休3天、节日福利、生日福利、员工内购优惠【工作地址】长子县东大街华丽港超市门口福禧珠宝（言德金包银）【联系方式】【招聘单位】言德珠宝十店连锁（福禧珠宝）

岗位职责： 1. 负责商业地产项目的品牌招商规划与执行，完成各业态商户引进目标 2. 开展市场调研与竞品分析，挖掘优质品牌资源并建立长期合作关系 3. 主导商务谈判、合同签订及入驻落地全流程，协调工程、运营等部门推进开业筹备 4. 维护现有商户关系，定期评估经营表现，推动租户优化与业态升级 5. 配合营销活动策划，提升项目商业氛围与整体招商形象 任职要求： 1. 具备地产招商或商业运营相关工作经验，熟悉主流零售、餐饮、生活服务等业态特性 2. 具备较强的市场洞察力、商务谈判能力及资源整合能力 3. 熟悉商业地产租赁政策、合同条款及招商流程 4. 具备良好沟通协调能力与抗压能力，可适应阶段性高强度工作 5. 学历不限，有成功招商案例或区域品牌资源者优先

1、完成在分管区域内渠道的拓展，招代理商、二级渠道等任务； 2、贯彻公司的渠道政策以及相关理念，制定本区域内相关发展策略并予以执行； 3、协助代理商对植发项目进行推广和销售； 4、根据公司下达的指标，负责对代理商的业绩进行监控、督促和管理； 5、协助代理商对区域市场进行开拓，并对代理商进行培训； 6、负责对区域内的项目合同的跟踪和落实 7、敏锐察觉市场变化，并在分管区域内收集行业信息、反馈市场信息，做出处理意见并及时上报公司； 8、维护公司利益，树立公司形象，在于客户交流中保持诚实可靠，不卑不亢的态度。

薪资：5000‑10000，多劳多得，上不封顶 工作地点：本地自主开展，无需坐班，时间自由 拓展本地二手手机回收货源，社区、朋友圈、熟人渠道寻找要出手旧手机的客户完成回收工作。 靓机、碎屏机、坏机、报废机全部收，我方统一兜底收货，不用囤货，不压资金。 合作福利： 无押金、无任何费用，提供实时报价，小白手也可以！ 多劳多得，赚回收差价，成交即可结算。 任职要求： 为人诚信，执行力强，能适应户外工作，有社区资源优先，主业副业都可以做。

负责周边的房源信息，租赁，售卖。有良好的沟通能力，亲和力。工作积极不摆烂。执行力强。抗压能力强