山阴晓神算好工作招人啦 晓神算会计服务公司 团队扩建诚聘电话销售10名 招聘财税会计2名 一、岗位介绍： 1、电话销售需对接客户并推动签约，依托公司分配资源推广代理记账服务，表现优异者可依学习进度转岗至专业岗位。 2、财税会计需具备一年以上税务实操经验，擅长沟通，熟练操作财务软件，具备良好协作精神。 二、薪资待遇 1、五险-双休-法定节假日，每日工作7.5小时， 2、无责任底薪3500，提成按10~28%阶梯计算（会计岗位底薪5000+） 3、办公环境舒适宜人，室内办公，冬暖夏凉，无需户外奔波！ 4、定期组织团建活动及奖金激励，提供带薪岗前培训，零基础、无经验者均可快速上手！ 5、名额有限，招满即止 工作时间：上午8:30-12:00；下午14:00-18:00 工作地点：山阴县商品街小龙人往西50米！

【岗位职责】 1.利用公司提供的客户资源，通过电话、微信或其他线上渠道与客户高效沟通，无需外出跑动；筛选有意向的客户，为其匹配合适的银行贷款方案，并引导客户到店咨询办理； 2.公司统一配备手机、电话号码及微信号，全程无需使用个人设备进行联系； 3.协助邀约客户到门店完成贷款业务办理，现场有专业经理提供支持与指导； 4.所有通讯工具均由公司提供，不涉及使用私人手机开展工作。 上班时间：9:00-18:00，中午休息2小时，准时下班，无常规加班，法定节假日正常带薪休假 福利待遇：享受法定节假日带薪休息，节日礼品及红包丰富，定期组织团建活动与员工旅行，设有年终奖金，每月安排下午茶，每周评选优秀员工并发放现金奖励 任职要求： 具备基础沟通表达能力，学历不限，有相关工作经验者优先考虑

年龄不限，有电话销售工作者优先，有销售经验者优先，男女不限。 2具有良好的沟通能力，具有良好服务意识。 3能承受一定的工作压力，有团队协作精神。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，专业介绍公司产品或服务，精准挖掘并匹配客户需求 2.规范记录客户信息、沟通要点及意向反馈，及时准确录入CRM系统并持续跟进转化进展 3.高效完成日/周外呼量、有效沟通量及销售业绩目标，确保过程与结果双达标 4.协同团队开展市场活动支持、老客户回访及满意度调研等增值服务工作 5.主动学习产品知识、销售话术及沟通技巧，持续提升成单率与客户满意度 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的语言表达能力、倾听能力及较强抗压能力 2. 有电话销售、电销客服、保险/教育/互联网等行业销售经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟练操作电脑及常用办公软件（Word、Excel、CRM系统等） 4. 积极主动，责任心强，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.学历不限，中专及以上学历优先

招聘手续齐全的A2本司机，同时招聘学徒司机一名。有意者可来电详谈。

 今天下午榆次申通快递，日结190/天，每天发工资，下午4.30-凌晨5.30分拣180，装卸1908-2半班装卸100早下班每半小时-5元，可以带烟手机打火机。自带手套水杯，不要穿短裤拖鞋，连衣帽（同微）

松果家政免费住宿编号：松果家政订单类型：住家护老客户地址：兴华北小区（胜利桥西）工作内容：照顾一位独居老人，老人意识清楚，需要起夜1次工资待遇：4000/单休报名联系：佳星（）面试时间：随时面试，尽快上岗

招聘门迎一名工资3800加全勤300服务员3800加全勤300福利待遇，管吃管住，月休四天地址，大同万达广场四楼联系人李先生联系电话

招聘大姐工，工资3000，月休3天电话

岗位职责： 公司提供精准商户资源，无需外出拓客，电话对接个体户、小微企业负责人； 告知商户年报逾期、经营异常风险，办理营业执照年审、年报申报、经营异常解除、执照作废代办； 线上成交，不用私加客户微信，无需跟单；单户沟通5-10分钟 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致耐心； 2、熟悉基础财税知识，有电销经验优先 3、老带新，新人基本半天就能上手 薪资待遇：分为两种，无责底薪，纯提成模式 1:无责底薪 3000 加阶梯提成，和开单奖励 2:纯提成模式一单 200 元一单 不定期下午茶，工作时间：9:30-17:30 周末双休

岗位简介 公司主营：建筑人才咨询、猎聘建造师、职称评审、技工、特种作业、高低压电工、建筑企业资质咨询、企业合规咨询服务。 纯室内坐班电销、不用外出、不用陌拜、公司提供精准客源！ 团队年轻化、氛围轻松、提成高、是非常稳定销售岗位。 工作内容（核心日常） 1、依托公司提供精准客户资源，通过电话、微信对接建筑行业人群 2、解决建筑人才——建造师，职称、等合规咨询等业务，解答客户疑问； 3、挖掘客户需求，讲解业务流程、周期、条件、政策信息，引导客户咨询与成交； 4、做好客户分类、意向登记、日常回访跟进，维护老客户，； 5、配合团队完成每日拨打量、跟进量、客户台账记录，完成个人及团队销售目标； 6、学习行业基础政策、业务知识，标准化沟通，提升成交能力。 任职要求 1、25–38岁，口齿清晰，普通话流利，沟通自然； 2、有无经验均可！零基础可培训、新人一对一带教； 3、心态积极、能抗压、愿意学习、执行力强； 4、踏实稳定，不混日子，想长期稳定赚钱、想拿高提成； 5、有电销、客服、销售、建筑行业，本行业优先录用薪资高于新人。 薪资待遇（真实落地） 1、无责底薪 + 高额提成 + 周奖 + 月销冠奖 2、提成上不封顶，行业刚需业务，咨询量大 3、新人有保护期、专人带教、上手快 4、每月团建、节日福利、定期培训、晋升透明 5、纯坐班，办公环境整洁舒适，团队氛围好，无套路 工作时间 早8:30–12:00 下午13:30–5:00 不熬夜、不加班、工作稳定、双休、节假日正常休。

1.「岗位职责」 主要负责线上电话邀约（电话加微信），邀约客户到公司面试办理业务，公司提供100%意向客户（不需要自己找客户） 2.「培训指导」 提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训 3.「薪资结构」 试用期4000+五险+10%-40%提成-无责3500+300全勤+200话补+提成+五险 每月固定10号发薪资 转正后提点： 0-5万 满5万（3000奖金+15%提成） 5-10万 满10万（10000奖金+20%提成） 10-20万 满20万（20000奖金+30%提成） 20万及以上（20000奖金+40%提成） 4.「工作时间以休息」 每天工作八个小时，中午休二个小时 周六单休，国家法定节假日均带薪休假 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速适应工作环境，积极融入团队 3.具有学习能力不断提升销售技能和产品知识 4.有无经验都可

招全职，招8-10人电话业务全职，高提成3个点，公司业务为土建现浇，自建房，装修业务，主要任务做最简单的电话沟通，不需要和客户聊专业问题，有专业人士解答，底薪2500-3000 3个点提成，单笔业务20-50万，高提成，高收入 联系电话

家居定制话务员｜5K底薪+超高提成｜11点上班｜每天加15个微信 1. 通过电话开发客户，引导添加微信； 2. 每天完成15个有效客户微信添加； 3. 4个行业客户均可累计，重复行业也算。 1. 普通话流利，沟通表达清晰； 2. 有电话销售或客服经验优先； 3. 踏实肯干，能完成每日基础任务。 · 底薪5000元； · 每天加满15个微信即拿全额底薪； · 超额部分另外计算提成，多劳多得； · 上班时间11:00-20:30周一休息

【工作内容】 -全面负责铁路场站公共区域的安全管理工作，开展日常安全巡查、隐患排查与整改督办，建立健全场站安全管理台账，保障旅客通行与设施运行安全。 -负责铁路站内旅客引导、咨询解答、票务协助等服务工作； -配合完成检票、客流疏导、文明劝导等相关后勤服务工作。 -维护站内秩序，为老弱病残孕等重点旅客提供帮扶服务； - 落实公司安全生产管理制度，搭建并推行HSE管理体系，聚焦机械设备全生命周期安全管控，涵盖起重机械、生产设备、特种设备等安装、运行、维保全流程安全监督。 - 主导机械设备安全风险辨识与评估，审核机械作业相关施工方案、安全技术交底文件，重点核查机械结构安全性、防护装置完整性及工艺合规性。机械工程师 - 每日开展现场机械作业安全巡查，对吊装、高空、机械操作等危险作业实施旁站监督，制止“三违”行为，跟踪机械安全隐患闭环整改。 - 参与机械设备安全技术改进，协助解决机械安装、调试及运行中的安全技术问题，推动机械防护设施优化与标准化设计。 【任职要求】 - 年龄18-38岁，男女不限； - 具备高中及以上学历； - 无不良记录，身体健康，能适应户外工作； - 有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 不限工作经验，欢迎应届毕业生或转行人员应聘。

工作职责 1. 专注企业服务类产品市场拓展，通过实地拜访、商务接洽等方式，主动挖掘并转化高潜力新客户资源。 2. 深入了解客户业务场景，识别核心需求与痛点，提供个性化解决方案，促进合同签署及项目实施。 3. 根据公司整体目标制定个人销售策略，高效推进执行，确保业绩达成，助力团队持续增长。 4. 构建长期客户关系管理机制，快速响应客户反馈，以专业服务增强客户粘性与复购率。 任职要求 1. 不限学历，有1年以上企业服务或To B销售背景者优先，具备客户资源或成功合作案例者更具优势。 2. 具备优秀的沟通表达与谈判技巧，能迅速赢得客户信赖，有效推进合作流程。 3. 目标感强，执行力出色，能适应高强度工作节奏和频繁外出拜访的工作模式。 4. 具备较强的市场洞察力，能够快速掌握客户业务逻辑，精准对接产品价值并解决实际问题。 补充说明 1. 工作模式：弹性办公，杜绝无效加班 2. 薪酬福利：社保+无责任底薪+阶梯提成+额外奖金

男女都可，有良好的形象，有销售经验，有自己的资源，共同努力！

电销邀约专员 薪资范围：4000-6000元／月 职位底薪：3500元／月 职位详情：具备销售背景客户沟通邀约服务电话营销能力表达清晰有条理 岗位职责： 1．依据公司分配的客户信息开展电话邀约工作（涉及法律类咨询邀约），后续由专业团队负责案件处理； 2．快速回应客户疑问，完整记录客户意向并持续跟进需求进展； 欢迎无经验者加入！新员工入职配备主管全程一对一指导！ 工作时间：早8:30至下午6:30，中午休息2小时，周日固定休假。 任职要求：年龄18-40岁，综合素质优异者可适当放宽条件 岗位福利：3200底薪＋300全勤奖＋提成＋500绩效奖金＋转正后签订正式合同

底薪加提成

电话回访

岗位职责： 1. 负责旭辉江山项目自渠客户接待、楼盘讲解及需求匹配，促成成交 2. 主动拓展本地客户资源，开展线上线下渠道推广与精准获客 3. 参与开盘筹备、案场活动执行及客户跟进维护，提升转化率 4. 按时完成销售指标，定期复盘业绩并优化销售策略 5. 配合团队完成市场调研、竞品分析及销售数据提报 任职要求： 1. 房地产销售经验者优先，无经验可带教培养 2. 思维敏捷、沟通表达能力强，具备较强抗压能力与执行力 3. 责任心强，目标感明确，有资源积累或强烈成就动机者优先 4. 认可长期发展，愿意扎根太原市场深耕渠道销售业务 5. 入职即享节日福利、定期团建，

岗位职责： 1. 负责互联网广告产品的销售工作 2. 开拓新客户，完成销售指标 3. 维护客户关系，提供优质的售后服务 岗位要求： 1. 可接受无经验者，有销售经验者优先 2. 具备良好的沟通能力和商务洽谈技巧 3. 有较强的学习能力和市场分析能力 4. 结果导向，对数据敏感，能承受快节奏投放压力； 5. 沟通能力强，能协调内外部团队（商户、达人、平台方）推进项目； 6. 学习能力强，紧跟抖音本地生活政策变化 薪资待遇：收入8k-1w，上不封顶，，大小周，早九晚六 薪资待遇：法定节假日+全勤奖励+生日福利+工龄奖 办公条件：超大舒适办公写字楼; 办公设备：公司所有员工配备电脑、电话; 节假日福利; 24小时空调，舒适办公享受，每月不同奖励+激励

岗位职责： 1、以电话方式与客户进行对接沟通，提供专业的产品解决方案并推动签约完成 2、落实公司制定的销售方针与管理制度，确保各项业绩指标顺利达成 3、协同内部相关部门，快速响应客户提出的建议、投诉及各类反馈，提升客户满意度 任职要求： 1、具备大专及以上学历，且拥有1年以上销售领域相关工作经验 2、具备良好的学习力、适应力及抗压能力 3、擅长人际交流与逻辑分析，反应灵敏，能精准挖掘产品卖点与客户需求，有效整合资源助力销售转化 4、对销售工作富有热情，乐于接受挑战，心态积极向上，具备明确的目标意识与进取精神，品行端正，踏实守信 工作时间及待遇： 早8:30-17:30，午休一小时，每日提供午餐补贴，双休，节假日按规定休息，试用期一个月，入职即办理五险

工作内容: 负责拓展本地餐饮【为主】、休闲娱乐、丽人、亲子乐园等类型商户 1、商务洽谈：通过面对面沟通，推动本地生活类商家与平台达成合作，并对签约门店进行后续跟进； 2、在抖音平台为“抖音本地商家”提供短视频推广及来客运营相关支持服务； 3、商户运营维护：合作达成后，依据公司标准开展培训指导，协调达人探店拍摄等相关事宜。 岗位要求： 1. 对收入增长有强烈追求，真正渴望高收入的类型； 2. 愿意投入时间学习，积极付出努力，具备成长意愿和学习动力； 3. 认可抖音发展方向，认同本地生活服务行业。简单来说，热爱抖音，乐于研究抖音玩法，喜欢美食娱乐多元业态，热衷参与吃喝玩乐相关门店的运营工作。 薪资： 无责底薪+职级底薪3500-7000晋升机制，+奖金 综合前期收入5000+ 提成比例30-50% （每两月一次调薪机会，平均每次双月47人晋级加薪，平均底薪达5500）+多项激励奖金（如：签约奖励、免结算奖…… 定向签约奖、爆品奖励等）， BD平均收入处于2.1倍收入水平，全国月度最高收入可达十万元以上 本地生活领域全国领先企业，现为抖音本地生活服务商中商圈排名首位，已完成红杉资本、SIG、高榕资本三轮头部美元基金投资

岗位职责： 1、配合营销总监开展公司产品的市场推广及项目营销相关工作； 2、协助推进项目合同的签署，以及客户沟通与对接事宜； 3、协助开发新客户资源，持续维护并深化与各类客户的合作关系； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，专业不限，接受2026届实习生及2025届毕业生应聘； 2、具备良好的信息搜集能力、沟通表达能力和客户需求分析能力，学习理解能力强，执行力高，富有团队合作意识； 3、形象端正，性格积极，细致耐心，服务意识强，品行诚实，责任心强，具有进取心和成长意愿； 4、能够适应出差安排。 薪资范围： 基本工资5-8K+项目提成

工作内容: 1、对接本地生活领域（吃喝玩乐）优质商户负责人，推动抖音团购项目合作落地； 2、输出运营策略，协助商家打造热销产品； 3、统筹协调商家与达人资源，保障后续服务顺利执行。 岗位要求: 1、【赚钱欲望】具备强烈收入目标导向和实干态度，目标薪资未达2W者勿扰，我们需要专注长期增收的伙伴； 2、【事业野心】看好短视频团购发展方向，愿深耕行业，短期投机心态者不匹配，需具备自我驱动力； 3、【销冠潜力】须有TOP级销售经验（行业不限），曾为销冠或具备销冠潜质者优先，需结果导向、使命必达。 薪酬待遇: 1、平均月入2W-4W，历史最高月薪突破10W； 2、阶梯式底薪（最高7000元）+ 阶梯纯利提成（最高50%）+ 五险一金； 公司介绍: 1、全国最大的抖音本地生活服务商 2、全国最高等级MCN机构 3、行业内唯一完成三轮美元基金投资（红杉资本、SIG、高榕资本）的企业 4、发展历史最长、最具规模化、体系化与专业化的综合服务商

岗位要求： 1、年龄23-38岁大专以上学历，财务、会计、税务等相关专业优先。 2、有无经验均可，公司提供完善的培训体系，上手快。 工作内容： 通过电话向潜在客户推广财税公司的专业服务:包括但不限于理记账、税务筹划、工商注册等，挖掘客户需求，建立合作意向，完成个人及团队销售目标，助力公司业务拓展与客户资源增长。 薪资待遇： 3300元+提成（阶梯式）不封顶，多劳多得努力干过万 上班时间：08：30-12：0014：00-18：00 单休，法定节假日休息，团建，节假日福利

一份在朝阳行业中国500强企业工作的机会，发展空间广阔，晋升体系健全！ 【工作内容】 主要负责对接车险即将到期的客户，通过电脑和电话进行沟通，为车主提供车险报价、业务咨询及续保办理服务。客户资源由公司精准提供，无需外出拓展，全程线上操作完成续期服务。 任职要求： 1、年龄20-40周岁； 2、具备基本沟通表达能力。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:40-18:30，每周固定双休，享受国家法定节假日带薪休假，另每年额外享有5-15天带薪年假。 薪资待遇： （1）提供9天带薪岗前培训，无实习期； （2）月均收入5000-7000元，入职满一年后平均月薪可达8000元以上，收入上不封顶！ （3）缴纳五险两金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金，年终奖金）； （4）每月设有多种形式员工激励（包含现金奖励、实物奖品、培训机会等）； （5）非本地户籍员工，工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司任职； 【晋升渠道】：工作满3至6个月可参与内部竞聘，岗位包括储备主管、行政、培训、人事、IT等方向+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业技能提升培训+多元化职业发展路径，助力个人成长。

薪资介绍：新员工收入5000-6000以上，1-3月员工月综合收入7000+，3-6月员工月综合收入10000~13000+，半年以上员工综合收入15000以上 1.薪资构成：底薪3500-5000，项目提成+奖金（含开单奖励、项目奖励、年终奖励） 2.培训机制：入职即享7天带薪培训，配备专人一对一指导，出单周期短，约15天左右即可实现首单转化 3.福利政策：全面丰富，超出想象 无需主动开发客户！！！ 无需外出跑市场、陌生拜访或拨打随机电话！！！ 公司统一提供精准意向客户资源！！！ 属于渠道销售模式，客户复购率高！！！ 工作内容仅需： 1、通过微信或电话形式进行客户跟进与关系维护 2、日常与客户沟通，提供产品介绍及专业讲解 3、及时响应客户需求，高效跟进并反馈信息，推动业务、产品、技术等内部团队持续优化 4、归纳总结不同类型客户的跟进策略与有效方法 5、完成日常工作任务并达成项目KPI指标 上班时间：早9:00-11:50，下午14:00-18:30 节假日正常休息，享受各类法定带薪假期

岗位职责： 1、每日工作7小时，通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，提供专业的商品咨询及服务支持； 2、持续维护现有客户关系，定期开展回访工作，提高客户满意度与长期合作意愿； 3、达成个人销售任务，主动参与团队协作，共同完成整体业绩目标； 4、汇总客户反馈信息，配合团队完善销售策略及产品推广计划； 任职要求： 1、具备优秀的表达能力和应变技巧，能妥善应对客户疑问与异议； 2、工作积极进取，具有明确的目标感和强烈的结果导向意识； 3、有电话营销或客户服务相关经验者优先录用； 4