岗位职责： 推荐中高端适配人才 任职要求： 从事过招聘人资类工作，35岁以上。

双休，五险一金 日照大学城招聘猎头啦！ 优势： 1.成熟的猎头培养体系，快速掌握猎头的工作技能！ 2.完善的晋升制度； 岗位职责： 1.人才搜寻与筛选： -协助顾问在各大招聘网站（如猎聘、LinkedIn、BOSS直聘等）、社交媒体及公司数据库搜寻目标候选人； -初步筛选简历，评估候选人匹配度，并进行电话或在线沟通。 2.候选人沟通与面试安排： -联系潜在候选人，介绍职位信息，收集候选人意向； -协调安排面试，跟进面试反馈。 3.市场与行业研究： -协助收集行业人才动态、竞争对手信息及薪酬趋势； -整理目标公司组织架构及关键岗位信息。 4.数据管理与报告： -维护候选人数据库，确保信息准确、更新及时； -协助制作招聘分析报告，如人才地图、行业洞察等。 5.支持顾问工作： -协助完成客户需求分析、职位JD优化等； -参与团队会议，学习猎头全流程工作方法。 任职要求： 1.学历专业： -专科及以上学历在读，人力资源管理、心理学、工商管理、社会学等相关专业优先； -对招聘、猎头行业感兴趣者不限专业。 2.能力要求： -沟通能力强：善于与人交流，具备一定的电话沟通技巧； -主动性强：愿意主动搜寻人才，不畏惧coldcall（陌生电话沟通）； -学习能力强：能快速理解行业和职位需求； -数据分析能力：熟练使用Excel进行简单数据处理。 公司简介： 我司司专注于人工智能领域，互联网行业，致力于为企业提供中高端人才解决方案。团队氛围年轻、成长空间大，欢迎对人才招聘充满热情的你加入！

薪酬制度：基本工资+绩效奖励+提成+奖金 我们是年轻化团队，不画饼，不内卷! 欢迎想挣钱，可以可以耐得住压力，通过努力实 现自己目标，接受从0开始得小伙伴加入! 公司福利:节假日福利、奖金、入职缴纳五险一金 工作时间:8:30-11:50-13:10-17:30双休 1、大专及以上学历，年轻化，有良好的沟通能力: 2、有较好的抗压能力:

职位描述： 360度猎头顾问工作，负责猎头岗位的职位分析、寻访搜索、简历筛选、简历跟进、推荐及面试安排、薪酬谈判、入职跟踪等猎头SOP流程； 岗位要求： 需有猎头或者招聘经验

【猎头顾问】 职位要求： 1、对人力资源咨询行业充满热情与好奇心，抗压能力强，对个人职业规划有清晰方向； 2、本科及以上学历，管理类与商科专业优先； 3、具有逻辑思维，沟通能力与理解能力良好，有长期学习与积累的意识，自我驱动力较强； 4、Office 软件与工具应用熟练； 其他：8 小时(8:30-11:50；13：10-17：30） 周六周日双休，法定节假日 入职即可缴纳五险一金 ,每月5日发工资， 节日福利 完善的培训机制 有较高的提成~~~目前员工收入有50万/年 公司地址：潍坊市泰华附近，银海恒基大厦12层

工作职责： 1. 策略规划与执行：根据企业人才发展战略，制定并落实招聘方案，高效开展候选人搜寻、筛选与评估工作，确保在规定时间内保质保量完成招聘目标。 2. 关键岗位聚焦：重点推进业务核心岗位的招聘任务，助力公司打造专业化、高水平的人才队伍。 3. 渠道开发与维护：主动开拓多元化招聘渠道，并持续优化资源布局，保障人才供给的稳定性与招聘效率。 4. 人脉网络构建：系统性建立并维护行业人才关系网，运用定向挖掘策略，吸引并锁定优质专业人才。 职位要求： 1. 教育背景与经验：本科及以上学历，具有5年以上招聘相关工作经验，具备电商领域业务岗招聘实操经验者优先。 2. 行业经验：熟悉电商行业人才市场者优先，能够准确把握行业用人特点与需求趋势。 3. 专业技能：精通招聘面试评估方法，具备敏锐的判断力和客观公正的分析能力。 4. 实操能力：对招聘全流程有深入理解与丰富实践经验，可独立识别问题并快速提出有效应对措施。 5. 个人素质：具备良好的沟通协调能力与亲和力，适应快节奏工作环境，能在压力下保持稳定高效输出。

【工作职责】 1、为客户企业招聘年薪几十上百万的高端人才，与行业内成功人士打交道； 2、与客户和候选人保持良好关系，了解熟悉人才市场动态，寻找和挖掘业务信息，进行业务拓展； 3、负责客户委托的招聘项目，与客户充分沟通，分析职位需求，同时客户提供一定的咨询或引导； 4、通过各种渠道根据客户需求访寻候选人或者指导助理完成访寻工作； 5、面试和甄选候选人，根据客户的需求和特点，推荐合适的候选人； 6、协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题； 7、协调薪酬谈判和录用通知书的签署，并根据客户要求进行候选人的详细背景调查； 【任职资格】 1、2年以上企业招聘/销售经验或1年以上猎头工作经验，有BD经验和带团队者优先； 2、较强的责任感，善于分析客户及人才的心理，对主要岗位的工作职责和任职要求有全面深刻理解； 3、较强的表达能力，判断能力； 4、工作效率高，执行力强，沟通协调力强； 5、能承受工作压力，善于学习。 【公司福利】 【奖金】多劳多得，高额招聘提成奖金（当月发放没有成本线） 【晋升涨薪】集团有标准的晋升通道，每升一级都会伴随涨薪，按季度个人业绩评选，公司还有合伙人机制欢迎大家合作共赢~~~ 【培训】线上线下双开为每位小伙伴按需求提供定制培训，还有外聘百万顾问培训师 【放松】生日会，节日活动，团建活动，集体旅游等 【福利】入职缴纳五险一金，双休，法定节假日，节日福利，带薪年假/奖励假 【猎头的前景和发展】 随着经济的不断发展和国际交流的加强，越来越多的企业选择通过猎头公司来招聘高端人才~特别是在互联网和移动互联网的发展背景下，传统企业面临转型升级的压力！！！需要通过引进高端人才来提高自身的核心竞争力。 因此，猎头市场的需求将会不断增加！！！ 如果你从事了猎头行业，你将会积攒很多您专注的行业内的人脉，招聘的专业度也会有很大的提升，后续不管是继续在猎头行业内深耕还是到企业方去做人力都会有一个很好的发展~~~~

工作性质类似于HR，顾问型岗位 1. 负责家政领域人员招聘，达成月度招募指标； 2. 根据公司提供的候选人资料，通过线上方式与候选人进行电话交流； 3. 深入了解候选人意向，激发其职业兴趣，引导有意向者到公司深入沟通； 4. 接待前来咨询的求职人员，提供专业、精准、个性化的家政职业发展建议； 5. 按时准确提交公司所需的各类报表信息； 6. 完成领导交办的其他临时性任务。 7. 欢迎零基础人员加入，入职即享系统化岗前培训

人才寻访，客户开发

工作职责: 1、主导猎头项目的全流程实施与落地，确保各项业务目标达成； 2、拓展人才获取渠道，掌握中高端人才市场动向； 3、深入剖析岗位需求，制定系统化寻访策略； 4、实施候选人寻访、面试、测评、筛选及推荐工作； 5、协调安排候选人与企业间的面试流程，跟踪进度并实时反馈； 6、执行背景核实、薪资协商、录用通知跟进及入职协助等环节； 7、积极开拓行业客户资源，洞察客户需求，提供综合性人力服务方案； 8、持续提升客户满意度，构建稳定持久的合作关系。 任职要求: 1、具备较强的抗压能力，性格积极乐观，富有团队合作精神和服务意识； 2、期望在人力资源领域实现长期职业发展； 3、拥有良好的沟通协调技巧及强烈的自我驱动成长意愿。

齐河玖福记鸡架 ✅招店员 43岁以内 综合薪资4500 -5500 ✅招后厨 40岁以内 综合薪资5000-6000 节日福利 带薪休班 ☎联系电话： 店位置：开泰路沿街商铺

明天找两个老师干门房电话，

找一个腻子工一天活

- 协助资深猎头顾问梳理客户岗位需求，明确目标候选人画像，包括技能、经验、背景等核心维度，为人才寻访提供方向支撑。 - 通过猎聘、脉脉、LinkedIn、BOSS直聘等全网招聘平台及社交渠道，运用布尔搜索等技巧搜寻匹配简历，完成候选人初步筛选与分类。 - 以电话、微信等方式与候选人进行初步沟通，了解其职业意向、工作现状、薪资预期及离职风险等信息，记录沟通要点并反馈给资深顾问。 - 整理候选人基本信息，撰写简洁清晰的候选人概述及推荐报告，协助顾问筛选出有意向的优质候选人，推进招聘流程顺畅开展。 - 协助维护公司内部人才数据库，对候选人资料进行录入、更新和归档，确保数据的准确性和时效性，同时参与目标行业人才Mapping及市场信息收集工作。 - 配合团队完成面试辅助工作，包括通知候选人面试时间、地点，整理面试资料，跟进面试反馈，协助开展背景调查等事务性工作。 - 参与团队内部培训及行业知识学习，快速掌握猎头工作流程与技巧，完成顾问交办的其他临时性工作任务。 任职要求 - 学历要求：大三、大四或研一、研二在读学生，本科及以上学历优先，专业不限，人力资源管理、工商管理、心理学、市场营销、商科等相关专业优先考虑。 - 核心能力：具备良好的口头与书面沟通能力，善于倾听与表达，敢于主动与人沟通，逻辑清晰，能准确传递岗位信息、反馈候选人需求；具备较强的快速学习能力和信息筛选能力，能快速掌握猎头工作技巧与行业知识。 - 工作态度：积极主动，责任心强，认真细致，有耐心，具备良好的执行力和团队协作意识；能承受一定的工作压力，勇于面对沟通中的拒绝与挫折，保持工作热情与积极性。 - 技能要求：熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），能高效完成资料整理、数据统计等工作；有招聘相关实习经验、熟悉招聘平台操作或具备基础网络搜索技巧者优先。 - 其他要求：对猎头行业、人力资源领域有浓厚兴趣，愿意深入了解行业动态与人才趋势；做事有条理，能高效完成基础事务性工作，服从团队安排。

薪资待遇：绩效提成，平均月收入5000-8000。团队标杆 1w以上 月休四天  （包吃住） 主要工作内容就是负责部门人员的面试邀约，在各大招聘平台和软件上筛选合适的求职者并且进行招聘。工作内容轻松，办公氛围愉快，纯文职 有人教有人带，一对一‬辅导，办公室上班 招聘一位酒水营销员 你得5k 公司正规实业

职位描述 嘿，你好！我们正在寻找一位充满热情与能力的猎头顾问，共同加入我们的活力团队！ 你将为客户精准匹配合适人才，与候选人建立真诚连接，并助力他们在新岗位上顺利发展。工作内容涵盖人才搜寻、推荐、面试协调、薪酬沟通等环节。同时，我们将为你提供广阔的发展空间和成长机会，支持你在专业领域持续提升。 如果你： 1. 喜欢与人交流，具备良好的倾听与共情能力； 2. 对汽车出海、芯片半导体、高科技领域有浓厚兴趣； 3. 拥有猎头或招聘背景，或愿意积极投入学习与成长； 4. 具备强烈的责任感和协作意识； 那么，别再等待，快来加入我们！一起为人才与企业搭建通往成功的桥梁！

岗位职责： 1. 根据客户企业的用人需求，主动搜集并分析市场相关资讯，配合顾问挖掘潜在合适人选 2. 更新与优化候选人资料，协助构建、运营及维护企业人才信息库 3. 协助顾问完成候选人背景资料的采集、归类与整理工作，并对简历进行初步评估与筛选 4. 研判岗位特性以锁定目标企业与候选人，通过电话或邮件方式建立沟通；统筹安排后续面试流程，包括协调时间、跟进反馈、offer协商及入职手续办理 5. 确保达成个人年度回款指标及业绩考核要求 6. 配合顾问处理其他与招聘流程相关的支持性事务 职位要求： 1. 全日制本科及以上学历，有从业经验者可放宽至大专 2. 能够适应岗位的工作节奏，具备抗压能力，对自身职业发展路径有明确规划 3. 具备良好的逻辑分析、沟通表达与理解能力，有持续学习意愿和较强的自我推动力 4. 熟悉领英及其他海外人才招聘渠道者优先考虑 福利待遇： 基本薪资+个人业绩40-70%提成+季度绩效； 双休、法定节假日、五险一金、节日福利、年度健康体检等

岗位职责： 1. 根据客户企业的海外人才招聘需求，协同团队顾问完成行业、企业背景、职位信息及JD、JR的解读，明确候选人搜寻方向。 2. 利用线上渠道（如LinkedIn等）、职场资源网络、候选人主动联络等方式开展人才寻访，筛选符合岗位条件的简历，并通过电话、邮件、WeChat或平台站内信与候选人沟通，在介绍职位的同时深入了解其背景情况，评估岗位匹配度，确认候选人意愿后提交人才推荐报告，推送至客户企业。 3. 负责候选人后续面试协调、进度跟踪、反馈收集、offer协商及入职推进工作。 4. 确保达成个人年度回款业绩基准目标。 任职资格： 1. 大专及以上学历，熟练掌握英语或其它语种（如日语、法语、西班牙语、阿拉伯语、德语等），具备与外籍人士流畅交流的能力； 2. 能够适应高强度工作节奏，具备良好的抗压与应对挑战的能力； 3. 目标意识清晰，自我驱动性强，能主动推进任务，工作细致有耐心，持之以恒； 4. 擅长职场场景下的商务沟通，具备信息检索、文案撰写及人际关系维系能力； 5. 具备职业素养与协作精神，专业敬业，富有亲和力； 6. 有使用LinkedIn或其他职业社交平台进行人才搜寻的经验； 7. 工作地点灵活，不设考勤考核。 薪酬结构： 基本工资 + 40%至70%提成 + 季度绩效奖金 考核要求： 正式员工主要依据季度、半年度及年度个人回款业绩是否达标作为核心考核依据。 语言要求：普通话 + 英语 + 日语 + 法语 + 阿拉伯语、西班牙语、德语 行业要求：人力资源服务, 咨询服务, 咨询服务

岗位职责： 1.使用办公软件进行销售数据的处理和分析，制定销售报表。 2.负责收集和整理销售相关数据，如销售数量、价格及客户需求，为销售决策提供数据支持。 3.与销售人员、财务部门及生产部门等多方进行有效沟通，协调销售过程中的供应、发货和结算事宜。 4.认真负责地处理每一个订单及数据，确保工作的准确性和无误性。保持耐心，注重细节，以避免错误。 5.对公司的销售数据和客户信息等商业机密保持严格的保密，不向外部人员泄露。 其他要求： 1.持有驾照，能熟练驾驶车辆。 2.具备一定的抗压能力，能够在紧急订单或销售高峰期间承受工作压力。

跟外勤做好沟通工作，跟客户做好跟踪回访和沟通

陈秀玲 12小时 11小时 12小时 8.5小时 10小时 10小时 共63.5。

工作内容： 整理资料，寻找意向客户 工作时间： 早上九点到下午五点半或者六点 薪资待遇： 底薪+提成月工资8000-10000 任职要求： 年龄不限，学历不限，沟通能力强，抗压能力强 公司氛围好，都是年轻人

不加班！不加班！不加班！ 岗位福利： 1、综合收入5k~8k，无责任底薪3800~5000+提成+额外奖金 2、公司定期开展丰富团建活动，包含聚餐交流，每周四提供下午茶点 3、工作时间：上午8:30至下午6:00，中午休息90分钟，实行大小周制度，法定节假日照常休假，享受工龄津贴与带薪年假 岗位职责： 1、管理公司招聘平台，维护各类招聘渠道，发布职位信息，对接内部招聘需求； 2、完成简历筛选、候选人邀约、组织面试及录用通知发放等全流程工作； 3、独立处理员工入职、岗位调整、调动、离职等相关手续的协调与办理； 4、执行上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄24-30岁，具备2年以上人力资源招聘相关经验，有医药领域招聘背景者优先考虑； 2、可独立开展面试工作，目标明确，具备良好的抗压能力； 3、工作积极主动，责任心强，拥有出色的沟通协调能力与团队合作意识； 充满活力的企业氛围，温暖友爱的团队环境，只等一位用心投入的你。 欢迎加入我们的大家庭！！！

龙韵小区南墙十字路口烧烤摊马上开业，招小时工，年龄不限，下午4：30-10：00，电话

嘿！我们正在寻找一位热情洋溢的销售顾问，共同踏上充满挑战的职业旅程！ 你的职责将包括拓展销售业务、维护客户关系、洞察市场趋势，为公司业绩增长注入你的智慧与动力。 如果你符合以下要求，那就别犹豫，快来加入我们吧！ 有销售经验者优先考虑，同时也欢迎具备成长潜力的新鲜力量； 具备良好的沟通与谈判能力，对市场变化有敏锐的感知力； 富有责任感，具备团队合作意识，勇于突破自我极限！ 我们期待你的到来，携手共创销售新辉煌！

招聘线上助理5名（可兼职） 月薪3000-10000元不压工资 工作时间 上午9:00-12：00 下午1:30-4：30 双休 要求：初中以上学历，有责任心有爱心年龄30岁-55岁的有过销售经验优先

电话销售，简单易学，底薪1200，提成是利润的20%-50%综合薪资4000-7000

长白班活简单 潍坊滨海玻璃厂  ‼管住宿！长白班！‼餐费半价！ ‼5000-7000元/月！ ✳工作内容:新型节能建材，装饰装修材料加工，安装。简单好学，没有力气活。 ❇招聘要求：男女不限，身体健康，无疾病，35～50周岁 ❇工作时间：早8:00—晚17:30，8个半小时，长白班！ 基本工资: 190元/天 170元/天 绩效补贴: 加班费为平均小时工资+2元/时 综合薪资:  5000-7000 ⭕住宿：四人间宿舍，纯下铺，独立卫浴，有空调地暖。 ⭕吃饭：每天吃饭30元标准，公司承担15元。 ❇薪资发放：每月10号发放工资！ ❇面试时间，周一到周五下午2点面试！ ❇面试地点：山东省潍坊市寒亭区江西二街。

找两个四针六线，计件，地址孔雀河三路，

职位描述： 1. 通过系统化学习与实际操作，快速熟悉门店销售流程及产品相关信息； 2. 负责为顾客提供产品讲解与咨询服务，完成手机、平板、配件等电子产品的推介与销售工作； 3. 积极配合店长开展门店日常运营事务，协助维护店面正常运转。 职位要求： 18-30周岁；热爱手机或数码电子产品行业，具备浓厚兴趣；具备良好的职业素养和团队协作意识，善于发现问题并有效解决；性格积极向上，有清晰的职业发展目标，愿意长期深耕行业发展，富有进取心。 薪资福利： 底薪+高额提成，收入无上限 带薪年假、五险、员工旅游、定期调薪晋升、生日福利、节日福利等 员工培训： 提供新员工岗前培训，入职后安排专人带教，无需担心缺乏经验； 定期组织产品知识培训、运营商专项培训等学习机会； 晋升渠道： 完善的晋升机制，晋升路径为：销售顾问-门店运营主管-店长-区域经理助理-区域经理；只要踏实肯干，公司全力提供发展平台； 工作地点： 威海市区、九龙城周边，根据实际情况就近分配