岗位职责： 1. 负责目标行业及岗位的人才寻访、评估与推荐，高效完成客户交付的猎头项目 2. 深入理解客户需求，参与职位分析、画像构建及薪酬调研，提供专业招聘建议 3. 主导候选人面试安排、沟通谈判与入职跟进，提升offer接受率与交付质量 4. 维护并拓展高端人才库及企业客户资源，建立长期信任合作关系 5. 定期复盘项目执行情况，优化寻访策略与服务流程 任职要求： 1. 具备猎头或招聘相关工作经验，熟悉主流行业人才分布与职业发展路径 2. 出色的沟通表达、逻辑分析与人际影响力，能独立推进多线程项目 3. 目标导向，抗压能力强，具备优秀的自我驱动力与结果意识 4. 学历不限，人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先 5. 熟练使用LinkedIn、脉脉、招聘系统等工具，有成功案例者优先

岗位名称】猎头实习生 【薪资待遇】100元/天+业绩奖金 【到岗时间】尽快到岗，每周出勤3-5天，至少持续1个月 【岗位职责】 协助顾问完成新能源、新材料、机器人等赛道的简历搜索与整理 协助联系候选人，完成基础的意向沟通与信息登记 完成团队交办的其他招聘支持类事务 【任职要求】 理工科背景优先 有责任感、沟通主动，具备良好的人际敏感性和表达能力 有社团工作、学生干部经验或相关实习经验者优先 每周可出勤3天及以上，周末双休不上班，能稳定实习1个月以上

【岗位职责] 1、深度挖掘行业信息，分析岗位需求，精准理解客户人才画像; 2、多渠道搜寻优质人才资源(猎聘、脉脉、Boss等); 3、高效与候选人沟通，评估其背景与岗位匹配度; 4、提供专业推荐报告，推进招聘流程; 5、跟进候选人面试、反馈、背景调查与入职服务; 6、建立并维护与客户及候选人之间的长期良好合作关系。 【任职要求] 1、年龄21-30岁，全日制本科及以上学历 2、有猎头、招聘、人力资源、电话销售等相关工作经验优先; 3、对珠三角智能硬件产研销中高端招聘有浓厚兴趣，了解过猎头行业的基本运作，有一定认知与思考，并愿意在猎头行业持续发展; 4、具备亲和力与沟通协调能力，乐于协作; 5、抗压能力强，学习能力与自驱力出色，热爱挑战。 6、认同公司的企业文化(自驱、务实、实事求是，长期主义) 【我们提供] 1、薪资结构:无责底薪+绩效奖金+高比例提成+多项激励奖金 2、假期制度:双休+法定节假日+各类带薪假(年假、婚假、产假、病假等) 3、保障体系:入职即缴纳五险一金，每月5号发薪 【我们的优势] 1、零壁垒成长氛围:协作文化浓厚，公司氛围轻松，; 2、高端资源平台与一线企业深度合作; 3、前沿行业触角:与百万年薪以上高端候选人深度交流，紧贴行业未来趋势，拓展优质人脉的机会; 4、快速能力跃升:提升商业判断、洞察、谈判与人际沟通的综合素质; 5、不设限的上升通道:助理顾问-猎头顾问-资深顾问/经理-初级伙人 6、办公环境优越: 地址1：办公室位于宝安区西乡中央大道11号线碧海湾，1号线西乡地铁口通勤便捷，环境舒适 地址2：湖南省长沙市岳麓区龙湖铂金半岛A座，茶子山地铁口 工作时间：9：00—18：30，午休1.5h

岗位职责： 1. 负责中高端人才的寻访、评估与推荐，精准匹配客户岗位需求 2. 深入了解行业动态及目标企业组织架构，制定高效寻访策略 3. 主导候选人面试、薪酬谈判及入职跟进全流程，提升成单效率 4. 维护并拓展优质客户资源，挖掘长期合作机会与新增岗位需求 5. 定期复盘项目进展，优化执行路径，确保交付质量与时效性 任职要求： 1. 具备猎头或招聘相关工作经验，熟悉人才寻访方法论 2. 优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧，抗压能力强 3. 具备较强的目标感与执行力，能独立推动项目落地 4. 学习能力强，乐于深耕细分行业，持续积累人脉与知识储备 5. 大专及以上学历，专业不限，人力资源、管理类相关背景优先

岗位职责： 1. 负责中高端人才寻访，精准匹配客户岗位需求与候选人能力 2. 独立完成从职位分析、人才画像、渠道拓展到面试评估、薪酬谈判的全流程猎聘服务 3. 维护并深度开发重点行业客户资源，理解业务痛点，提供定制化人才解决方案 4. 建立并持续更新高质量人才数据库，提升人岗匹配效率与交付质量 5. 协同团队推进项目进度，确保交付时效与客户满意度 任职要求： 1. 具备猎头或招聘相关工作经验，熟悉主流行业及岗位人才分布 2. 出色的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3. 逻辑清晰，具备较强的信息整合、分析判断与快速学习能力 4. 具备良好的职业素养与保密意识，责任心强，执行力佳 5. 专科及以上学历

工作职责： 1. 人才寻访支持• 协助资深顾问利用招聘网站、社交媒体、人才数据库等多种渠道，广泛搜寻符合客户岗位需求的潜在候选人信息，进行初步简历筛选与整理分类，建立基础人才储备库。 • 参与目标行业及企业的人才 Mapping 工作，通过网络调研、行业报告分析等方式，梳理特定领域内的企业架构、核心人才分布，为精准寻访提供有力依据。 2. 候选人沟通协作• 与候选人进行电话或线上沟通，介绍公司优势、客户企业概况及岗位基本信息，了解候选人工作经历、职业规划、求职意向等关键信息，评估其与目标岗位的匹配度，及时记录并更新候选人信息。 • 协助安排候选人面试，与候选人及客户企业协调面试时间、地点，发送面试通知并做好面试前提醒工作，跟进面试后简单反馈收集，及时传递给相关负责人。 3. 项目辅助执行• 参与客户需求分析会议，认真记录客户对岗位的详细要求，包括职责、技能、经验、文化匹配等方面，协助整理成清晰的岗位需求文档。 • 协助顾问制作候选人推荐报告，收集整理候选人简历、面试评价、背调信息等资料，按照规范格式进行编辑排版，确保报告内容准确、完整、美观，为客户提供专业参考。 • 跟踪候选人面试进展，从初试到复试再到录用环节，及时掌握各阶段动态，协助解决流程中出现的问题，如时间冲突协调、候选人疑问解答等，保障招聘项目顺利推进。 岗位要求: 1、在读本科及以上学历，经管类、计算机类，工科类专业优先 2、熟练掌握office办公软件 3、喜欢与人交流，善长沟通，能清晰、准确、有效地传达信息，善于倾听候选人的诉求，建立良好沟通关系! 4、对猎头行业感兴趣，有内驱力，目标感强，对自身有要求 实习收获： 1. 专业技能提升：深入了解猎头行业运作模式与招聘全流程，学习掌握人才寻访、候选人评估、面试技巧、沟通谈判等专业技能，为未来职业发展打下坚实基础。 2. 人脉资源积累：通过与众多中高端候选人及企业客户的接触，拓展个人职场人脉资源，积累丰富的行业信息与人脉关系，拓宽职业视野。 3. 导师指导：配备资深猎头顾问作为实习导师，提供一对一专业指导，在工作中给予实时反馈与建议，帮助快速成长，解答职业发展困惑。 4. 实习证明与推荐信：实习期满且表现优秀者，将获得公司开具的实习证明；特别突出者，可获得导师推荐信，为未来求职增加有力背书。 5. 转正机会：表现卓越的实习生，在毕业后将有优先转正机会，正式加入公司团队，开启职业发展新篇章；即使未转正，也可获得公司在行业内的优质内推资源，助力进入其他心仪企业。 6、实习工资 工作地点: 1、岳麓区龙湖铂金岛A座 ；茶子山地铁口 2、深圳宝安区中央大道B座；碧海湾地铁口

职位要求： 1.根据公司提供的客户人才电话进行沟通联系，达成合作协议。 2.有无经验均可，注重用心学习，公司前期提供专人培训。 3.有良好的服务意识，较强的沟通能力和团队协作精神。 4.熟练计算机以及基本的办公软件操作。 薪资福利待遇： 1.无责底薪+高额提成+个人业绩奖一般5k-8k，优秀努力的 1W-2W. 2.不定期团建＋带薪旅行+不定期下午茶+节假日福利工作时间： 周一至周五8:30-12:00，13:30-18:00，周未双休，法定节假日正常放假。

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岗位：业务专员 薪资范围：8-12K/月（底薪+高额提成+奖金） 一、岗位职责 1. 通过电话/微信/面谈深度挖掘客户需求，结合产品体系定制个性化就业方案，清晰讲解课程价值与流程，高效推进签约。 2. 制定并拆解销售目标，跟踪进度，组织内训提升团队咨询与转化能力；牵头处理高难度异议，沉淀优秀案例与方法论。 3. 建立客户全周期档案，定期回访跟进服务效果，挖掘续费需求；搭建转介绍机制，提升满意度与复购率。 4. 参与线下活动承接咨询，收集客户反馈同步至市场/教研团队；配合优化线索引流策略，制定专项转化方案，提升线索利用率。 [福]任职要求 1.有5年以上教育行业经验，K12/职教优先； 2.有3年以上咨询/销售管理经验优先； 3.结果导向，抗压能力强，沟通谈判与执行力突出，亲和力强。 4.熟悉央、国、企/考公考编赛道，有高校或家长社群资源优先。 二、福利待遇 1.薪酬：底薪+签约提成+绩效奖金（上不封顶）； 2.保障：五险一金、法定假日、带薪年假； 3.成长：总部培训、管理层进修、清晰晋升通道； 4.其他：子女辅导优惠、定期团建、带薪培训

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岗位职责： 1、进行职位分析，制定详细的寻访方案； 2、通过各种途径搜寻人才，帮助零售品牌、商场招聘中高端岗位人才；整理候选人推荐报告； 3、进行候选人简历的分类筛选，与符合条件的候选人电话沟通，了解其真实的工作需求； 4、候选人面试安排、结果反馈、背景调查及后续跟踪服务，维护好客户和候选人的良好关系。 任职要求： 1、大专及以上学历 2、有猎头或HR等相关招聘经验优先 3、良好的团队协作意识，能够承受较大的工作压力，具有高度的责任感。 4.有零售行业及商业地产行业经验，以及未来我们将进入智能行业、医疗行业

现开放长期人力资源简历筛选兼职合作，灵活利用本职工作空闲时段完成任务，无强制工作量要求，合作模式轻松稳定。 合作准入条件 目前全职从事 HR 招聘或猎头工作，拥有简历筛选实操经验； 具备候选人匹配判断能力，可高效完成简历资质甄别； 工作严谨细心，消息响应及时，保证任务按时交付。 工作事项 仅负责简历分层筛选、候选人资质标注，无需开展面试、候选人邀约及入职对接等后续工作，流程标准化，上手门槛低。 合作结算说明 佣金结算及时，无压款拖欠情况； 接单量自行把控，多劳多得，无业绩考核指标； 项目长期存续，单量稳定，适合长期副业增收。 符合条件、有意拓展副业收入的在职 HR、猎头，欢迎沟通合作详情。

岗位职责 1. 负责在各大招聘平台发布、更新招聘岗位，维护岗位线上展示状态。 2. 主动对接求职候选人，根据岗位要求筛选、匹配简历，完成简历收集、整理与汇总，统一同步至总部人事即可，无需邀约及面试。 3. 必须有账号和自有主流招聘平台企业操作权限，可独立开展线上招聘运维工作。 任职要求 1. 熟悉Boss直聘、智联、猎聘等主流招聘平台运营规则，操作熟练。 2. 在职HR、猎头优先，工作认真负责，执行力强，可长期稳定配合工作。 工作时间 时间自由灵活，每日可抽出1-2小时处理招聘相关工作即可。

岗位职责： 1.负责中高端人才的寻访、评估与推荐，全程跟进候选人面试及入职流程 2.深入理解客户业务与岗位需求，精准匹配人才画像，提供专业招聘解决方案 3.维护并拓展企业客户资源，挖掘长期合作机会，提升项目交付质量与复购率 4. 建立并持续更新行业人才库，跟踪市场动态与薪酬趋势，输出人才分析报告 5.协调候选人与客户沟通，妥善处理入职前后的各类问题，保障服务体验 任职要求： 1. 具备猎头或销售相关工作经验，熟悉人才寻访全流程 2.优秀的沟通谈判能力与人际敏感度，能快速建立信任关系 3.目标导向强，具备自我驱动力和抗压能力，适应快节奏工作 4.逻辑清晰，擅长信息整合与结构化表达，熟练使用办公软件

岗位职责： 1、了解客户需求、项目要求，分析客户对于人才的搜寻方向； 2、进行对标的人才搜寻与联络，方法包含但不限于：电话、微信、邮件、社交软件等等； 3、联系目标人才进行转换工作意向询问、所在领域人才的动态信息沟通了解。 4、线上办公，CRM操作全流程。 5、本岗位在葫芦岛相对比较陌生，从业人员较少，投递前希望提前了解一下。公司给予全方位培训，1个月即可独立工作，不需要你有经验，但是需要你有与人沟通的能力，性格开朗。 6、本岗位是人力资源服务行业，每天工作大部分都是在看简历，筛选简历，联系求职者和面试协调（跟招聘经理工作一样）。 7、本岗位沟通人群都是职场精英，年薪50万以上者，素质高，场景优质顺畅，专业。 职位要求： 1、大专及以上学历；工作三年以上，年龄28-40，男女不限。 2、人力资源、营销、互联网等相关专业优先； 3、有人力资源等级证书优先； 4、有较高的职场素养优先； 5、良好的沟通能力以及亲和力，性格开朗者优先。 【薪酬福利】 1、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00。周末双休，法定节假日； 2、公司为员工提供有竞争力的薪酬待遇，一年两次调薪机会； 3、薪资构成=基本工资+绩效工资+项目提成+季度奖金+年终奖+五险一金+带薪年假+员工活动+节日礼品等； 4、项目提成次月发放；（人力资源职业证书 有额外补助） 5、提供五险一金，优质安静的办公环境。 6、本岗位收入提成收入占比80%以上。 点曼咨询欢迎您的加入！让我们一起努力！

岗位职责： 1.负责公司各岗位人才招聘全流程，包括需求对接、职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 2. 拓展并维护多渠道招聘资源（如招聘网站、校园、社群、猎头等），提升岗位曝光与候选人匹配效率 3.协助优化招聘流程与制度，参与招聘数据分析，定期输出招聘效能报告 4.开展雇主品牌建设相关工作，参与宣讲会、校企合作等活动，提升企业人才吸引力 5. 与业务部门紧密协作，深入理解用人需求，提供专业招聘建议与人才解决方案 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力、责任心强，能独立推进多线程招聘任务 2.学习能力强，对人才市场动态敏感，具备基础的数据分析意识 3.学历不限

想找稳定不折腾、到点就下班的工作看过来～ 工作内容 - 负责招聘、面试邀约、员工入职离职办理 ​- 日常考勤、档案整理、社保公积金对接 ​ - 简单轻松的人事行政基础工作，无复杂任务 我们希望你 - 沟通顺畅，做事细心有责任心 ​ - 会基础办公软件，有人事经验优先 ​ - 长期稳定，踏实靠谱 薪资&神仙福利 - 薪资：无责底薪3000元 + 招聘提成 ​ - 上班时间：9:30–18:00，到点就走 ​ - 周末双休，法定节假日正常放假 ​ - 入职即缴五险一金，保障拉满 ​ - 工作氛围轻松，不内卷、不画饼 找一份安稳又省心的工作，从这里开始～ 有意向可直接投递简历！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3. 参与谈判、合同签订及后续跟进服务 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队开展市场推广与品牌宣传活动 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备较强的学习能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

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主要是线上招聘工作。通过招聘平台给公司邀约求职者即可。hrbp 工作内容简单，要求有责任心，工作踏实的小伙伴。 薪资：底薪3000+邀约提成2元/人+入职提成100元/人

岗位职责： 1.负责公司产品销售，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与流程 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、教育、IT、建材等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3.熟练使用办公软件，能独立开展客户管理与数据分析 4.学历不限，热爱销售工作，具备较强的学习力与执行力 5.诚信踏实，具备团队协作精神与客户服务意识

河东科技公司临时工招聘-招聘岗位：临时工（若干）任职要求：45周岁以下-工作工期：90天，可长期转正-岗位：叉车工不要证，会行吊优先，长白班，日薪200一天-联系方式：小雅姐

负责公司产品的销售及推广，积极拓展新市场，开发新客户。 - 与客户维持良好互动，深入挖掘客户需求，提供专业化的销售解决方案。 - 跟进客户订单全流程，确保销售目标顺利达成，及时汇报并处理销售过程中的各类问题。 任职要求： - 具备优秀的沟通表达能力，性格亲和，易于建立信任关系。 - 抗压能力强，敢于挑战高销售目标，具备强烈的目标感。 - 有LED显示屏行业销售经验者优先考虑。 福利待遇： - 提供具有竞争力的薪酬，包含底薪加高额提成。 - 试用期结束后按规定缴纳社保。 - 配备完善的培训机制，支持员工职业发展与能力提升。 - 团队氛围融洽，定期组织团建及其他员工关怀活动。 - 具备同行业工作经验者，薪资可面议。 如果你热爱销售事业，渴望在该领域实现自我价值，欢迎加入我们！ 上班地点

低温试吃+售卖（要求会卖货）不会叫卖勿扰地址：盒马鲜生绿地新田360店上班时间：本周开始每周，周六、周日工作时间：10:00_20:00（12:00_14:00休息）（月结打卡）薪资120/天+10元全勤/天（合计130/天）要求：20-45岁，有健康证，能吃苦，会叫卖，联系电话：(同号)矫情事多的勿扰！！！有意者联系

工作职责： 1. 人才寻访支持• 协助资深顾问利用招聘网站、社交媒体、人才数据库等多种渠道，广泛搜寻符合客户岗位需求的潜在候选人信息，进行初步简历筛选与整理分类，建立基础人才储备库。 • 参与目标行业及企业的人才 Mapping 工作，通过网络调研、行业报告分析等方式，梳理特定领域内的企业架构、核心人才分布，为精准寻访提供有力依据。 2. 候选人沟通协作• 与候选人进行电话或线上沟通，介绍公司优势、客户企业概况及岗位基本信息，了解候选人工作经历、职业规划、求职意向等关键信息，评估其与目标岗位的匹配度，及时记录并更新候选人信息。 • 协助安排候选人面试，与候选人及客户企业协调面试时间、地点，发送面试通知并做好面试前提醒工作，跟进面试后简单反馈收集，及时传递给相关负责人。 3. 项目辅助执行• 参与客户需求分析会议，认真记录客户对岗位的详细要求，包括职责、技能、经验、文化匹配等方面，协助整理成清晰的岗位需求文档。 • 协助顾问制作候选人推荐报告，收集整理候选人简历、面试评价、背调信息等资料，按照规范格式进行编辑排版，确保报告内容准确、完整、美观，为客户提供专业参考。 • 跟踪候选人面试进展，从初试到复试再到录用环节，及时掌握各阶段动态，协助解决流程中出现的问题，如时间冲突协调、候选人疑问解答等，保障招聘项目顺利推进。 岗位要求: 1、在读本科及以上学历，经管类、计算机类，工科类专业优先 2、熟练掌握office办公软件 3、喜欢与人交流，善长沟通，能清晰、准确、有效地传达信息，善于倾听候选人的诉求，建立良好沟通关系! 4、对猎头行业感兴趣，有内驱力，目标感强，对自身有要求 实习收获： 1. 专业技能提升：深入了解猎头行业运作模式与招聘全流程，学习掌握人才寻访、候选人评估、面试技巧、沟通谈判等专业技能，为未来职业发展打下坚实基础。 2. 人脉资源积累：通过与众多中高端候选人及企业客户的接触，拓展个人职场人脉资源，积累丰富的行业信息与人脉关系，拓宽职业视野。 3. 导师指导：配备资深猎头顾问作为实习导师，提供一对一专业指导，在工作中给予实时反馈与建议，帮助快速成长，解答职业发展困惑。 4. 实习证明与推荐信：实习期满且表现优秀者，将获得公司开具的实习证明；特别突出者，可获得导师推荐信，为未来求职增加有力背书。 5. 转正机会：表现卓越的实习生，在毕业后将有优先转正机会，正式加入公司团队，开启职业发展新篇章；即使未转正，也可获得公司在行业内的优质内推资源，助力进入其他心仪企业。 6、实习工资 地点:岳麓区龙湖铂金岛A座