销售病理设备，拜访客户，赚钱。有朝气优先。需要会开车 www.whjjbl.com

岗位职责： 1、落实公司及所属销售区域的各项销售策略，制定个人工作计划，达成区域销售任务指标； 2、在辖区内开展客户的日常拜访与产品推广，科学规划拜访路线，维护客户关系，建立长期稳定的合作； 3、主动拓展新客户资源，掌握目标客户的基本信息与需求动态； 4、收集所在区域的市场动态数据，分析竞争品牌情况； 5、按时完善并提交相关工作报表。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上销售工作经验，有医疗美容或生活美容行业背景者优先考虑； 3、具备强烈的进取意识、责任感以及积极投入工作的职业态度； 4、热爱销售岗位，性格开朗，富有工作热情。

职位描述： 【岗位职责】 1.利用公司提供的客户资源，根据客户需求，通过电话、邮件、拜访等形式维护或开拓客户，推广业务，争取订单； 2.定期跟进已成交客户，进行业务维护和深挖； 3.定期参与展会等拓展渠道，获取更多客户信息； 4.关注市场行业动态，并及时分析汇报； 5.根据客户要求制作报价并跟进，直至成交； 6.跟进客户订单的对接和进度跟进，直至项目完成回款； 7.完成上级主管领导交办的其它任务。 【任职资格】 1.大专及以上学历，材料化学生物医药相关专业等优秀者可放宽专业； 2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3.热爱销售工作，抗压能力强，有团队合作精神； 4.具备较强的学习能力及一定的成功欲望； 5.积极主动，认真自主，责任心强，沟通协调能力强； 6.掌握计算机基础知识，具备一定的商务谈判能力。 工作时间:周一到周五 9:00-17:30，大小休，国家法定假日带薪休息(超出正常工作时间算加班) 福利待遇 无责底薪6K-9K，具体根据个人学历、工作经验、年度目标等综合制定;业绩奖金另算，满一年以上员工工资12K一30K. 1、缴纳五险一金; 2、带薪培训，一对一带教+专业销售技能培训+专业产品知识培训; 3、; 4、每月团建、每季度生日会、每年2次旅游团建; 5、开门红、38妇女节、端午节、中秋节、年货节、情人节等精美礼品或红包; 6、公司以结果为导向，不强制坐班，除日常拜访客户、会议外，平常可居家办公。

湖北聚卓源医疗科技有限公司是一家专注于医疗器械经营与销售的供应商，主营国内外知名品牌的医疗设备代理，包括柯尼卡超声诊断系统、麻醉深度监护仪、因赛德思便携式支气管镜、迈瑞麻醉机、监护仪、除颤仪、输注工作站、麦德安无创血流动力学设备、爱科森Fibroscan肝脏弹性成像超声诊断系统、输血输液加温仪、升温毯等。产品广泛应用于手术麻醉科、ICU、疼痛科、血管外科、肾内科、康复科、感染科、消化内科及肝病科等领域。因业务拓展需要，现面向社会招聘销售工程师若干名。 主要岗位职责： 1. 学历要求：需具备统招本科学历，专业方向为生物医学工程、医疗器械、机械电子、医学影像、电子类或医学相关领域。表现优异者可放宽至大专学历。 2. 工作经验：有医疗器械行业或客户服务背景者优先考虑。部分岗位需具备1~3年或3~5年相关经验，亦有岗位对经验不作限制。 3. 欢迎优秀应届毕业生应聘，公司可根据实际情况提供住宿支持。 主要岗位工作内容： 1、勤奋务实，积极进取，在销售部经理指导下深入学习产品知识，落实公司下达的销售目标并确保任务达成。 2、负责区域内客户联络，定期开展医院拜访，维护顺畅的销售渠道，主动开发新客户资源，具备跟台支持、产品演示、学术推广及科室会议组织经验者更佳。 3、持续收集并分析市场动态与客户需求，在精准响应客户诉求的同时，同步掌握竞争对手的市场动向与策略信息。 4、科学规划出差行程，定期汇报工作进展，严格控制运营成本，合理使用销售经费。 5、积极参与公司组织的各项业务培训与交流活动，持续积累产品知识与实战经验，并与团队成员共享成果，共同提升整体业务能力。 6、通过客户拜访有效推广产品，稳步提升市场份额；熟悉麻醉科、ICU、疼痛科、康复科、骨科、血管外科、肾内科等相关临床领域者优先。 7、掌握医疗设备招投标流程及耗材配送运作机制。 8、完成上级领导安排的其他临时工作任务。

岗位职责： 1、贯彻落实公司及所属销售区域的各项销售策略，制定个人工作计划，达成区域销售指标； 2、在辖区内开展客户的日常拜访与产品推广，科学规划拜访路线，维护客户关系的长期稳定与良性发展； 3、主动拓展新客户资源，掌握目标客户的基本信息与需求动态； 4、收集所在区域市场动态数据，分析竞争品牌的发展情况与市场动向； 5、按时完成并更新各类工作记录与业务报表。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上的销售工作经验，有医疗美容或生活美容领域从业背景者优先考虑； 3、具备较强的进取意识、责任意识以及积极投入工作的职业态度； 4、热爱销售岗位，性格开朗，富有工作热情。

医疗器械销售专员 一、职责 1、在区域医院内推广产品，根据需求拜访医护人员，开拓潜在的医院渠道客户，并对现有的客户进行维护，完成销售目标。 2、负责区域内客户资源的维护与关系度的提升。 3、及时跟进产品使用情况，并及时催收回款。 4、及时关注市场信息的动态进行分析并提出合理化建议。 二、任职资格 1、大专及以为学历，市场营销、医药相关专业。 2、1-3年以上医疗器械销售经验，熟悉医院工作流程，具有较强的独立工作能力和社交技巧。 3、语言表达能力强，沟通协调能力和执行力佳，有强烈的事业心。 4、年龄30岁以内 三、工作地点 面向全国，可所在各省市区开展业务

湖北聚卓源医疗科技有限公司是一家专注于医疗器械经营与销售的供应商，主要代理国内外知名品牌的医疗设备，包括柯尼卡超声诊断系统、麻醉深度监护仪、因赛德思便携式支气管镜、迈瑞麻醉机、监护仪、除颤仪、输注工作站、麦德安无创血流动力学设备、爱科森Fibroscan肝脏弹性成像超声诊断系统、输血输液加温仪、升温毯等。产品广泛应用于手术麻醉科、ICU、疼痛科、血管外科、肾内科、康复科、感染科、消化内科及肝病科等领域。现因业务拓展需要，诚聘销售工程师若干名。 主要岗位职责： 1.学历要求：需具备统招本科学历，专业方向为生物医学工程、医疗器械、机械电子、医学影像、电子类或医学相关领域优先。 2.工作经验：有医疗器械行业或客户服务相关经验者优先考虑；部分岗位要求1~3年或3~5年工作经验，部分岗位对经验不作限制。

岗位职责： 1. 担任销售经理，专注于康复医疗设备的市场推广与销售执行。 2. 定期走访医院及经销商、代理商，开展实地对接与业务洽谈。 3. 结合市场变化与客户实际需求，策划并落实具有针对性的销售方案。 4. 维护客户关系，确保沟通顺畅，快速响应并处理客户在采购及使用环节中的各类问题。 任职要求： 1. 大专及以上学历，康复治疗学、医学相关、市场营销或机械类专业优先考虑。 2. 具备出色的沟通协调与谈判能力，拥有较强的市场洞察力与客户维护能力。 3. 既能独立开展工作，也具备良好的团队协作意识。 4. 对康复医疗设备行业有基本认知，并抱有积极投入的工作热情。

负责指定区域内的市场开拓与客户开发，建立并维护医院、诊所、经销商等核心客户关系，达成销售业绩指标。 2.精准挖掘客户需求，结合产品技术优势提供专业的解决方案，完成产品演示、方案讲解、招投标跟进等全流程销售工作。 3.跟踪市场动态，收集竞品信息、行业政策及客户反馈，及时同步至公司并协助优化销售策略。 4.负责销售合同签订、货款回收及售后协调，保障销售流程闭环，提升客户满意度与复购率。 5.配合公司开展产品推广会、学术研讨会等市场活动，扩大品牌影响力与产品覆盖率。

医用材料生产，用户对象海内外医疗公司

有空的师傅赶紧和我联系？？我的电话

沙市红星路北路招案子一名，手脚麻利，年后初六上班，有诚意的联系

中式快餐连锁村长哥 招聘 厨师长6名 工资8000到10000➕绩效 厨师8名 工资7000到8000 小炉子5名 工资6000到7000 会翻锅 地址武汉三镇就近安排。年后初七可以直接上班 福利待遇，月休息3天，包吃住，年终奖，定期旅游，奖金，年假。 联系电话李总0直接电话谢谢

招聘：事故勘察员 薪资：3000-8000元/月 1、会开手动挡车，C1驾照即可； 2、参与事故车现场查勘； 4、对接保险公司，沟通送修事宜； 3、能接受拖车（有补助）。 年龄25—45岁。

招聘水工，水电工跟给排水，还有消防水，工价230~340之间。大工15名，中工10名，小工5名。正月初十上班

#安岳启听医疗器械有限公司招聘： 销售人员 招聘人数：1名 学历要求：高中及以上 薪资：无责底薪4000+提成 要求：29-39岁，给客户推荐产品 工作地点：雁江区建设东路

#安岳启听医疗器械有限公司招聘： 销售人员 招聘人数：1名 学历要求：高中及以上 薪资：无责底薪4000+提成 要求：29-39岁，给客户推荐产品 工作地点：解放街164号（电力公司正对面） 联系方式：

岗位职责： (1) 负责指定区域内的产品销售与市场推广，及时收集并反馈市场动态信息； (2) 主动联系客户，安排拜访，开展商务沟通，建立并维护良好的客户关系； (3) 管理辖区内代理商客户，协助其提升销售能力； (4) 组织并参与终端客户的招投标相关事务； (5) 依据公司营销规划，达成所辖省份的销售任务目标； (6) 积极拓展新市场，开发新客户，维系老客户关系，并提供完善的售后支持服务。 任职资格： （1）具备大专及以上学历，医学相关专业或市场营销专业者优先考虑； （2）有销售从业经历，具备康复医疗领域销售背景者优先； （3）具备一定的市场洞察力和判断力，擅长人际交流与协调； （4）责任心强，能适应区域内频繁出差的工作安排。 备注： 公司为上市公司，产品销售网络覆盖全国，面试通过者需前往总部参加为期两周的系统化培训，须服从公司市场区域分配，工作以外出拜访为主。薪酬结构：底薪+绩效奖金+住宿补贴+交通补贴+餐补+销售提成，提成上不封顶！ 具有康复类医疗器械销售经验者优先录用。

岗位职责： (1) 负责指定区域内的产品销售与市场推广，及时收集并反馈市场动态； (2) 主动联络客户，开展拜访、沟通协调，建立并维护良好的客户关系； (3) 管理区域内代理商客户，确保合作顺畅； (4) 参与终端客户的招投标相关事务； (5) 依据公司营销策略，达成所辖省区的销售任务目标； (6) 持续开发新市场，拓展新客户资源，稳定老客户关系，并落实售后支持服务。 任职资格： （1）具备大专及以上学历，医学相关专业或市场营销类专业优先考虑； （2）有销售岗位工作经验，具备康复医疗领域销售背景者优先； （3）具备一定的市场洞察力和判断力，擅长人际交流与对外沟通； （4）责任心强，能适应区域内频繁出差工作安排。 备注： 公司为上市公司，产品销售网络覆盖全国，面试合格后需前往总部参加为期两周的系统化培训，须服从公司市场区域分配，工作形式以外勤为主，薪酬结构：底薪+绩效奖金+住宿补贴+交通补贴+餐补+销售提成，提成上不封顶！ 具有康复医疗设备销售从业经验者，优先录用。

一、岗位职责：（负责区域：珠三角） 1. 致力于迈瑞检验设备的市场推广与销售，凭借专业素养和积极态度开拓新客户，量身定制销售方案，助力先进医疗设备惠及更多医疗机构。 2. 实时掌握试剂耗材销售情况，保障供应顺畅，精准响应客户需求，为临床诊断提供可靠支持。 3. 主动推进试剂上量工作，通过深入交流与高效服务，持续提升试剂使用量和销售业绩。 4. 开拓非迈瑞产品的销售渠道，优化产品结构，满足客户多元化的采购需求。 5. 承担区域内销售指标的达成任务，以坚定信念和娴熟技巧推动业绩稳步增长。 6. 关注回款进度，确保货款按时到账，维护公司资金运转的良性循环。 7. 统筹协调区域内临床应用及售后服务人员协作，为客户全程提供技术支持与贴心服务，增强客户信任与满意度。 二、任职要求： 1. 具备优秀的销售能力和沟通技巧，善于与各类客户建立长期合作关系，顺利推进商务洽谈并促成成交。 2. 了解基层医疗市场格局，对迈瑞检验仪器及配套试剂耗材具备一定认知，能快速捕捉市场变化与客户痛点。 3. 拥有较强的市场拓展意识和客户管理能力，敢于设定高目标，持续刷新销售纪录。 4. 具备良好的协作意识，能够与临床和技术团队高效联动，协同输出完整解决方案。 5. 工作责任心强，抗压性好，能在高强度目标环境下保持稳定输出和积极心态。 三、我们提供： 1. 宽广的职业发展平台，充分释放个人潜能与价值。 2. 富有竞争力的薪酬体系与可观的销售激励，付出必有回报。 3. 系统化的培训机制，助力你在专业能力和销售实战中不断进阶。 4. 积极向上的工作环境与高素质的团队成员，携手共进，成就非凡。

岗位职责： 1.通过线下对接（如旅行社、学校、企业等单位）及线上渠道（包括各类平台、社群）结合电话沟通等方式，开发客户资源与合作渠道，建立并完善客户档案，推动业务成交。 2.负责公司康养/研学/文旅类产品的推广与销售工作，全程跟进销售流程，深入分析客户需求，达成既定业绩目标。 3.定期维护已签约客户关系，收集服务评价，动态更新客户信息，根据需求变动推荐合适产品，提升客户复购率与转介绍意愿，持续扩大客户群体。 工作时间：早九晚六，周末双休。入职即办理五险，节假日遵循国家法定休假安排。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、旅游管理、文化产业管理等相关专业优先考虑。 2.有1-3年康养/研学/文旅领域销售经验者优先，或具备独立市场开拓能力的优秀人才亦可。 3.对康养/研学产业有热情，拥有政企、教育、旅游行业客户资源或成熟销售渠道者将被优先录用。 4.具备良好的沟通表达与谈判能力，能够准确传达产品价值，有效识别客户潜在需求并提供针对性解决方案。

【您想了解的】 1、工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休假； 2、薪酬结构：5500-8500元底薪 + 8%~36%提成+奖金，试用期薪资全额发放； 3、试用安排：为期3个月，通常1~2个月即可转正； 【我们提供的支持】 1、员工福利：五险一金、下午茶点、全勤奖励、生日礼物、节日礼金、定期培训、带薪年假、年度团建旅游； 2、零经验可投，提供系统化带薪培训，由资深经理一对一指导带教； 3、清晰晋升路径，每季度组织晋升评估，双通道发展可选： 业务通道：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理； 管理通道：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监； 【我们需要您具备的条件】 1、基本要求：年龄不超过27周岁，统招全日制大专及以上学历（需通过高考录取）； 2、从业经历：具备1-3年工作经验，特别优秀的应届生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰； 3、核心能力：具备良好的语言表达与沟通技巧，适应力强、学习速度快、执行高效，善于分析并解决实际问题； 4、个人素质：抗压能力强，富有责任心与敬业态度，乐于突破自我，追求高收入发展； [公司介绍] 本公司不属于贷款或融资类行业，专注工程保函领域已有10年，是国内工程担保行业的开拓者与标杆企业。公司成立于2014年，是民营企业中首家开展工程保函服务的机构。凭借精准的市场定位和专业化运营，业务快速扩展，目前已在10个省份设立近30家分支机构，累计服务合作客户近5000家，所担保项目业主涵盖各地政府单位、事业单位以及中国移动、华润、万科、中国建筑等大型及上市公司。 欢迎有志之士投递简历，共谋发展！

【工作内容】 1、负责房产中介相关业务，涵盖房源推广、客户接待及交易促成等工作 2、持续跟进客户需求，维护良好的客户关系，保障服务品质，提高客户满意度 【任职资格】 1、性格开朗，具备积极的工作态度和进取心 2、希望通过自身努力获得高收入，对服务行业有热情 【福利待遇】 1、业绩提成全额发放，佣金到账即为个人收入 2、公司免费配备电动小单车供日常使用 3、由店长亲自指导，全程带教，确保快速上手 4、享受员工专属租房优惠 5、额外享有管理奖金与月度利润分红 【工作时间】 上午9点至下午6点，不加班，每月休息6天，可灵活安排休假，支持连续多天休息 【为何选择我们】 1、晋升机制完善，提供清晰的职业发展路径 2、武汉高校密集，年轻群体租房需求旺盛，转介绍资源持续不断 3、办公地点位于武昌核心区域，周边环绕多个大学城与商务楼宇，市场潜力大 4、团队年轻化，沟通无障碍，服务对象多为同龄人，工作氛围轻松愉快 5、行业顶尖提成比例，回报丰厚，70%新人首月即可实现收入过万，远超同龄人平均水平 6、实行老带新制度，团队协作紧密，共同成长、共享收益 【客户来源】 主要来自五八安居客、抖音等线上平台流量支持 【房源支持】 依托海居内部系统，共享超5万套优质房源，精准匹配客户需求，助力高效成交，完成定金收取、合同签署及房屋交接全流程 【晋升通道】 经纪人→智能店长→人店店长→部长→区域经理 期待你的加入，一起创造属于你的高收入未来！

岗位职责： 1-负责维护和服务指定客户资源（不少于500家），推进茶叶产品的推广与供货工作。 2-通过电话、微信等沟通方式，建立并维系良好的客户关系，提升服务体验。 3-深入学习公司各类茶叶产品特性与核心优势，熟悉定价策略，为客户匹配高性价比产品，助力其业务发展，实现双方共赢。 4-充分展现公司在产品价格、品质保障及服务体系方面的竞争优势，赢得客户信赖与长期合作。 5-深入了解客户需求，挖掘潜在供货机会，提升单客采购量，增强客户粘性。 6-凭借专业能力与优质服务，持续提高客户开发效率与成交转化率，推动销售业绩增长。 7-严格遵循公司各项管理规范，高效执行销售推广与客户服务任务。 个人发展： 1、公司为销售团队提供明确且广阔的职业上升通道。 2、新员工入职后将享受一对一业务指导及系统化专业知识培训，全面提升实战技能与专业素养。 3、晋升路径清晰：销售代表—销售主管—店长—城市销售经理—区域销售总监—战区销售总监。 4、茶产业前景稳定向好，公司为四川省重点龙头企业，拥有13年茶叶批发运营经验，平台成熟可靠。 薪酬福利： 1、享有节日福利、入职礼包及定期组织的学习培训机会 2、入职即办理社会保险 3、实施合伙人激励机制，鼓励员工以主人翁姿态获取更高收益 4、入职前三个月享高薪保底，转正后月收入普遍在5000-25000元之间，上不封顶 招聘对象： 1、曾从事房地产、汽车、保险等行业销售工作的人员 2、具备快消品或茶叶领域销售管理经验者优先 3、勇于接受挑战，不惧跨行业转型，追求高收入、高绩效的销售人才 4、正在求职，期望获得稳定平台并持续成长的人群 5、不限性别，欢迎有理想、有目标、有毅力、肯拼搏、愿学习、能坚持的有志之士加入

世界五百强企业诚聘英才 TOP年薪百万，面试定薪12K，金领计划，年收入12万保底写入合同（需完成对应指标） 入职前三个月一周双休，三个月后实现一周三休 能力突出者入职可享25万～100万签约激励 任职要求 1、年龄：25-45岁 2、学历：本科及以上（条件优异者可适当放宽） 3、从业背景：具备销售、养老、医疗、金融及相关领域经验者优先 4、品质要求：品行端正，积极进取，自律性强，具备良好的学习能力 工作内容 1、邀约部门分配的潜在客户前往公司旗下连锁社区、自建医院等场所参观体验，开展深度沟通，首年12万年收入保障写入劳动合同（达成基础任务即可） 2、由专业讲师带队讲解并陪同游览，过程中解答客户疑问，通过服务洞察真实需求，制定个性化解决方案 3、本地实体资源包括：泰康楚园、同济三甲医院、仙鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔 4、非传统作业模式，转行人员建议参与带薪培训，新员工展业阶段配备专人指导陪同 5、定期组织专业化培训，助力快速适应岗位并高效开展工作，如HWP新人班、新人特训营 工作时间安排为BAC销售课程等，上午9点–11点，下午用于客户陪同或关系维护（可兼顾个人事务） 节假日遵循法定休假制度，杜绝强制加班现象 6、业绩达标可享国内外免费游学机会，感受不同地域风情，目的地涵盖迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等地 发展前景 1、晋升路径清晰透明，避免内耗竞争，最快三个月晋升主管，半年有望成为合伙人 2、可选择进入讲师发展通道，成长为专职讲师或商务讲师 3、具备管理潜力或资源整合能力者，经面谈评估后可直接任命为主管或合伙人 4、行业无年龄与性别限制，团队中有多年深耕行业的资深成员 岗位优势 1、公司提供系列专业课程支持：BAC营销管理、GPA全科医生、ETA精英财富、清北有约等 2、支持考取国家认证职业资格证书，并配套专项方案及补贴政策 3、部门统一派发客户资源，通过有效经营可转化为个人长期人脉资产 4、工作弹性高，便于兼顾家庭与副业，请假流程便捷灵活 5、月度责任底薪最高达9000元＋岗位津贴最高40000元（个别优秀者可额外申请18万）佣金＋奖金，整体收入上不封顶 6、入职满1年且表现特别优异者，学历条件可酌情放宽 7、晋升机制公平透明，达到业绩标准后系统自动触发主管职级调整（凭实力晋升，无需人脉背景） 岗位福利：每月团建活动、节日礼品、免费工装、团队聚餐、零食下午茶、员工旅游、带薪培训支持

年薪120万，销售精英...职位评情 团队建设及管理 商务谈判能力 较少出差和外勤 业务流程管理及优化 制定销售计划及策略 市场开发及维护 市场营销相关学历 查看全部 挑战年薪120万销售精英来战总裁亲自带 薪资详情:薪资范围30000~50000元/月职位底薪:8000元/月提成方式:按单提成; [职位详情] 武汉销售，2025年最高薪赛道! 薪资范围:10000~50000元/月，上不封顶，业绩提成拿到你手软，机会多多，提成多多。[我们能提供] 1、客户资源庞大，不担心没有客源。只需要打打电话，发发微信，无需外出寻找客户，公司办公即可! 2、公司会提供精准资源，只需要通过电话在微信上与客户洽谈。促成合作即可，新入职会有业务培训，正常三天上手，一周内开单达百分之八十五! 3、工作氛围轻松，上班可以一边听歌一边办公! 4、入职由985名校总裁亲自带教，辅助开单。 [薪酬待遇] 新员工第一个月正常7k~3w起。经营稳定在3万以上。 上班时间:9:30~12:00，1:30-18:30。 每周双休、旅游、下午茶、节假日、团队奖金、团队福利，只要你业绩好，公司你说了算! 杜绝无意义的加班，请假不扣工资。公司提供的是上班时间就好好工作，下班就好好休息，有销售工作经验者优先，可接受小白，入职会有系统化培训，上岗既有老员工一对一指导，保证你拿到结果。

岗位职责： 1、主动以微笑迎接前来咨询或就诊的客人，耐心细致了解其来诊需求与目的，引导至相应的口腔诊疗科室。 2、为客人详细解答关于治疗方案及费用相关的问题，帮助其充分理解自身口腔状况、可选治疗方式、预算范围及治疗预期效果。 3、掌握诊所医生的基本信息及出诊安排，合理进行客户分诊，确保与医师之间的沟通高效顺畅。 4、审核治疗计划内容，跟进并监督治疗方案的落实与执行进度。 5、挖掘到店客户的潜在需求，针对未当场成交的客户开展后续回访与跟踪服务。 6、完成就诊数据的统计整理，并配合上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，******。 2、具备销售经验者优先考虑，尤其欢迎有医美、珠宝、房地产等行业背景的人员。 3、具备良好的营销意识和销售意愿，语言表达清晰，沟通能力突出。 4、性格踏实稳重，有长期发展意向，公司投入资源培养人才，表现优异者享有晋升机会。 5、声音柔和亲切，爱笑，善于用语言营造友好氛围。 备注： 1、晋升路径：咨询师助理--初级咨询师--中级咨询师--高级咨询师--门诊经理 2、咨询师助理阶段将由诊所资深优秀咨询师一对一指导带教。

【公司简介】 贝壳找房集团作为国内最大的房产交易平台，是一家以科技驱动的新居住服务平台，致力于推进居住服务的产业数字化、智能化进程。贝壳通过聚合优质服务者，为中国家庭提供包括二手房交易、新房交易、租赁、家装、家居等一站式、高品质、高效率的服务，实现“对消费者好、帮助服务者对消费者好”的愿景。 薪资范围：5000-10000元/月 综合底薪：5500元/月 社保类型：五险一金+意外保险 提成方式：销售额提成；业绩越高提成越高 职位描述 【温馨提示】为了避免重复邀约请投递一份简历即可，面试通过后工作地点可以根据个人意愿就近安排或者协助安排住宿，预祝您面试成功！→不要害羞哦，我不是那种严肃的HR！！找工作都是双向选择！！多一份offer多一份选择哦 福利待遇 1、综合底薪5500+提成+月度奖金+季度奖金+年底分红+不定期激励奖励；工龄满一年有每年国内外旅游（根据业绩）+培训+晋升空间+每月聚餐/旅游3、节日福利！生日带薪休假集体庆祝，有礼品和生日礼金4、月度奖金+季度奖金+年终奖金 岗位优势 1、无需端口费用，不用举牌发传单，即享海量真房源2、VR看房、平台化智能化作业，黑科技让您告别传统3、培训：贯穿从入职到晋升的全职业生涯培训定制课程；培训中心：线上培训-科技产品培训-产品培训4、丰富多彩的文体活动、每季度大型颁奖会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游！5、国家传统节日发放丰厚物资福利，员工国家法定假日正常休假！

每个月5W＋最快实现奔驰、宝马、奥迪自由的工作！！！ 身边同事年收入普遍超50万！ 解决当前收入瓶颈的【优质选择】奔驰宝马奥迪轻松入手！！！！ ================================= 你对目前的薪资满意吗？ 是否希望在20多岁的年纪实现收入跃升？ 电话联系我，仅需3分钟沟通！ 尝试了解下！交流下！ 或许正是你期待的机会！我所描述的一切真实可查！！！ ================================= 工作时间：9：00—20：00 年龄要求：22—30周岁 工资发放：每月10号发放基本工资，每月25号发放提成 1.产品： 公司主营武汉市内一手及二手商铺资源，以一手商铺为核心业务。 2.客户群体： 服务对象均为高净值客户，已在武汉完成基础置业需求，只要房源满足其投资回报预期即可成交，主流成交房源总价区间为150-2000万，成交难度低于普通住宅市场！ 3.单套成交最低货值150万起，单套税前提成不低于3万元！2024年单笔最大成交货值达8000万，税前提成160万！ 4.新人首单周期平均1-2个月，最快开单记录仅用1天！ 5.团队整体收入情况：2024年销冠个人年收入310万（税前），团队人均年收入35.8万！ 6.具备新媒体销售、运营、短视频拍摄或剪辑经验者优先录用。 工作内容说明： 1.入职后先熟悉公司在武汉推进的各商业地产项目，掌握项目位置与核心优势； 2.通过公司提供的渠道获取客户资源，统一匹配客户线索供经纪人跟进使用； 3.内部拥有已购客户资源池，客户信息将公平分配至每位经纪人； 4.公司设有完善客户管理制度，杜绝切单、抢客等行为； 5.倡导雁阵文化，注重团队协作，新人入职即有资深经理带教，协助带看、促成签约，业绩共享不分彼此； 6.真实案例：2025年一名退役军人经指导加入，3个月内完成20单交易，累计业绩超120万，成功购置奔驰E300豪华版！ 结佣效率：商业地产结佣周期短，远快于住宅项目，90%房源首月签约次月即结佣，最迟不超过次次月！ 收入与生活展示： 1.收入水平：2024年团队中30%以上成员年收入突破百万，整体平均年薪35.8万！ 2.出行配置：2024年新购车员工最低为迈腾级别起步！ 公司现有宝马车辆35台，主力为5系，含7系3台，x5共5台，x7共3台； 奥迪车队28台，A6为主力车型，A8共3台； 奔驰车队30台，以E300为主，部分为S级车型； 路虎车队6台，均为揽胜车型； 保时捷6台，含卡宴3台、帕拉梅拉3台； 新能源车型涵盖小米、问界、蔚来、比亚迪、理想等品牌。 员工入职后若在武汉举办婚礼，可申请使用公司车队支持。 诚挚欢迎您的加入！

工作时间9:00-18:00（准时下班） 新人入职享两个月保护期，专人全程指导 双休，朝九晚六不加班 公司提供员工内部住宿，接受零基础，工作内容简单 主要负责房屋检查及拍照，操作轻松，门槛低 月薪过万有机会，不限学历不限经验 团队氛围融洽，工作环境舒适 岗位福利：月收入5000~20000元（上不封顶）