
文员
4000-5000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责日常文档的整理、归档与管理,确保资料的完整性与可追溯性;
2、处理公司内部文件的收发,维护办公秩序,提高工作效率;
3、协助上级及团队成员完成各类行政事务,包括会议安排、来访接待等;
4、参与项目支持工作,包括但不限于资料收集、数据整理与初步分析;
5、完成领导交办的其他任务,保证工作顺利进行。
任职要求:
1、学历不限,行政管理、文秘等相关专业优先考虑;
2、熟练操作办公软件,如Word、Excel、PowerPoint等;
3、具备良好的沟通协调能力,能够高效处理内外部事务;
4、工作细致、责任心强,有较强的保密意识;
5、具有团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
文员/行政助理
3000-6000元/月
文员1年以下大专及以上有相关的工作经验
1、负责整理客户信息并分发给销售人员
2、可通过抖音、快手、小红书及办公App进行数据汇总
3、协助团队推进工作,达成既定任务目标
办公室文员
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常客户接待,包括文件整理、归档等;
2.协助上级安排的工作任务,确保办公室运作顺畅;
3.维护办公环境的整洁与安全,处理突发办公事件;
4.支持部门间的沟通协调,提供行政支持服务。
任职要求:
1.具备良好的组织、协调能力,能高效处理多任务;
2.熟练操作Office办公软件,尤其是Word、Exce;
3.具有较强的沟通能力和服务意识,能够与团队成员和外部合作方有效沟通;
4.工作细致认真,有责任心,能够独立完成分配的任务;
5.有相关行政、兼职工作经验者优先考虑。
文员
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
招聘启事
●
一、岗位职责
●
1. 负责日常行政事务处理,包括文件的整理与归档,以及快递、信件的收发管理。
2. 协助开展公司会议的组织工作,完成会议记录,并跟进会议决策的执行进展。
3. 保持办公区域环境整洁,负责办公用品的采购申请、发放登记及库存核对。
4. 承担来访人员接待任务,协助部门间基础事务沟通,解答常规行政咨询。
5. 及时完成上级安排的其他临时性行政工作。
●
二、任职要求
●
1. 学历与经验:具备大专及以上学历,有1年以上行政类工作经验者优先考虑。
2. 技能要求:熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件,掌握基本文档排版与数据汇总技能。
3. 素质要求:做事认真细致,责任心强,具备良好的协调沟通能力和服务意识,能高效应对多项工作任务。
4. 其他:仪容仪表端正,遵守企业各项管理制度,具有较强的保密观念。
●
三、薪资福利
●
● 薪资:3500-5000元/月(结合学历与经验面议确定)。
● 福利:五险一金、带薪年假、节日慰问福利
●
四、应聘方式
●
1. 简历投递:请将个人简历发送至邮箱*****************,邮件标题请标注“行政文员-姓名-联系电话”。
2. 联系电话:***********(工作日9:00-18:00接听)
数据统计员
4000-5000元/月
文员1年以下学历不限
岗位职责:
1. 数据收集与录入
负责每日生猪进厂、屠宰数量及产品类别(如白条肉、分割肉、副产品)等信息的统计与系统录入。
登记检疫检验情况(如瘦肉精检测、疫病记录)、产品合格率以及等级划分数据。
监控库存变化,统计冷库存入、发出及损耗情况,保障账面与实际相符。
数据处理与分析
对生产数据进行整理与清洗,编制日报、周报、月报,汇总屠宰效率、出肉比例、成本使用等核心指标。
利用数据分析工具(如Excel、ERP系统)识别生产异常(如损耗异常上升、设备故障频次增加),并提供优化建议。
2. 合规与质量管理
确保相关记录满足食品安全及动物检疫法规要求,协助完成向监管部门的数据报送任务。
协同质检团队建立产品追溯资料,实现生猪来源批次与终端产品标识信息的全程可查。
3. 跨部门协作
与生产、仓储、财务等部门沟通,校验生产台账、库存数量及成本核算内容。
支持管理层开展生产效益评估、产能布局等专项工作的数据支撑。
系统维护
负责屠宰厂数据管理系统的运行维护(如ERP、MES),定期执行数据备份,持续优化数据录入流程。
办公室文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.接待与引导:
-负责公司来访客户的接待、登记及引导,提供热情、专业的服务。
-接听前台电话,转接至相关部门或人员,做好留言记录。
2.行政事务协助:
-收发公司邮件、快递、文件等,并做好登记与分发。
-维护前台及公共区域的整洁与秩序。
-协助安排会议室预约及简单会务支持。
3.基础文档管理:
-整理、归档日常行政文件(如合同、报表等)。
-协助制作简单的统计表格或报表(如考勤、访客记录等)。
4.其他支持:
-配合部门完成其他临时性行政事务。
任职要求:
1.学历与经验:
-高中/中专及以上学历,文秘、行政管理相关专业优先。
-有前台、客服或行政工作经验者优先,应届生可培养。
2.技能要求:
-普通话流利,具备良好的沟通与礼仪素养。
-熟练使用Office办公软件(Word/Excel等)。
-具备基础英文沟通能力(部分企业要求)。
3.个人素质:
-形象端正,性格开朗,服务意识强。
-细心耐心,能妥善处理突发事件。
薪资福利:
-薪资范围:4k-5k/月
-福利:五险一金、带薪年假、节日福利、培训机会等。
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【薪资待遇】1500/月
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月休四天,宿舍近
工作地点:北京海淀区
联系人:张经理
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整理资料,统计店里收入
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工作期间经常出差浙江省内店
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2000-4000元/月
文员1年以下大专及以上混合办公
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4. 协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作,如员工入离职手续协办、报销单据初审等
5. 保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,展现良好服务意识
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2. 工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3. 具备基本保密意识,遵守公司规章制度,适应团队协作氛围
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
文员
我公司现招聘出纳、会计、办公室文员各一名,男女性均可,18-40岁,熟练操作办公软件,沟通能力强,最好会开车,有工作经验者优先,上保险,有公休,工资面议,工作地点:有色金属产业园,联系电话
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工作地址在苏州工作
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行政
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责日常行政事务的处理,保障办公环境高效有序运行;
2、管理办公物资与固定资产,确保办公区域整洁、安全;
3、协助开展公司内外部活动,如会议安排、培训支持及接待工作;
4、办理员工考勤、休假等人事相关行政事宜,妥善管理员工档案资料;
5、持续优化行政工作流程,提出合理化建议以提高工作效率。
任职要求:
1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力;
2、熟练操作各类办公软件,具备扎实的文字撰写能力;
3、工作严谨细致,责任心强,具备良好的职业保密意识;
4、能同时推进多项任务并保持高效输出,富有团队协作精神;
5、具有相关领域工作经验者优先录用。
前台
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前台经验不限学历不限有空调全勤奖服务业前台19点前下班公司/写字楼接受无服务业经验节假日福利其他可兼职普通话流利月休四天
岗位职责:
1、负责来访人员的接待及电话接听与转接,确保接待流程规范且态度友好;
2、维护前台区域的整洁有序,展现公司良好的对外形象;
3、协助完成日常行政工作,包括文件传递、资料归档等相关事务;
4、配合团队活动及会议的筹备工作,做好物资配备与现场支持;
5、及时完成领导安排的其他相关工作事项。
任职要求:
1、仪表得体,具备良好的职业操守和较强的亲和力;
2、熟悉常用办公软件操作,如Word、Excel、PPT等;
3、具备良好的语言表达与沟通能力,服务意识强,能应对突发状况;
4、做事认真细致,有责任感,注重团队协作;
5、具有同类岗位工作经验者优先录用。
行政经理/主管
6000-10000元/月
行政经理/主管5-10年大专及以上文字功底扎实管理体系建设优化流程制度制定/优化5年以上相关经验大中型企业从业活动/会议组织企业文化建设
负责公司日常行政事务、人力资源管理及项目申报等相关工作
任职要求:年龄在30至45岁之间,具备5年以上大型生产制造类企业行政岗位工作经验
新车间包装工310一天,包吃住人走账清
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前台:1名(非销售岗位)
待遇:1个月转正,转正后2800-3000元+提成
可提供住宿,晋升空间大,月休4天,需轮早晚班
1、年龄要求30岁以上(请特别注意此项),工作积极主动;
2、做事细致认真,具备较强的责任心和抗压能力;
3、有相关前台工作经验者优先考虑。
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台球室运营
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
招聘台球室收银服务,
职责:
1、前台收银服务
2、球房运营
要求
1、能熟练使用电脑进行收银
2、善于沟通有服务意识
3、善于观察和服务
4、工作细心有责任心
5、做过餐饮服务和台球室运营销售等优先考虑
游泳健身中心接待员
2000-4000元/月
前台经验不限高中及以上包住服务业前台健身房/瑜伽馆接受无服务业经验19-2
自信,表达能力强,富有责任感。
岗位职责:
1.负责健身房前台接待,为会员提供专业、细致的咨询支持;
2.协助会员完成入场流程,指导其正确使用健身器材;
3.保持场馆环境整洁,保障会员锻炼期间的安全;
4.受理会员反馈意见与建议,及时协调并妥善处理相关问题;
5.参与日常运营事务,涵盖会员信息管理、设备运行维护等工作。
任职要求:
1.性格开朗,具备良好的语言表达能力;
2.工作认真负责,能胜任前台接待及会员服务相关工作;
3.拥有较强的沟通技巧和服务意识,善于应对会员诉求;
4.热爱健身行业,具备相关基础知识或从业兴趣者优先考虑。
栏目概述
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