【工作内容】 1、负责自己的区域工作，开发新客户，服务好老客户会有二次订单 2、分布范围:10公里内，客户群体:家庭住宅区，个体店，各位单位，幼儿园，各种机构，各类奖金，80%的员工收入都是在6000~12000，服务好客户都有二次订购，订奶提成上不封顶，做得好的一万到两万 3、公司提供食宿，宿舍条件齐全，提供煤气，包括柴米油盐及做饭工具，集体做饭用餐 4、上班时间：周一到周六，时间自由安排（弹性工作时间） 5、月休四天，周日休息， 6、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点达标奖、季度达标奖等各种奖金福利 【岗位要求】 1、年龄20~45岁，男女不限，身体健康，踏实能干，不甘于现状，有无经验均可（前期有老师傅手把手教带） 2、会骑电瓶车（需要自带） 3、虚心学习，放下面子，不断提升各方面技巧 【晋升空间】 1.公司99%的管理人员由内部晋升，有管理型和业务型双发展通道，鼓励进行轮岗，促进个人多元化发展 2.管理通道晋升：负责站点的日常运营管理，包括人员，销售运营，产品保鲜管理，库存管理，数据处理，资金管理等。培养往片区运营方向发展（站点组长-站点主管-区域经理/大区总监-董事合伙人） 3.业务通道晋升：负责公司业务开发，专门去开发新的站点 【备注】 1、公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。全国站点分布有：深圳、广州、广西、湖北、重庆、东莞、江西、湖南、福建、浙江、江苏、四川、上海、山东、河南.等自主选择（根据意愿就近安排，提供住宿）

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-30 岗位职责: 1.负责在校生驾校代理业务的开展，积极开拓客户资源； 2.与客户保持良好互动，及时沟通并掌握其实际需求； 3.制定合理有效的市场推广方案，提升业务转化效率； 4.协助处理学员在学车过程中遇到的相关问题； 5.参与团队讨论，协同制定业务推进计划。 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和团队协作意识； 2.对驾培行业有一定认知，并具备相关兴趣； 3.能适应灵活工作节奏，具备良好的市场开发能力； 4.工作认真负责，能按时完成上级交办的工作任务； 5.具备较强的应变与问题处理能力，及时响应客户需求； 6.需为广州龙洞区域在读学生，其他区域暂不考虑。 薪资待遇：按单提成500+/单

1.负责“丰e足食”无人货架、智能柜及自贩机项目的线下推广与商户合作拓展（工作地点按住址就近分配）。 2.制定并落实个人工作计划，贯彻公司市场战略与执行标准，完成业绩目标及个人发展考核指标。 3.开展新客户开发工作，同时维护核心客户关系，提升合作深度与持续性。 【福利待遇】： 1、不讲虚的，直接看收入！公司BD岗位普遍月薪区间为8k-1w+。 2、5200元底薪+阶梯式提成+不定期激励奖金+每月300-800元绩效奖金 3、晋升通道畅通：BD—BDM—CM！只要你有能力，平台全力支持，半年内有望晋升为团队管理者 4、公司提供系统化新人支持体系，包含入职培训、资深员工一对一指导，以及工作中持续开展的专业培训 【工作时间】： 1、每日工作时段：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30，每周单休 2、丰富多元的员工活动：团建聚餐、节日礼品、趣味运动会、优秀员工表彰等定期举办 3、提供带薪岗前培训、进阶培训及管理能力提升课程，助力职业成长与发展 【职位要求】： 1.吃苦耐劳，态度积极，对个人职业发展有清晰方向，具备进取心和拼搏精神。 2.有无人零售项目经验者优先！具备美团、饿了么、口碑等平台工作经验者优先；拥有地推、市场推广或销售背景者优先，表达流畅、逻辑清楚，善于洞察并满足客户需求（优秀应届生亦可酌情录用）； 3.学习能力强，保持归零心态，乐于接受新知识； 4.具备良好的组织协调能力，责任感强，能适应快节奏与高挑战的工作环境

APP推广员 收入区间7k-20k上不不封顶！ 工作：推广美团小象超市APP 工作城市:珠海 休息：月休4天、上六休一 福利：、带薪年假、六险一金 年轻团队，工作氛围好，每周聚餐团建 找工作面试的宝子联系我啦

有地推业务经验，熟悉医疗养生保健优先考虑。

负责公司产品线下推广，对接企业客户，介绍产品优势并达成合作 上门拜访目标客户，收集需求，跟进意向客户直至签约，完成业绩指标 维护老客户关系，跟进续约，挖掘二次合作及转介绍机会 记录客户信息与拜访情况，及时反馈市场动态和客户需求

兼职派发名片，一单10元

【岗位职责】 1、负责训练场周边区域的推广与招生工作 2、积极维护学员关系，提升学员转介绍率 【应聘条件】 1、接受零经验人员（无需持有驾照）； 2、年龄期望在19-30岁之间，超出范围但具备销售经验者优先考虑； 3、招聘5人，招满即止，择优录用； 4、入职提供专业业务培训，配备导师一对一带教，助你快速成单 【福利待遇】 无责任底薪+招生提成+绩效奖金，综合收入8-10K 【发展空间】 招生教练-队长-主管-区域经理-公司合伙人 表现突出者有机会获得公司股份，享受年度分红及福利待遇

主要推广车贷，抖音拍摄，车贷一条龙，押车入库出库，2公里路程有代驾车，每天开2趟左右

带热门商圈去餐饮店派单

珠海这边工地需要找几个喷锚工人顶班，付现金，马

招专业柱车高车400块钱一天

东莞万江要个水台6000块钱一个月四天假 聪

东莞市招打孔(水钻打孔)

春节顶班住家保姆．20天，- 地址：越秀区福今路6号大院 工作内容：主要负责做饭2大1小，需买菜，粤菜，家常菜，卫生面积80平左右及家务整理收纳。 要求:哪里阿姨不限，年龄50岁以下，会粤菜，煲汤，有健康体检九项，乙肝五项体检报告， 工资260元一天，春节4天法定双倍。

地推兼职人员招聘启事 我们是一家专注于农业农机的创新企业，现因业务拓展需求，面向社会公开招聘地推兼职人员，诚邀热爱沟通、积极主动的你加入，共同开拓市场，实现个人与企业的双赢！ 一、岗位名称 地推兼职专员 三、工作时间 1.灵活排班，可根据个人时间协调，多劳多得 四、岗位职责 1.在所在区县和乡镇开展地面推广工作，主动引导目标客户注册并加入平台，张贴车贴 2.准确传达产品核心优势、活动规则及优惠信息，解答客户疑问， 3.收集客户反馈与需求，及时记录并反馈给负责人，助力产品优化与推广策略调整； 4.维护推广区域的现场秩序，保持车贴物料的整洁与充足，确保推广工作有序进行； 5.完成上级安排的其他推广相关任务，积极配合团队达成推广目标。 五、任职要求 1.年龄18-35周岁，学历不限（在校学生、职场新人、自由职业者等均可报名）； 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于主动与人交流，能清晰传递信息； 3.工作积极主动，有责任心，具备一定的抗压能力，不畏惧拒绝； 4.有地推、销售、市场推广相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训； 5.具备基本的手机操作能力（如：指导客户下载APP、填写表单等）有团队协作意识。 六、薪资待遇 1.薪酬结构：按单提成，多劳多得（根据推广成果计算，如：成功引导1人认证和车贴张，提成30元，办理会员提成10%元，上不封顶），能力突出者月入过万； 2.成长机会：提供专业岗前培训（产品知识、沟通技巧、推广策略等），表现优秀者可晋升为地推组长，负责团队管理与任务分配，享受更高薪资待遇； 3.灵活结算：薪资按周结算，不拖欠工资，保障个人收益。 八、面试安排 1.面试形式：线上面试（腾讯会议/微信视频） 2.面试内容：简单沟通个人经历、工作意愿，了解推广岗位认知，现场模拟基础推广场景（无压力，主要考察沟通能力）； 3.录用通知：面试通过后，将在当天发放录用通知，安排岗前培训（培训时间约1-2小时，培训合格即可上岗）。 我们重视每一位兼职人员的付出，在这里，你不仅能获得丰厚的收入，还能提升沟通能力、积累市场经验，为未来职业发展打下基础！无论你是想利用空闲时间增加收入，还是想锻炼个人能力，这里都是你的优质选择，期待你的加入！

1.可兼职可长期做，不打卡不坐班，自由安排时间。 2.提成模式可谈，有底薪无底薪都可以，可提供交通工具。 3.可长期做，后续持续收益，躺着赚钱。 4.免费赠送样品给商家试用，商家满意后持续合作。

地推兼职人员招聘启事 我们是一家专注于农业农机的创新企业，现因业务拓展需求，面向社会公开招聘地推兼职人员，诚邀热爱沟通、积极主动的你加入，共同开拓市场，实现个人与企业的双赢！ 一、岗位名称 地推兼职专员 二、工作地点 安徽省六安霍邱县 三、工作时间 1.灵活排班，可根据个人时间协调，多劳多得 四、岗位职责 1.在所在区县和乡镇开展地面推广工作，主动引导目标客户注册并加入平台，张贴车贴 2.准确传达产品核心优势、活动规则及优惠信息，解答客户疑问， 3.收集客户反馈与需求，及时记录并反馈给负责人，助力产品优化与推广策略调整； 4.维护推广区域的现场秩序，保持车贴物料的整洁与充足，确保推广工作有序进行； 5.完成上级安排的其他推广相关任务，积极配合团队达成推广目标。 五、任职要求 1.年龄18-35周岁，学历不限（在校学生、职场新人、自由职业者等均可报名）； 2.具备良好的沟通表达能力和亲和力，善于主动与人交流，能清晰传递信息； 3.工作积极主动，有责任心，具备一定的抗压能力，不畏惧拒绝； 4.有地推、销售、市场推广相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训； 5.具备基本的手机操作能力（如：指导客户下载APP、填写表单等）有团队协作意识。 六、薪资待遇 1.薪酬结构：按单提成，多劳多得（根据推广成果计算，如：成功引导1人认证和车贴张，提成30元，办理会员提成10%元，上不封顶），能力突出者月入过万； 2.成长机会：提供专业岗前培训（产品知识、沟通技巧、推广策略等），表现优秀者可晋升为地推组长，负责团队管理与任务分配，享受更高薪资待遇； 3.灵活结算：薪资按周结算，不拖欠工资，保障个人收益。 八、面试安排 1.面试形式：线上面试（腾讯会议/微信视频） 2.面试内容：简单沟通个人经历、工作意愿，了解推广岗位认知，现场模拟基础推广场景（无压力，主要考察沟通能力）； 3.录用通知：面试通过后，将在当天发放录用通知，安排岗前培训（培训时间约1-2小时，培训合格即可上岗）。 我们重视每一位兼职人员的付出，在这里，你不仅能获得丰厚的收入，还能提升沟通能力、积累市场经验，为未来职业发展打下基础！无论你是想利用空闲时间增加收入，还是想锻炼个人能力，这里都是你的优质选择，期待你的加入！

APP的推广普及，商家收款系统的推广。

职位详情 支付宝网商银行，外勤经理，全国可做！ 提供精准名单，，1分钟一单，一单90，日均10-20单 时间自由！不打卡！不坐班！提成日结！ 线上培训！线下展业！无需到公司！ 日结：700-1000+ 外勤专员：15000+ 团队经理：30000+ 直营代理：50000+ 该提成绝无水分，有销售经验优先 有车优先，有车优先，需要有代步车 两轮电动车或小车都行，小车效率更高 公司背景:支付宝官方城市服务商 具体业务: 支付宝网商银行，见面即可出单(扫码提交即为一单)，无需客户使用，有无额度都算一单，一单90，日均10-20单，日结700-1000+ 1分钟一单!1分钟一单!1分钟一单! 支付宝官方提供精准名单，范围在你居住地1-10公里，约好时间过去办理即可!无需客户提供任何资料，出单成功率95%以上! 薪资介绍: 1、按单结算，佣金日结!全国范围可做! 2、流程超简单，1分钟一家，一单90，日均10-20单，日结700-1000+很轻松，包教包会!! 当天晚上6-11点结算，绝不过夜! (目前没项目做的，想做这个测额的，可以包开独立后台，导名单，全套技术包教会，后期任何问题随时咨询一条龙服务到位，学会日入1000+)

IP运营 一，岗位定位： 商业IP内容的放大者 二，岗位职责/工作内容： 1.懂爆款【选】：擅长挖掘具备传播潜力的选题与内容方向 2.懂提炼【拼】：具备内容整合能力，持续对IP素材进行筛选、重组与碎片化处理，最大化内容价值 3.懂剪辑【剪】：能独立完成内容剪辑与包装，若内容或运营能力突出，可配备专属剪辑支持 4.懂运营【投】：掌握数据分析能力，善于通过发布节奏、运营策略及投放工具实现内容数据快速增长 三，岗位要求： -具备短视频平台爆款内容经验者优先（抖音、快手、视频号均可）； -有IP账号运营经历，尤其是多账号矩阵运营经验； -日常深度使用抖音、视频号、小红书等平台，持续关注全网热门话题与流量趋势 四，我们能为你提供： 1.直接对接创始人IP及优质企业家嘉宾资源的机会 2.飞橙平台内部及外部课程免费开放学习，边工作边成长，实现能力快速进阶 3.具有市场竞争力的薪酬待遇与晋升空间，能力出众者一切条件均可面议 四，加分项： 具备内容创作背景；熟练运用各类AI辅助创作工具

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务已覆盖71座城市，合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪挑战等你加入】 底薪6000元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K； 团队内资深及星级销售每月收入稳定在15K-25K区间 社保公积金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制~ 最快1个月可晋级为资深/星级销售，每次晋升均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，绩效可达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜机的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括：CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场所 2、维护重点客户关系，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平米的闲置空间用于放置智能柜，后期由公司专业团队负责运营与维护 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备良好的客户开拓意识，能快速掌握业务推广流程与技巧 3、抗压能力强，吃苦耐劳，有强烈的赚钱意愿，愿意全力以赴拼搏奋斗 【你能收获什么】 成熟稳定的运营模式，公司业绩持续增长，平台发展稳健，为你提供充分施展能力的舞台 多重激励政策，奖金丰厚，助你快速实现高薪目标 扁平化管理模式，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此的工作挑战 丰富的培训体系，搭配多样化的帮扶机制与经验分享，助力你快速成长蜕变

能卖货

职位描述： 1.负责部门各类文案的撰写，具备优秀的口头表达能力，文字功底扎实，拥有出色的文案创作能力及视频剪辑与制作技能； 2.负责公司自有微信社群及直播间的文案策划、内容种草与产品推广工作； 3.具备淘客或微商社群文案运营经验者优先考虑。 职位要求： 1.全日制本科及以上学历，具备2年及以上相关岗位工作经验；有互联网公关、媒介传播经验者优先； 2.性格积极乐观，善于沟通交流，主观能动性强，具备良好的协作能力与抗压能力； 3.熟练掌握PS及常用视频剪辑软件； 4.具备产品拍摄能力，能够精准提炼产品核心卖点。

岗位职责： 1.负责亚马逊平台各类主流广告形式（如SP广告、SB广告、SBV广告及SD广告）的策划、执行与日常优化，建立完善的广告运营体系； 2.结合公司销售目标与产品特点，制定广告投放策略、推广方案及预算规划，科学分配各广告类型预算占比，提升资金使用效率； 3.每日跟踪广告核心指标（包括曝光量、点击率、花费、订单数、ACOS、转化率等），通过数据分析识别问题，提出改进措施，并持续优化投放策略以降低ACOS、提高转化效果与广告出单量； 4.实时关注竞争对手在广告投放、关键词布局及排名变化方面的动向，及时调整自身广告应对策略； 5.与运营、产品团队高效协同，提供数据支撑，共同优化商品页面（标题、关键词、主图等），并配合推进站内外流量资源的整合与利用。 任职要求： 1.熟悉亚马逊广告系统及其相关工具的操作逻辑与运行机制； 2.具备扎实的数据分析能力，能独立完成广告数据解读，并输出可行的优化建议； 3.具有较强的市场洞察力，能敏锐捕捉市场趋势，灵活调整广告投放方向； 4.具备良好的沟通协作能力，能够跨团队配合，推动广告项目的落地与优化； 5.熟悉电商运作模式，能依据产品属性和销售目标，合理制定广告预算与执行策略。

岗位职责： 1、负责小红书与抖音平台电商店铺的日常运营及内容推广工作； 2、持续更新种草内容与商品推荐文案，提炼产品核心卖点，提升转化效果； 3、掌握小红书平台运营规范与操作技巧，完成选题策划、内容审核及数据监测； 4、依据公司直播规划，制定并落地执行小红书、抖音等平台的直播营销方案； 5、承担主播日常管理与跟播支持，沟通确定直播策略及话术优化方向； 6、定期复盘直播与店铺运营数据，深入分析用户需求，推动直播表现持续优化。 任职要求： 1、具备从0到1搭建账号的实际经验，能有效提升账号互动量，具备扎实的文字功底、图片处理能力及整体内容策划能力； 2、熟悉各类高效推广手段，有成功案例或家电类目运营背景者优先； 3、对网络热点敏感，了解视频号、抖音等短视频平台的传播逻辑与规则体系； 4、具有良好的审美素养，掌握基础PS与视频剪辑技能，熟悉小红书内容生态； 5、熟练开展小红书平台的优化与推广运营，有厨房电器及收纳品类经验者更佳； 6、逻辑清晰，具备团队合作意识，能够高效进行跨部门协作与沟通。

岗位职责 1.负责公司自媒体平台（视频号/抖音/小红书等）的全面运营管理； 2.策划并执行与电脑DIY、IT硬件相关的短视频内容（包括选题、脚本撰写、拍摄、剪辑及发布）； 3.提高账号曝光度与用户互动率，持续增强品牌影响力； 4.跟踪行业动态，结合装机应用场景，输出具有实用价值的内容； 5.定期进行数据复盘，优化内容策略与传播效果。 任职要求 1.大专及以上学历，新闻传播、新媒体、设计或相关专业优先考虑； 2.熟悉视频拍摄与剪辑软件，具备短视频创作或账号运营实际经验； 3.对电脑硬件、数码产品有浓厚兴趣，能快速掌握知识并转化为优质内容； 4.具备创新意识和高效执行力，可独立完成全流程内容生产； 5.有企业级自媒体运营背景者优先录用。 薪资待遇 *底薪+绩效奖金 *提供广阔发展平台，有机会成长为公司品牌IP核心负责人

【岗位职责】 1.负责校区招生推广工作（包括地推、广告投放等），持续提升品牌影响力，拓展潜在客户线索； 2.执行线下推广活动（如小课包销售），收集有效信息，提升招生线索数量与到访转化率； 3.开展优质资源导流，拓展并维护异业合作渠道，打通多元化获客路径，高效积累客户资源； 4.策划并落地学校、商超、社区、公园等场景的市场获客活动； 5.组织开展竞品调研，输出分析报告，及时掌握并传递行业动态信息。 【任职资格】 1.大专或以上学历； 2.具备独立策划与执行市场活动的能力，拥有良好的组织与协调素养； 3.有学校、商超、社区、公园等户外推广活动策划或执行经验者优先； 4.性格积极自信、意志坚定、目标清晰、能承受压力，具备良好沟通能力、亲和力及协调说服能力； 5.有教育培训领域市场地推工作经验者优先。 我们提供： 1.具有竞争力的薪酬待遇； 2.宽广的职业成长空间； 3.融洽、向上的团队氛围。

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岗位职责： 1、负责直播活动的策划与运营执行，包含平台活动申报、方案设计及落地推进； 2、承担直播日常运营工作，涵盖主播孵化、直播排期、话术优化、产品核心卖点与用户痛点的梳理与制定； 3、聚焦直播关键指标，如GMV、ROI、用户停留时长等，通过数据分析提升转化效果，并依据结果动态优化运营方案； 4、直播期间统筹福利发放与实时数据监控，直播结束后主导问题复盘并提出有效改进措施； 任职要求： 1、大专及以上学历，掌握抖音直播平台规则，了解主流直播平台运作模式，熟知广告法禁用词汇，具备良好的对外沟通与资源协调能力； 2、熟练操作抖音直播投放工具（如千川、小店随心推等）； 3、具有一年及以上抖音直播运营经验，有服饰类（内裤）、洗护类（洗发水）、皮带等高客单价商品或纯付费直播经验者优先； 4、数据洞察力强，能独立完成项目的规划、执行及总结复盘工作；