
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
岗位职责:
1.负责液压系统原理图设计、核心液压元件的选型计算,以及系统装配图和零部件图纸的绘制,协同其他专业完成技术对接与交底;
2.承担公司产品液压系统的研发、设计及优化升级工作,跟进新产品的试制过程,指导车间开展加工、装配与调试,及时解决各阶段出现的液压技术难题;
3.编制设备液压系统的使用说明与维护手册,撰写调试记录及总结报告,并确保相关文件按时归档管理;
4.编制配套技术文档,为生产、销售、采购及售后服务等环节提供必要的技术支持。
任职要求:
1.全日制大专及以上学历,机械设计、液压传动或相关专业背景;
2.具备5年以上液压系统设计与调试实际工作经验,熟悉各类液压元件结构特性,掌握液压原理及运行维护技术;
3.熟练操作浩辰3D、Cad等同类绘图工具;
4.具备较强的沟通协调能力,工作认真负责,抗压性好;
5.有铝型材挤压后段设备液压系统设计经验者,上述条件可酌情放宽。
厂区储备干部(工作地点:焦作孟州)
4000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上生产、仓储、物流厂部工作包住宿
岗位职责:
1、初期在各一线部门进行轮岗实践,掌握不同岗位的作业标准与操作流程;
2、后续结合轮岗表现确定具体岗位方向,定向培养为生产管理、仓储管理、计划管理、安全管理及质量管理等岗位储备人才。
任职资格:
1、本科及以上学历,专业不限,机械、药学、农学、金融学、经济学、物流管理等相关专业优先考虑;
2、具备良好的学习能力,能快速适应并掌握岗位工作流程;沟通协调能力较强,富有责任心。
汽车内饰设计工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上内饰UGCatia汽车相关专业座椅
岗位职责:
1、承担产品设计任务,直接对接客户需求并完成相应开发工作;
2、编制产品BOM清单,协助销售团队提供准确的报价技术支持;
3、主导研发过程中的样机制作及试验验证环节;
4、与客户确认DVP方案、图纸及相关技术资料;
5、协同内部部门评估产品可制造性,负责技术文档的编制与输出;
6、开展产品的周期性维护与迭代升级;
完成上级交办的其他相关工作。
任职要求:
1、性别不限,年龄在25至42周岁之间
2、本科及以上学历,具备良好的英语沟通能力
3、精通AutoCAD软件,能使用CATIA进行基础三维建模,具备识图能力
4、熟练操作Office办公套件
5、了解加热垫、通风系统、SBR或加热片等产品中至少一种的结构原理(满足其一即可)
思维敏捷,学习能力突出,具备良好的语言表达与书面撰写能力,执行力强,富有工匠精神与创新意识
液压工程师(J10102)
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上液压
工作职责:
1、参与制定挤压铸造机或镁合金触变成型机液压系统的整体技术方案。
2、承担挤压铸造机或镁合金触变成型机液压集成系统的设计任务。
3、负责液压原理图的绘制,元件的选型,以及阀块、油箱、油缸等机械部件图纸的编制。
4、根据客户需求完成定制化设备的液压系统设计。
5、解决生产现场及客户使用过程中出现的各类液压技术问题。
6、回应相关技术问题咨询并提供专业支持。
任职资格:
1、本科及以上学历,液压流体相关专业;
工作经验:
2、具备挤压铸造机或镁合金触变型机液压系统设计开发经验;
3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点;
4、了解各类典型液压回路的结构与功能;
5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计;
6、熟悉液压阀块设计及其加工工艺流程;
冲压段新产品导入工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责冲压车间工艺管理,持续推进工艺流程的优化与标准化执行;
2、组织并落实冲压模具的设计优化,提升模具的生产效率与稳定性;
3、对现有冲压工艺及流程进行改进,增强模具在制程中的运行能力;
4、参与新产品的开发过程,主导新品从试产到批量生产的导入工作;
任职要求:
大专及以上学历,机械类相关专业;
项目工程师(整机背景+电商领域)
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专及以上整机经验5年项目管理经验熟悉模具和产品结构电商/零售项目跨境电商行业户外小家电类目
岗位职责:
1.负责BOM的编制、修改与维护工作,发布ECN变更并传达至相关部门及人员;
2.跟进模具开发及工程样品制作进度,了解模具构造与产品组成;
3.执行样品核对、签样管理,以及相关技术文件的整理、归档、管控和分发;
4.承担项目管理工作,监控项目各阶段执行情况;
5.具备良好沟通理解能力,能有效协同外部协作单位与内部团队推进项目实施;
6.完成领导安排的其他临时性工作。
任职要求:
1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识;
2.具有较强的组织规划与执行力,可按时高质量完成既定任务;
3.熟悉Creo、CAD等绘图工具,掌握常用办公自动化软件操作;
4.了解基本的模具成型工艺及产品结构原理;
5.大专及以上学历,具备5年以上项目管理或相关领域工作经验者优先;
6.具备较强的问题识别与解决能力;
7.工作认真负责,具有敬业态度,能适应一定程度的工作负荷。
加分项
具备以下行业背景者更佳:电子商务·进出口贸易·批发/零售
储备助理工程师
5000-6000元/月
其他生产营运人员包住月结经验不限本科及以上需要夜班接受无CNC/数控经验需要倒班
一、岗位职责(非流水线):
1、按照生产计划执行并完成各项生产任务;
2、落实生产过程中的6S管理要求;
3、生产中出现异常情况时及时上报处理。
二、任职要求:
1、品行良好,身体状况符合岗位需求;
2、本科毕业,工科类专业优先考虑;
3、具备吃苦耐劳的精神。
三、薪资构成:基础薪资为4000-4500元;
加班费用单独计算(工作日19元/小时,休息日25元/小时,法定节假日38元/小时)
四、上班时间:实行倒班制,排班模式为上4天休2天,循环安排白班与夜班
五、工作环境:车间恒温控制,作业需穿戴防静电服(含大褂及帽子);
提供住宿安排:6人间,每月租金100元,水电费自理
咖啡机项目工程师(主管级别)
1.2-2.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上结构研发PRO EUG
岗位职责:
1、主导咖啡机、磨豆机新产品研发的全流程统筹与协调;
2、承担新产品结构设计、BOM编制、可行性评估及性能测试等相关技术工作;
3、跟进新产品模具开发进度,组织试产并推动问题闭环;
4、为量产过程提供技术支持,及时解决生产中出现的技术难题;
5、负责既有产品优化升级及使用过程中问题的分析与改进。
任职要求:
1、统招本科及以上学历,机械类或机电一体化相关专业;
2、具备3年以上小家电领域结构设计与研发经验;
3、熟练掌握PRO/E、UG、CAD等主流设计软件;
4、具有良好的职业素养、沟通协调能力及一定的抗压能力。
生产运营月结大专及以上
1、22-45周岁,大专或以上学历;
2、有高/低频变压器3年以上研发工作经验;
3、熟悉变压器材料,熟悉变压器工作原理。
4、熟练操作CAD等制图软件;
备注:请提供真实学历证件,会通过学信网进行核验。
萍乡湘东区诚聘蜂窝陶瓷成型工2名,装窑工1名,待遇从优,购买社保。有蜂窝环保陶瓷工厂工作经
面议
其他陶瓷类社保3-5人有蜂窝陶瓷厂工作经验优先
诚聘蜂窝陶瓷成型工2名,
装窑工1名,待遇从优,购买社保。
有蜂窝环保陶瓷工厂工作经验优先!
甘肃白银招保洁两名,男女不限,货品销售四名,可接受暑期工,工作时间1月26至联系电话
保洁开荒保洁1-2人
招保洁两名,男女不限,货品销售四名,可接受暑期工,工作时间1月26至 联系电话
300/天跨年工短期工人走账清坐班非流水线五险一金长白班
9000-10000元/月
长白班免费培训包吃有提成夜班补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结可接受实习生
芜湖厂区,招几个能,一个月八九千,重点是人走账清,不压工资(周周可预支),每月10号准时发放工资,包吃住,坐班,长白班岗位轻松吃住不花钱能攒住钱
甘肃武威区招聘:炒锅师傅2名,工资面议。后厨热菜中小工5名,工资3500-5500联系电话
3500-5500元/月
上什1-2人月结
武威市区招聘:
炒锅师傅2名,工资面议。
后厨热菜中小工5名,工资3500-5500
联系电话
广东潮州本酒店瓷厂急招熟练滚压修坯2对,滚压按装杯子2对,工资年底结清!地址:金顺锋陶瓷!
其他陶瓷类3-5人
本酒店瓷厂急招熟练滚压修坯2对,滚压按装杯子2对,工资年底结清!地址:金顺锋陶瓷!电话:
生产跟单
1.负责车间生产数据(屠宰量,加工量,原料,成品出入库)日常统计与录入;2.协助核对生产台账,编制统计报表;3.配合车间做好数据归档与异常反馈
订单跟进专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年中专及以上家居家具
工作内容
1.负责跟单相关事务,涵盖订单跟进、生产进度监控等工作;
2.统筹协调内外部资源,保障生产计划有序实施;
3.应对生产过程中的突发状况,快速响应并解决各类生产问题。
任职要求
1.具备优秀的沟通与协调能力,能与内外部团队高效协作;
2.工作积极主动,有较强的责任意识和执行能力,确保任务按时交付;
3.具备基础的数据分析能力,可完成生产相关数据的整理与分析工作。
生产主管/车间负责人
7000-8000元/月
车间主任5-10年学历不限接受无生产管理经验
懂焊接、水电、木工、家装及钢结构相关技能。
任职要求:具备焊接、水电、木工、家装和钢结构作业能力。
行业经验:需有5年以上钢结构与家装领域工作经验,熟悉水电安装,了解PLC控制流程。
生产班长
6000-8000元/月
生产管理月结全职
1.初中以上学历、能接受夜班();2.从事班长相关工作经验3年以上,持有氧化证、自动化仪表证者优先考虑; 3.有较强的沟通协调和适应能力;4.熟悉班长相关的职责范围;5.有较强的责任心并目能够吃苦耐劳;6.合理调配和安排生产人员,有较强的组织生产能力;7.熟知工厂“6S”管理。
兰州西固区生产管理薪资福利:5000-6000元/月招工人数:2名工作地址:新冶路212号
4000-5000元/月
主管3-5年高中及以上机电设备经验
生产管理
薪资福利:5000-6000元/月
招工人数:2名
工作地址:兰州市西固区新冶路212号
汽修厂负责人
5000-9000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上汽修经验汽车配件管理账款管理售后管理汽修店人事管理
工作内容
-开拓业务渠道,提升维修进厂量,推动营收增长
-负责汽修厂日常运营管理事务
-监控维修服务各环节,保障服务品质稳定
-组织团队运作,持续优化客户满意水平
-主导保险理赔相关事宜,处理保险事故案件
任职要求
-具备较强的组织管理能力与客户服务意识
-能够高效应对并解决门店运营中的各类问题
-拥有良好的团队协作态度,具备带动团队积极性的能力
-具备出色的沟通表达与协调能力
-熟悉汽车维修作业流程,具备实际经验积累
-责任心强,能按时保质完成上级交办的工作任务
兰州西固区生产管理薪资福利:5000-6000元/月招工人数:2名工作地址:新冶路212号
4000-5000元/月
主管3-5年高中及以上机电设备经验
生产管理
薪资福利:5000-6000元/月
招工人数:2名
工作地址:兰州市西固区新冶路212号
汽车维修车间负责人
6000-11000元/月
厂长/主管1-3年中专及以上
工作内容
-负责汽车维修车间的日常运作与管理工作
-跟进维修任务的执行进度,确保作业质量达标
-为维修人员提供技术指导及专业培训支持
任职要求
-具备优秀的沟通协调能力
-拥有团队管理相关经验
-熟悉汽车维修行业,具备扎实的专业知识
栏目概述
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