注意：必须会用句子，应届毕业生可培养 上下班时间：13:30-22:30，休息时间：17:30-18:30，排班制双休 *有短视频课程、AI课程、财商、TikTok经验优先* 【岗位职责】： 1. 负责课程类社群的日常运营与引流，提升群内互动频率，构建高活跃、强粘性的社群生态； 2. 深入洞察用户需求，针对不同用户分层开展精准转化动作，推动课程成交并提升购买转化效果； 3. 执行既定社群运营流程，同时参与流程优化及标准化体系的迭代完善。 【任职资格】： 大专及以上学历，具备1年以上高质量、高粘性社群运营实操经验，有TikTok、在线教育或知识付费领域背景者优先

岗位职责: 1.在直播平台上与观众积极互动，促进销售业绩提升 2.维护宠物产品在直播中的专业形象与品牌口碑 3.能够独立完成视频素材的收集与剪辑工作 任职要求: 1.具备优秀的沟通表达能力和销售技巧 2.适应直播节奏，善于调动气氛并保持良好互动 3.熟悉宠物行业相关知识，了解用户需求 4.有责任心和爱心，能妥善应对直播中的突发情况 5.具备宠物活体直播销售经验者优先考虑 薪资面议

北京公司成立于2014年，主要针对于中小型企业进行线上互联网推广及运营。 公司有自己的产品研发团队、技术运营及百人客服中心等后台团队，目标成为全中国最专业的企业信息化外包服务提供商。 岗位职责: 1.负责公司产品(直通车、获客宝等)销售，电话约访客户，上门拜访沟通并达成交易; 2.通过与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩; 3.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系; 4.维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力。 岗位要求: 1.年龄18岁以上; 2.有无经验均可; 3.能够接受打电话及外出拜访面谈客户; 4.具备良好的沟通能力，责任心抗压能力强，工作态度积极，能够较快地适应新环境; 5.热爱销售，有赚钱的欲望，有较强的学习能力，踏实，专注，愿意为自我提升付诸努力。 福利待遇: 1.试用期薪资不打折，年薪15-30W，能力越大，平台越大，新入职员工有1-3个月的薪资保护期; 2.完善的社会福利保险待遇; 3.专业职业技能培训+个性化职业晋升指导，培训部老师及销售部经理都会协助开单; 4.法定节假日正常休息,带薪年假，年终奖，不定期团建等; 5.晋升:销售专员-团队经理销售总监-大区经理-属于自己的独立分公司;   交通：  地铁：青年路D口出 左手边高楼青年公社102号楼425室 工作地址：北京朝阳区青年公社102号楼425室

1、此岗位为薪资日结，不坐班不打卡，时间自由，可根据客户需求，自行安排时间为客户提供顾问式咨询服务，制定产品方案 2、根据自己时间，完成销售指标，多劳多得，无业绩压力 3、定期回访用户，深挖用户需求 任职要求： 1、无需销售工作经验 2、具有较强的沟通能力及交际技巧 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、有责任心，能承受较大的工作压力 5、有团队协作精神，善于挑战，突破自己

岗位职责： 1. 根据学员背景及其现有英语能力，评估学习现状并进行诊断，制定个性化学习计划（侧重雅思课程设计）； 2. 承担学员线上线下的沟通与签约工作，安排试听课节，课后持续跟进，结合实际进展优化调整学习方案； 3. 按周期整理数据信息，输出市场反馈情况； 4. 达成个人每月业绩指标；保证每日一小时有效通话时长； 5. 回访潜在意向学员，拓展潜在客户资源，主动联络客户，深入了解其学习需求； 6. 推动学员续费及推荐新学员； 7. 配合教学团队，监督学员学习进程，定期回访，及时掌握并协助解决学员在学习中遇到的困难，维护良好的学员关系。 职位要求： 1. 熟悉雅思出国考试课程体系，能科学为学员提供课程说明与学习路径建议； 2. 具备一年以上销售经验，有托福雅思或K12领域从业经历者优先，拥有一定客户资源者优先； 3. 思维敏捷，具备优秀的语言表达与应变能力； 4. 具备责任感与职业操守； 5. 作风务实，耐心周到，性格开朗健谈，富有亲和力； 6. 熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件。 上班时间：中午12:00-21:00，休息时段17:20-18:20。

没指标没考核！没有绩效！面试过了就入职！接受无经验小白！！！ 薪资待遇： 1、无责7000-8000，试用期薪资不打折。额外加奖金2000.绩效3K-3W+月度、年度激励+团队奖励+开单奖+上门奖+各种品牌礼物，苹果手机应有尽有。 新人正常到手10K-15K（是真无责，没有绩效，不用反复确认！） 2.、工龄工资、内荐奖金、公费旅游、生日福利、节假日福利；下午茶、团建各种活动等等福利多多（每天都有红包雨！每周都有丰盛下午茶！每天水果零食不断更！） 公司可接受新人小白，入职安排带薪培训，师傅一带一，还有系统的晋升体制 我们没有套路，同事都是90/00后。节假日带薪休息。 感兴趣直接约面试，面试通过即可上岗

工作内容： 1.负责整理并收集无人直播领域潜在客户的信息，主动开展沟通，拓展新客户资源； 2.借助短视频平台、自媒体渠道自主开发客户群体； 3.通过电话与客户高效交流，明确其需求，挖掘合作机会并达成销售目标； 4.持续维护现有客户关系，深化合作，激发客户后续合作潜力。 岗位职责： 1.了解人工智能相关领域，对该行业有兴趣，有直播行业经验者优先考虑； 2.热衷于销售工作，具备积极的开拓意识； 3.拥有较强的学习能力以及出色的表达与沟通技巧； 4.意志坚定，能灵活应对各类突发情况，抗压能力强； 5.具备敏锐的市场感知能力，有事业心、责任感和端正的工作态度，有电话销售从业背景者优先录用。 薪资待遇： 薪资范围：4000-10000元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成； 上班时间：早9:00—晚18:00，周末双休，试用期三个月，表现优异可提前转正，接受零经验人员，入职初期提供系统培训，有相关经验者优先录取。

【五险一金】 岗位职责： 1、对线上会诊患者进行初步筛选与分类整理，协助医生完善并反馈会诊建议； 2、在会诊前通过远程电话与患者沟通，提供专业疾病咨询、疑问解答及心理支持； 3、围绕患者需求，配合专家完成问诊流程，辅助开方及订单处理，协同医生解决患者问题； 4、负责患者后续的销售转化与成交跟进。 任职资格： 1、具备电销相关工作经验者优先； 2、拥有良好的医患沟通技巧和服务意识，亲和力佳，团队协作能力强，工作积极负责； 福利待遇： 1、挑战多成长快收入高 2、学术交流职称晋升岗位发展 3、带薪年假节日礼物旅游团建 4、享受国家所有法定节假日 5、底薪6K加提成，平均工资15-20K 6、上班时间：9:30-18:30

无责底薪8000!无责底薪8000!无责底薪8000!重要的事情说三遍 新人2W+起步，真的很赚钱，你可以不问，但我必须说 1.接受小白，真心培养新人，有师傅一对一带，错过就真的错过了 2.薪资结构:无责8000+同行业最高提成45%+奖金10000-30000 3.资源:百度大搜20-40条数据每天，有钱任性砸到你开单为止。 4.路程:公司紧邻地铁站，出口100米即到公司楼下。 5.开单难么:新人下组当天开单。这么神仙的公司小伙伴们都挣多少钱:99%以上的新人小伙伴月入超2万。 6.入职即享带薪年假20天，上北京五险一金，零食，下午茶各种福利应有尽有。 在我们这没有二八定律。只有开心挣钱。

办公室坐班！ 岗位职责： 1、通过公司提供的名单挖掘潜在需求客户 2、为意向客户提供专业的咨询及解决方案，达成销售目标 3、持续学习销售技能，为客户提供持续有价值的专业服务 岗位要求： 1、有网销电销经验最佳 2、抗压能力强、目标感强、善于沟通 3、学习能力强，亲和力好 要求： 男女不限，接受小白，办公室内上班，不外出，有人带！！ 薪资构成：无责底薪9K-14K+高提成+奖金！！ 入职就交五险一金，综合薪资1.5w+！！ 国家法定节假日礼品+下午茶+节日福利+不定期团建 年前小白也能月入2w+ 无需经验，轻松上手，免费培训 办公室坐岗男女不限合适可直接面试

世纪金源购物中心商场里面百货区域招聘保洁，，60周岁之内，管吃住月工资4500元，需要自己提供体检报告一份，上班时间早晨七点二十至22点，全月无休息，联系人，赵经理

石景山万达附近写字楼项目 强电维修：8：00-17: 00，薪资：5700元/月 要求：49岁以下，持证上岗， 福利待遇：五险一金，项目长期稳定，每月按时结算工资。 联系人 陈经理：

北京中通快递常年招聘快递员，要求会骑电动三轮车，派费1元，区域300到500，管吃管住，午饭晚饭每天都有肉，住楼房，公司提供三轮车，电池，保险，，一天送500票，一个月拿15000元，多送多得，有的联系妍姐。

招聘炒菜师傅，配菜师傅， 工作地北京联系电话

物业直招保洁员 工作地点：鼓楼大街地铁站附近办公楼项目。 应聘条件：58岁以下，具有保洁经验者优先。 工资待遇：工资4000元/月,房补400元；每月15号发工资。 单休，节假日带薪休假，不休有加班费（管三顿饭） 联系电话：

网上推广品牌销售产品！每天需要直播一小时，后期收入水平达到本地平均水平，必须全职干！

岗位职责： 1. 通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2. 熟悉公司产品/服务信息，精准匹配客户需求并提供专业咨询与解决方案 3. 跟进意向客户，推动签约转化，及时录入CRM系统并更新客户动态 4. 参与线上营销活动支持，配合运营团队提升线索获取与转化效率 5. 定期复盘销售数据，优化沟通话术与跟进策略，持续提升成单率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、客服或互联网行业经验者优先 3. 熟练使用办公软件及主流社交工具，具备基础的数据整理能力 4. 目标感强，抗压能力好，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同公司价值观

网上平台宣传，接待来访找工作人员，咨询规划工作，包吃包住，每周都有奖励，月休四天，要求55岁以下，具有良好的沟通能力，语言组织能力，智能手机会操作，新人不会有人带，朝九晚六上班，中午休两个小时，每月有聚餐，每年有旅游，期待优秀的你加入我们温馨的大家庭

岗位职责： 1. 通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发和维护客户，精准挖掘潜在需求 2. 熟练运用公司产品知识及销售话术，完成线索转化与订单成交 3. 定期跟进客户反馈，协调内部资源提升服务响应效率与客户满意度 4. 按时完成每日/每周销售目标，并规范录入CRM系统，确保数据真实准确 5. 参与团队销售复盘与经验分享，持续优化线上销售策略与沟通技巧 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2. 能熟练使用办公软件及主流社交工具，有网络销售或电销经验者优先 3. 学习能力强，愿意接受系统化培训并快速掌握行业与产品知识 4. 学历不限，踏实肯干，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 无不良信用记录，认同公司价值观，稳定性强

选择一定大于努力，行业近几年处在红利期，想要舒服稳定的这里不适合你，想要赚钱买车买房的看下面： 高薪销售，小白新人前两个月平均薪资1.5w，转正后平均薪资3万-5万，半年买车，一年买房！ 薪资待遇：无责底薪5500+20-45%高提成+奖金+团队奖励；正常干：25k-35k；努力干：35k-50k；拼命干：10万以上(上不封顶,销冠月薪资50万以上）。 职位描述： 1、公司提供客户资源,都是意向客户； 2、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。(公司所提供的资源均为有需求精准客户无需自己寻找,全程一对一指导,没有任务考核只负责添加微信邀约即可后续是有主管配合) 福利体系： 1、新人试用期平均2-3万； 2、每年3-4次晋升机会,公平竞争,无空降兵； 3、公司每日提供下午茶、水果、各种零食小吃； 4、月度、年度、红包大奖拿到手软； 5、团建轰趴,国内旅游6团队整体年轻化是一个非常有活力的公司！

此岗位属外勤岗位非坐班 蓝海行业 优先做过支付行业的伙伴！！！ 岗位职责: 1、客户关系管理：与商户建立良好的合作关系，解答产品问题，协助商户完成开通 2、产品推广：公司提供意向客户，上门安装开通使用。 3、业务办理与协助：帮助商家完成后台三项流量特权的开通及进件审核工作。确保商家资料齐全，按照流程准确操作。 4、数据分析与反馈：跟踪商户使用产品的况，收集相关数据，如交易笔数、流水金额、流量效果等，进行分析并提供优化建议。 任职要求: 1、年龄18岁-45岁、高中以上学历。 2、性格开朗，有团队合作精神， 3、有市场推广经验或地推销售经验。 4、有电销经验、陌拜经验、团队管理经验或相关行业人脉资源者优先 岗位福利: 底薪+提成+奖金+年终奖+五险一金+周末双休 综合月薪:8千-2万

岗位职责 1. 负责呼叫系统类产品及服务的市场推广与销售工作，开发并维护客户关系，精准对接目标客户及高层决策人员，推动项目落地，达成销售指标； 2. 深入挖掘行业潜在商机，拓展新客户资源；持续服务存量客户，激发老客户新的合作需求； 3. 快速响应客户需求，独立完成方案撰写、报价制定、商务谈判及相关客户运营事务； 4. 达成公司下达的销售业绩目标，并跟进应收账款的及时回收。 任职资格 1. 欢迎应届毕业生投递，或具备2年以上IT、通信服务领域销售经验者优先； 2. 熟悉呼叫中心行业市场环境，掌握相关技术知识、业务流程及解决方案能力； 3. 具备优秀的书面表达与口头沟通能力，擅长客户交流与商务谈判，具备较强的逻辑分析及方案编制水平； 4. 性格积极乐观，具备良好的人际交往能力，能应对多元复杂的协作场景； 5. 工作态度严谨，责任心强，注重细节，具备良好的团队协作意识，职业素养高，抗压能力强，可接受出差安排。

我们是年轻活力的公司！正规公司！没有套路！不画饼！只谈高额工资！工作内容简单，时间灵活自由，上班无需打卡。无论你是学生、宝妈，还是想利用空闲时间赚取额外收入，都可以加入我们！ 一、薪资待遇 1薪资待遇：8000+200/台+300内推奖，并设有销冠奖、开单奖、慰问奖、伯乐奖等多项奖金。综合薪资8k-30k。 2、福利待遇:公司每周都有下午茶，每月都会团建/生日会！上班时间自由！ 3、公司内部晋升机制：晋升主管—区域经理—城市经理。 4.设备分润 二、工作内容： 1、针对有收银机的客户，铺设支付宝碰一下台式设备。（设备免费安装，商家安装后有补贴，顾客有优惠），商家接受度高，只有要勤快点，薪酬都能过万。 2、邀请实体商户使用点餐软件及支付。 产品优势 1.产品是支付宝碰一碰设备 2.免费铺设给商家使用，无任何费用和押金 3.不影响商家原来的支付费率和到账 4.商家推荐客户使用可获得支付宝推荐奖励每笔1元每日封顶300元 5.顾客笔笔有立减最高免单长期活动 三、职位要求 1、男女不限，无学历要求，抗压能力强、有韧性，接受无经验 2、做过收银系统的优先 3、做过供应链的优先 4、做过充电宝的优先 5、团队平均薪酬1.5w左右 6、欢迎广大朋友来公司详细了解。

任职要求: 1年龄:24-45周岁 2学历:本科。优秀者可放宽至大专学历 3不限经验 4人品好，有空杯心态，勤奋踏实，优秀的沟通协调能力 5有主见，思维灵活，性格坚韧 工作时间:朝九晚六，周未双休，法定假日正常休息 岗位职责: 1公司提供答户，线上邀约线下经营的模式，带客户参观养老社区，通过体验式营销促成签单 2贯彻执行总公司高客战略，根据总部战略并结合回访情况，开展落实工作。 3负责公司现有客户的梳理与信息维护，跟进客户开发。 4组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。养老社区简介: 1全国24个城市布局，可以实现旅居养老 2社区四个服务区域:活力养老区、协助护理区、专业护理区、记忆照护区。 3社区文化产品:居民理事会、俱乐部、老年大学、爱心基金、时间银行。 4五位一体:温馨的家、开放的大学、优雅的俱乐部、高端医疗保健中心、长辈心灵和精神的家园。 薪酬待遇: 1薪资范围:16000-30000月 2薪资构成:底薪+提成+季度奖＋年终奖＋持续服务奖＋管理奖 3企业年金、住院医疗险、意外医疗险、意外伤害及身故保险、疾病身故保险 4-公司各个阶段的培训、旅游、资金奖励、实物奖励等。 晋升机制：发展！！！ 半年晋升管理岗，享受管理津贴，育成津贴，鼓励团队。

主要工作内容 l 接待客户，详细介绍百安居装潢业务的办理流程； l 与客户签署《订单》或《设计合同》，明确各项具体事项； l 向设计师传达客户的基本需求和意向； l 根据设计图纸及客户选定的材料清单，制定施工预算报价； l 向客户说明预算明细及费用构成，按需进行预算调整，并提交业务经理审核； l 向客户解读合同条款及付款方式，完成施工合同签订，并交由业务经理审阅签字； l 负责定期对客户信息进行回访跟进； l 完成上级领导交办的其他相关工作任务。

岗位职责： 1.负责拓展并维护国际货运代理渠道，增强公司在跨境物流市场的竞争优势。 2.与境外货运代理机构建立稳定合作，保障货物运输高效顺畅。 3.研判行业趋势，制定切实可行的业务发展方案，促进业绩持续提升。 任职要求： 1.具备优秀的商务沟通与客户运营能力，能高质量推进各项工作任务。 2.具有良好的协作意识，能与团队协同配合，共同达成工作目标。 3.具备敏锐的市场感知能力，能迅速应对市场变动，及时调整策略。

工作认真负责，积极主动

薪资福利：底薪（4K~8k）+高额提成，六险一金 岗位职责： 1、围绕公司战略方向，开展餐饮行业SaaS系统的推广与销售，为餐饮企业输出数字化运营及品牌公私域融合解决方案； 2、拓展并签约餐饮领域新客户，维护良好客户关系，推动客户与公司建立长期深度合作，促进客户转介与推荐； 3、协同内部各职能部门，做好现有客户的服务支持，快速响应客户反馈、投诉与建议，持续提升服务满意度； 4、深耕餐饮行业认知，不断积累行业知识，提升专业能力，成长为具备客户赋能能力的业务专家。 岗位要求： 1、学历背景：全日制大专及以上学历； 2、行业经验：具备两年以上本地生活服务行业工作经验，有B端销售经历，优先考虑熟悉餐饮SaaS领域的候选人，历史业绩优秀者可适当放宽行业限制，具备自主开拓客户能力者优先； 3、性格特质：目标明确，学习能力突出，具备良好的沟通表达与逻辑分析能力，自我驱动力强，充满热情，愿意尝试新事物，敢于面对挑战，品行端正，踏实肯干。

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【薪资待遇15K-25K，挑战高收入】 底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高额销售激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K； 团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K（依据公司发布的各城市薪酬标准执行） 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤灵活打卡，业绩达标即可享受弹性管理； 最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均享补贴与提成叠加；优秀人才3个月内有望晋升BD储备主管，绩效最高可达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场推广，通过地面推广、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，目标场景包括：CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备投放激活及后续客户维系工作 注：设备投放不向客户收取押金或任何费用，仅需企业提供约1平米的放置空间，后期由专业团队统一运营管理 【我们期待你具备】 1、年龄20-35岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、学习能力强，具备客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【我们为你提供】 成熟稳定的运营体系，公司业绩持续增长，平台发展空间大，助力你充分施展个人能力 多重激励机制，奖金丰厚，助你快速实现高薪目标 扁平化管理模式，团队氛围融洽，同事间相互支持，理解彼此工作压力 丰富培训资源，配备多项帮扶与经验分享机制，助力你快速成长蜕变

岗位职责： 1.依据销售目标拆解任务，达成合同额、发货额、回款额等核心指标； 2.维护重点客户关系，结合客户需求协同研发部门制定产品解决方案； 3.联动应用技术、研发及产品管理部门，为大客户提供完善的售前与售后技术支持； 4.跟踪研发项目执行过程，识别质量、成本、进度异常并及时反馈； 5.主动开发新客户资源，挖掘潜在商机及合作机会； 6.与客户各职能部门建立并维持稳定合作关系； 7.协同市场团队规划并执行针对目标客户的专项市场活动； 8.在管理系统中实时维护客户资料及商机进展信息； 任职要求： 1.市场营销、电子、计算机或相关专业本科及以上学历 2.接受过市场营销、管理学、产业经济、产品知识等相关培训 3.具备2年以上相关行业工作经验 4.熟悉大客户销售流程与实战技巧 5.具备优秀的沟通表达与方案策划能力 6.能适应工作压力并胜任高责任要求的任务 7.具备较强的分析判断、计划制定与组织协调能力 8.可接受频繁出差安排