水电、消防、空调、室外工程施工材料采购，询价、对比、谈合同，要求有相同工作经验者

岗位职责： 1、根据部门外调产品采购需求完成相应采购任务 2、掌握市场产品行情变化，跟踪行业动态信息 3、定期优化更新外采产品结构，为前端销售提供更具竞争力的产品与价格支持 4、协调上下游厂商与客户之间的对接，分析产品进销政策差异，保障客户需求落实 岗位要求： 1、熟练使用电脑办公软件 2、具备基本经营思维和成本意识 3、具备良好的沟通协调与表达能力 4、工作踏实肯干，责任心强，具备敬业精神

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流安排与仓储管理，落实库存监控与数据更新。 3. 依据公司采购规划与预算要求，开展市场询价、比价及招标等采购流程。 4. 核对供应商发票与付款信息，实施采购成本管控与数据分析。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备基本英语读写水平，主修采购、供应链管理或相关专业优先。 2. 拥有三年以上采购或相关岗位实际工作经验。 3. 了解国内外贸易相关规定，掌握原材料市场价格波动等产业信息。 4. 具备较强的沟通协调能力，工作细致认真，具有质量意识和团队合作精神。

岗位职责： 1、开展建筑材料市场调研，收集并分析供应商资料，搭建及更新供应商资源档案； 2、落实采购方案，组织实施询价、比价、商务谈判与供应商评估，控制采购成本； 3、对接内部需求部门与外部供应方，确保采购订单准确下达与执行，跟踪材料交付进度； 4、监督来料质量，协调处理质量问题，保障采购物料满足公司质量要求； 5、持续改进采购流程，提高作业效率，降低运营成本，助力企业业务增长。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能高效维护供应商关系并推动跨部门协作； 2、了解建筑材料行业动态，具备相关采购或供应链管理实际工作经验； 3、具备较强的分析决策与问题应对能力，能在高强度环境下稳定高效工作； 4、工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识； 5、熟练掌握常用办公软件，有ERP系统使用经验者优先考虑。

【岗位职责】 1.电脑操作岗，零基础可培养，提供带教，非销售类工作！ 2.负责回复客户咨询，处理订单、询价、报价及采购相关事宜； 3.登记并整理业务数据，协助优化线上订单与采购流程，以文字输入为主； 4.配合完成部门协作任务及临时性工作安排； 5.确保高效响应与工作执行的及时性。 【任职要求】 1.具备基本打字能力（50字/分钟以上），有相关操作经验者优先； 2.有客服从业经历者更佳，性格稳重，责任心强，无不良记录； 3.具备良好的团队意识，能与团队成员协同推进工作。 【薪酬福利】 1、综合收入6-8k（含高额绩效奖金）； 2、季度外出旅游&月度团队活动，丰富员工生活！ 3、健全的晋升机制，助力个人长期发展。

工作职责 1、采购计划：根据生产需求等情况，制定科学的采购方案与采购策略； 2、供应商管理：负责采购合同的起草、实施及跟进，把控采购物资的交付周期及进度； 3、采购降本：落实货比三家机制，有效控制采购成本，严格执行公司采购规范，推进并优化降本增效措施； 4、供应商开发：拓展符合要求的优质供应商资源，完成准入前的信息核查等相关工作，持续将合格供应商纳入资源库； 5、市场行情：实时了解产品市场价格走势，开展供应商间的比价、议价与沟通，保障采购价格最优； 6、供应商管理：维护良好的供应商合作关系，协调处理合作中涉及的质量、商务等问题； 7、完成上级交办的其他工作任务； 任职资格 1、大专及以上学历，具备相关经验者优先考虑； 2、掌握采购作业流程，具备良好沟通技巧、谈判能力及成本管控意识； 3、无采购背景但学习积极、适应能力强者亦可接受； 4、熟练操作Office、ERP等常用办公系统； 5、工作严谨务实，具备优良的职业操守和敬业态度，责任心强，思维灵活，执行高效，能承受一定工作压力，富有团队协作精神；

1、主动对接申购部门，确认物资用途、规格型号、数量及到货时间等信息，确保无误，按实际需求采购，及时跟进进度，保证物资准时到位。 2、掌握市场动态与供应渠道，坚持“货比三家、质价兼顾、择优选用”的采购准则，严格控制质量，防范伪劣产品进入，持续优化采购成本。 3、秉持“保障供应、服务运营”为目标，强化采购管理，深入了解公司物资需求与市场供给状况，落实各项物资采购计划。 4、熟练掌握所负责物料的名称、型号、规格、单价、品质标准及对应厂家和供应商信息，精准把握市场供需变化，适时组织采购工作。 5、落实“谁采购谁负责”制度，对所辖采购业务的质量、数量和成本全面负责，积极拓展供应渠道，提升采购效率与质量，降低综合成本。 6、高效完成上级交办的各项采购任务，确保企业生产经营所需物资及时供应。 7、严格遵守公司财务相关制度，所购物资须及时通知仓库及使用部门，按规定流程办理验收入库手续，协同把控质量与数量关口。 8、采购过程中如遇问题，须第一时间向上级汇报并寻求解决方案，避免延误影响供货周期，防止给公司带来不必要的损失。 9、采购部门应单独建立客户往来台账，记录来料及付款情况，并定期或不定期与供应商进行对账，确保账目清晰准确。 10、持续学习采购专业知识，熟悉各类材料的性能、质量标准及重量参数，不断提升专业能力。

一、国内产品开发与管理 1.在省内积极寻找具备明显优势的产品资源，主动与供应商开展高效沟通、谈判及精准询价，确保及时提供准确报价。 2.规范制作产品报价单，并对产品信息及供应商资料进行系统化整理与归档，保障资料完整且便于查阅。 3.具备独立开发新供应商的能力，持续发掘优质新品，丰富公司产品体系，增强市场竞争力。 二、生产进度协调与市场分析 1.紧密跟踪生产各环节进度，协同相关部门协作推进，确保产品按业务约定交期顺利交付。 2.深入参与国内市场调研工作，凭借专业能力与市场敏感度甄选具竞争优势的产品，助力公司国内业务拓展。 三、采购成本管控与票据审核 1.严谨审核供应商发票及相关结算事项，对采购成本实施精细化控制与深入分析，有效降低支出，提升运营效益。 任职要求： 1.大专及以上学历，有相关工作经验者优先；熟悉国内贸易政策、原材料价格波动等产业动态，体现良好的专业素养。公司拥有专业的贸易团队，在行业内积淀了丰富的资源与经验，为员工提供广阔的发展平台与专业支持。 2.熟悉采购全流程操作，具备出色的沟通能力和优秀的谈判技巧，尤其在供应商对接方面表现突出。我们重视团队协作与沟通效率，致力于营造高效、融洽的工作氛围。 3.具备较强的进取意识和团队精神，工作细致认真，责任心强。公司坚持以人为本的管理理念，关注员工职业发展与个人成长，提供多元化的培训机会和晋升通道。 4.有工厂跟单经验的采购人员优先；具备建材类、装修材料及其配件制造采购经验者优先。我们在建材与装饰材料领域具有深厚的行业积累和广泛的市场网络，为员工提供充足的资源支持与发展空间。 员工福利： 底薪+提成+工龄工资+年终奖金+六险一金 上班时间： 8:30-12:00,13:30-18:00

一、岗位主要职责 1，负责采购合同的下发，核对订单金额与数量，发现问题及时反馈至开发并跟进处理结果； 2，依据合同交货周期，督促PMC提供海运计划表，提前向工厂提供标签信息，并跟进船务订舱进度； 3，申请验货单，结合订舱时间与工厂完工时间，提前安排质检验货，若验货不通过，及时推动工厂整改； 4，全程跟进工厂装柜流程，提供所需资料，协调解决海外仓上架数量与实际装柜数量差异问题； 5，每周统计付款额度并提交，每月与工厂核对账目，催促开票，及时录入发票并发起请款，报销相关费用（如工厂运输、装卸、商检等）； 7，及时跟进工厂需回传的各类资料，收到后完成盖章及台账登记，妥善保管，按需移交财务并做好交接记录。 二、任职资格 1、统招本科及以上学历，物流管理、商务英语、电子商务等相关专业，熟练掌握办公软件操作； 2、具备1年以上相关工作经验者优先，熟悉成品采购全流程，了解成本核算与产品工艺，有电商供应链经验者优先； 3、具备较强的数据分析能力、目标规划能力及项目推动力，执行力强，学习能力强； 4、工作细致严谨，踏实肯干，积极进取，能适应国内出差（根据工厂合作情况，约每月1-2次，每次约一周）。 三、福利待遇&其他： 1、社会福利：入职即缴纳五险一金； 2、公司福利：节日福利、生日礼品、下午茶、内部团购等； 3、假期福利：享受法定节假日、婚假、产假、带薪年假等； 4、公司氛围：团队年轻化，办公环境舒适，工作氛围开放自由； 5、工作时间：09:00-12:30，14:00-18:30，实行8小时工作制，周末双休。 公司官网：http://www.chinabestwo.com/

工作职责： 1、负责电商平台的钢制家具类产品的采购执行工作； 2、与供应商保持长期稳定的合作关系，确保供应顺畅； 3、关注市场行情变化，持续优化采购方案与成本控制； 4、对接现有供应商，落实质量监督及日常沟通协调； 5、参与新产品的开发与引入流程。 任职资格： 1、大专及以上学历，熟练操作吉客云/旺店通/聚水潭ERP系统； 2、具备2年以上采购工作经验，有钢制家具行业背景者优先考虑； 3、具备良好的谈判沟通能力，工作积极主动，责任感强。 薪资福利： 1、发薪时间：每月15日准时发放工资，遇节假日或休息日则提前一日支付； 2、入职周年奖励： 司龄满1年，享600元奖金+5天带薪年假+入职纪念礼品 司龄满2年，享1000元奖金+7天带薪年假+入职纪念礼品 司龄满3年，享1500元奖金+9天带薪年假+入职纪念礼品 司龄满4年，享1500元奖金+11天带薪年假+入职纪念礼品 司龄满5年，享1500元奖金+13天带薪年假+入职纪念礼品 司龄满6年及以上，享1500元奖金+每年固定15天带薪年假+入职纪念礼品 3、团队建设福利：每季度每人200元团建经费+专属团建假期，年度组织前往省内及全国热门景点旅游，打卡网红地标； 4、传统节日关怀：自入职起即可享受春节、中秋等传统节日福利； 5、女神节特别福利：全体女性员工在3月8日当天可获节日礼品一份+半天带薪休假； 6、各类假期安排：享有元旦、劳动节、中秋节、端午节等法定节假日，以及婚假、带薪年假等； 7、礼金：正式员工结婚或生育可领取200/500/1000元不等的贺金； 8、生日关怀：员工生日当月可收到精美礼物一份； 9、公司活动：定期举办电商大促庆典、员工互动活动，并开展惊喜抽奖； 10、办公氛围：年轻化团队，平均年龄26岁，管理扁平，工作环境轻松融洽； 11、新人融入支持：提供一对一导师制带教，配套系统化培训和全程指导； 12、职业发展通道：重视人才培养，每季度或半年开放多岗位晋升机会。

有在家里干的联系，地址，高村，

招聘：服装导购2500-4000 薪资：2500-4000元/月 服装导购2500-4000，要求有经验优先

[烟花][烟花]初六开始面试 [庆祝][庆祝]主推芜湖正式工️元/天高价保底6个月 无毕业证的员工满月后，随当月工资发放 【芜湖奇瑞】+满月一次性补500元 [太阳]无需在职 [太阳]订单稳定高工时 [太阳]不穿无尘服不过安检 [太阳]、收，其他不忌口统统接收 [红包]社会工工资： 2月员工️元/天 3月员工元/天 4月员工元/天 5月员工元/天 6月员工元/天 7月员工元/天 ️非焊装车间下调40元 招聘要求：收工18-40周岁 净身高要求160cm以上，（体重要求：17

鹤壁本地一手单2月19招募政策：员工免费体检（ 主推【鹤壁天海环球】 适用时间与奖励标准 - 初三面试： 补400元/天 - 初四面试： 补300元/天 - 初五面试： 补300元/天 - 初六面试： 补200元/天 重要说明 * 本奖励为鼓励员工尽早返岗/入职而设。 * 奖励发放条件：须于 3月15日仍在职 方可发放；。 年龄调整为16-46周岁，，招聘区域为鹤壁户籍+汤阴宜沟 [烟花]模式一：总价23元/小时支付到3月15日 员工元/小时支付到4月15日 发薪按照15元/时×绩效6元/时旺季奖励×绩效。（旺季奖励）发薪月15号需在职， 4月16日开始留任，员工15元/小时×绩效4元/时旺季奖励×绩效。（旺季奖励）发薪月15号需在职， [烟花]模式二：总价22元/小时支付到3月15日 员工元/小时×绩效支付到4月底，5月份开始员工19元/小时×绩效长期支付（ 温馨提示：以上任何模式前3天按照15元/时×绩效发放。 天海任何子公司离职再进需要满月，不满月无法入职！

目前招聘小时工320一天，月综合工资8500。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8500元以上，每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪2590 2、加班费：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍。 3、薪资详情=底薪2590+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班，周日休息 。二、招聘要求 1、年满16-52周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】

岗位职责： 1、依据营销项目需求，负责潜在供应商、替代物料资源或产品开发，保障项目上下游资源的供应和备选； 2、能组织项目性采购供应商评估、价格分析、产品选型等工作，以保障项目按预期达成； 3、能主导与供应商签署合同、质量协议、保密协议、廉洁协议等文件和归档工作，规避商务风险； 4、维护合格供应商名录、供应商资料、产品资料； 5、能主动了解和分析市场及价格趋势，降低商务合作成本，提升项目利润； 6、其他商务相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，能适应出差，具备3-5年采购经验； 2、熟练掌握采购全流程操作； 3、突出的商务谈判能力、优秀的应变能力； 4、结果导向型、具有销售性质； 5、细心、勤劳、主动去完成工作

岗位职责：（23-40以内） 1.管理岗（有团队）：负责日常采购活动，确保物资及时供应 2.与供应商建立并维护良好的合作关系，保证采购质量和效率 3.分析采购数据，优化采购流程和成本控制 4.领导吩咐的其他事情 任职要求 1.性格阳光开朗，175CM以上为佳；身体状况良好，热爱运动。 2.具备出色的沟通协调能力，能够高效完成任务 3.能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应性 4.拥有良好的团队合作精神，能够与团队成员共同努力

岗位职责： 1、开发全球范围内优质的建筑材料供应商（包括钢材、水泥、玻璃、陶瓷卫浴、装饰材料等），开展资质审查、价格磋商及合作可行性分析。 2、管理供应商合作关系，定期对供货质量、交付周期、服务水平等方面进行考核，持续优化供应体系； 3、依据订单或项目实际需求制定采购方案，保障材料按时、按量、按标准到位； 4、负责询价、比价、合同签署、订单执行、到货检验、物流对接等采购全流程操作； 5、研究建材市场动态（如原材料价格变化、关税政策调整等），制定降本增效策略； 6、关注国际建材领域发展趋势、新型产品及技术规范（如CE环保认证、ISO标准等）； 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，国际贸易、供应链管理、建材工程、商务英语等相关专业优先，具备以英语为工作语言的能力，可独立处理英文合同、邮件及参与谈判； 2、2年以上外贸采购工作经验，熟悉建筑材料品类（如建筑结构材料、装饰材料等）及国际采购流程； 3、拥有海外供应商资源或跨国采购实操经验者优先考虑； 4、掌握国际贸易术语（Incoterms）、信用证（L/C）、报关手续、国际货运流程； 5、具备良好的谈判技巧、抗压能力以及跨文化交流协作能力。

岗位职责: 1. 独立负责寻源、采购策略规划、商务洽谈及合同签署等全流程采购事务； 2. 编制采购合同与订单，及时处理采购执行中的各类问题及交付异常，确保合同条款明确、合规，有效规避采购风险； 3. 开发并评估新供应商资源，持续维护和优化现有供应商体系，组织实施资质审核、现场评审及绩效考核工作； 4. 跟踪市场动态与价格变化，开展成本分析，落实降本增效措施以控制采购支出； 5. 按时维护采购数据信息，编制并提交相关采购报表及分析材料； 6. 具备较强的内控与合规意识，工作认真负责。 任职要求: 1. 具备3年以上半导体或泛半导体领域采购工作经验，熟悉石英管材、钨、钼等原材料者优先； 2. 熟练操作Office办公软件及ERP系统； 3. 具备优秀的谈判能力与成本管控意识，沟通协调能力强，具备良好的团队合作精神； 4. 学习能力突出，责任心强，能够适应高强度、快节奏的工作环境。

电气、测控、机械、材料等相关专业，本科及以上学历，具备三年以上工业产品采购工作经验，具备良好的沟通逻辑与出色的谈判技巧，熟练使用办公自动化工具，品行端正，价值观良好；薪资待遇根据个人能力面议

钣金展图工程师 招工人数:2名

岗位职责： 1、主导新产品的研发与设计工作，制定技术方案并推进实施，优化加工流程以降低成本，提升生产效能； 2、承担整机结构性能及机械功能的设计出图任务，并持续进行优化改进； 3、掌握机械传动原理，了解各类机械加工方法与工艺要求； 4、具备严谨的工作态度，责任心强，富有创新意识和良好的团队协作能力。 任职资格： 1、大专及以上学历，机械工程、自动化等相关专业； 2、熟练操作办公软件及至少一种三维设计软件，如ProE、3DMax等；

岗位职责： 1、主导新产品的研发与设计工作，制定技术方案并推进实施，优化加工流程以降低成本，提升生产效能； 2、承担整机结构性能及机械功能的设计出图与持续改进任务； 3、掌握机械传动原理，了解各类机械加工方法与工艺要求； 4、具备严谨的工作态度，责任心强，富有创新意识和团队协作能力。 任职资格： 1、大专及以上学历，工业机械或自动化相关专业； 2、熟练操作办公软件及至少一种3D建模工具，如ProE、3DMax等；

岗位职责： 1. 主导汽车线束测试产品的整体结构设计，确保设计方案符合功能与性能标准。 2. 负责测试台、扎带台、工装台等专用设备的设计，并配套开发工装块及测试模块。 3. 承担非标连接线设计模块的技术对接，响应客户提出的问题，保障设计成果贴合实际需求。 4. 持续改进设计方法与流程，提升产品稳定性与使用周期。 任职要求： 1. 具备扎实的机械设计功底和创造性思维，可独立承担设计任务并保证输出质量。 2. 熟知汽车线束测试类产品的设计规范与实施流程，具备同类项目经验者优先考虑。 3. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效应对客户反馈的技术问题。 4. 精通常用机械设计软件，具有丰富的实操经验，能够快速完成高质量设计输出。

岗位职责： 1、制定并实施高效的品类管理方案，确保采购策略落地执行； 2、主导供应商物料议价及合同签订工作，达成年度考核目标； 3、跟踪原材料市场价格动态，持续维护关键物料及大宗物料的采购价格与合同条款； 4、对供应商开展全流程绩效评估、辅导与优化，推动供应商体系动态调整； 5、洞察市场趋势与供应商战略动向，识别潜在风险物料并提前防范；协助处理重大交付异常问题； 6、维护供应商合作关系，组织技术沟通与交流活动； 7、跟进研发试产阶段所需物料的供应进度； 8、协同产品线明确BOM成本下降目标，联合采购与研发团队制定降本措施，并按月反馈执行进展； 9、管理停产元器件，推进替代方案并监控替换进程； 10、及时下达采购订单，并督促供应商完成签回流程； 11、统筹供应商交付计划，确认交期安排，追踪欠料情况，保障物料准时到货； 12、处理来料质量问题、数量短缺及退换货等相关事宜。 任职要求： 1、本科及以上学历，经济管理、经济贸易、财务、跨境电商等相关专业优先； 2、熟练使用Word、Excel等办公软件，掌握基础财务知识，有实习经验者优先考虑； 3、具备良好的英语听说读写能力，无需证书但需满足实际沟通需求； 4、工作认真负责、积极进取，具有良好职业道德、团队合作意识和沟通协调能力，能配合部门人才梯队建设与岗位轮换安排。

岗位职责： 1、参与新设备的安装、调试与验收，确保设备满足技术标准并如期投入生产； 2、负责产线设备日常巡检、维护及保养工作，建立并更新设备维护记录，降低故障发生频率； 3、及时响应并处理生产过程中设备突发故障，分析问题根源并落实整改措施，保障产线连续稳定运行； 4、参与现有设备的性能提升、自动化改进及技术革新项目，持续提高设备运行效率、产能水平及产品品质； 5、编制设备操作规程、维保规范等技术文件，并对一线操作人员进行培训与指导； 6、跨部门协同：与生产、工艺、质量等团队紧密配合，共同推进设备相关问题的解决。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、电子工程、电气自动化、控制科学与工程等相关专业； 2、熟练掌握Office办公软件（Excel、Word、PPT），具备较强的文档撰写能力； 3、熟悉AutoCAD、SolidWorks等二维/三维设计工具，可独立完成机械图纸绘制及基础仿真；有MATLAB等工程分析软件使用经验者优先； 4、具备PLC或单片机编程基础，有实习或实践经历，能参与自动化控制系统的设计与调试，了解PLC编程或自动化控制原理； 5、具有自动化产线、工业机器人或物联网相关项目实践经验者优先。

岗位职责: 1.承担机械图纸的规划与制图工作 2.保证图纸内容精准并满足技术规范要求 3.配合团队推进产品生产及组装任务 任职要求: 1.掌握扎实的机械设计基本理论 2.熟练操作常用设计类软件及工具 3.具备较强的沟通意识与协作能力

工作内容 1.负责机械自动化设备的装配与生产作业； 2.负责机械自动化设备的检验及调试工作； 3.及时汇报生产过程中发现的问题并提出优化建议。 任职要求 1.有机械自动化设备装配与生产相关工作经验； 2.熟悉机械自动化设备的检测与调试流程； 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。

职位描述 岗位职责： 1、承担流水线设备及机械部件的图纸绘制工作，指导现场安装与调试运行； 2、重点参与研发类项目（输送系统方向，如辊筒线、皮带线、倍速链线、各类空中输送线等）； 3、编制机械设备在生产与安装环节的操作规范和技术流程； 4、针对产品使用中出现的问题及时开展技术改进或结构优化，保障客户使用需求； 5、持续推进生产工艺优化，实现成本降低与效率提升。 任职要求： 1、大专以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业，掌握机械原理、机械设计基础知识，精通机械制图，了解常见传动机构及加工工艺； 2、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等常用机械设计工具； 3、具备一年以上机械行业工作经验，熟悉机械设计相关标准规范；若无经验但满足学历及软件技能条件的优秀人才亦可酌情录用； 4、具备较强的责任意识，良好的沟通协调能力及团队合作精神；有输送线或自动化设备相关经验者优先录用。

岗位职责： 1、制定并实施高效的品类管理方案，确保采购策略落地执行； 2、主导供应商物料价格磋商及合同签订工作，达成年度绩效考核目标； 3、持续跟踪物料市场价格动态，定期更新关键物料及大宗采购合同的价格与条款； 4、对供应商开展全面的绩效评估、辅导与优化，推动供应商体系优胜劣汰； 5、洞察市场趋势与供应商战略动向，识别潜在风险物料并采取预防措施；协助处理重大交付异常情况； 6、维护供应商合作关系，组织技术沟通与交流活动； 7、跟进研发试产物料的供应进度，确保及时到位； 8、协同各产品线明确BOM成本降低目标，联合采购与研发团队制定降本计划，并按月反馈执行进展； 9、管理停产元器件，追踪替代方案推进情况； 10、及时下达采购合同，并督促供应商完成回传确认； 11、负责供应商交付全过程管理，包括交期确认、欠料追踪与协调，保障物料准时到货； 12、处理来料质量问题、数量短缺及退换货相关事宜。 任职要求： 1、本科及以上学历，经济管理、经济贸易、财务、跨境电商等相关专业优先； 2、熟练使用Word、Excel等办公软件，具备基础财务知识，有实习经验者优先考虑； 3、英语书面及口语表达流畅，无需证书但需具备实际沟通能力； 4、工作认真踏实，积极进取，具有良好职业道德、团队合作意识和个人综合素质，能配合部门人才梯队建设与岗位轮换安排。