
安全工程师 (MJ000115)
7000-9000元/月
安全工程师3-5年本科ISO9001注册安全工程师
职位职责:
1、落实国家环保与安全生产方针、政策及相关法律法规,及时传达上级部门发布的安全相关文件;
2、制定、修订并完善公司安全管理制度,牵头推进安全标准化企业建设及持续优化工作;
3、开展公司日常安全管理,监督检查各项制度执行情况,制止和纠正各类违章作业行为,组织隐患排查及事故应对处置;
4、编制并优化突发事件应急救援预案,开展多样化安全培训教育活动,提升员工整体安全与环保意识;
5、建立详实的安全隐患与违规行为记录台账,落实安全目标责任考核机制;
6、建立健全公司环保管理制度体系,并监督实施与执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限,安全类相关专业优先考虑。
2、具有较强的组织、协调与沟通能力,能与公司各部门高效协作与对接。
3、具备较强的问题识别、分析与解决能力,可独立应对驻矿现场的安全管理事务。
4、具备良好的书面表达能力,能够准确撰写安全工作报告及总结材料。
5、掌握基础计算机操作技能,熟练使用常用办公软件。
职位福利:五险一金、交通补助、带薪年假、定期体检、节日福利、生日福利、完善培训体系、提供食宿等
招聘采矿工程及采矿技术开采类专业人员
5000-10000元/月
矿山工程师1-3年大专安全员证国内派遣施工单位机电工程经验采矿工程安全工
公司从事花岗岩露天矿山的开采、加工与销售,属于综合性民营矿山企业,因业务拓展需求,现需招聘采矿相关专业人员。
要求:大专学历,专业为采矿类相关方向,如地质测绘、采矿工程、安全工程、采矿技术,或具备中级及以上技术职称(如中级采矿工程师)。
每年工作时间约为10个月,休假集中安排在春季,约2个月假期,期间可灵活请假。
安全工程师 (MJ000115)
6000-8000元/月
安全工程师3-5年本科注册安全工程师职业健康管理安全管理
职位职责:
1. 安全合规执行宣贯:落实国家安全生产、环境保护法律法规及行业规范,传达上级安全文件与管理要求,统筹推动公司安全环保合规工作的实施。
2. 制度建设与优化升级:主导公司安全与环保管理制度的起草、修订与完善;推进安全标准化体系的建立、运行及持续改进,实现安全管理的系统化与标准化。
3. 现场安全监管执行:组织实施日常安全与环保巡查监督,确保制度有效执行,制止各类违规操作;定期开展安全隐患排查,跟进整改进度并闭环管理,参与安全事故的调查分析与处理工作。
4. 应急管理与安全培训:编制和更新安全生产应急救援预案,组织应急演练;负责全员安全与环保知识培训、作业前安全交底及宣传教育,提升员工安全意识与规范操作水平。
5. 台账维护与考核实施:建立完善安全隐患、违规行为、培训记录、整改措施等安全管理台账,实现资料归档规范化;推进安全目标责任制考核,保障安全责任逐级落实。
6. 环保管理体系运行:负责企业环保管理制度的构建、优化与监督执行,持续识别环保风险点,规范环保作业流程,确保企业环保合规稳定运行。
任职要求:
1. 本科及以上学历,专业不限,安全工程、环境工程等相关专业优先考虑。
2. 熟知安全生产与环保领域的法律法规及标准化管理流程,能独立完成安全检查、隐患识别、制度推行及培训组织工作。
3. 具备出色的沟通协调与跨部门协作能力,可独立应对厂区或矿区现场各类安全突发情况,具备较强的现场处置与问题解决能力。
4. 文字表达能力强,能够独立撰写安全管理制度、应急预案、总结报告、整改材料等文书。
5. 熟练操作Office办公软件,工作认真细致,责任心强,坚持原则,具备良好的职业操守和执行力。
6. 有工矿、煤矿、工程机械等行业安全管理经验者优先,持有注册安全工程师证书者优先录用。
职位福利:
年终奖、法定节假日+双休、五险一金(公积金缴纳比例12%)、提供员工餐厅、提供住宿/交通补贴/通勤班车、通讯补贴、带薪年假、年度健康体检、节日福利、生日福利、专业课程培训及资深员工指导等。五险一金、交通补助、带薪年假、定期体检、节日福利、生日福利、完善培训体系、提供食宿等。
采矿工程师
9000-18000元/月
矿山工程师3-5年大专金属矿采矿有色金属矿贵金属矿稀有金属矿黑色金属矿非金属矿采矿工程/矿物加工地质建模软件/三维采矿软件勘查数据
【岗位内容】:
负责并参与金属非金属矿山咨询项目的技术筹备、现场勘查等前期工作;
独立制定金属非金属矿山技术咨询项目的实施计划,并推进项目落地执行;
承担金属非金属矿山工程咨询报告的编制任务,解决工作中出现的专业技术问题;
做好技术咨询项目的总结工作,参与项目审核与评审流程;
负责矿山生产数据的监测、分析与汇报,评估采矿作业的生产效率与经济收益,探索提升采矿效能的可行路径;
具备培训和指导矿工及其他工作人员的能力,提升其专业技能,掌握采矿工艺及安全操作规程。
【任职要求】:
1、学历专业:矿物加工工程、采矿工程或相关专业,专科及以上学历;
工作经验:具有3-5年选矿厂工艺设计、生产实践或相关设备技术支持经历;
必须条件:熟练掌握破碎、磨矿、分级、浮选、磁选、重选等常规选矿工艺流程,可独立完成流程计算与设备选型;
熟练使用地质建模软件(如 3DMine)、CAD,具备三维采矿软件操作能力,能够处理勘查数据并编制技术报告;
具备矿山安全生产与环保意识,拥有团队管理能力,善于沟通协调并解决问题;
【我们为您提供】:
1、公司为员工缴纳五险一金,依据工作业绩发放绩效奖金。
2、免费提供工作午餐、晚餐。
3、专业的团队氛围:与一群专注、实干、有激情的技术与业务伙伴共同成长。
4、建立规范的晋升机制与多元化职业发展通道,支持员工持续职业发展。
5、同时享有各项法定节假日及完善的员工福利保障。
安全技术专员
5000-7000元/月
安全工程师3-5年本科安全管理职业健康管理消防管理注册安全工程师安全员资格证
岗位职责:
1、参与或主导本公司安全管理制度与安全操作规程的编制及修订工作;
2、参与或组织生产现场安全隐患的排查与整改,规范填写并妥善保存隐患排查治理闭环管理台账;
3、参与或牵头制定公司生产安全应急演练年度方案,并依据计划组织实施或参与现场应急演练活动;
4、协同相关监管单位落实各项规范与标准要求,按需提供资料并配合完成现场监督检查工作;
5、参与或推动公司安全生产标准化建设及安全双重预防体系的建立与实施;
6、参与或组织拟定公司年度安全培训计划,并依计划定期开展各类安全教育与培训工作;
7、负责开展公司职业健康危害因素的监测工作,结合监测数据制定改进措施与实施计划;
8、参与或组织公司特种作业人员资格证的申办及特种作业票的申请与审批流程。
任职要求
1、具备本科或以上学历;
2、具有3年及以上安全生产管理相关工作经验;
3、持有中级注册安全工程师或其他安全类专业证书者优先考虑。
初级注安,建筑方向
8000-9000元/月
安全工程师经验不限学历不限注册安全工程师证书注册安全工程师
需要一名有初级注安或者以上(建筑方向),可以在工地做施工或者质量员,工资具体谈,工地在郑州比亚迪
注安工程师(金属冶炼安全证)
8000-11000元/月
安全工程师3-5年本科安全管理EHS管理体系搭建金属冶炼行业安全安全风险分析
工作职责
1. 主导构建并实施公司EHS管理体系,结合金属冶炼行业特点,制定环境、健康与安全管理方案,并推进落地执行。
2. 开展厂区现场安全巡检与风险识别,评估潜在安全隐患,提出切实可行的优化措施,保障生产活动符合安全规范要求。
3. 编制并推行EHS相关制度、流程及操作规范,通过系统化培训提升员工整体安全素养与实操能力。
4. 策划并组织安全培训与环保宣导活动,牵头事故调查与原因分析,建立预防机制及整改措施闭环管理流程。
任职要求
1. 精通国家及行业EHS法律法规,具有金属冶炼领域EHS管理实际工作经验。
2. 熟悉安全风险识别与管控技术,可独立开展现场安全评估并设计有效防控策略。
3. 具备良好的沟通协作能力和项目推动能力,能够高效协调多部门开展安全管理工作,具备较强抗压性与突发事件应对能力。
4. 持有中级注册安全工程师证书(适用于金属冶炼行业)
招聘采矿工程及开采技术相关专业人员
5000-10000元/月
矿山工程师1-3年大专安全员证国内派遣施工单位机电工程经验采矿工程安全工程
公司从事花岗岩露天矿山的开采、加工及销售,属于综合性民营矿山企业,因业务拓展需求,现需招聘采矿相关专业人员。
要求:大专学历,采矿类相关专业,包括地质测绘、采矿工程、安全工程、采矿技术方向,或具备中级及以上技术职称(如中级采矿工程师)。
每年工作周期约为10个月,休假集中安排在春季,时长约2个月,期间可根据个人情况申请中途临时假期。
电焊冲压工焊接
4.老区模具厂通过率高,临时身份证、、小纹身均可入职,不招暑假工,进厂禁止穿拖鞋短裤①焊接:30-40,18元/时+10元餐补,月薪4500-7000②电焊学徒:20-45,无证可培养,薪资同上③冲压:20-45,210元/天含餐补,高薪计件最高8000④机械臂学徒:25-35大专起步,210元/天含餐补每月20号发薪,满三月报销,;
其他安装维修月结
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300-320元/天
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矿建项目规划工程师
2-3万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿选矿工程建设
岗位职责:负责矿山项目涉外事务对接、进度管理及跨部门统筹协调工作。
独立开展与外籍人员的日常业务沟通与协作;熟练运用P6软件进行项目进度计划的编制与动态管控,具备独立识图与核图能力。
统筹管理项目设计、采购、施工各阶段工作,梳理各环节计划逻辑关系,及时处理衔接障碍,确保项目有序推进。
任职资格:
1. 具备良好的英语沟通能力,可高效完成与外籍人员的工作交流;
2. 拥有5年以上矿山行业工作经验,熟练使用P6软件,具备图纸识读能力;
3. 具备较强的组织协调能力,能协助理顺设计、采购与施工之间的计划关联。
矿建项目规划工程师
2-3万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿选矿工程建设
岗位职责:负责矿山项目涉外事务对接、进度管理及跨部门统筹协调工作。
独立开展与外方人员的日常沟通与业务对接;熟练运用P6软件进行项目进度计划的编制与管控,具备独立识图与核图能力。
统筹推动项目设计、采购、施工各环节协同运作,梳理各阶段计划逻辑关系,及时处理衔接障碍,确保项目有序推进。
任职资格:
1. 具备良好的英语沟通能力,能够流畅与外方人员进行工作交流;
2. 拥有5年以上矿山行业工作经验,精通P6软件操作,具备图纸识读能力;
3. 具备较强的组织协调能力,能有效协助理顺设计、采购与施工之间的计划关联。
井建工程师 (MJ029529)
1.5-2万元/月
矿山工程师5-10年本科非金属矿深井矿
岗位概述:
1.本岗位为贵州省开阳县大坪磷矿井建主管工程师,大坪磷矿属采深超过1600米的井下开采磷矿项目,需具备扎实的矿建技术背景及管理施工方的综合能力;
2. 入职单位为贵州时代矿业有限公司。
岗位职责:
1. 配合矿建负责人开展对施工方的日常管理工作;
2. 协同推进项目施工方案的具体执行与落实;
3. 协助指导施工方开展工程建设任务,统筹协调现场多作业面交叉施工;
4. 参与解决项目建设与生产过程中的关键技术难题;
5. 参与各类技术交流与专题研讨活动;
6. 协助矿长开展矿山安全、文明生产及环境保护相关管理工作;
7. 完成其他与矿建管理相关的事务性工作。
任职要求:
1. 学历/专业:本科及以上学历,矿建或采矿工程相关专业;
2. 工作经验:具有5年以上深井矿山建设管理经历;
3. 熟悉井下开采工艺流程,具备大型深井矿建设项目经验者优先考虑;
4. 持有中级及以上专业技术职称者优先录用。
采矿工程师
1.2-1.4万元/月
矿山工程师10年以上大专采矿金属矿
要求采矿、地质等矿山主体相关专业背景,具备地下矿山基建及井下采矿实际操作经验,熟练掌握CAD软件绘制各类矿山工程图纸,能够独立完成技术方案编制及相关文书材料撰写,工作态度积极主动,熟悉运用AI工具辅助资料整理与图纸优化者优先考虑。
现勘人员
2000-3000元/月
勘察工程师经验不限高中有光伏经验者优先
年龄在18—28岁之间,,有责任心,会电脑,能开车,有驾照,2—3人。
(文员)月工资1800——2300(现勘人员)月工资2000——3500
2000-3000元/月
勘察工程师经验不限高中
鹤壁山城招光伏现勘人员
土建工程师
8000-12000元/月
土建工程师3-5年大专AutoCAD商业建筑民用建筑
土建工程师招聘人员数量:1人岗位职责:1.负责工商业光伏项目土建部分现场管理,包括屋面加固、支架基础、电缆沟、设备基础、防雷接地网、场区排水等施工内容的技术交底与过程管控;2.参与前期现场踏勘,核查建筑物结构现状、审核土建施工方案、专项方案(如屋面防水修复、高空作业、临边防护等)及施工组织设计,确保符合图纸、规范与电网并网相关土建要求;3.对接结构设计人员与施工单位,协调支架基础定位、预埋件设置、屋面穿孔防水处理等界面问题;4.负责土建材料(混凝土、钢材、防水材料、锚栓等)进场验收、复试见证及质量台账管理,严控材料规格与合格证、检测报告合规性;5.监督现场安全文明施工,重点管控屋面作业防坠落、临电、动火、重物吊装等风险点,配合项目经理落实整改措施;6.参与隐蔽工程、分部分项工程验收及竣工资料中土建部分(隐蔽记录、检验批、影像资料等)编制与归档,协助项目经理处理土建相关事项。任职要求:1.学历专业:大专及以上学历,土木工程、结构工程、建筑工程、岩土等相关专业;2.经验要求:2年以上土木/土建施工管理经验,有分布式光伏屋面加固、支架基础、光伏车棚或厂房屋面改造项目经验者优先;3.技能要求:能使用CAD查看图纸,会用全站仪、水准仪等测量仪器,具备基本办公软件做施工日志与周报;4.能力素质:具备较强现场沟通能力与问题解决能力,能适应长期项目现场出差;5.证书要求:持二级及以上建造师(建筑/市政)、安全员证、中级职称者优先
中级安全工程师
6000-9000元/月
安全工程师经验不限本科安全管理消防管理注册安全工程师安全员资格证
岗位职责:
1. 落实企业安全管理体系要求,组织编制所辖区域安全生产管理制度,并监督制度执行情况的验证工作;完善和规范安全管理基础资料;推进双重预防机制与安全生产标准化体系的建设及有效运行。
2. 督促检查所辖区域工程项目在设计、施工、竣工验收阶段或技术改造、工艺变更方案中“三同时”规定的执行情况;
3. 推动所辖区域安全技术措施项目的实施,监督安全专项经费的投入与使用情况;
4. 组织开展所辖区域作业活动中危险源的识别、评估与风险分级,制定相应控制措施,消除潜在隐患或降低安全风险等级;
5. 牵头完善生产安全事故应急预案,协调应急物资调配与人员培训工作,组织开展应急演练;
6. 组织开展所辖区域安全隐患排查治理工作,发现隐患及时推动整改,制止违规操作行为,紧急情况下对拒不听从者有权责令停工,并依据管理制度进行处理;
7. 指导并检查所辖区域班组开展岗位示范性培训工作的落实情况;
8. 监督检查所属区域合作单位履行合同及安全协议的情况,指导区域内合作方员工的安全培训与日常安全管理;
9. 督促落实特种设备定期检验以及特种作业人员持证上岗管理;
10. 负责劳保费用的分解安排,审核各类劳动防护用品及防护器具的采购计划、申报与发放管理工作;
11. 参与检修作业安全措施方案的审查,按权限签发、审批危险作业许可票据,并监督检修期间各项安全措施的落实;
12. 组织或参与所辖区域安全事故、事件的调查分析,进行数据统计与上报,督促整改措施落地;跟踪接触职业病危害岗位员工健康状况,提出改进建议。
语言能力: 普通话;
专业技能: 安全管理;
职业资格: 中级注册安全工程师及以上职称;
关键胜任能力: 具备良好的沟通能力、抗压能力、执行力强、办事高效、能适应出差;
计算机能力: 熟练;
工作经验: 熟悉办公软件操作,如Excel、Word、PPT等,具备较强的文案资料整理与综合能力;
安全工程师--上市企业/五险一金
6000-8000元/月
安全工程师3-5年本科安全管理注册安全工程师
岗位职责:
1、落实国家关于环保与安全生产的方针、政策及相关法律法规,及时传达上级部门发布的安全相关文件;
2、制定、修订并完善公司安全管理制度,牵头推进安全标准化体系构建及持续优化工作;
3、开展公司日常安全管理工作,监督检查各项制度执行情况,制止和纠正各类违规违章操作行为,组织隐患排查治理及事故应对处置;
4、编制并健全生产安全事故应急救援预案,组织开展多种形式的安全培训教育,提升员工整体安全与环保意识;
5、建立完整安全隐患及违规行为记录台账,实施安全管理目标考核机制;
6、建立健全公司环境保护相关制度,并推动落实与监督执行。
任职要求:
1、具备本科及以上学历;
2、安全工程、机械、电气或相关专业背景;
3、具有3年以上安全管理工作经历;
4、具备同行业安全管理经验或持有注册安全工程师资格者优先考虑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鹤壁矿山工程师招工在线招聘信息,主要招聘鹤壁矿山工程师相关人才。作为矿山工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿山工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。