岗位职责： 1. 负责供应商资源的拓展与日常关系维护； 2. 编制并执行供应商开发方案； 3. 搜集新产品信息及潜在供应商相关资料； 4. 协助完成采购合同的签署工作； 5. 组织开展新供应商的质量审核与认证流程； 6. 处理供应商请款申请及与财务部门的对账事务。 任职要求： 1. 具备3-5年制造业领域供应商开发相关工作经验； 2. 熟悉建筑行业及其材料设备（一类或多种）市场供应格局； 3. 具有良好的沟通领悟能力，目标明确，坚持原则，工作认真负责。

处理客户信息登记 同步至销售系统端

1.协助推进车辆采购事宜，包括采购单据处理、审批及付款流程的跟进； 2.负责采购合同的起草、审核及相关管理工作； 3.配合进行供应商对接，跟踪车辆交付进度，整理并归档采购资料，定期向采购主管汇报工作进展。 双休，9:00—18:30，试用期3500元，转正后3500元+500元绩效+200元全勤奖，固定薪资，满一年享100元工龄工资。

1、为人诚实可信，禁得住诱惑 2、熟悉装饰材料 3、有驾证

工作轻松，，

岗位职责 1.负责日常行政资料的整理、归档及保管工作，涵盖生产订单、采购合同、客户信息等，确保各类文件完整、有序且便于查阅。 2.协助车间完成生产数据统计，如原材料领取、成品出库数量等，按时录入系统并进行核对，保证数据真实准确。 3.与上下游协作单位保持沟通，传达订单需求、交货周期等关键信息，跟踪执行进度，发现异常及时上报并反馈。 4.配合处理办公室日常事务，包括办公用品申领、会议记录整理、接待来访人员等，保障办公环境高效运转。 任职要求 1.学历与经验：高中及以上学历，具备1年以上文员或行政助理相关工作经验者优先；无经验但学习积极、工作态度端正者亦可考虑。 2.技能要求：熟练操作Word、Excel等常用办公软件，能够独立完成数据输入、表格制作及基础数据分析；具备基本写作能力，可清晰撰写日常工作文书。 3.个人素质：工作细致认真，责任心强，有耐心，能适应一定强度的工作节奏；具备良好沟通能力，善于协调内部同事与外部合作方的关系；对门窗行业有兴趣，愿意主动学习相关知识。 我们提供 1.薪资福利：月薪3500-5000元，每月设有全勤奖励，节日期间发放礼品福利。试用期为5天。

岗位职责： 1. 负责日常采购需求对接，包括询价、比价、议价及供应商筛选与评估 2. 执行采购订单下达、合同跟进、到货验收及入库协调工作 3. 维护供应商档案，定期开展绩效评估，优化供应链合作质量 4. 协同财务完成付款申请、对账及采购费用台账管理 5. 配合部门完成采购数据分析、成本优化建议及流程标准化支持 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业/贸易行业经验者更佳 3. 熟悉办公软件及ERP系统操作，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，细致耐心，抗压能力好 5. 遵守职业道德，无不良信用及商业违规记录

薪资待遇：140/天+绩效+班补+奖金，综合收入4~5k 岗位要求： 大专及以上学历，可全职实习，计算机相关理工科专业优先； 具备良好的沟通表达能力； 熟悉计算机基础操作 工作时间： 8小时工作制，做五休二，每周休息2天，每月休息8天 根据业务实际需求，可能存在加班情况，提供加班补贴或调休 实行24小时轮班制，每月安排2次特殊班次，每两个月一次通宵班 排班提前一周确定，如遇特殊情况可提前与组长协调调整 岗位福利： 公司组织团建旅游、员工聚餐、每周下午茶、年度体检、生日祝福、节假日礼品 晋升通道： 一线员工—储备组长—项目组长—运营主管—运营经理 （转正后具备晋升资格）

工作职责： 1.负责公司物流群询价报价并登记出货情况 2.负责公司产品盒子登记，核对 3.负责公司执行标准的核对与录入

因业务需要，聘家电售后信息员一名，要求熟练使用办公软件，会沟通

开封市，鼓楼区，大丰实业院内招聘二保焊工，3名 铆工 1名 （年龄45岁以下） 管吃住，计件，工资7000－9000 （招学徒，工资面议） 联系电话-（陈先生）

圆饺饺餐饮店 【招聘岗位】:包饺子工 【岗位要求】:55岁以内 招长期工，身体健康，干活儿勤快 【薪资待遇】:3000-4000元/月 【工作时间】:8:30~14:00，16:00~21:00 【工作地点】:杞县城关镇西关玄武路万利步行街A2-11号商铺 【联系方式】:

开封金兴国际供应链有限公司 【招聘岗位】:农产品带货主播、财务、打包工 【岗位要求】:35岁以下 有直播带货经验 【薪资待遇】:3000-8000/月 【工作时间】:每天工作4-6小时 【工作地点】:云仓一号 经五路 【联系方式】:

七毛商贸 【招聘岗位】:营业员(菜品整理） 【岗位要求】:18-40岁 【薪资待遇】:3000+ 【工作地点】:葛岗 【联系方式】:

杞县电信公司 【招聘岗位】:直播达人、营业员、装维工程师 【岗位要求】:18-35岁 【薪资待遇】:直播3000-4000；营业员3000-3500；装维工程师5000-6000 【工作地点】:杞县经二路 【联系方式】:8

工作职责: 1、 负责电池包、PCS储能相关结构件、连接件、注塑件等物料的采购执行； 2、 开展储能类物料的供应商开发、资源引入及供应链体系搭建； 3、 组织实施采购流程，包括议价、比价、招标（含年度框架采购）及合同签订等工作； 4、 搭建储能物料成本分析模型，落实成本管控措施，达成公司下达的降本目标； 5、 跟踪大宗金属市场价格变化，研究影响储能物料价格的关键因素并形成分析判断； 任职资格: 1、 本科及以上学历，理工科背景优先考虑； 2、 具备3年以上采购工作经验，有项目类采购经历者优先； 3、 有新能源或汽车领域储能系统、电池包相关物料采购实操经验； 4、 掌握结构件的成本结构及相关影响要素，熟悉机械加工、冲压、注塑、焊接等工艺流程； 5、 工作积极主动，责任心强，具备良好的成本控制意识； 6、 具备基本沟通协调能力，能够融入团队并协同推进工作；

岗位职责： 1、负责碳酸锂湿法提纯工艺涉及的原辅材料（如锂辉石/云母精矿、硫酸、纯碱等）、关键设备备件及相关服务的采购寻源与供应商拓展工作。 2、落实采购全周期管理，涵盖需求确认、供应商洽谈、合同签署、订单执行、交付进度跟踪及到货协调。 3、开展市场调研与成本管控，持续跟踪重点物料价格动态，制定并推行降本措施，提升采购经济效益。 4、配合质量与技术团队，保障采购物料满足工艺标准，及时响应并处理来料质量问题，协同推动闭环整改。 5、参与本地化供应链体系的搭建与优化，维护供应商合作关系，实施绩效评估与持续改进。 任职资格： 1、本科及以上学历，材料、化工、冶金、供应链等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上制造行业采购工作经验，有化工、冶金或锂电材料领域（尤其是锂盐、正极材料前驱体）采购背景者优先。 3、掌握采购作业流程与供应商管理体系，具备独立谈判、成本核算及合同执行能力。 4、熟悉碳酸锂湿法提纯相关工艺流程及核心原材料特性，了解锂电产业链市场情况者更优。 5、具备较强的沟通协调能力、责任意识和抗压能力，能熟练操作ERP系统及常用办公软件。

岗位职责 1. 负责公司动力、储能PACK领域相关生产设备、检测设备及实验设备等设备类别的全面采购工作； 2. 联同设备部、技术部等相关职能部门对设备供应商进行实地考察，评估其价格水平、产品质量及工艺技术能力； 3. 结合项目进展与采购计划，开展设备成本分析，拟定招标方案，组织技术与商务团队完成评标、议标流程，包括招标文件收发、报价分析、价格谈判、定点决策及供应商审核等工作； 4. 与设备供应商协作，梳理其下游电芯、PACK及材料等客户资源，建立有效联系，助力业务拓展； 5. 完成供应链管理中心及部门交办的其他项目或临时性工作任务； 任职资格 1. 理工类专业背景，具备专科及以上学历； 2. 拥有3-5年设备采购工作经验，具有在动力、储能PACK大型制造企业从事相关设备招标采购满3年以上的经历者优先； 3. 具备良好的职业操守（须做到廉洁自律），责任心强，学习能力强，具备出色的谈判技巧； 4. 具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识； 5. 学习领悟力强，富有团队精神和高效执行力，不推脱责任，积极面对问题，适应高强度工作节奏，能承受工作压力； 6. 可接受短期出差安排。

岗位职责： 1、依据营销项目需求，负责潜在供应商、替代物料资源或产品开发，保障项目上下游资源的供应和备选； 2、能组织项目性采购供应商评估、价格分析、产品选型等工作，以保障项目按预期达成； 3、能主导与供应商签署合同、质量协议、保密协议、廉洁协议等文件和归档工作，规避商务风险； 4、维护合格供应商名录、供应商资料、产品资料； 5、能主动了解和分析市场及价格趋势，降低商务合作成本，提升项目利润； 6、其他商务相关工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，能适应出差，具备3-5年采购经验； 2、熟练掌握采购全流程操作； 3、突出的商务谈判能力、优秀的应变能力； 4、结果导向型、具有销售性质； 5、细心、勤劳、主动去完成工作

岗位职责： 1. 与终端用户部门共同开发和管理供应商，建立长期合作，持续优化公司采购渠道。 2. 依据公司采购流程执行任务，并协助完善MRO、设施服务等间接品类的采购流程。 3. 负责从报价请求、谈判、合同签订到付款的全流程跟踪，维护供应商信息及ERP系统数据。 4. 协助各职能部门进行长期合同谈判，以确保最优的供应与成本结构。 5. 监控供应商绩效，分析供应链风险，并进行供应商关系管理。 6. 与相关部门保持高效沟通，及时解决采购过程中出现的问题。 岗位要求： 1. 5年以上MRO采购工作经验。 2. 具备成本分析、市场分析与供应链优化能力； 3.良好的逻辑性、系统性思维和战略思维； 4.强烈的风险控制意识、结果导向和责任心。 5. 优秀的跨部门沟通能力、团队合作精神、压力管理能力和时间管理能力；能在执行与战略间取得平衡。 6.良好的英语听说读写能力（必备）；具备物流和仓储知识者优先。 7.大专以上学历

招聘助理 工作内容为负责人员招聘及考勤记录 上班时间：上午9:00-12:00 下午2:00-6:00 月休5天，可自由调休 薪资待遇：无责任底薪2200元 享受门店盈利提成（4%-6%） 招聘1人，做满1个月额外奖励500元

我曾是上市企业的掌舵人！！！ 却遭阴险小人设计陷害。 团队背离，股东驱逐， 最终被逐出自己创立的公司。 命运重来，我誓要夺回本属于我的一切。 如今，只缺一名文员助我开启复仇之路， 携手重返巅峰。 联系我加入，详述我的逆袭布局。 不限资历，不限学科，不限性别 欢迎新人，坐班办公，无需外勤 新人入职有专人指导，无需担忧适应问题 无严苛条框限制 福利待遇：公司提供冰箱、微波炉及用餐区，关怀备至，法定假日照常休息，定期下午茶，享带薪岗训

任职要求：开封双飞科技有限公司网址：http://www.kfsfkj.com.cn/公司成立于2004年。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2至3年相关工作经验，形象良好，气质端正； 2、具备商务助理工作背景，同时拥有标书编制经验者优先，若兼具财务助理经验则更优，熟练掌握Office办公软件，熟悉CAD、PS者予以优先考虑； 3、具备较强的口头与书面表达能力，以及良好的沟通与协调能力；（财务相关工作内容较少） 4、能够妥善处理各类公共关系事务； 5、可接受因工作需要的出差安排； 6、应聘人员技能条件以基本满足第2项要求为主要考量标准。

岗位职责： 1.负责日常行政事务的办理，包括文件分类、资料归档等工作； 2.协助组织会议并做好会议记录，确保信息传递准确及时； 3.配合团队内部沟通，处理各类通知及邮件的收发与跟进； 4.执行上级安排的其他行政辅助任务，保障办公环境有序运行。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备较强的文字表达与处理能力； 2.熟练操作Office办公软件，掌握基本计算机应用技能； 3.具备良好的统筹协调能力，能高效应对多项工作任务； 4.工作积极主动，责任心强，具备优良的团队协作意识。

要求会excel表格，简单接待，详情电话联系

兰考润鹏招聘: 木门封边:1名 油漆打磨:6名 采购主管:1名 生产接单:1名 联系 点话:/

对问题资料进行整理 上报 没有加班 到点走 事少

前台职位描述 职位名称：前台文员/前台接待 岗位职责： 1. 负责公司来访人员的接待工作，包括登记信息、引导就座、通知被访人员等，确保接待流程规范有序。 2.管理前台区域的环境卫生，保持接待区整洁有序，负责办公用品的领用、分发及库存管理。 3. 协助行政部门完成会议准备、文件复印、资料整理等行政辅助工作。 4.维护公司办公设备（如打印机、复印机等）的正常运行，出现问题及时联系维修。 5.完成领导交办的其他临时性工作。 任职要求： -年龄20-30岁，大专及以上学历，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力。 -具备1年以上前台或行政接待相关工作经验者优先，优秀应届生也可考虑。 -熟练使用办公软件（如Word、Excel、PPT等）及办公自动化设备。 -工作认真负责、细致耐心，具有良好的服务意识和团队协作精神。 -具备一定的应变能力，能妥善处理接待过程中的简单突发情况。 工作时间： -周一至周五，9:00-18:00（具体时间可根据公司实际情况调整） 薪资福利： -薪资范围：[具体薪资区间] -福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训、定期团建等（可根据公司实际情况补充）

负责项目驻地卫生打扫维护工作

招聘助理 工作内容主要负责人员招聘及考勤记录 上班时间：上午9:00-12:00 下午2:00-6:00 月休5天，可自由安排调休 薪资待遇：无责任底薪2200元 享受门店盈利提成（4%-6%） 招聘1人，入职满一个月额外奖励500元